Compartir experiencias que permita entusiasmarlos para participar y sumarse e impulsar la Red de Colaboración que el Instituto Mexicano de Ejecutivos de Finanzas A.C. (IMEF) ha venido “tejiendo” durante 50 años.
1. IMEF Universitario
Escuela Superior de Comercio y Administración
Unidad Santo Tomás (ESCA STO).
“IMEF más allá de un contacto”
el arte de crear redes de contactos
2. Discurso Toma de Protesta
El día de hoy para mí, para la mesa directiva y para los socios es un día importante, es el
inicio del cambio que queremos en nuestra universidad, en nuestra vida profesional y
académica y depende de nosotros que esto también sea el cambio que queremos para la
sociedad.
Soy de las personas que no me gusta que hablen mal de mi país, no me gustan las
expresiones clásicas “En Europa es diferente”, “Los Chinos SI tienen orden”. No me gusta
ver que mi escuela esté mal calificada en algún ranking.
Me gusta ser parte de algo y ponerme la camiseta, si trabajo en Coca-Cola, en automático
a mí no me gusta la Pepsi.
Me gusta sobresalir, me gusta crear, innovar, sueño con poner quizás un “Masto
Corporation” o “Araiza y Asociados” y me gusta que mis logros sean forjados por mis
raíces, mi familia, mis amigos, mi escuela… (Hace dos años escuché decir a un profesor,
la ESCA es mágica! Yo la verdad “le di el avión” y me dio risa, hoy poco a poco soy
testigo de ello. )
… y ahora también forjados por el IMEF.
El IMEF Universitario nos brinda caminos para alcanzar el éxito profesional, el trabajo en
equipo, valores, conocimientos, técnicas, pero aparte de eso a mí también me ha dado
amigos, hoy puedo decir, porque lo siento, que tengo una gran mesa directiva, Elizabeth,
César, Maciel, Norma, Joaquin, America y Moisés son grandes personas que me han
enseñado que las cosas en equipo funcionan mejor, son edificantes y son más divertidas,
ustedes son una de las razones por las que estar en IMEF vale muchísimo la pena.
He encontrado en la “rivalidad” a mis mejores aliados, Las personas que son parte de
otras Escuelas (EBC, UNAM). Sé que todos unidos podemos construir proyectos sólidos y
sé que el grupo del Distrito Federal está para grandes cosas.
IMEF me ha ayudado a descubrir que puedo ser una persona apasionada, entregada,
entusiasta, aunque debo de admitir que para mí es un gran reto aplicar esto en todos los
aspectos de mi vida, mismos que a partir de hoy son mis metas.
Quiero agradecer a las personas que están aquí y que nos brindan un apoyo sin
condiciones, nuestras familias, la gente de Estructura Nacional, La escuela,
concretamente a través de la confianza que la Contadora Elizabeth me ha dado y la cual
agradezco, la Contadora Lulú Nabor y desde luego nuestra cabeza IMEF Ejecutivo.
Hoy me comprometo a que los proyectos se lleven a cabo con éxito, a luchar por que la
ESCA mantenga su grandeza, a traer al IMEF a los alumnos de la escuela, me
comprometo a servirles en lo que pueda ayudar e igual me comprometo a ser parte
importante de la construcción de los sueños que los miembros de IMEF Universitario
tenemos.
Muchas Gracias!
José Luis Araiza Macías
Presidente ESCA Sto. Tomás
IMEF Universitario
Instituto Mexicano de Ejecutivos de Finanzas A.C.
3. Objetivo
Compartir experiencias que permita
entusiasmarlos para participar y
sumarse e impulsar la Red de
Colaboración que el Instituto
Mexicano de Ejecutivos de Finanzas
A.C. (IMEF) ha venido “tejiendo”
durante 50 años.
“--¿Cuál es la peor de las desgracias?” -Le preguntaron a Hellen Keller-. “-Tener
ojos y no ver” -contestó.
Gran diferencia existe entre tener o pertenecer a una red a trabajar en red.
5. IMEF “Ser parte de una red de contactos entre los socios.
Una verdadera comunidad de amigos”.
1961-2011
Años
De forjar un Modelo de
Participación Activa, Profesional,
Comprometida y con un Gran
Sentido Humano.
