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Capacidad, localización y
distribución en planta
1. Conceptos
Capacidad: cantidad de producto que
puede ser obtenido durante un cierto
período de tiempo. Puede referirse a la
empresa en su conjunto o a un centro de
trabajo.
Se expresa por medio de relaciones:
Tn por mes, por año; volumen diario,
mensual; No. de unidades diarias, horas
máquina por mes; horas hombre por mes;
etc.
Conceptos
Capacidad proyectada o diseñada: tasa
de producción ideal para la cual se diseñó
el sistema. Máxima producción teórica.
Capacidad efectiva: capacidad que espera
alcanzar una empresa según sus actuales
limitaciones operativas (personal y
equipos). Menor que la capacidad
proyectada.
Conceptos
Tasa de utilización: porcentaje
alcanzado de la capacidad proyectada
utilización = (salida real / cap. Proyectada) x 100%
Eficiencia: porcentaje de la
capacidad efectiva alcanzada
realmente.
eficiencia = (salida real / cap. efectiva) x 100%
2. Aspectos relacionados con las
decisiones de capacidad
¿ Para cuándo se necesita?
¿ Cuánta capacidad se requiere?
Decisión inicial (en la
fase de creación de una
empresa)
Hay mucha
incertidumbre
Decisiones sucesivas
(ajustar la capacidad a
la demanda)
Hay menos
incertidumbre
Tipos de decisiones de capacidad
Contracción
Suele utilizarse como
último recurso.
Trae consigo el cierre de
plantas y despido de
personal.
Expansión
Ampliación de la
capacidad.
Ante una decisión de este
tipo hay que estudiar:
1.Si falta capacidad
instalada
2.Si no hay un buen
aprovechamiento de la
capacidad
3. Estrategias de expansión de la
capacidad
1. Proactiva o expansionista: la
dirección anticipa el crecimiento
futuro y diseña la instalación para
que esté lista cuando la demanda
aparezca
Estrategia proactiva 1
(“capacidad por delante”)
Demanda
prevista
Nueva
capacidad
Volumen de
producción
Tiempo (años)
1 2 3
Estrategia proactiva 2
(“capacidad por delante”)
Demanda
prevista
Nueva
capacidad
Volumen de
producción
Tiempo (años)
1 2 3
Estrategias de expansión de la
capacidad
2. Reactiva o conservadora: implica
que la capacidad instalada siempre
está por debajo de la demanda.
Debe recurrirse a horas extra o a
subcontratación para compensar el
exceso de demanda
Estrategia reactiva
(“esperar y ver”)
Demanda
prevista
Nueva
capacidad
Volumen de
producción
Tiempo (años)
1 2 3
3. Neutral o intermedia: se intenta
tener una capacidad “promedio” que
algunas veces va por detrás de la
demanda y otrras por delante
Estrategias de expansión de la
capacidad
Estrategia neutral o intermedia
Demanda
prevista
Nueva
capacidad
Volumen de
producción
Tiempo (años)
1 2 3
4. Planificación de la capacidad
Horizonte temporal: más de 1 año.
Objetivo: adecuar la capacidad
existente para satisfacer la demanda, de
la forma más eficiente y económica
posible
Fases del proceso de planificación
de la capacidad
1. Cálculo de la capacidad disponible
2. Determinación de las necesidades de
capacidad
3. Desarrollar alternativas
4. Evaluación de alternativas
Fase 1: Cálculo de la capacidad
disponible
Se establece la capacidad actual (capacidad
diseñada, capacidad efectiva, utilización,
eficiencia).
Con la medida actual deberá hacerse una
proyección de la capacidad hacia el futuro
tomando en cuenta el envejecimiento de las
instalaciones (desgaste de los equipos,
averías, lentitud, etc.) y el efecto aprendizaje.
Fase 2: Determinación de las
necesidades de capacidad
Depende de una buena previsión de demanda.
Hay diferentes métodos de previsión: estudios de
mercado, analogía de los ciclos de vida, modelos
econométricos, simulación, series de tiempo, etc.
En base a las estimaciones de demanda se
determinan las necesidades de capacidad, las
cuales pueden incluir la demanda y un “colchón de
capacidad”.
Puede ocurrir que la empresa renuncia a parte de
la demanda, en ese caso las necesidades de
capacidad son menores a la demanda.
