Este documento presenta el avance de un plan de mejoramiento para la Institución Educativa Golondrinas en 2016. Contiene 7 objetivos principales con porcentajes de avance para cada uno, incluyendo mejorar la formación integral de estudiantes (29% de avance), desarrollar proyectos comunitarios (8% de avance), e implementar programas para el personal (30% de avance). El avance general del plan fue del 32%.
31Oct 15 DiB Business and Employment Opportunities in Ipswich (post event pic...Blake Barrett CSC
The Defence in Business team was grateful for the fantastic speakers, including: Mayor Paul Pisasale of Ipswich, Lindsay Pears, DIQ Envoy, Robert Kremer Owner Kinetic Recruitment, and Craig Tyson RPL Specialist at Asset Training Australia will provide presentations and a panel discussion at our business and defence community event at Brookwater Golf & Country Club, sponsored by Springfield Land Corporation.
Anthony Houston from Defence in Business was the MC for this exclusive networking event, for job seekers, people who operate a business, employ ex Defence personnel or have a Defence background! It was a great event to bring together the Ipswich business and the Defence community, providing a snap shot of current and future opportunities, network, do business and exchange insights on the qualities of Defence personnel.
31Oct 15 DiB Business and Employment Opportunities in Ipswich (post event pic...Blake Barrett CSC
The Defence in Business team was grateful for the fantastic speakers, including: Mayor Paul Pisasale of Ipswich, Lindsay Pears, DIQ Envoy, Robert Kremer Owner Kinetic Recruitment, and Craig Tyson RPL Specialist at Asset Training Australia will provide presentations and a panel discussion at our business and defence community event at Brookwater Golf & Country Club, sponsored by Springfield Land Corporation.
Anthony Houston from Defence in Business was the MC for this exclusive networking event, for job seekers, people who operate a business, employ ex Defence personnel or have a Defence background! It was a great event to bring together the Ipswich business and the Defence community, providing a snap shot of current and future opportunities, network, do business and exchange insights on the qualities of Defence personnel.
DiB LOR AIRCDRE Winchester, RAAF Base Amberley DevelopmentsBlake Barrett CSC
Defence in Business QLD 10 May
RAAF Base Amberley Developments and Defence Innovation, hosted at Laing O'Rourke.
We were excited to listen to Air Commodore Scott Winchester deliver a presentation on RAAF Base Amberley for the Defence in Business community.
Air Commodore Winchester is the senior Australian Defence Force officer at RAAF Base Amberley and Commander of Combat Support Group in charge of all RAAF bases in Australia. Air Commodore Winchester will share current and future state of RAAF Base Amberley development, including future growth, additional infrastructure, and business opportunities. He will also discuss some air force innovation components from Plan Jericho to deliver a fully integrated fighting force that will continue to provide the most rapid, effective and responsive military options available.
Please enjoy the slides from our speaker and sponsors and make sure you check out future events at www.defenceinbusiness.com
We are pleased to announce that Simon Sauer, CEO Mates4Mates will be the keynote speaker at the next Defence in Business networking event.
Veteran service organisation Mates4Mates has developed a successful blueprint for helping to tackle the alarming number of Defence personnel and veterans taking their own lives. CEO Simon Sauer said thousands of current and ex-serving personnel, and their families, had found a renewed sense of purpose, friendships and practical support through Mates4Mates programs. “For several years, we have been uncovering what works not only in supporting wounded, injured and ill Defence personnel when they transition out of service, but also supporting their family and loved ones”.
Simon Sauer will be joined by Deloitte and Defence in Business for a panel Q&A discussion on veteran career coaching, mentoring, education, training and employment support opportunities.
The evening promises to be a high calibre presentation and discussion with prominent Defence leaders. Do not miss this premier networking event where you can connect and engage with the leaders in Defence Industry as well as participate in the discussion with the CEO of Mates4Mates.
The Defence in Business Queensland Ambassador, Blake Barrett, will MC and share future event plans, which will be followed by a business card draw, food and networking.
Please join us for this premier business networking event with Defence Industry. Share and invite your colleagues. No Defence background is required, all business people are welcome.
