El documento ofrece sugerencias para mejorar la gestión del tiempo, destacando que el tiempo es un recurso escaso y valioso que debe administrarse bien. Enfatiza la importancia de centrarse en las tareas más importantes en lugar de las urgentes, y de establecer objetivos y un plan claro para el año. También sugiere aprender a decir no para no sobrecargarse de trabajo y dedicar tiempo a las personas y actividades que realmente importan.
9. Albert Einstein
Mark Zuckerberg
La Madre Teresa de Calcuta
Angela Merkel
Valentín Fuster
Ana Patricia Botín
Papa Francisco
Bill
Gates
Jeff Bezos
El Pequeño NICOLAS
10. El trabajo no se traduce
sólo en llenar
las horas, sino en realizarlo
con competencia
técnica y profesional
11. En las empresas japonesas,
nadie interrumpe a una
persona que está sentada
en silencio.
Se da por hecho que esta
persona está pensando.
Sin embargo, cuando la
persona está en pie y en
movimiento, los colegas,
colaboradores, jefe se
sienten en libertad de
interrumpir.
13. Los trabajadores españoles pasan una
media de 9 horas y 19 minutos en su
puesto de trabajo, pero su
productividad es solo de 6 horas y 34
minutos, lo que, redondeando,
equivale a perder un 30% de su tiempo
de trabajo cada día.
II Estudio de Comportamiento Laboral de los Trabajadores Españoles. WorkMeter. 27-01-2015
17. “La falta de dominio sobre la situación y sobre uno mismo es lo que
conduce a las situaciones de estrés, a lo que de modo muy superficial alguien
podría definir como neurosis de identidad”.
Valentín Fuster