El desarrollo de una conciencia y la comprensión de la auto-organización como lo relaciona con el desarrollo organizacional y cuestiones de liderazgo.

1. Desarrollo de la consciencia, la
compresión de la Auto-
organización y cuestiones de
Liderazgo
Universidad del Valle de Orizaba
Ulises Cruz
Alejandra Lázaro

2. Auto-Organización en los sistemas sociales
 El autor Barry W. Stevenson explica sobre de la necesidad
para mantener una conciencia aún mayor y la comprensión de
la auto-organización que se refiere a las cuestiones de
desarrollo y liderazgo de la organización
Jerarquía social
Fuerzas sociales
Estructuras de gobierno jerárquico y autocrático
Mecanistica y racional-integral

3. Aplicación en los Sistemas sociales
Los seres humanos funcionan de manera más
sana y eficaz con tres requerimientos:
Con un nuevo concepto de Liderazgo de
auto-organización

4. Limitantes al cambio auto-organizacional
Capacidad de adaptación
Angustia a un rango tolerable
Mantenimiento de la tensión con la “intención”
Angustias en procesos que permita la maduración
Perturbar el equilibrio
Proteger voces de liderazgo sin autoridad

5. Organizar y Dirigir los sistemas sociales
Practicas Innovadoras
Movimientos Populares
Diversificación y potencial
dentro de las organizaciones

6. Bibliografía
 Stevenson, B. W. (2012). Developing an awareness and understanding of self-
organization as it relates to organizational development and leadership issues.
Emergence: Complexity and Organization, 14(2), 69.