Soldiers Five event as an adaption of the Pecha Kucha Style!Five sponsor-speakers share details of their business/ organisation and speak for five minutes each. 20min general panel Q&A session with similar precision time limits with questions and answers.
Sponsor-speakers included:
Mark Pezaro, Micreo
Jeff Bugden, KoBold
Tony Scott, QinetiQ
Tyson Young, Zero Blink
David McGovern, DAS Consulting
Plan de aprovechamiento tic I.E Santa Teresita niño Jesusclara ramirez
este plan muestra el uso de las herramientas Tic en todas las Gestiones de la institución (directiva, Administrativa, financiera, pedagógica y comunitaria)
Acreditación Calidad Trabajo Social Universidad Mariana 2018gambitguille
Resumen a la comunidad educativa acerca de la Resolución 003974 del 9 de Marzo de 2018 emanada del Ministerio de Educación Nacional donde se otorga la Acreditación de Alta Calidad al Programa de Trabajo Social de la Universidad Mariana
El presente es un documento que resume el plan de mejoramiento del programa Trabajo Social de la Universidad Mariana para su proceso de reacreditación de calidad
Este es el Plan de Gestión en TIC. Realmente es un ejercio aadémico por cuestiones del curso. La versión real se subirá en enero cuando ingresemos de vacaciones
ROMPECABEZAS DE ECUACIONES DE PRIMER GRADO OLIMPIADA DE PARÍS 2024. Por JAVIE...JAVIER SOLIS NOYOLA
El Mtro. JAVIER SOLIS NOYOLA crea y desarrolla el “ROMPECABEZAS DE ECUACIONES DE 1ER. GRADO OLIMPIADA DE PARÍS 2024”. Esta actividad de aprendizaje propone retos de cálculo algebraico mediante ecuaciones de 1er. grado, y viso-espacialidad, lo cual dará la oportunidad de formar un rompecabezas. La intención didáctica de esta actividad de aprendizaje es, promover los pensamientos lógicos (convergente) y creativo (divergente o lateral), mediante modelos mentales de: atención, memoria, imaginación, percepción (Geométrica y conceptual), perspicacia, inferencia, viso-espacialidad. Esta actividad de aprendizaje es de enfoques lúdico y transversal, ya que integra diversas áreas del conocimiento, entre ellas: matemático, artístico, lenguaje, historia, y las neurociencias.
Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3.pdfsandradianelly
Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestr
1. CODIGO: 4143.082.3.29. GCA-FOR-33 VERSIÓN: 03 FECHA: 5 de Febrero de 2015
objetivo Objetivo 3 DE MAYO DE 2016 12 DE AGOSTO DE 2016
objetivo 1
Mejorar los desempeños de la formación integral
de los estudiantes.
29%
objetivo 2
Desarrollar proyectos y actividades que integren a
la comunidad y fortalezcan la formación integral de
los estudiantes.
8%
objetivo 3
Implementar programas para el desarrollo de
competencias del personal de la institución.
30%
objetivo 4
Mantener espacios y ambientes adecuados para la
buena prestación del servicio educativo.
23%
objetivo 5
Fortalecer mecanismos de gestión y seguimiento
para el cumplimiento de la filosofía institucional.
55%
objetivo 6
Optimizar la gestión de los recursos físicos y
financieros.
50%
objetivo 7
Mejorar la gestión documental de la institución en
el marco de la Ley 594 y Gestión Documental del
Municipio.
30%
32%PORCENTAJE DE AVANCE DEL PLAN
Porcentaje de avance de las actividadesAVANCE DEL PLAN DE MEJORAMIENTO 2016
INSTITUCIÓN EDUCATIVA GOLONDRINAS
NIT. 805 027 344 DV 6
Sede Central Antiguo Satélite Santa Librada y Sede Antonio Barberena.
Corregimiento de Golondrinas, sector centro. Celular: 3146922501
Sitio en Internet: http://www.iegolondrinas.edu.co/ Correo electrónico:
administrador@iegolondrinascali.edu.co
INFORME DE PLAN OPERATIVO 2016
11 DE NOVIEMBRE DE 2016
Página1de1 “DOCUMENTO CONTROLADO POR MEDIO DIGITAL O FISICO SOLO UTILIZANDO ESTA COPIA EN PDF” 06/05/2016 17:15