Fase 3: Desarrollar alternativas
Expansión
1.Construir o adquirir
nuevas instalaciones
2. Expandir, modificar o
actualizar las
instalaciones existentes
y/o su forma de uso
3.Subcontratación
4.Reabrir instalaciones
que estén inactivas
Contracción
1. Dar otro uso a algunas
instalaciones o
mantenerlas en reserva
2. Vender instalaciones o
inventarios y despedir o
transferir mano de obra
3. Desarrollar nuevos
productos que sustituyan
a aquellos cuya demanda
está en declive
Fase 4: Evaluación de alternativas
Hay diferentes métodos para evaluar
alternativas:
Métodos económico-financieros: Costo
total, análisis del punto de equilibrio, valor
actual neto, tasa de rendimiento interno.
Árboles de decisión: medio gráfico que
utiliza elementos probabilísticos y calcula el
valor monetario esperado de las distintas
alternativas. Las alternativas se presentan por
medio de ramificaciones.
EJEMPLO: Cálculo de la
Capacidad Instalada
 FACTORES A CONSIDERAR
1Tiempo disponible por día 22.5 horas disponibles por día
2Tiempo de ciclo de la linea Tiempo ciclo de 30 segundos
3Eficiencia de la linea Eficiencia del 80%
4Dias laborables (año) Dias laborables 250
EJEMPLO: Cálculo de la
Capacidad Instalada
 CALCULO DE LA CAPACIDAD
CALCULO DE CAPACIDAD (proceso de un equipo)
1 Definir piezas a producir por hora
1 hora = 3600 segundos
3600 seg / 30 seg 120 piezas / hora
2 Piezas a producir por día
120 piezas x 22.5 horas/día 2,700 piezas / dia
3 Piezas a producir por año
2700 piezas/dia x 250 dias laborables 675,000 piezas por año (capacidad teórica)
4 Multiplicar por la eficiencia de la linea
675,000 piezas por año * 80% eficiencia 540,000 piezas por año (capacidad real)
DISTRIBUCIÓN EN PLANTA
1. Concepto
2. Objetivos
3. Tipos de distribución en planta
1. Concepto
Las decisiones de distribución en
planta se refieren a la ubicación
de las distintas maquinarias,
personas, materiales, etc. de la
mejor manera posible.
2. Objetivos
- Disminución de la congestión
- Supresión de las áreas ocupadas
innecesariamente
- Disminución de riesgo para el material o su
calidad
- Disminución de retrasos y del tiempo de
fabricación
- Reducción del riesgo para los trabajadores
- Mejorar la supervisión y el control
¿Cuándo es necesario recurrir a
una redistribución en planta?
- Acumulación excesiva de materiales en
proceso
- Excesivas distancias a recorrer en el flujo
de trabajo
- Congestión y deficiente utilización del
trabajo
- Ansiedad y malestar de la mano de obra
- Accidentes laborales
- Dificultad de control de las operaciones y
del personal
3. Tipos de distribución en planta
- Por proceso
- Por producto
- Por posición fija
- Por células de trabajo.
Distribución en planta por proceso
Está indicada para la manufactura de piezas
en pequeños grupos o lotes, y para la
producción de una gran variedad de piezas de
diferentes tamaños o formas.
El personal y los equipos que realizan una
misma función se agrupan en una misma
área. Los distintos ítems tienen que moverse
de un área a otra, de acuerdo con la
secuencia de operaciones establecida para su
obtención.
Ventajas
- Flexibilidad en el proceso vía versatilidad de
equipos y personal calificado.
- Mayor fiabilidad en el sentido de que las
averías de una máquina no tienen por qué
detener todo el proceso.
- La diversidad de tareas asignadas a los
trabajadores reduce la insatisfacción y
desmotivación.
Distribución en planta por proceso
Desventajas:
-Los pedidos se mueven más lentamente a través
del sistema, debido a la dificultad de
programación, reajuste de los equipos, manejo
de materiales.
-Los inventarios del proceso de fabricación son
mayores debido al desequilibrio de los procesos
de producción (el trabajo suele quedar en espera
entre las distintas tareas del proceso).
-Baja productividad dado que cada trabajo o
pedido puede ser diferente, requiriendo distinta
organización y aprendizaje por parte de los
operarios.
