SlideShare una empresa de Scribd logo
LAS VARIABLES EN LA
INVESTIGACIÓN

Clases de variables

Ponente: Ronald Alarcon Anco PhD.
La clasificación de las variables puede
hacerse en función de criterios múltiples.
Cuando examinamos la numerosa bibliografía
sobre el tema, encontramos una variedad de
clasificaciones. Por tal motivo, creemos
conveniente tomar nota de algunas de ellas.

Ponente: Ronald Alarcon Anco PhD.
I.

CLASIFICACIÓN DE FRED
KERLINGER.

1) Variables independientes y
dependientes,
2) Variables activas y atributivas, y

3) Variables continuas y
categóricas.
Ponente: Ronald Alarcon Anco PhD.
VARIABLE INDEPENDIENTE:

La variable independiente es la supuesta
causa de la variable dependiente, que sería
su efecto.
La primera es el antecedente; la segunda el
consecuente.
Cuando decimos: si ocurre A, también se
realizará B, tenemos la unión condicional de
una variable independiente (A) y una
variable
dependiente (B).
Ponente: Ronald Alarcon Anco PhD.
VARIABLE INDEPENDIENTE
Ejemplo:
“EL APROVECHAMIENTO ESTÁ EN
FUNCIÓN DE LA INTELIGENCIA.”
V. I. : inteligencia.

V. D.: aprovechamiento escolar.
La primera (inteligencia) es la supuesta causa
de la segunda (aprovechamiento escolar).
Si se da A (inteligencia), entonces se dará B
(inteligencia).
Ponente: Ronald Alarcon Anco PhD.
Una variable puede ser independiente en un
estudio y dependiente en otro.

“Existe unaa relación inversamente
proporcional entre desnutrición infantil
e inteligencia.”
V. I. :
V. D.:

desnutrición infantil.
inteligencia.

La primera (desnutrición infantil.) es la
supuesta causa de la segunda (menor
inteligencia).
Si se da A (mayor desnutrición infantil),
entonces se dará B (menor inteligencia).
Ponente: Ronald Alarcon Anco PhD.
Variable de criterio:

Algunos investigadores llaman así
a la variable dependiente.
Esto quiere decir que en estudios que analizan las
consecuencias de un tratamiento o de algún tipo
de intervención, puede ser necesario establecer
requisitos o criterios con los cuales valorar el éxito
de la intervención.

Sin embargo el término variable dependiente tiene
sentido más amplio y más general.
Ponente: Ronald Alarcon Anco PhD.
Variable de criterio.
Ejemplo:
La manipulación de un fármaco A deberá
producir, según la hipótesis, determinados efectos
en la cepa de bacterias B, pero bajo condiciones
que garanticen una total, o casi total, ausencia de
contaminación.
Requisito o criterio: ausencia total, o casi total, de
contaminación.

En ausencia de este requisito no se considerarán
válidos los resultados.
Ponente: Ronald Alarcon Anco PhD.
VARIABLES ACTIVAS:

Son las variables manipuladas.

"Manipular" la variable significa
manejarla a voluntad con vistas al logro
de determinados objetivos.

Ponente: Ronald Alarcon Anco PhD.
VARIABLES ACTIVAS
Ejemplos:
Si aplicamos distintos métodos de
enseñanza, estamos manipulando la
variable “métodos”.

Si recompensamos a un grupo de niños
y castigamos a otro grupo, estamos
manipulando la variable “refuerzo”.
Si creamos ansiedad deliberadamente
con instrucciones aburridas, estamos
manipulando la variable “ansiedad”.
Ponente: Ronald Alarcon Anco PhD.
VARIABLES ATRIBUTIVAS:

Son aquellas que no se pueden
manipular.
No siempre es posible la manipulación de las
variables.

Ponente: Ronald Alarcon Anco PhD.
VARIABLES ATRIBUTIVAS.
Ejemplos:
Todas las que representan características
humanas:
-

Inteligencia.
Aptitud.
Sexo.
Posición socioeconómica.
Actitudes, etc.

Son características que no se pueden manejar a
voluntad.

Ponente: Ronald Alarcon Anco PhD.
VARIABLES ATRIBUTIVAS:

Estas variables son atributos de los sujetos
estudiados que no pueden manipularse a
voluntad, pues, por decirlo así, han sido ya
manipuladas por factores como: el
medioambiente inicial, la herencia y otras
circunstancias de igual naturaleza. El sexo, la
predisposición hacia ciertas materias de
interés, o la situación socioeconómica, entre
otras cosas.

Por eso son características previas que el
investigador sencillamente observa y mide.

Ponente: Ronald Alarcon Anco PhD.
VARIABLES ATRIBUTIVAS:

Kerlinger señala, asimismo, que éstas son
denominadas también variables organísmicas,
porque son propiedades que pertenecen a un
individuo, son partes de su organismo, son
"características que ya poseen los individuos en
diverso grado cuando llegan a la situación que se
investiga"

También se les llama variables de atributo.

Ponente: Ronald Alarcon Anco PhD.
VARIABLES ACTIVAS:

Son las variables manipuladas.

Ponente: Ronald Alarcon Anco PhD.
LAS VARIABLES CONTINUAS

Es aquella que puede influir en un conjunto
ordenado de valores dentro de cierto
intervalo.
En esta definición hay dos supuestos: a) que
los valores de la variable reflejan, por lo
menos, un orden jerárquico, y b) que el mayor
valor de la variable indica que la propiedad a
la que se alude se posee en un grado óptimo,
superior.
Ponente: Ronald Alarcon Anco PhD.
LAS VARIABLES CONTINUAS
Ejemplo:
El caso de la variable "dogmatismo".

Si consideramos que existen diversos grados de
dogmatismo, entonces haremos uso de una escala en
la cual se señalarán diversos valores, en un orden que
va del menor al mayor. En segundo lugar, asignamos
puntuaciones, de manera que la escala puede tener un
intervalo de 1 a 7, siendo esta última la que indique que
la propiedad o variable "dogmatismo" se halla en un
individuo con esa puntuación en un grado máximo.

Ponente: Ronald Alarcon Anco PhD.
LAS VARIABLES CATEGÓRICAS
Son aquellas que pertenecen a una clase de
medición llamada nominal.
Una medición es nominal cuando las cifras
asignadas a la escala de medición "son de
índole numérica, pero sin el significado de
números; no se las puede ordenar ni sumar;
son denominaciones muy semejantes a las
letras que sirven para designar conjuntos.
LAS VARIABLES CATEGÓRICAS
Ejemplo:
Al conjunto constituido por un grupo de
individuos que comparten una característica
("estudiantes de enfermería") le asignamos el
símbolo "1", o "I", o "A1"; también al conjunto
constituido por individuos varones le
asignamos "1" y al de los individuos
pertenecientes al sexo femenino, "0".

