
-   AIDA VERONICA HERNANDEZ SANTIAGO
-   MARIO GALY RAMIREZ
DEFINICION


 un plan de desarrollo es una herramienta de gestión que promueve el
  desarrollo social en un determinado territorio. De esta manera, sienta las
  bases para atender las nesecidades insatisfechas de la población y para
                                   
  mejorar la calidad de vida de todos los ciudadanos.
Etapas del desarrollo empresarial


                          Etapa 4


                              
                      (más de 7 años)
                       Empresario
                       Maduro


                    Etapa 3
                     (de 3.5 a 7 años)
                    Empresario Establecido


              Etapa 2 (de 1 a 3.5 años)
              Nuevo Empresario


           Etapa 1 (primer año)
           Emprendedor Naciente
Etapa 1: emprendedor naciente

  •Conocimiento técnico del producto /
  servicio
  •Registros y controles informales
                                             Etapa 4
  (cuenta con un registro básico de
                                             (más de 7


                                         
  entradas y salidas)                         años)
  •Emprendedor multitarea                    Empresario
  •Búsqueda de primeros clientes              Maduro
  •Definición de equipo de trabajo
  •Empresa preparada para asumir un          Etapa 3
  tiempo de pérdida.                         (de 3.5 a 7 años)
                                              Empresario
                                              Establecido

                                             Etapa 2 (de 1 a 3.5 años)
                                             Nuevo Empresario

                                             Etapa 1 (primer año)
                                             Emprendedor Naciente
Etapa 2: nuevo empresario
  •Desarrolla mayores conocimientos de
  gestión empresarial
  •Separa administración empresarial del
  presupuesto familiar
  •Inicia tímido proceso de delegación
                                                Etapa 4
  •Desarrolla cartera de clientes
                                                (más de 7


                                            
  •Primer equipo de trabajo establecido
  •Crecimiento del nivel de ventas               años)
  (percibe utilidades)                          Empresario
  •Mayor utilización o aprovechamiento           Maduro
  de las tecnologías de información
  •Desarrolla cartera de proveedores
                                                Etapa 3
  •Definición de estrategia de mercado
  •Adaptabilidad a los cambios de entorno       (de 3.5 a 7 años)
  •Formalización interna y externa               Empresario
                                                 Establecido

                                                Etapa 2 (de 1 a 3.5 años)
                                                Nuevo Empresario

                                                Etapa 1 (primer año)
                                                Emprendedor Naciente
Etapa 3: empresario establecido
   •Invierte en capacitación para sus
   empleados y para él mismo
   •Profesionalización del negocio
   (delega funciones, registro de marca,
   diseño de plan de negocio, aumenta          Etapa 4
   personal, invierte en publicidad y          (más de 7


                                           
   promoción)                                   años)
   •Cartera de clientes estable                Empresario
   •Cartera de proveedores establecida          Maduro
   •Establecimiento de alianzas
   •Presta mayor atención al cliente y         Etapa 3
   menos al producto                           (de 3.5 a 7 años)
   •Establecimiento de una cartera de           Empresario
   crédito empresarial                          Establecido
   •Formalización plena del negocio
   •Inscripción a cámaras y asociaciones       Etapa 2 (de 1 a 3.5 años)
   •Desarrolla sitio Web informativo           Nuevo Empresario

                                               Etapa 1 (primer año)
                                               Emprendedor Naciente
Etapa 4: empresario maduro
 •Documenta y estandariza procesos
 claves del negocio (normas de
 calidad)
 •Diversifica la oferta de productos o
 servicios
 •Contrata de asesorías                      Etapa 4
 •Capacita como política institucional       (más de 7
 •Encadenamientos productivos
 •Gestión del conocimiento y las
 comunicaciones
                                             años)
                                             Empresario
                                              Maduro
 •E –business (sitio Web interactivo)
 •Aplicación de metodologías y               Etapa 3
 herramientas de medición y mejora           (de 3.5 a 7 años)
 de productividad                             Empresario
 •Expansión territorial                       Establecido
 •Prácticas de responsabilidad social
                                             Etapa 2 (de 1 a 3.5 años)
                                             Nuevo Empresario

