1. Incentiva a
un gran
desempeño
Proactivo resolviendo
problemas; maneja
problemas de la
manera más
tranquila y confiando
en sí mismo
Reproduce
sociedades
sanas y
productivas
Genera
eficiencia en
el trabajo de
losseguidores
Brinda
trabajo de
calidad
Importancia
del líder en
la sociedad:
Análisis
Abren caminos al éxitoy
al cambio., tienenun
propósitoyuna misión
clara de loque van a ser.
Ellos se enfocanen
mejorar la historia ylos
problemas sociales gracias
a su mentalidad activista;
siempre piensanenlas
demás personas.
Su mentalidadpositiva
ayuda a motivarya
influir para alcanzar
metas,
Sin líderes no
hubiera ordeny
unidad, todos
trabajarían
individualmente.
Brindan
innovación;son
creativos ymejoran
el futuro, dando
ideasúnicas.
Crean compromiso
y satisfacción
laboral; sus
seguidores se
sientenparte del
equipoya gustode
trabajar.
Generanemociónygran
energía enfocándose en
el futuro
SinLÍDERES no hubierani comienzo,ni fin;todostrabajaríansinpropósito, individualmente,nose pudiera
hacer cambios, se trabajaría por el simple hechode satisfacernecesidadespropias,sinimportarlade las
demáspersonasnohubieracompromiso,se entregaríatrabajosde bajacalidad porlo tantosu resultadosería
una bajainnovaciónysin cambio.Todose mantendríaestático,rígidoysin motivación.Es poresoque la
mayor importanciadel líderenlasociedadesque hagahistoriagenerandocambiospensandoenlasdemás
personas,motivandoe incentivandoatrabajaren equipoparallegara unameta llenade propósito ycambio.