En todo caso, la idea es evitar asignar el
mismo número a dos conjuntos.

Ponente: Ronald Alarcon Anco PhD.
LAS VARIABLES CATEGÓRICAS

Ahora bien, cuando hacemos uso de
variables categóricas, tenemos dos o más
subconjuntos del conjunto de objetos que se
mide. Los individuos son clasificados en
función de una característica que define a
cualquier subconjunto.

Ponente: Ronald Alarcon Anco PhD.
LAS VARIABLES CATEGÓRICAS
Ejemplos:
“Sexo” será una variable categórica en la cual
podemos distinguir "masculino" y "femenino",
que en este caso serán dos subconjuntos
(variable categórica dicotómica).

La variable “preferencia religiosa”, en la cual
distinguiremos los subconjuntos “católico”,
“protestante” y “otras religones” (variable
categórica politómica”.
Una politomía es una división de los miembros
de un grupo en tres o más subdivisiones.

Ponente: Ronald Alarcon Anco PhD.
LAS VARIABLES CATEGÓRICAS
Ejemplo:

Dice Kerlinger que las variables
categóricas son democráticas, pues en
ellas no hay rango u orden jerárquico.

Ponente: Ronald Alarcon Anco PhD.
LAS VARIABLES CATEGÓRICAS
Ejemplo:
Es importante señalar que, en ocasiones, a las
variables categóricas, sobre todo a las
dicotómicas, se les denomina variables
"cualitativas", en contraste con las variables
"cuantitativas", como se denominan a las
variables continuas.

Ponente: Ronald Alarcon Anco PhD.
II
CLASIFICACIÓN DE ROBERTO
HERNÁNDEZ.

Ponente: Ronald Alarcon Anco PhD.
1
Variable independiente y variable
dependiente.

Ponente: Ronald Alarcon Anco PhD.
Variable independiente y variable
dependiente.
Ejemplo:

“A mayor grado de información sobre la
deficiencia mental que el sujeto normal
maneje, evitará menos la interacción con el
deficiente mental.”

Ponente: Ronald Alarcon Anco PhD.
2
Variable interviniente

Ponente: Ronald Alarcon Anco PhD.
Variables intervinientes
Son aquellas que intervienen
modificando la relación causal en las
hipótesis multivariadas. Por
ejemplo, en el esquema causal
"Paga" (V. I.) y "motivación
intrínseca" (V. D.), una variable
interviniente puede ser "condiciones
de administración de la paga"

Ponente: Ronald Alarcon Anco PhD.
Variables intervinientes.
Ejemplo:
“A mayor paga, mayor motivación
intrínseca.”
En el esquema causal "Paga" (V. I.) y

"motivación intrínseca" (V. D.), una
variable interviniente puede ser
"condiciones de administración de la
paga"

Ponente: Ronald Alarcon Anco PhD.
3
Variable dicotómica

Ponente: Ronald Alarcon Anco PhD.
Variable dicotómica

Aquella que incluye sólo dos categorías.

Ponente: Ronald Alarcon Anco PhD.
Variable dicotómica
Ejemplo:

Sexo: masculino – femenino.

Ponente: Ronald Alarcon Anco PhD.
4
Variables extrañas

Ponente: Ronald Alarcon Anco PhD.
Variables extrañas

Eventos que pueden alterar los resultados de un
experimento o manipulación de variables.

Ponente: Ronald Alarcon Anco PhD.
Variables extrañas
Ejemplos:

1.La interacción entre los sujetos y el
experimentador.
2. El mismo experimentador puede alterar los
resultados de un experimento.
3. Condiciones en las cuales se lleva a cabo un
experimento.
Ponente: Ronald Alarcon Anco PhD.

Más contenido relacionado

La actualidad más candente

Unidad 3.3 conceptos variables hipótesis
Unidad 3.3 conceptos variables hipótesisUnidad 3.3 conceptos variables hipótesis
Unidad 3.3 conceptos variables hipótesis
Jessica Ferreira
 
Mapa conceptual, método de investigación en la psicología social
Mapa conceptual, método de investigación en la psicología socialMapa conceptual, método de investigación en la psicología social
Mapa conceptual, método de investigación en la psicología social
Raulymar Hernandez
 
Diseño de investigación, Validez Interna y Validez Externa
Diseño de investigación, Validez Interna y Validez ExternaDiseño de investigación, Validez Interna y Validez Externa
Diseño de investigación, Validez Interna y Validez Externa
Mirna Elizabeth Quezada
 
Principales perspectivas teoricas en relacion al desarrollo humano
Principales perspectivas teoricas en relacion al desarrollo humanoPrincipales perspectivas teoricas en relacion al desarrollo humano
Principales perspectivas teoricas en relacion al desarrollo humano
acastillounah
 
Tipos de hipótesis,tipos de variables,marco de referencia
Tipos de hipótesis,tipos de variables,marco de referenciaTipos de hipótesis,tipos de variables,marco de referencia
Tipos de hipótesis,tipos de variables,marco de referencia
gloria_garciae
 
Definición conceptual y operacional de las variables
Definición conceptual y operacional de las variablesDefinición conceptual y operacional de las variables
Definición conceptual y operacional de las variables
Ramses Rojas Castillo
 
DISEÑO EXPERIMENTAL PURO
DISEÑO EXPERIMENTAL PURODISEÑO EXPERIMENTAL PURO
DISEÑO EXPERIMENTAL PUROcarolina
 
6. Diseño de investigación
6. Diseño de investigación6. Diseño de investigación
6. Diseño de investigación
César Montiel
 
Investigacion cualitativa y cuantitativa de la psicologia
Investigacion cualitativa y cuantitativa de la psicologiaInvestigacion cualitativa y cuantitativa de la psicologia
Investigacion cualitativa y cuantitativa de la psicologia
RuxierM
 
Ensayo - las variables en la investigación
Ensayo - las variables en la investigaciónEnsayo - las variables en la investigación
Ensayo - las variables en la investigación
Ruba Kiwan
 
Diseños de-investigacion-expo
Diseños de-investigacion-expoDiseños de-investigacion-expo
Diseños de-investigacion-expo
Luis Ureta Garcia
 
Diseño de investigacion transversal y longitudinal
Diseño de investigacion transversal y longitudinalDiseño de investigacion transversal y longitudinal
Diseño de investigacion transversal y longitudinalRicardo Hernández
 
Hipótesis de Investigación - Tesis
Hipótesis de Investigación - TesisHipótesis de Investigación - Tesis
Hipótesis de Investigación - Tesis
José Antonio Durand Palomino
 