                                             Etapa 1 (primer año)
                                             Emprendedor Naciente

Plan de desarrollo empresarial»

  • 1.
     - AIDA VERONICA HERNANDEZ SANTIAGO - MARIO GALY RAMIREZ
  • 2.
    DEFINICION  un plande desarrollo es una herramienta de gestión que promueve el desarrollo social en un determinado territorio. De esta manera, sienta las bases para atender las nesecidades insatisfechas de la población y para  mejorar la calidad de vida de todos los ciudadanos.
  • 3.
    Etapas del desarrolloempresarial Etapa 4  (más de 7 años) Empresario Maduro Etapa 3 (de 3.5 a 7 años) Empresario Establecido Etapa 2 (de 1 a 3.5 años) Nuevo Empresario Etapa 1 (primer año) Emprendedor Naciente
  • 4.
    Etapa 1: emprendedornaciente •Conocimiento técnico del producto / servicio •Registros y controles informales Etapa 4 (cuenta con un registro básico de (más de 7  entradas y salidas) años) •Emprendedor multitarea Empresario •Búsqueda de primeros clientes Maduro •Definición de equipo de trabajo •Empresa preparada para asumir un Etapa 3 tiempo de pérdida. (de 3.5 a 7 años) Empresario Establecido Etapa 2 (de 1 a 3.5 años) Nuevo Empresario Etapa 1 (primer año) Emprendedor Naciente
  • 5.
    Etapa 2: nuevoempresario •Desarrolla mayores conocimientos de gestión empresarial •Separa administración empresarial del presupuesto familiar •Inicia tímido proceso de delegación Etapa 4 •Desarrolla cartera de clientes (más de 7  •Primer equipo de trabajo establecido •Crecimiento del nivel de ventas años) (percibe utilidades) Empresario •Mayor utilización o aprovechamiento Maduro de las tecnologías de información •Desarrolla cartera de proveedores Etapa 3 •Definición de estrategia de mercado •Adaptabilidad a los cambios de entorno (de 3.5 a 7 años) •Formalización interna y externa Empresario Establecido Etapa 2 (de 1 a 3.5 años) Nuevo Empresario Etapa 1 (primer año) Emprendedor Naciente
  • 6.
    Etapa 3: empresarioestablecido •Invierte en capacitación para sus empleados y para él mismo •Profesionalización del negocio (delega funciones, registro de marca, diseño de plan de negocio, aumenta Etapa 4 personal, invierte en publicidad y (más de 7  promoción) años) •Cartera de clientes estable Empresario •Cartera de proveedores establecida Maduro •Establecimiento de alianzas •Presta mayor atención al cliente y Etapa 3 menos al producto (de 3.5 a 7 años) •Establecimiento de una cartera de Empresario crédito empresarial Establecido •Formalización plena del negocio •Inscripción a cámaras y asociaciones Etapa 2 (de 1 a 3.5 años) •Desarrolla sitio Web informativo Nuevo Empresario Etapa 1 (primer año) Emprendedor Naciente
  • 7.
    Etapa 4: empresariomaduro •Documenta y estandariza procesos claves del negocio (normas de calidad) •Diversifica la oferta de productos o servicios •Contrata de asesorías Etapa 4 •Capacita como política institucional (más de 7 •Encadenamientos productivos •Gestión del conocimiento y las comunicaciones  años) Empresario Maduro •E –business (sitio Web interactivo) •Aplicación de metodologías y Etapa 3 herramientas de medición y mejora (de 3.5 a 7 años) de productividad Empresario •Expansión territorial Establecido •Prácticas de responsabilidad social Etapa 2 (de 1 a 3.5 años) Nuevo Empresario Etapa 1 (primer año) Emprendedor Naciente