Distribución en planta por proceso
Distribución en planta por producto
Está relacionada con procesos productivos de
flujo lineal.
Las máquinas se colocan unas junto a otras a
lo largo de una línea en la secuencia en que
cada una de ellas ha de ser utilizada; el
producto sobre el que se trabaja recorre la
línea de producción de una estación a otra a
medida que sufre las modificaciones
necesarias
El flujo de trabajo puede adoptar diversas
formas.
Ventajas
Reducción de tiempos de fabricación,
simplificación de tareas, menor cantidad de
trabajo en proceso, se reduce el manejo de
materiales.
Desventajas
Poca flexibilidad en el proceso, la parada de
alguna máquina puede parar la línea
completa, trabajos muy monótonos, inversión
elevada.
Distribución en planta por producto
Distribución en planta
por posición fija
El producto se fabrica en un solo lugar y los
trabajadores y equipos acuden a esa área
específica. Es apropiada cuando no es posible
mover el producto final debido a su peso,
tamaño, forma, volumen o alguna
característica particular que lo impida.
Se emplea en procesos productivos por
proyectos. Ejemplos: construcción de casas,
barcos, obras de ingeniería (puentes, túneles,
etc.), aeronáutica, vehículos espaciales, etc.
Distribución en planta por células
de trabajo
Es un híbrido de las distribuciones en
planta por proceso y por producto.
Se basa en la agrupación de productos
con las mismas características en
familias y asigna grupos de máquinas y
trabajadores para la producción de cada
familia (célula)
Distribución en planta por células
de trabajo
Para formar células de trabajo es
necesario:
-Identificar productos que pertenecen a
una misma familia (similitudes en la
fabricación, formas, tamaños)
-Definir máquinas y trabajadores que
formarán la célula de trabajo
-Definir la distribución interna de cada
célula
Distribución en planta por células
de trabajo
Ventajas: mejora de las relaciones de
trabajo, disminución de los tiempos de
fabricación y preparación, simplificación de la
planificación, se facilita la supervisión y el
control visual.
Desventajas: incremento de los costos por la
reorganización, reducción de la flexibilidad,
incremento de los tiempos inactivos de las
máquinas.
Distribución en planta por proceso

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  • 2. 1. Conceptos Capacidad: cantidad de producto que puede ser obtenido durante un cierto período de tiempo. Puede referirse a la empresa en su conjunto o a un centro de trabajo. Se expresa por medio de relaciones: Tn por mes, por año; volumen diario, mensual; No. de unidades diarias, horas máquina por mes; horas hombre por mes; etc.
  • 3. Conceptos Capacidad proyectada o diseñada: tasa de producción ideal para la cual se diseñó el sistema. Máxima producción teórica. Capacidad efectiva: capacidad que espera alcanzar una empresa según sus actuales limitaciones operativas (personal y equipos). Menor que la capacidad proyectada.
  • 4. Conceptos Tasa de utilización: porcentaje alcanzado de la capacidad proyectada utilización = (salida real / cap. Proyectada) x 100% Eficiencia: porcentaje de la capacidad efectiva alcanzada realmente. eficiencia = (salida real / cap. efectiva) x 100%
  • 5. 2. Aspectos relacionados con las decisiones de capacidad ¿ Para cuándo se necesita? ¿ Cuánta capacidad se requiere? Decisión inicial (en la fase de creación de una empresa) Hay mucha incertidumbre Decisiones sucesivas (ajustar la capacidad a la demanda) Hay menos incertidumbre
  • 6. Tipos de decisiones de capacidad Contracción Suele utilizarse como último recurso. Trae consigo el cierre de plantas y despido de personal. Expansión Ampliación de la capacidad. Ante una decisión de este tipo hay que estudiar: 1.Si falta capacidad instalada 2.Si no hay un buen aprovechamiento de la capacidad
  • 7. 3. Estrategias de expansión de la capacidad 1. Proactiva o expansionista: la dirección anticipa el crecimiento futuro y diseña la instalación para que esté lista cuando la demanda aparezca
  • 8. Estrategia proactiva 1 (“capacidad por delante”) Demanda prevista Nueva capacidad Volumen de producción Tiempo (años) 1 2 3