Diseños experimentales de caso unico
Diseños experimentales de caso unicoDiseños experimentales de caso unico
Diseños experimentales de caso unicoGloria Arias Orezano
 
Importancia de la investigación en Psicología
Importancia de la investigación en PsicologíaImportancia de la investigación en Psicología
Importancia de la investigación en Psicología
janitzaolaya
 
Las variables en una investigacion cientifica
Las variables en una investigacion cientificaLas variables en una investigacion cientifica
Las variables en una investigacion cientifica
profesorrene
 
Los diseños en el análisis experimental de la conducta
Los diseños en el análisis experimental de la conductaLos diseños en el análisis experimental de la conducta
Los diseños en el análisis experimental de la conducta
Ruba Kiwan
 
Los instrumentos de medición y evaluación
Los instrumentos de medición y evaluaciónLos instrumentos de medición y evaluación
Los instrumentos de medición y evaluación
Guadalupe Aguilar Aguila
 
Escalas de medición
Escalas de mediciónEscalas de medición
Escalas de medición
Carlos Sarmiento
 
Diseño preexperimental
Diseño preexperimentalDiseño preexperimental
Diseño preexperimental
Solange Zambrano
 

La actualidad más candente (20)

Unidad 3.3 conceptos variables hipótesis
Unidad 3.3 conceptos variables hipótesisUnidad 3.3 conceptos variables hipótesis
Unidad 3.3 conceptos variables hipótesis
 
Mapa conceptual, método de investigación en la psicología social
Mapa conceptual, método de investigación en la psicología socialMapa conceptual, método de investigación en la psicología social
Mapa conceptual, método de investigación en la psicología social
 
Diseño de investigación, Validez Interna y Validez Externa
Diseño de investigación, Validez Interna y Validez ExternaDiseño de investigación, Validez Interna y Validez Externa
Diseño de investigación, Validez Interna y Validez Externa
 
Principales perspectivas teoricas en relacion al desarrollo humano
Principales perspectivas teoricas en relacion al desarrollo humanoPrincipales perspectivas teoricas en relacion al desarrollo humano
Principales perspectivas teoricas en relacion al desarrollo humano
 
Tipos de hipótesis,tipos de variables,marco de referencia
Tipos de hipótesis,tipos de variables,marco de referenciaTipos de hipótesis,tipos de variables,marco de referencia
Tipos de hipótesis,tipos de variables,marco de referencia
 
Definición conceptual y operacional de las variables
Definición conceptual y operacional de las variablesDefinición conceptual y operacional de las variables
Definición conceptual y operacional de las variables
 
DISEÑO EXPERIMENTAL PURO
DISEÑO EXPERIMENTAL PURODISEÑO EXPERIMENTAL PURO
DISEÑO EXPERIMENTAL PURO
 
6. Diseño de investigación
6. Diseño de investigación6. Diseño de investigación
6. Diseño de investigación
 
Investigacion cualitativa y cuantitativa de la psicologia
Investigacion cualitativa y cuantitativa de la psicologiaInvestigacion cualitativa y cuantitativa de la psicologia
Investigacion cualitativa y cuantitativa de la psicologia
 
Ensayo - las variables en la investigación
Ensayo - las variables en la investigaciónEnsayo - las variables en la investigación
Ensayo - las variables en la investigación
 
Diseños de-investigacion-expo
Diseños de-investigacion-expoDiseños de-investigacion-expo
Diseños de-investigacion-expo
 
Diseño de investigacion transversal y longitudinal
Diseño de investigacion transversal y longitudinalDiseño de investigacion transversal y longitudinal
Diseño de investigacion transversal y longitudinal
 
Hipótesis de Investigación - Tesis
Hipótesis de Investigación - TesisHipótesis de Investigación - Tesis
Hipótesis de Investigación - Tesis
 
Diseños experimentales de caso unico
Diseños experimentales de caso unicoDiseños experimentales de caso unico
Diseños experimentales de caso unico
 
Importancia de la investigación en Psicología
Importancia de la investigación en PsicologíaImportancia de la investigación en Psicología
Importancia de la investigación en Psicología
 
Las variables en una investigacion cientifica
Las variables en una investigacion cientificaLas variables en una investigacion cientifica
Las variables en una investigacion cientifica
 
Los diseños en el análisis experimental de la conducta
Los diseños en el análisis experimental de la conductaLos diseños en el análisis experimental de la conducta
Los diseños en el análisis experimental de la conducta
 
Los instrumentos de medición y evaluación
Los instrumentos de medición y evaluaciónLos instrumentos de medición y evaluación
Los instrumentos de medición y evaluación
 
Escalas de medición
Escalas de mediciónEscalas de medición
Escalas de medición
 
Diseño preexperimental
Diseño preexperimentalDiseño preexperimental
Diseño preexperimental
 

Similar a Clases de variables

Clases de variables
Clases de variablesClases de variables
Clases de variables
Ronald Jesus Alarcon Anco
 
Variables
VariablesVariables
Operacionalizacion de variable
Operacionalizacion de variableOperacionalizacion de variable
Operacionalizacion de variable
Saory Kido
 
Metodologia
MetodologiaMetodologia
Metodologia
josselyn velez
 
Las variables-y-su-operacionalizaciôn-en-tesis-de-salud-1
Las variables-y-su-operacionalizaciôn-en-tesis-de-salud-1Las variables-y-su-operacionalizaciôn-en-tesis-de-salud-1
Las variables-y-su-operacionalizaciôn-en-tesis-de-salud-1
kevinajv
 
Variables e hipótesis
Variables e hipótesisVariables e hipótesis
Variables e hipótesis
UNY
 
Variables y-operacionalizacion
Variables y-operacionalizacionVariables y-operacionalizacion
Variables y-operacionalizacion
LuisFelipeUNI
 
Cuadro Sinóptico sobre Tipos de investigación experimental
Cuadro Sinóptico sobre Tipos de investigación experimentalCuadro Sinóptico sobre Tipos de investigación experimental
Cuadro Sinóptico sobre Tipos de investigación experimental
Rima Bouchacra
 
Presentación cuentitativa 2
Presentación cuentitativa 2Presentación cuentitativa 2
Presentación cuentitativa 2CONASIN PERU
 
Metodologia de la investigacion-Variables
Metodologia de la investigacion-VariablesMetodologia de la investigacion-Variables
Metodologia de la investigacion-VariablesIvancito Rosado Pacheco
 
TERCERA CLASE OPEN CLASS PARA COMPARTIR.pptx
TERCERA CLASE OPEN CLASS PARA COMPARTIR.pptxTERCERA CLASE OPEN CLASS PARA COMPARTIR.pptx
TERCERA CLASE OPEN CLASS PARA COMPARTIR.pptx
LeonardoIvnAdarmeRiv
 
