El documento describe diferentes herramientas para el trabajo colaborativo como las redes sociales, marcadores sociales y reuniones online. Las redes sociales permiten la interacción y comunicación entre usuarios dentro y fuera de una empresa, mientras que los marcadores sociales permiten compartir enlaces de interés. Por último, las reuniones online facilitan las reuniones a distancia a través de videoconferencias y la visualización compartida de pantallas.

1. HERRAMIENTAS PARA EL
TRABAJO COLABORATIVO :
•Redes Sociales.
•Marcadores Sociales.
• Reuniones Online.
LILIANA ZULETA CANO
43599982

2. REDES SOCIALES.
Las Redes Sociales son
espacios virtuales donde un
usuario puede interactuar
con otros usuarios,
facilitando de esta manera
la comunicación interna e
incluso externa de la
empresa.
Recuperado de: http://impactodigital.com.co/redes-sociales.
html. En línea septiembre 2014

3. Esta herramienta tiene un funcionamiento mas
que todo por medio de la difusión virtual de parte
de sus usuarios, con este generando el
conocimiento que necesitan para ser aceptada.
Cabe aclarar que cada red social tiene su forma
de funcionamiento.
Recuperado de: http://tristanelosegui.com/2012/05/28/las-marcas-como-generadoras-de-contenidos.
En línea septiembre 2014

4. Las redes sociales pueden ser utilizadas
en las empresas para:
Promocionar.
Comunicarse con los clientes.
Interrelacionar los empleados.
Recuperado de: http://www.javipolinario.com/las-redes-sociales-ayudan-a-diversos-departamentos-de-la-empresa
En línea septiembre 2014

5. EJEMPLOS DE REDES
SOCIALES:
FACEBOOK.
TWITTER.
YOUTUBE.
YAHOO.
MYSPACE.
Recuperado de: http://www.solidaridadymedios.org/2013/04/26/46-
millones-de-ninos-reciben-educacion-diferenciada-en-todo-el-mundo
.En línea septiembre 2014

6. MARCADORES SOCIALES.
Un Marcador Social es un espacio en la web
donde podemos tener incluidos nuestros
“Favoritos”, es decir, aquellos enlaces a sitios
webs que son de nuestro interés.
Recuperado de: http://www.artux.com.ar/contenido/share-this-plugin-con-marcadores-sociales-de-habla-hispana
.En línea septiembre 2014

7. Estos marcadores se
pueden hacer públicos
o privados según
queramos, además que
pueden ser un
almacenamiento de
conocimiento e incluso
a cada uno de estos se
le pueden hacer
comentarios para
recordarlos o
entenderlos mejor
cuando vayan hacer
nuevamente utilizados.
Recuperado de: http://rommyyblog.blogspot.com/2011/10/marcadores-sociales.
html .En línea septiembre 2014

8. Para nuestra empresa son de gran utilidad debido a que
pueden ser utilizados desde cualquier dispositivo que se
requiera, además las personas que lo necesiten pueden
acceder as el, facilitando así un proyecto de grupo.
Recuperado de: http://salva.sbsnet.es/blog/index.php/salva/2013/04/28/firefox-sync-sincroniza-y-almacena-
marcadores-complementos-y-contrasenas .En línea septiembre 2014

9. REUNIONES ONLINE.
La gestión de proyectos lleva inexorablemente
asociada el desarrollo de reuniones,
cuya convocatoria en ocasiones se pueden ver
dificultada por la distancia y disponibilidad
existente entre los miembros de un equipo de
trabajo. Llevando así al uso de la forma online
con:
•Videoconferencias.
•Seminarios online.
•Visualización compartida de pantallas.
•intercambio de documentos.

10. Recuperado de: http://www.capacitacionit.com/categoria/etiquetas/webex
.En línea septiembre 2014
Recuperado de: http://cntl.portalhl.com/?p=351 .En línea septiembre 2014

11. Cibergrafia:
•Herramientas para el trabajo colaborativo, Junta de Cartilla y Leon,
http://uvirtual.udem.edu.co/file.php/152/Modulo2/Biblioteca_Digital/H
erramientas_para_el_trabajo_colaborativo.pdf

12. MUCHAS
GRACIAS.