La estructura social se refiere al conjunto de probabilidades que tienen los individuos de una población determinada de ser ubicados en las diferentes categorías sociales resultantes de la división social del trabajo, como las clases sociales. La estructura también implica las instituciones que organizan la vida social a través de los principios reguladores que guían las actividades de los individuos en una sociedad.

1. Definición y conceptos básicos aDefinición y conceptos básicos a
partir de….partir de….
ESTRUCTURA
SOCIEDADINSTITUCIÓN

2. ESTRUCTURAESTRUCTURA
La palabra “estructura” (en su significadoLa palabra “estructura” (en su significado
original, s.XIX) se empleaba para denotaroriginal, s.XIX) se empleaba para denotar
las relaciones entre las partes de un todo.las relaciones entre las partes de un todo.
El uso de analogías orgánicas extendió elEl uso de analogías orgánicas extendió el
concepto (Hobbes, Spencer, Durkheim)concepto (Hobbes, Spencer, Durkheim)
Aplicado a la sociedad (Durkheim) puedeAplicado a la sociedad (Durkheim) puede
entenderse como un organismo vivo,entenderse como un organismo vivo,
cuyas partes pueden diferenciarse ycuyas partes pueden diferenciarse y
separarse unas de otras.separarse unas de otras.

3. ¿Qué es Estructura?¿Qué es Estructura?
La interrelación de las partes conLa interrelación de las partes con
un todo considerado como unun todo considerado como un
organismo vivo.organismo vivo.

4. Análisis EstructuralAnálisis Estructural
Diferentes posiciones filosóficas y teóricas dan mayor o menos peso a cadaDiferentes posiciones filosóficas y teóricas dan mayor o menos peso a cada
uno de estos cinco componentes, incluso prescinden de alguno de ellos.uno de estos cinco componentes, incluso prescinden de alguno de ellos.
1) Individual: Una concepción de la personalidad o del conjunto de las
características de las personalidades individuales.
2) Grupal: Conjunto de variables esencialmente relacionadas con varios
aspectos del proceso de interacción social de individuos.
3) Morfológico: Conjunto de variables relativas a la disposición espacio-
temporal de los individuos y al tamaño físico de los grupos.
4) Sistémico: Propiedades de las interrelaciones de las actividades como
tales, independientemente de las personas que las realizan; en general
estas actividades son consideradas como papeles sociales.
5) Cultural: Comprende las ideas (normas, valores, creencias) que los
individuos aprenden, comparten y se transmiten simbólicamente unos a
otros.

5. ¿Qué aspectos se analizan¿Qué aspectos se analizan
en la Estructura social?en la Estructura social?
La interrelación de los individuosLa interrelación de los individuos
(personalidades), las grupales (los grupos de(personalidades), las grupales (los grupos de
individuos), las morfológicas (tamaño yindividuos), las morfológicas (tamaño y
distancia), las sistémicas (actividades) y lasdistancia), las sistémicas (actividades) y las
culturales (ideas y valores)culturales (ideas y valores)

6. InstituciónInstitución
Núcleos básicos de la organización socialNúcleos básicos de la organización social
Los patrones de institucionalización sonLos patrones de institucionalización son
aquellos principios reguladores queaquellos principios reguladores que
organizan la mayoría de las actividadesorganizan la mayoría de las actividades
de los individuos en la sociedad en pautasde los individuos en la sociedad en pautas
organizacionales definidas.organizacionales definidas.

7. ¿Qué es una institución?¿Qué es una institución?
El conjunto de principios queEl conjunto de principios que
organizan la vida socialorganizan la vida social

8. Estructura SocialEstructura Social
Es el resultado de un repaso descriptivo de unaEs el resultado de un repaso descriptivo de una
sociedad determinada. No implica en ningúnsociedad determinada. No implica en ningún
momento explicación.momento explicación.
Dos dimensiones básicas:Dos dimensiones básicas:

Categorías lingüísticas: Fruto de las sucesivas yCategorías lingüísticas: Fruto de las sucesivas y
diferentes clasificaciones a las que se puede someterdiferentes clasificaciones a las que se puede someter
una población determinada, según la división socialuna población determinada, según la división social
del trabajo.del trabajo.

Probabilidades: Las probabilidades que cadaProbabilidades: Las probabilidades que cada
individuo de tal población tiene de ser ubicado en unaindividuo de tal población tiene de ser ubicado en una
u otra categoríau otra categoría

9. ¿Qué es la Estructura¿Qué es la Estructura
Social?Social?
El conjunto de probabilidades que tienen losEl conjunto de probabilidades que tienen los
individuos de una población determinada deindividuos de una población determinada de
ser ubicados en cada una de las posiblesser ubicados en cada una de las posibles
categorías sociales propias de la divisióncategorías sociales propias de la división
social del trabajo.social del trabajo.

10. ¿Qué es la Estructura¿Qué es la Estructura
Social?Social?
El conjunto de probabilidades que tienen losEl conjunto de probabilidades que tienen los
individuos de una población determinada deindividuos de una población determinada de
ser ubicados en cada una de las posiblesser ubicados en cada una de las posibles
categorías sociales propias de la divisióncategorías sociales propias de la división
social del trabajo.social del trabajo.