Metodo hipotesis social
Metodo hipotesis socialMetodo hipotesis social
Metodo hipotesis social
Gonzalo Quintana
 
Las variables
Las variablesLas variables
Las variables
FernandoTapia79
 
Variables de investigacion
Variables de investigacionVariables de investigacion
Variables de investigacion
Carlos Palacios
 
Diapositivas nohora hipotesis 2
Diapositivas nohora hipotesis 2Diapositivas nohora hipotesis 2
Diapositivas nohora hipotesis 2
NOHORA VILLARREAL NIÑO
 
Variables 1
Variables 1Variables 1
Alcances de la investigacion(1)
Alcances  de  la investigacion(1)Alcances  de  la investigacion(1)
Alcances de la investigacion(1)En mi casa:$
 
Hipotesis y Variables
Hipotesis y VariablesHipotesis y Variables
Hipotesis y VariablesAna Morais
 
Hipotesis y variables
Hipotesis y variablesHipotesis y variables
Hipotesis y variables
Teresa Ceballos
 

Similar a Clases de variables (20)

Clases de variables
Clases de variablesClases de variables
Clases de variables
 
Variables
VariablesVariables
Variables
 
Operacionalizacion de variable
Operacionalizacion de variableOperacionalizacion de variable
Operacionalizacion de variable
 
Metodologia
MetodologiaMetodologia
Metodologia
 
Las variables-y-su-operacionalizaciôn-en-tesis-de-salud-1
Las variables-y-su-operacionalizaciôn-en-tesis-de-salud-1Las variables-y-su-operacionalizaciôn-en-tesis-de-salud-1
Las variables-y-su-operacionalizaciôn-en-tesis-de-salud-1
 
Variables e hipótesis
Variables e hipótesisVariables e hipótesis
Variables e hipótesis
 
Variables y-operacionalizacion
Variables y-operacionalizacionVariables y-operacionalizacion
Variables y-operacionalizacion
 
Cuadro Sinóptico sobre Tipos de investigación experimental
Cuadro Sinóptico sobre Tipos de investigación experimentalCuadro Sinóptico sobre Tipos de investigación experimental
Cuadro Sinóptico sobre Tipos de investigación experimental
 
Presentación cuentitativa 2
Presentación cuentitativa 2Presentación cuentitativa 2
Presentación cuentitativa 2
 
Variables e hipótesis
Variables e hipótesisVariables e hipótesis
Variables e hipótesis
 
Metodologia de la investigacion-Variables
Metodologia de la investigacion-VariablesMetodologia de la investigacion-Variables
Metodologia de la investigacion-Variables
 
TERCERA CLASE OPEN CLASS PARA COMPARTIR.pptx
TERCERA CLASE OPEN CLASS PARA COMPARTIR.pptxTERCERA CLASE OPEN CLASS PARA COMPARTIR.pptx
TERCERA CLASE OPEN CLASS PARA COMPARTIR.pptx
 
Metodo hipotesis social
Metodo hipotesis socialMetodo hipotesis social
Metodo hipotesis social
 
Las variables
Las variablesLas variables
Las variables
 
Variables de investigacion
Variables de investigacionVariables de investigacion
Variables de investigacion
 
Diapositivas nohora hipotesis 2
Diapositivas nohora hipotesis 2Diapositivas nohora hipotesis 2
Diapositivas nohora hipotesis 2
 
Variables 1
Variables 1Variables 1
Variables 1
 
Alcances de la investigacion(1)
Alcances  de  la investigacion(1)Alcances  de  la investigacion(1)
Alcances de la investigacion(1)
 
Hipotesis y Variables
Hipotesis y VariablesHipotesis y Variables
Hipotesis y Variables
 
Hipotesis y variables
Hipotesis y variablesHipotesis y variables
Hipotesis y variables
 

Más de Ronald Jesus Alarcon Anco

Resumen del libro de oparin "Ciencia"
Resumen del libro de oparin "Ciencia"Resumen del libro de oparin "Ciencia"
Resumen del libro de oparin "Ciencia"
Ronald Jesus Alarcon Anco
 
Indicadores
IndicadoresIndicadores
Tipos de muestrass
Tipos de muestrassTipos de muestrass
Tipos de muestrass
Ronald Jesus Alarcon Anco
 
Varianza
VarianzaVarianza
Hipotesis y variables
Hipotesis y variablesHipotesis y variables
Hipotesis y variables
Ronald Jesus Alarcon Anco
 
El metodo experimental
El metodo experimentalEl metodo experimental
El metodo experimental
Ronald Jesus Alarcon Anco
 
Clases de investigacion Parte 2
Clases de investigacion  Parte 2Clases de investigacion  Parte 2
Clases de investigacion Parte 2
Ronald Jesus Alarcon Anco
 
Clases de investigacion I
Clases de investigacion IClases de investigacion I
Clases de investigacion I
Ronald Jesus Alarcon Anco
 
ADMINISTRACIÓN, PROSPECTIVA, UNA VISIÓN ESTRATÉGICA DE LARGO PLAZO
ADMINISTRACIÓN, PROSPECTIVA, UNA VISIÓN ESTRATÉGICA DE LARGO PLAZOADMINISTRACIÓN, PROSPECTIVA, UNA VISIÓN ESTRATÉGICA DE LARGO PLAZO
ADMINISTRACIÓN, PROSPECTIVA, UNA VISIÓN ESTRATÉGICA DE LARGO PLAZO
Ronald Jesus Alarcon Anco
 
EL CONOCIMIENTO HOLÍSTICO DE LA RELACIÓN COGNITIVA ENTRE EL HOMBRE Y SU ENT...
EL CONOCIMIENTO HOLÍSTICO DE LA   RELACIÓN COGNITIVA ENTRE EL HOMBRE Y SU ENT...EL CONOCIMIENTO HOLÍSTICO DE LA   RELACIÓN COGNITIVA ENTRE EL HOMBRE Y SU ENT...
EL CONOCIMIENTO HOLÍSTICO DE LA RELACIÓN COGNITIVA ENTRE EL HOMBRE Y SU ENT...
Ronald Jesus Alarcon Anco
 
Como empezar con una tesis universitaria
Como empezar con una tesis universitariaComo empezar con una tesis universitaria
Como empezar con una tesis universitaria
Ronald Jesus Alarcon Anco
 
Importancia de la afp. y onp.
Importancia de la afp. y onp.Importancia de la afp. y onp.
Importancia de la afp. y onp.
Ronald Jesus Alarcon Anco
 