6. “Es fascinante observar cómo las personas
franquean las puertas de nuestra existencia.
Aparecen muy a menudo en virtud de
coincidencias inverosímiles, desfilan por las
páginas de nuestra historia”
Jean-Francois Vezina
7.
8. Formación Profesional
Fortalecimiento en Valores éticos
Fortalecimiento en valores familiares
Beneficios de Fortalecimiento en valores sociales
trabajar con… Fortalecimiento en valores nacionales
y para IMEF
Fortalecimiento en competencias sociales
Fortalecimiento en competencias técnicas
profesionales
Fortalecimiento en relaciones de negocios
Fortalecimiento en amistades
Fortalecimiento de la relación familiar (esposa e hijos)
9. IMEF ofrece... en RED
El espacio idóneo para el
intercambio de La forma de compartir
conocimientos y opiniones con destacados
experiencias a través de los financieros nacionales y
eventos y actividades que extranjeros.
organiza el instituto.
Actualización continúa.
10. IMEF ofrece... en RED
Ser parte de una
red de contactos
entre los socios.
Una verdadera
comunidad de amigos.
11. Inicio de las redes sociales y el
hombre.
Desde que el mundo es mundo han existido las redes
Sociales; integraban un mundo de habitantes de las
cavernas formando sus redes para:
Defensa ante Forma de
Búsqueda de
Sobrevivencia Reproducción ataques de integrarse,
alimento,
otros grupos, comunicarse
“Desde la cuna hasta la tumba”
12. Idea básica de esta plática
La creación
Las personas: Éstas siempre se han necesitado de redes,
las unas y las otras y han extraído fuerzas más allá de
gracias a su contacto mutuo. un buen
deseo
Para entender el mundo de Diversos
las redes de contacto lo tipos de
más importante es Redes Conocer la
entender las fuerzas Fuerza de la
Conexión
que actúan .
Humana…
Concentrarse en 2 personas o
más
las relaciones
….NO en la tecnología
13. Una red social
Estructura social es representada en forma de uno o varios
grafos en el cual los nodos representan individuos y las
aristas las relaciones entre ellos.
Aristas o Arcos
(Vinculo)
Individuos
(Vértice o Nodo)
Grafo
Relación Binaria
14. Redes de la cuna Familia Nuclear –circulo
familiar-; Papás, hijos
a la Tumba Familia extendida; además
de la familia nuclear,
incluye a los abuelos, tíos,
primos y otros parientes,
sean consanguíneos o
afines;
Escuela, primaria
hasta universidad
COMUNIDAD
Trabajo, negocios
Clubs, política,
agrupaciones
profesionales
15. El arte de crear y hacer funcionar redes de colaboración no es una
actividad “híper -social” o artificial, es una obra de Arte que
requiere de:
Cuarto; Tener
contempladas y
evaluadas en su
Quinto; Tener una
Primero; Considerar a la verdadera dimensión
orientación muy
persona como Segundo; Tener un Tercero; establecer una las diversas
determinante hacia la
componente básico del objetivo definido. estrategia. oportunidades que nos
acción apoyada con el
trabajo en red. ofrece hoy día la
factor humano.
tecnología, más como
un medio que como un
fin y
“Las personas: Éstas siempre se han necesitado las unas a las
otras y han extraído fuerzas gracias a su contacto mutuo”.
16. ¿Qué significa colaboración?
No hay nada como las relaciones. En el universo, cada
cosa esta relacionada con las demás. Nada existe de
forma aislada. No podemos pensar que somos
individuos que pueden hacerse a si mismos sin ayuda de
nadie". Margaret Wheatley.
17. Esenciales para que nuestra red crezca y perdure
Integridad Respeto Responsabilidad
Lealtad Equidad
Humanismo
Responsabilidad
Honestidad Amistad Valores
IMEF
18. IMEF y las redes de contacto y colaboración.
El Instituto Mexicano de Ejecutivos de Finanzas
(IMEF) desde hace casi 50 años (septiembre de
1961) ha sido, es y será un referente, para los
organismos intermedios, (en México y en
muchos lugares del mundo) en el noble arte de
crear redes de contacto, redes de colaboración,
máxime en una sociedad que reclama la
participación activa, comprometida y ordenada
de sus habitantes…
19. Instituto Mexicano de Ejecutivos de
Finanzas A.C
Organización dedicada a la actualización y
desarrollo profesional y humano de sus
asociados, a través del intercambio de ideas,
experiencias y de la investigación en el campo
de las finanzas.