  • 9. Estrategia proactiva 2 (“capacidad por delante”) Demanda prevista Nueva capacidad Volumen de producción Tiempo (años) 1 2 3
  • 10. Estrategias de expansión de la capacidad 2. Reactiva o conservadora: implica que la capacidad instalada siempre está por debajo de la demanda. Debe recurrirse a horas extra o a subcontratación para compensar el exceso de demanda
  • 11. Estrategia reactiva (“esperar y ver”) Demanda prevista Nueva capacidad Volumen de producción Tiempo (años) 1 2 3
  • 12. 3. Neutral o intermedia: se intenta tener una capacidad “promedio” que algunas veces va por detrás de la demanda y otrras por delante Estrategias de expansión de la capacidad
  • 13. Estrategia neutral o intermedia Demanda prevista Nueva capacidad Volumen de producción Tiempo (años) 1 2 3
  • 14. 4. Planificación de la capacidad Horizonte temporal: más de 1 año. Objetivo: adecuar la capacidad existente para satisfacer la demanda, de la forma más eficiente y económica posible
  • 15. Fases del proceso de planificación de la capacidad 1. Cálculo de la capacidad disponible 2. Determinación de las necesidades de capacidad 3. Desarrollar alternativas 4. Evaluación de alternativas
  • 16. Fase 1: Cálculo de la capacidad disponible Se establece la capacidad actual (capacidad diseñada, capacidad efectiva, utilización, eficiencia). Con la medida actual deberá hacerse una proyección de la capacidad hacia el futuro tomando en cuenta el envejecimiento de las instalaciones (desgaste de los equipos, averías, lentitud, etc.) y el efecto aprendizaje.
  • 17. Fase 2: Determinación de las necesidades de capacidad Depende de una buena previsión de demanda. Hay diferentes métodos de previsión: estudios de mercado, analogía de los ciclos de vida, modelos econométricos, simulación, series de tiempo, etc. En base a las estimaciones de demanda se determinan las necesidades de capacidad, las cuales pueden incluir la demanda y un “colchón de capacidad”. Puede ocurrir que la empresa renuncia a parte de la demanda, en ese caso las necesidades de capacidad son menores a la demanda.
  • 18. Fase 3: Desarrollar alternativas Expansión 1.Construir o adquirir nuevas instalaciones 2. Expandir, modificar o actualizar las instalaciones existentes y/o su forma de uso 3.Subcontratación 4.Reabrir instalaciones que estén inactivas Contracción 1. Dar otro uso a algunas instalaciones o mantenerlas en reserva 2. Vender instalaciones o inventarios y despedir o transferir mano de obra 3. Desarrollar nuevos productos que sustituyan a aquellos cuya demanda está en declive
  • 19. Fase 4: Evaluación de alternativas Hay diferentes métodos para evaluar alternativas: Métodos económico-financieros: Costo total, análisis del punto de equilibrio, valor actual neto, tasa de rendimiento interno. Árboles de decisión: medio gráfico que utiliza elementos probabilísticos y calcula el valor monetario esperado de las distintas alternativas. Las alternativas se presentan por medio de ramificaciones.
  • 20. EJEMPLO: Cálculo de la Capacidad Instalada  FACTORES A CONSIDERAR 1Tiempo disponible por día 22.5 horas disponibles por día 2Tiempo de ciclo de la linea Tiempo ciclo de 30 segundos 3Eficiencia de la linea Eficiencia del 80% 4Dias laborables (año) Dias laborables 250
  • 21. EJEMPLO: Cálculo de la Capacidad Instalada  CALCULO DE LA CAPACIDAD CALCULO DE CAPACIDAD (proceso de un equipo) 1 Definir piezas a producir por hora 1 hora = 3600 segundos 3600 seg / 30 seg 120 piezas / hora 2 Piezas a producir por día 120 piezas x 22.5 horas/día 2,700 piezas / dia 3 Piezas a producir por año 2700 piezas/dia x 250 dias laborables 675,000 piezas por año (capacidad teórica) 4 Multiplicar por la eficiencia de la linea 675,000 piezas por año * 80% eficiencia 540,000 piezas por año (capacidad real)
  • 22. DISTRIBUCIÓN EN PLANTA 1. Concepto 2. Objetivos 3. Tipos de distribución en planta
  • 23. 1. Concepto Las decisiones de distribución en planta se refieren a la ubicación de las distintas maquinarias, personas, materiales, etc. de la mejor manera posible.