Administracion de fondo de pensiones .
Administracion de fondo de pensiones .Administracion de fondo de pensiones .
Administracion de fondo de pensiones .
Ronald Jesus Alarcon Anco
 
¿Por qué Neuromarketing?
¿Por qué Neuromarketing?¿Por qué Neuromarketing?
¿Por qué Neuromarketing?
Ronald Jesus Alarcon Anco
 
El futuro del marketing
El futuro del marketingEl futuro del marketing
El futuro del marketing
Ronald Jesus Alarcon Anco
 
Metodologia de la enseñañnza universitaria
Metodologia de la enseñañnza universitariaMetodologia de la enseñañnza universitaria
Metodologia de la enseñañnza universitaria
Ronald Jesus Alarcon Anco
 
Metodologia activa
Metodologia activaMetodologia activa
Metodologia activa
Ronald Jesus Alarcon Anco
 
Los sistemas administrativos comparados.
Los sistemas administrativos comparados.Los sistemas administrativos comparados.
Los sistemas administrativos comparados.
Ronald Jesus Alarcon Anco
 
Sistema administrativo
Sistema administrativoSistema administrativo
Sistema administrativo
Ronald Jesus Alarcon Anco
 
¿Qué es tener un grado de doctor?
¿Qué es tener un grado de doctor?¿Qué es tener un grado de doctor?
¿Qué es tener un grado de doctor?
Ronald Jesus Alarcon Anco
 

Más de Ronald Jesus Alarcon Anco (20)

Resumen del libro de oparin "Ciencia"
Resumen del libro de oparin "Ciencia"Resumen del libro de oparin "Ciencia"
Resumen del libro de oparin "Ciencia"
 
Indicadores
IndicadoresIndicadores
Indicadores
 
Tipos de muestrass
Tipos de muestrassTipos de muestrass
Tipos de muestrass
 
Varianza
VarianzaVarianza
Varianza
 
Hipotesis y variables
Hipotesis y variablesHipotesis y variables
Hipotesis y variables
 
El metodo experimental
El metodo experimentalEl metodo experimental
El metodo experimental
 
Clases de investigacion Parte 2
Clases de investigacion  Parte 2Clases de investigacion  Parte 2
Clases de investigacion Parte 2
 
Clases de investigacion I
Clases de investigacion IClases de investigacion I
Clases de investigacion I
 
ADMINISTRACIÓN, PROSPECTIVA, UNA VISIÓN ESTRATÉGICA DE LARGO PLAZO
ADMINISTRACIÓN, PROSPECTIVA, UNA VISIÓN ESTRATÉGICA DE LARGO PLAZOADMINISTRACIÓN, PROSPECTIVA, UNA VISIÓN ESTRATÉGICA DE LARGO PLAZO
ADMINISTRACIÓN, PROSPECTIVA, UNA VISIÓN ESTRATÉGICA DE LARGO PLAZO
 
EL CONOCIMIENTO HOLÍSTICO DE LA RELACIÓN COGNITIVA ENTRE EL HOMBRE Y SU ENT...
EL CONOCIMIENTO HOLÍSTICO DE LA   RELACIÓN COGNITIVA ENTRE EL HOMBRE Y SU ENT...EL CONOCIMIENTO HOLÍSTICO DE LA   RELACIÓN COGNITIVA ENTRE EL HOMBRE Y SU ENT...
EL CONOCIMIENTO HOLÍSTICO DE LA RELACIÓN COGNITIVA ENTRE EL HOMBRE Y SU ENT...
 
Como empezar con una tesis universitaria
Como empezar con una tesis universitariaComo empezar con una tesis universitaria
Como empezar con una tesis universitaria
 
Importancia de la afp. y onp.
Importancia de la afp. y onp.Importancia de la afp. y onp.
Importancia de la afp. y onp.
 
Administracion de fondo de pensiones .
Administracion de fondo de pensiones .Administracion de fondo de pensiones .
Administracion de fondo de pensiones .
 
¿Por qué Neuromarketing?
¿Por qué Neuromarketing?¿Por qué Neuromarketing?
¿Por qué Neuromarketing?
 
El futuro del marketing
El futuro del marketingEl futuro del marketing
El futuro del marketing
 
Metodologia de la enseñañnza universitaria
Metodologia de la enseñañnza universitariaMetodologia de la enseñañnza universitaria
Metodologia de la enseñañnza universitaria
 
Metodologia activa
Metodologia activaMetodologia activa
Metodologia activa
 
Los sistemas administrativos comparados.
Los sistemas administrativos comparados.Los sistemas administrativos comparados.
Los sistemas administrativos comparados.
 
Sistema administrativo
Sistema administrativoSistema administrativo
Sistema administrativo
 
¿Qué es tener un grado de doctor?
¿Qué es tener un grado de doctor?¿Qué es tener un grado de doctor?
¿Qué es tener un grado de doctor?
 

Último

Normas internacionales de informacion financiera16 Arrendamientos.pdf
Normas internacionales de informacion financiera16 Arrendamientos.pdfNormas internacionales de informacion financiera16 Arrendamientos.pdf
Normas internacionales de informacion financiera16 Arrendamientos.pdf
MaraDosil
 
VISIÓN MISIÓN VALORES EMPRESARIALES EN EL
VISIÓN MISIÓN VALORES EMPRESARIALES EN ELVISIÓN MISIÓN VALORES EMPRESARIALES EN EL
VISIÓN MISIÓN VALORES EMPRESARIALES EN EL
LilianBaosMedina
 
509126087-Modelo-de-GREINER.pdf modelos de gestion de cambio
509126087-Modelo-de-GREINER.pdf modelos de gestion de cambio509126087-Modelo-de-GREINER.pdf modelos de gestion de cambio
509126087-Modelo-de-GREINER.pdf modelos de gestion de cambio
VictorManuelGonzalez363568
 
Capacitación chatbot Wapi para enviar por whatsapp
Capacitación chatbot Wapi para enviar por whatsappCapacitación chatbot Wapi para enviar por whatsapp
Capacitación chatbot Wapi para enviar por whatsapp
acastropu
 
STEEPLE/PESTEL - Análisis de cada Factor
STEEPLE/PESTEL - Análisis de cada FactorSTEEPLE/PESTEL - Análisis de cada Factor
STEEPLE/PESTEL - Análisis de cada Factor
bauldecuentosec
 
plan contable empresarial para empresass
plan contable empresarial para empresassplan contable empresarial para empresass
plan contable empresarial para empresass
SUSANJHEMAMBROSIOSEV1
 
SESIaN N° 03.pptx GESTION PROYECTOS UCV 2024
SESIaN N° 03.pptx GESTION PROYECTOS UCV 2024SESIaN N° 03.pptx GESTION PROYECTOS UCV 2024
SESIaN N° 03.pptx GESTION PROYECTOS UCV 2024
auyawilly
 