20. En IMEF están afiliados…
Responsables de la administración financiera de
importantes y diversas empresas e instituciones tanto
del sector privado como del sector público de México.
También está afiliado un destacado grupo de
Especialistas, Consultores e Investigadores de áreas
financieras y correlativas.
21. Misión
Propiciar el desarrollo integral de los profesionales en
finanzas, ejerciendo liderazgo en todas las actividades
que realice.
22. Principios
* Excelencia
* Trabajo en
* Calidez
equipo
*
* Calidad
Innovación
*
* Liderazgo
Permanencia
23. Los organismos profesionales tienen tareas básicas relacionadas
con la persona, el trabajo colaborativo, el trabajo en red
(Networking) que en el caso de IMEF son:
Recrear la pasión de trabajar en comunidad.
Fortalecer el ejercicio de la responsabilidad comunitaria.
Operar con un sentido claro de gestión, de gobierno, de
servicio, de liderazgo y de organización.
Entender y ejercer una misión, visión y valores
profundizando la relación con aquellos a los que se sirve,
Mejorar su recaudación de fondos para hacer mejor su
tarea.
Tener un plan con énfasis en el aprendizaje producto de una
interacción permanente de la comunidad.
Transformar a su comunidad
24. IMEF Universitario
La única forma de garantizar la sustentabilidad
del IMEF es creciendo y renovando su
membresía, siguiendo el camino de conservar y
fomentar la participación activa de sus
asociados donde quiera que estén, esto
hablando de tipo de empresa, ubicación
geográfica, edad o proceso en el que esté
viviendo
25. IMEF espíritu y redes
El IMEF conocido y reconocido en la sociedad profesional,
empresarial, gubernamental, académica en México y en varias
partes del mundo, Nace con el Espíritu de 7 Fundadores,
en una Relación Personalizada y de «Cara a Cara",
de crear una estructura, una red organizada con una visión,
misión, derivando entre sus principios el siguiente “Ser parte
de una red de contactos entre los socios ". "Una
verdadera comunidad de amigos”, expresión
contenida en sus documentos estratégicos, e incorpora un gran
valor, el de la amistad que se ha hecho una variable impuesta
en su espíritu que forma parte del IMEF hoy día, como un valor
estratégico.
26. Importantes para un buen Trabajo en Red
Orientación a la Gusto por el
Gusto por las
relación Trabajo en
personas
Equipo
Orientación a la
Comunicación Escucha
ACCIÓN
Competencias
Empatía Iniciativa Habilidades
IMEF
28. Red Nacional
Cancún Monterrey
Ciudad de México Morelos - Guerrero
Ciudad Juárez Puebla
Coahuila Sureste Querétaro
Chihuahua Tampico
Guadalajara Valle de Toluca
Guanajuato Veracruz
La Laguna Yucatán
29. Públicos
Red Nacional
Organismos Internacionales
Gobiernos Federal, Estatal
y Municipal
Medios de Comunicación
Nacionales, Internal.
Instituciones
educativas
Grupos
empresariales
Grupos
profesionales
IMEF
30. 5 generaciones Jubilados
En las organizaciones del siglo XXI (1945-anteriores)
70 años o +
“Baby Boomers”,
(1946-1949)
65 a 46 años6
Generación “X”
” (1965-1976)
45 a 34 años
Generación “Y”
(1977-1997
Diseccionar y 33 a 13 años
cuantificar la dinámica
que nos separa Generación Net
(1998-Actualidad)
12 años o menos
31. No te preguntes
¿qué hará la
RED IMEF por
ti?...
…Preguntante
¿qué harás por y
con tu RED
IMEF...?
32. Ser parte de una red
de contactos entre los
socios.
1961-2011
Ser parte Vargas una
Lic. Carlos A. de Hernández
Human S.A. de C..V.
red de contactos
carlos.vargas@human.com.mx
entre los socios.
Años
Forjar un Modelo de Participación
Profesional, Activa,
Comprometida y con un Gran
Sentido Humano.