  • 24. 2. Objetivos - Disminución de la congestión - Supresión de las áreas ocupadas innecesariamente - Disminución de riesgo para el material o su calidad - Disminución de retrasos y del tiempo de fabricación - Reducción del riesgo para los trabajadores - Mejorar la supervisión y el control
  • 25. ¿Cuándo es necesario recurrir a una redistribución en planta? - Acumulación excesiva de materiales en proceso - Excesivas distancias a recorrer en el flujo de trabajo - Congestión y deficiente utilización del trabajo - Ansiedad y malestar de la mano de obra - Accidentes laborales - Dificultad de control de las operaciones y del personal
  • 26. 3. Tipos de distribución en planta - Por proceso - Por producto - Por posición fija - Por células de trabajo.
  • 27. Distribución en planta por proceso Está indicada para la manufactura de piezas en pequeños grupos o lotes, y para la producción de una gran variedad de piezas de diferentes tamaños o formas. El personal y los equipos que realizan una misma función se agrupan en una misma área. Los distintos ítems tienen que moverse de un área a otra, de acuerdo con la secuencia de operaciones establecida para su obtención.
  • 28. Ventajas - Flexibilidad en el proceso vía versatilidad de equipos y personal calificado. - Mayor fiabilidad en el sentido de que las averías de una máquina no tienen por qué detener todo el proceso. - La diversidad de tareas asignadas a los trabajadores reduce la insatisfacción y desmotivación. Distribución en planta por proceso
  • 29. Desventajas: -Los pedidos se mueven más lentamente a través del sistema, debido a la dificultad de programación, reajuste de los equipos, manejo de materiales. -Los inventarios del proceso de fabricación son mayores debido al desequilibrio de los procesos de producción (el trabajo suele quedar en espera entre las distintas tareas del proceso). -Baja productividad dado que cada trabajo o pedido puede ser diferente, requiriendo distinta organización y aprendizaje por parte de los operarios. Distribución en planta por proceso
  • 30. Distribución en planta por producto Está relacionada con procesos productivos de flujo lineal. Las máquinas se colocan unas junto a otras a lo largo de una línea en la secuencia en que cada una de ellas ha de ser utilizada; el producto sobre el que se trabaja recorre la línea de producción de una estación a otra a medida que sufre las modificaciones necesarias El flujo de trabajo puede adoptar diversas formas.
  • 31. Ventajas Reducción de tiempos de fabricación, simplificación de tareas, menor cantidad de trabajo en proceso, se reduce el manejo de materiales. Desventajas Poca flexibilidad en el proceso, la parada de alguna máquina puede parar la línea completa, trabajos muy monótonos, inversión elevada. Distribución en planta por producto
  • 32. Distribución en planta por posición fija El producto se fabrica en un solo lugar y los trabajadores y equipos acuden a esa área específica. Es apropiada cuando no es posible mover el producto final debido a su peso, tamaño, forma, volumen o alguna característica particular que lo impida. Se emplea en procesos productivos por proyectos. Ejemplos: construcción de casas, barcos, obras de ingeniería (puentes, túneles, etc.), aeronáutica, vehículos espaciales, etc.
  • 33. Distribución en planta por células de trabajo Es un híbrido de las distribuciones en planta por proceso y por producto. Se basa en la agrupación de productos con las mismas características en familias y asigna grupos de máquinas y trabajadores para la producción de cada familia (célula)
  • 34. Distribución en planta por células de trabajo Para formar células de trabajo es necesario: -Identificar productos que pertenecen a una misma familia (similitudes en la fabricación, formas, tamaños) -Definir máquinas y trabajadores que formarán la célula de trabajo -Definir la distribución interna de cada célula
  • 35. Distribución en planta por células de trabajo Ventajas: mejora de las relaciones de trabajo, disminución de los tiempos de fabricación y preparación, simplificación de la planificación, se facilita la supervisión y el control visual. Desventajas: incremento de los costos por la reorganización, reducción de la flexibilidad, incremento de los tiempos inactivos de las máquinas.
  • 36. Distribución en planta por proceso