Este documento describe la competencia de mejorar las estrategias de acuerdo a los resultados. Se enfoca en la capacidad de analizar información y tomar decisiones para mejorar procesos y resultados. Detalla las acciones de desempeño estándar y destacado, como motivar el uso de pruebas para rediseñar planes, analizar ítems deficientes, y personalizar estrategias. También incluye conocimientos básicos y acciones que no se deben hacer, como ignorar resultados o no evaluar el impacto de estrategias.