2. OBJETIVO DEL TEMA
SELECCIONADO
• Recalcar la necesidad que las
decisiones organizativas y económicas
que se adopten consideren no sólo el
tema materia de análisis sino también a
otros que influyen y son influidos por
éste.
3. CONCEPTO DE SISTEMA
• Un sistema es un todo unitario
organizado, compuesto por dos o más
partes, componentes o subsistemas,
interdependientes y delineado por
limites identificables de su entorno o
suprasistema.
4. • El sistema es comprensible solamente
en términos del todo, especialmente
frente al tradicional enfoque de partes
separadas, y una noción simplista de la
forma en que estas partes se integran
entre sí.
5. CARACTERÍSTICAS DEL
ENFOQUE SISTEMICO
• Entorno, Sistema y elementos
• Holismo o sinergia
• Tipos de sistemas
• Límites de los sistema
• Consecución de objetivos de conjunto o
integrales
6. VENTAJAS
• Se puede apreciar el efecto de una acción o
medida en el conjunto del sistema.
• Se puede identificar la interdependencia
recíproca con cada uno de los elementos del
sistema.
• Existe una permanente retroalimentación.
• Se consiguen fines con mayor amplitud
• Las causas y efectos son unívocos
10. SISTEMA ORGANIZATIVO
ECONÓMICO
• Subsistema de Relaciones
Internacionales
• Subsistema Aspectos Financieros
• Subsistema Aspectos Sociales
• Subsistema Gobierno
• Subsistema Productivo
11. EL ENTORNO ECONÓMICO
• La normatividad nacional
• El sistema tributario
• El medio ambiente
• La tecnología
• Recursos Naturales
• Costumbres y paradigmas
• La normatividad internacional
• Organismos Internacionales
12. EL SISTEMA ORGANIZATIVO
ECONÓMICO
El Entorno
El sistema
Relaciones
Internacionales
El gobiernoAspectos
Sociales
La producción
Aspectos
Financieros