El quinto grupo expuso sobre las teorías de la administración. Comenzaron con una dinámica grupal de dibujo y adivinanzas para involucrar a los estudiantes. Luego, explicaron las principales teorías como la clásica, burocrática, estructuralista, del comportamiento social, de las relaciones humanas, organizacional y de sistemas de una manera interactiva que mantuvo la atención de todos.

2. MAPA

3. DINÁMICA GRUPAL

6. EXPOSICIÓN DEL
GRUPO

13. DESCRIPCIÓN
El 5to grupo expuso sobre “Las Teorías de la
Administración”, primero se realizó una dinámica en 2
grupos, un grupo debía dibujar un animal; y el otro
adivinar. Luego de eso los compañeros expusieron sobre
el tema, lo explicaron y la mayoría realizaron dinámicas
acorde a su parte. El grupo dio a conocer su tema de una
manera innovadora y dinámica sin que nosotros
perdiéramos la atención.

14. ¿QUE APRENDÍ?
Las teorías de la
Administración se
encarga de dirigir
coordinar, organizar,
plantear y controlar un
modelo de
administración las
cuales son las siguiente:

15. • Se basa en la eficacia
y la eficiencia
TEORÍA CLÁSICA
Y NEOCLÁSICA
• Su principal
precursor es Max
Weber.
• Se divide en
tradicional,
carismática y legal.
TEORÍA
BUROCRÁTICA
• Se encarga de las
partes a su todo.
TEORÍA
ESTRUCTURALISTA
• Da origen a la
siguiente teoría
TEORÍA DEL
COMPORTAMIENTO
SOCIAL
• Elton Mayo. Se
desarrolla en E. U.
TEORÍA DE LAS
RELACIONES
HUMANAS
• Mejora la
colaboración
intergrupal.
TEORÍA
ORGANIZACIONAL
• Luder describen la
estructura y el
comportamiento de
sistemas.
TEORÍA DE
SISTEMAS