Informe del banco centra de Honduras trabajo de estudiantes
Informe del banco centra de Honduras trabajo de estudiantesInforme del banco centra de Honduras trabajo de estudiantes
Informe del banco centra de Honduras trabajo de estudiantes
LibreriaOrellana1
 
Solicitud de cambio de un producto, a nivel empresarial.
Solicitud de cambio de un producto, a nivel empresarial.Solicitud de cambio de un producto, a nivel empresarial.
Solicitud de cambio de un producto, a nivel empresarial.
femayormisleidys
 
Supply Chain Management Universidad César Vallejo
Supply Chain Management Universidad César VallejoSupply Chain Management Universidad César Vallejo
Supply Chain Management Universidad César Vallejo
jeuzouu
 
BANRURAL S.A Case Study, Guatemala. INCAE Business Review, 2010.
BANRURAL S.A Case Study, Guatemala. INCAE Business Review, 2010.BANRURAL S.A Case Study, Guatemala. INCAE Business Review, 2010.
BANRURAL S.A Case Study, Guatemala. INCAE Business Review, 2010.
Anna Lucia Alfaro Dardón - Ana Lucía Alfaro
 
Evitando riesgos en la designación y en las actuaciones del comité de selecci...
Evitando riesgos en la designación y en las actuaciones del comité de selecci...Evitando riesgos en la designación y en las actuaciones del comité de selecci...
Evitando riesgos en la designación y en las actuaciones del comité de selecci...
Pedrorivera339137
 
SESION N° 01.pptx GESTION PROYECTOS UCV 2024
SESION N° 01.pptx GESTION PROYECTOS UCV 2024SESION N° 01.pptx GESTION PROYECTOS UCV 2024
SESION N° 01.pptx GESTION PROYECTOS UCV 2024
auyawilly
 
BIG DATA EN LOS NEGOCIOS CASO DE INMOBILIARIA
BIG DATA EN LOS NEGOCIOS CASO DE INMOBILIARIABIG DATA EN LOS NEGOCIOS CASO DE INMOBILIARIA
BIG DATA EN LOS NEGOCIOS CASO DE INMOBILIARIA
loidaeunicer
 
INFORME ADMINISTRACIÓN EN PROPIEDAD HORIZONTAL
INFORME ADMINISTRACIÓN EN PROPIEDAD HORIZONTALINFORME ADMINISTRACIÓN EN PROPIEDAD HORIZONTAL
INFORME ADMINISTRACIÓN EN PROPIEDAD HORIZONTAL
dorislilianagarb
 
La Norma Internacional de Contabilidad 21 Efectos de las variaciones en las t...
La Norma Internacional de Contabilidad 21 Efectos de las variaciones en las t...La Norma Internacional de Contabilidad 21 Efectos de las variaciones en las t...
La Norma Internacional de Contabilidad 21 Efectos de las variaciones en las t...
mijhaelbrayan952
 
Diseño Organizacional e Inteligencia Artificial
Diseño Organizacional e Inteligencia ArtificialDiseño Organizacional e Inteligencia Artificial
Diseño Organizacional e Inteligencia Artificial
Israel Alcazar
 
SMEs as Backbone of the Economies, INCAE Business Review 2010
SMEs as Backbone of the Economies, INCAE Business Review 2010SMEs as Backbone of the Economies, INCAE Business Review 2010
SMEs as Backbone of the Economies, INCAE Business Review 2010
Anna Lucia Alfaro Dardón - Ana Lucía Alfaro
 
DDF Luis GIl Diagrama de flujo (1).pptx
DDF Luis GIl Diagrama de flujo  (1).pptxDDF Luis GIl Diagrama de flujo  (1).pptx
DDF Luis GIl Diagrama de flujo (1).pptx
giltoledoluis123
 
9° TEMA 5 - EVOLUCIÓN BIOLÓGICA Y GEOLÓGICA DE LA TIERRA (1).pdf
9° TEMA 5 - EVOLUCIÓN BIOLÓGICA Y GEOLÓGICA DE LA TIERRA (1).pdf9° TEMA 5 - EVOLUCIÓN BIOLÓGICA Y GEOLÓGICA DE LA TIERRA (1).pdf
9° TEMA 5 - EVOLUCIÓN BIOLÓGICA Y GEOLÓGICA DE LA TIERRA (1).pdf
erikamontano663
 

Último (20)

Normas internacionales de informacion financiera16 Arrendamientos.pdf
Normas internacionales de informacion financiera16 Arrendamientos.pdfNormas internacionales de informacion financiera16 Arrendamientos.pdf
Normas internacionales de informacion financiera16 Arrendamientos.pdf
 
VISIÓN MISIÓN VALORES EMPRESARIALES EN EL
VISIÓN MISIÓN VALORES EMPRESARIALES EN ELVISIÓN MISIÓN VALORES EMPRESARIALES EN EL
VISIÓN MISIÓN VALORES EMPRESARIALES EN EL
 
509126087-Modelo-de-GREINER.pdf modelos de gestion de cambio
509126087-Modelo-de-GREINER.pdf modelos de gestion de cambio509126087-Modelo-de-GREINER.pdf modelos de gestion de cambio
509126087-Modelo-de-GREINER.pdf modelos de gestion de cambio
 
Capacitación chatbot Wapi para enviar por whatsapp
Capacitación chatbot Wapi para enviar por whatsappCapacitación chatbot Wapi para enviar por whatsapp
Capacitación chatbot Wapi para enviar por whatsapp
 
STEEPLE/PESTEL - Análisis de cada Factor
STEEPLE/PESTEL - Análisis de cada FactorSTEEPLE/PESTEL - Análisis de cada Factor
STEEPLE/PESTEL - Análisis de cada Factor
 
plan contable empresarial para empresass
plan contable empresarial para empresassplan contable empresarial para empresass
plan contable empresarial para empresass
 
SESIaN N° 03.pptx GESTION PROYECTOS UCV 2024
SESIaN N° 03.pptx GESTION PROYECTOS UCV 2024SESIaN N° 03.pptx GESTION PROYECTOS UCV 2024
SESIaN N° 03.pptx GESTION PROYECTOS UCV 2024
 
Informe del banco centra de Honduras trabajo de estudiantes
Informe del banco centra de Honduras trabajo de estudiantesInforme del banco centra de Honduras trabajo de estudiantes
Informe del banco centra de Honduras trabajo de estudiantes
 
Solicitud de cambio de un producto, a nivel empresarial.
Solicitud de cambio de un producto, a nivel empresarial.Solicitud de cambio de un producto, a nivel empresarial.
Solicitud de cambio de un producto, a nivel empresarial.
 
