seguridad insdustrial

1. SEGURIDAD
INDUSTRIAL
Alvaro jose villa villareal

2. QUE ES UN ACCIDENTE DE
TRABAJO ?
• Un accidente de trabajo es un acto inesperado que le
ocurre al empleado en el cual puede sufrir una lesion,
invalidez o muerte al trabajador.

3. Cual es la diferencia
entre causas basicas y
causas inmediatas ?
• La diferencia entre causas basicas y inmediatas es que en
las basicas el empleado tiene un desconocimiento de la
actividad a elaborar, no esta capacitado para realizar esto.
• En cambio causas inmediatas el trabajador esta
capacitado pero no esta usando los implementos de
seguridad ni las normas de seguridad.

4. Cuales son los factores
de riesgo o peligros
laborales generados de
accidentes de trabajo ?

5. Riesgo fisico
• Son iluminación, ruido, vibraciones, humedad, radiación
ionizante, radiación no ionizante, temperaturas extremas
(frio, calor)

6. Riesgo quimico
• Son aquellos derivados de la manipulacion de sustancias
quimicas
• gases, vapores, liquidos, gel, cremas, material
particulado.

7. Riesgo biologico
• Virus, bacterias, animales y flora.

8. Riesgo sicosocial
• Relaciones interpersonales, gestion de personal,
aislamiento, rutina y repetitidad, falta de conocimiento,
jornadas de trabajo largas.

9. Riesgo locativo
• Techos, paredes, pisos, superficies de dezplazamientos,

10. Riesgo mecanico
• Manipulacion de herramientas manuales, trasnporte
mecanico.

11. Cual es la diferencia
entre acto inseguro y
condicion insegura ?
• La diferencia entre estos dos terminos es que los actos
inseguros van por parte del trabajador, un ejemplo el uso
de equipos defectuosos, malas posturas del trabajador y
utilizar los equipos de forma insegura.
• Por otro lado condiciones inseguras se relacion con las
condiciones de trabajo que hay para realizar una accion.
Ejemplo una area de trabajo sucia, falta de espacio,
lugares encerrados.

12. Cual es la diferencia
entre factor personal y
factor de trabajo ?
• Factores personales son cuando el empleado no tiene
conocimiento de como realizar esa accion o no esta en
condiciones ni físicas ni mentales para realizar esta tarea.
• Un factor de trabajo es en el cual al empleado no esta
capacitado parea realizar la acción o no esta supervisado
por alguien.