El documento analiza el aumento del teletrabajo en Colombia, donde más de 36 empresas han adoptado esta modalidad. Entre las ventajas se encuentra un aumento de la productividad, ahorro de costos, y mejora de la calidad de vida de los empleados. Compañías como Unilever y Bancolombia han tenido éxito con el teletrabajo de 2-3 días a la semana y empleando tecnología de Cisco para mantener la comunicación y seguridad de la información.

1. ANÁLISIS INTRATEXTUAL-
TELETRABAJO EN
COLOMBIA
MARIALEJANDRAAGUIRRE
CORDERO
9.1

2. • El tipo de texto que se encuentra aquí es
informativo ya que trata de la mejoría que habría
si se implementa el uso de los medios
tecnológicos para el trabajo manteniendo nuestra
comodidad en el hogar.
• Los párrafos hallamos aquí son 13 y sus ideas
principales son:

3. MÁS EMPRESAS LE APUESTAN AL
TELETRABAJO EN COLOMBIA
• Aunque hace unos años la posibilidad de trabajar
fuera de la oficina parecía una opción futurista e
incluso utópica, hoy es una realidad para más de 36
empresas en Colombia que han adoptado la
modalidad de teletrabajo como un estilo de vida.
• Entre las ventajas del trabajo remoto, según el
Ministerio de Tecnologías de la Información y las
Comunicaciones, se encuentra el aumento de la
productividad y ahorro de costos fijos, una mejora de
la calidad de vida de los funcionarios, promoción de
la inclusión social, y un gran aporte al mejoramiento
de la movilidad y al uso de nuevas tecnologías.

4. Casos exitosos de teletrabajo
• El modelo de teletrabajo que diseñó el Ministerio de
Tecnologías de la Información y las Comunicaciones
brinda la posibilidad de teletrabajar dos o tres día a la
semana.
• En el caso de Unilever, Guillermo De La Torre,
director de asuntos corporativos de la compañía,
señaló que no son todas las áreas de la firma las que
pueden trabajar remotamente, pues los puestos
administrativos deben estar en la oficina.

5. • El directivo señaló que la implementación de esta
forma de trabajo “ha sido muy interesante porque ha
mejorado la productividad, los trabajadores están más
a gusto, hay una mejor calidad de vida, se refuerzan
los lazos familiares porque pueden pasar más tiempo
en la casa y con sus hijos”.
• Liliana Mejía, directora del proyecto de teletrabajo
Bancolombia señaló que en la empresa hay dos clases
de teletrabajadores: los móviles, que son aquellos que
pueden realizar sus funciones desde cualquier lugar y
los suplementarios, que trabajan en la casa dos o tres
días por semana.

6. • Para elegir a las personas que pueden calificar para
aplicar estas modalidades, se revisa el cargo, que las
funciones puedan ser ejecutadas remotamente, que
sean medibles por resultados y que no sea un cargo de
cara al cliente.
• Otros aspectos interesantes que se develaron con esta
implementación fue la inclusión social, ya que las
discapacidades físicas no representan ningún tipo de
impedimento en la contratación de personal.

7. • Se busca que todos usen la tecnología de Cisco,
que consta de dispositivos para trabajar en la
casa y que permite que los trabajadores se
sientan como si estuvieran en la empresa en
términos de facilidad de comunicación y
seguridad de la información.
• La tendencia se aplica más para los empleados
que desempeñan labores a nivel comercial o
están más en la calle.
• De acuerdo con John Motta, partner account
manager de Cisco, la empresa brinda a sus
empleados un router, que provee un ambiente
con las mismas características de la oficina a
nivel de seguridad, un portátil, un teléfono IP
que tiene beneficios asociados a la extensión,

8. y que también cuenta con cámara, lo que permite
generar escenarios de telepresencia para tratar de ir
rompiendo la barrera de reuniones físicas con
teleconferencias.
• La empresa ya lleva dos años y medio siguiendo el
modelo de “Home Office” y “Horario Flexible” el
le ahorra tiempo en desplazamiento y ayuda a elevar
su estándar de vida.
• El diario La República también se sumó a las
empresas que probaron el teletrabajo.

9. GLOSARIO
• Cisco: Carbón muy menudo de origen vegetal que se
utiliza para los braseros
• Convicción: Seguridad que tiene una persona de la
verdad o certeza de lo que piensa o siente.
• Inclusión social: hace referencia al acto de incluir y
contener a alguien
• Remoto: Que está muy lejos o muy apartado en el
tiempo o el espacio.
• Router: es un dispositivo de red que permite el
enrutamiento de paquetes entre redes independientes.
• Utópica: Proyecto, idea o sistema irrealizable en el
momento en que se concibe o se plantea

10. TELETRABAJO
• http://www.elpais.com.co/elpais/economia/n
oticias/empresas-le-apuestan-teletrabajo-
colombia