Supply Chain Management Universidad César Vallejo
Supply Chain Management Universidad César VallejoSupply Chain Management Universidad César Vallejo
Supply Chain Management Universidad César Vallejo
 
BANRURAL S.A Case Study, Guatemala. INCAE Business Review, 2010.
BANRURAL S.A Case Study, Guatemala. INCAE Business Review, 2010.BANRURAL S.A Case Study, Guatemala. INCAE Business Review, 2010.
BANRURAL S.A Case Study, Guatemala. INCAE Business Review, 2010.
 
Evitando riesgos en la designación y en las actuaciones del comité de selecci...
Evitando riesgos en la designación y en las actuaciones del comité de selecci...Evitando riesgos en la designación y en las actuaciones del comité de selecci...
Evitando riesgos en la designación y en las actuaciones del comité de selecci...
 
SESION N° 01.pptx GESTION PROYECTOS UCV 2024
SESION N° 01.pptx GESTION PROYECTOS UCV 2024SESION N° 01.pptx GESTION PROYECTOS UCV 2024
SESION N° 01.pptx GESTION PROYECTOS UCV 2024
 
BIG DATA EN LOS NEGOCIOS CASO DE INMOBILIARIA
BIG DATA EN LOS NEGOCIOS CASO DE INMOBILIARIABIG DATA EN LOS NEGOCIOS CASO DE INMOBILIARIA
BIG DATA EN LOS NEGOCIOS CASO DE INMOBILIARIA
 
INFORME ADMINISTRACIÓN EN PROPIEDAD HORIZONTAL
INFORME ADMINISTRACIÓN EN PROPIEDAD HORIZONTALINFORME ADMINISTRACIÓN EN PROPIEDAD HORIZONTAL
INFORME ADMINISTRACIÓN EN PROPIEDAD HORIZONTAL
 
La Norma Internacional de Contabilidad 21 Efectos de las variaciones en las t...
La Norma Internacional de Contabilidad 21 Efectos de las variaciones en las t...La Norma Internacional de Contabilidad 21 Efectos de las variaciones en las t...
La Norma Internacional de Contabilidad 21 Efectos de las variaciones en las t...
 
Diseño Organizacional e Inteligencia Artificial
Diseño Organizacional e Inteligencia ArtificialDiseño Organizacional e Inteligencia Artificial
Diseño Organizacional e Inteligencia Artificial
 
SMEs as Backbone of the Economies, INCAE Business Review 2010
SMEs as Backbone of the Economies, INCAE Business Review 2010SMEs as Backbone of the Economies, INCAE Business Review 2010
SMEs as Backbone of the Economies, INCAE Business Review 2010
 
DDF Luis GIl Diagrama de flujo (1).pptx
DDF Luis GIl Diagrama de flujo  (1).pptxDDF Luis GIl Diagrama de flujo  (1).pptx
DDF Luis GIl Diagrama de flujo (1).pptx
 
9° TEMA 5 - EVOLUCIÓN BIOLÓGICA Y GEOLÓGICA DE LA TIERRA (1).pdf
9° TEMA 5 - EVOLUCIÓN BIOLÓGICA Y GEOLÓGICA DE LA TIERRA (1).pdf9° TEMA 5 - EVOLUCIÓN BIOLÓGICA Y GEOLÓGICA DE LA TIERRA (1).pdf
9° TEMA 5 - EVOLUCIÓN BIOLÓGICA Y GEOLÓGICA DE LA TIERRA (1).pdf
 

Clases de variables

  • 1. LAS VARIABLES EN LA INVESTIGACIÓN Clases de variables Ponente: Ronald Alarcon Anco PhD.
  • 2. La clasificación de las variables puede hacerse en función de criterios múltiples. Cuando examinamos la numerosa bibliografía sobre el tema, encontramos una variedad de clasificaciones. Por tal motivo, creemos conveniente tomar nota de algunas de ellas. Ponente: Ronald Alarcon Anco PhD.
  • 3. I. CLASIFICACIÓN DE FRED KERLINGER. 1) Variables independientes y dependientes, 2) Variables activas y atributivas, y 3) Variables continuas y categóricas. Ponente: Ronald Alarcon Anco PhD.
  • 4. VARIABLE INDEPENDIENTE: La variable independiente es la supuesta causa de la variable dependiente, que sería su efecto. La primera es el antecedente; la segunda el consecuente. Cuando decimos: si ocurre A, también se realizará B, tenemos la unión condicional de una variable independiente (A) y una variable dependiente (B). Ponente: Ronald Alarcon Anco PhD.
  • 5. VARIABLE INDEPENDIENTE Ejemplo: “EL APROVECHAMIENTO ESTÁ EN FUNCIÓN DE LA INTELIGENCIA.” V. I. : inteligencia. V. D.: aprovechamiento escolar. La primera (inteligencia) es la supuesta causa de la segunda (aprovechamiento escolar). Si se da A (inteligencia), entonces se dará B (inteligencia). Ponente: Ronald Alarcon Anco PhD.
  • 6. Una variable puede ser independiente en un estudio y dependiente en otro. “Existe unaa relación inversamente proporcional entre desnutrición infantil e inteligencia.” V. I. : V. D.: desnutrición infantil. inteligencia. La primera (desnutrición infantil.) es la supuesta causa de la segunda (menor inteligencia). Si se da A (mayor desnutrición infantil), entonces se dará B (menor inteligencia). Ponente: Ronald Alarcon Anco PhD.
  • 7. Variable de criterio: Algunos investigadores llaman así a la variable dependiente. Esto quiere decir que en estudios que analizan las consecuencias de un tratamiento o de algún tipo de intervención, puede ser necesario establecer requisitos o criterios con los cuales valorar el éxito de la intervención. Sin embargo el término variable dependiente tiene sentido más amplio y más general. Ponente: Ronald Alarcon Anco PhD.
  • 8. Variable de criterio. Ejemplo: La manipulación de un fármaco A deberá producir, según la hipótesis, determinados efectos en la cepa de bacterias B, pero bajo condiciones que garanticen una total, o casi total, ausencia de contaminación. Requisito o criterio: ausencia total, o casi total, de contaminación. En ausencia de este requisito no se considerarán válidos los resultados. Ponente: Ronald Alarcon Anco PhD.
  • 9. VARIABLES ACTIVAS: Son las variables manipuladas. "Manipular" la variable significa manejarla a voluntad con vistas al logro de determinados objetivos. Ponente: Ronald Alarcon Anco PhD.
  • 10. VARIABLES ACTIVAS Ejemplos: Si aplicamos distintos métodos de enseñanza, estamos manipulando la variable “métodos”. Si recompensamos a un grupo de niños y castigamos a otro grupo, estamos manipulando la variable “refuerzo”. Si creamos ansiedad deliberadamente con instrucciones aburridas, estamos manipulando la variable “ansiedad”. Ponente: Ronald Alarcon Anco PhD.
  • 11. VARIABLES ATRIBUTIVAS: Son aquellas que no se pueden manipular. No siempre es posible la manipulación de las variables. Ponente: Ronald Alarcon Anco PhD.
  • 12. VARIABLES ATRIBUTIVAS. Ejemplos: Todas las que representan características humanas: - Inteligencia. Aptitud. Sexo. Posición socioeconómica. Actitudes, etc. Son características que no se pueden manejar a voluntad. Ponente: Ronald Alarcon Anco PhD.
  • 13. VARIABLES ATRIBUTIVAS: Estas variables son atributos de los sujetos estudiados que no pueden manipularse a voluntad, pues, por decirlo así, han sido ya manipuladas por factores como: el medioambiente inicial, la herencia y otras circunstancias de igual naturaleza. El sexo, la predisposición hacia ciertas materias de interés, o la situación socioeconómica, entre otras cosas. Por eso son características previas que el investigador sencillamente observa y mide. Ponente: Ronald Alarcon Anco PhD.
  • 14. VARIABLES ATRIBUTIVAS: Kerlinger señala, asimismo, que éstas son denominadas también variables organísmicas, porque son propiedades que pertenecen a un individuo, son partes de su organismo, son "características que ya poseen los individuos en diverso grado cuando llegan a la situación que se investiga" También se les llama variables de atributo. Ponente: Ronald Alarcon Anco PhD.
  • 15. VARIABLES ACTIVAS: Son las variables manipuladas. Ponente: Ronald Alarcon Anco PhD.
  • 16. LAS VARIABLES CONTINUAS Es aquella que puede influir en un conjunto ordenado de valores dentro de cierto intervalo. En esta definición hay dos supuestos: a) que los valores de la variable reflejan, por lo menos, un orden jerárquico, y b) que el mayor valor de la variable indica que la propiedad a la que se alude se posee en un grado óptimo, superior. Ponente: Ronald Alarcon Anco PhD.
  • 17. LAS VARIABLES CONTINUAS Ejemplo: El caso de la variable "dogmatismo". Si consideramos que existen diversos grados de dogmatismo, entonces haremos uso de una escala en la cual se señalarán diversos valores, en un orden que va del menor al mayor. En segundo lugar, asignamos puntuaciones, de manera que la escala puede tener un intervalo de 1 a 7, siendo esta última la que indique que la propiedad o variable "dogmatismo" se halla en un individuo con esa puntuación en un grado máximo. Ponente: Ronald Alarcon Anco PhD.
  • 18. LAS VARIABLES CATEGÓRICAS Son aquellas que pertenecen a una clase de medición llamada nominal. Una medición es nominal cuando las cifras asignadas a la escala de medición "son de índole numérica, pero sin el significado de números; no se las puede ordenar ni sumar; son denominaciones muy semejantes a las letras que sirven para designar conjuntos.
  • 19. LAS VARIABLES CATEGÓRICAS Ejemplo: Al conjunto constituido por un grupo de individuos que comparten una característica ("estudiantes de enfermería") le asignamos el símbolo "1", o "I", o "A1"; también al conjunto constituido por individuos varones le asignamos "1" y al de los individuos pertenecientes al sexo femenino, "0". En todo caso, la idea es evitar asignar el mismo número a dos conjuntos. Ponente: Ronald Alarcon Anco PhD.
  • 20. LAS VARIABLES CATEGÓRICAS Ahora bien, cuando hacemos uso de variables categóricas, tenemos dos o más subconjuntos del conjunto de objetos que se mide. Los individuos son clasificados en función de una característica que define a cualquier subconjunto. Ponente: Ronald Alarcon Anco PhD.
  • 21. LAS VARIABLES CATEGÓRICAS Ejemplos: “Sexo” será una variable categórica en la cual podemos distinguir "masculino" y "femenino", que en este caso serán dos subconjuntos (variable categórica dicotómica). La variable “preferencia religiosa”, en la cual distinguiremos los subconjuntos “católico”, “protestante” y “otras religones” (variable categórica politómica”. Una politomía es una división de los miembros de un grupo en tres o más subdivisiones. Ponente: Ronald Alarcon Anco PhD.
  • 22. LAS VARIABLES CATEGÓRICAS Ejemplo: Dice Kerlinger que las variables categóricas son democráticas, pues en ellas no hay rango u orden jerárquico. Ponente: Ronald Alarcon Anco PhD.
  • 23. LAS VARIABLES CATEGÓRICAS Ejemplo: Es importante señalar que, en ocasiones, a las variables categóricas, sobre todo a las dicotómicas, se les denomina variables "cualitativas", en contraste con las variables "cuantitativas", como se denominan a las variables continuas. Ponente: Ronald Alarcon Anco PhD.
  • 25. 1 Variable independiente y variable dependiente. Ponente: Ronald Alarcon Anco PhD.
  • 26. Variable independiente y variable dependiente. Ejemplo: “A mayor grado de información sobre la deficiencia mental que el sujeto normal maneje, evitará menos la interacción con el deficiente mental.” Ponente: Ronald Alarcon Anco PhD.
  • 28. Variables intervinientes Son aquellas que intervienen modificando la relación causal en las hipótesis multivariadas. Por ejemplo, en el esquema causal "Paga" (V. I.) y "motivación intrínseca" (V. D.), una variable interviniente puede ser "condiciones de administración de la paga" Ponente: Ronald Alarcon Anco PhD.
  • 29. Variables intervinientes. Ejemplo: “A mayor paga, mayor motivación intrínseca.” En el esquema causal "Paga" (V. I.) y "motivación intrínseca" (V. D.), una variable interviniente puede ser "condiciones de administración de la paga" Ponente: Ronald Alarcon Anco PhD.
  • 31. Variable dicotómica Aquella que incluye sólo dos categorías. Ponente: Ronald Alarcon Anco PhD.
  • 32. Variable dicotómica Ejemplo: Sexo: masculino – femenino. Ponente: Ronald Alarcon Anco PhD.
  • 34. Variables extrañas Eventos que pueden alterar los resultados de un experimento o manipulación de variables. Ponente: Ronald Alarcon Anco PhD.
  • 35. Variables extrañas Ejemplos: 1.La interacción entre los sujetos y el experimentador. 2. El mismo experimentador puede alterar los resultados de un experimento. 3. Condiciones en las cuales se lleva a cabo un experimento. Ponente: Ronald Alarcon Anco PhD.