La norma ISO/DIS 45006 proporciona directrices para que las organizaciones prevengan y gestionen los riesgos asociados a las enfermedades infecciosas que puedan afectar a los trabajadores y partes interesadas. El documento ofrece recomendaciones sobre cómo identificar peligros infecciosos, evaluar riesgos, determinar controles, y gestionar casos sospechosos o confirmados de enfermedades.

1. ISO/DIS 45006 Gestión de la salud
y la seguridad en el trabajo -
Directrices para las
organizaciones sobre prevención
y gestión de las enfermedades
infecciosas
PhD Agustín Sánchez–Toledo Ledesma
Instituto Seguridad y Bienestar Laboral

2. § ISO 45001: 2018 “Sistemas de gestión de la seguridad y salud en el trabajo – Requisitos con
orientación para su uso”
§ ISO 45002: 2023 “Sistemas de gestión de la seguridad y salud en el trabajo – Directrices generales
para la implantación de la norma ISO 45001:2018
§ ISO 45003: 2021 “Gestión de la seguridad y salud en el trabajo. Seguridad y salud psicológicas en el
trabajo. Directrices para la gestión de los riesgos psicosociales”
§ ISO / DIS 45004 “Gestión de la salud y la seguridad en el trabajo - Directrices para la evaluación del
desempeño”
§ ISO/PAS 45005 “Gestión de la seguridad y la salud en el trabajo. Directrices generales para un trabajo
seguro durante la pandemia de COVID-19”
§ ISO/DIS 45006: Gestión de la salud y la seguridad en el trabajo - Directrices para las organizaciones
sobre prevención y gestión de las enfermedades infecciosas

3. ISO 45006 PROPORCIONA DIRECTRICES
Las enfermedades infecciosas se reconocen cada vez más como retos importantes para la salud, la
seguridad y el bienestar. Las decisiones y actividades relacionadas con la prevención y gestión de las
enfermedades infecciosas afectan a los trabajadores de la organización y a otras personas que
visitan un lugar de trabajo, entran en contacto con los trabajadores o pueden verse afectadas por
las actividades de la organización. Este documento es una respuesta a los riesgos que presentan las
enfermedades infecciosas para los trabajadores y otras partes interesadas pertinentes (por
ejemplo, clientes, público, proveedores, trabajadores de otras organizaciones, familiares y otros
contactos personales).
Existe una amplia gama de enfermedades infecciosas con posibles repercusiones en la salud, la
seguridad y el bienestar, que pueden variar de muy leves a muy graves en función de la naturaleza
de la enfermedad infecciosa. Las características clave de las enfermedades infecciosas son un factor
importante en el riesgo que suponen para los trabajadores y otras partes interesadas pertinentes.

4. ISO 45006 PROPORCIONA DIRECTRICES
Algunos ejemplos de enfermedades infecciosas son la gripe, el COVID-19, la legionelosis, la viruela,
la hepatitis, el paludismo, la salmonelosis, la tuberculosis, el ébola y el VIH/SIDA. Algunas
enfermedades infecciosas no son contagiosas y sólo infectan al individuo que las contrae, mientras
que otras son contagiosas y tienen el potencial de propagarse rápidamente de un solo individuo a
otros, hasta llegar a una propagación pandémica de la enfermedad.
Este documento proporciona directrices para prevenir o reducir la exposición a agentes infecciosos
y su transmisión, así como para gestionar los riesgos que entrañan las enfermedades infecciosas
para los trabajadores y otras partes interesadas. Apoya el principio de que no se debe exigir a los
trabajadores que trabajen en entornos en los que no se apliquen medidas adecuadas de prevención
y control.
Las organizaciones que utilizan la norma ISO 45001 Sistemas de gestión de la salud y la seguridad
en el trabajo pueden utilizar este documento para mejorar su sistema de gestión de la salud y la
seguridad en el trabajo relacionando las cláusulas pertinentes con el ciclo PDCA

5. ISO 45006 PROPORCIONA DIRECTRICES
Este documento ofrece directrices a las organizaciones sobre cómo prevenir o controlar la
exposición a agentes infecciosos y gestionar los riesgos asociados a las enfermedades infecciosas
que:
- presentan un riesgo de enfermedad grave o muerte y pueden afectar a la salud, la seguridad y
el bienestar de los trabajadores y las partes interesadas pertinentes;
- presentan un riesgo menor para la salud pero tienen un impacto significativo en la
organización, sus trabajadores y las partes interesadas pertinentes.
Este documento es aplicable a organizaciones de todos los tamaños y sectores.
Nota Este documento no proporciona una orientación exhaustiva para aquellas partes de una organización que aplican controles de infección
obligatorios, como hospitales y laboratorios médicos o biológicos, ya que existe un potencial inherente de exposición a enfermedades
infecciosas. La legislación y las directrices aplicables son proporcionadas por el gobierno, los organismos reguladores y las autoridades
sanitarias para los controles de infección específicos para la protección de los trabajadores en dichos entornos y para las actividades laborales
en o con microorganismos patógenos.

6. ISO 45006 PROPORCIONA DIRECTRICES
enfermedad infecciosa
afección causada por agentes como bacterias, virus, parásitos u hongos que pueden propagarse,
directa o indirectamente, y que pueden provocar mala salud.
enfermedad contagiosa
enfermedad infecciosa que puede transmitirse de persona a persona
Nota 1 a la entrada: Ejemplos de enfermedades contagiosas: gripe, ébola, hepatitis.

7. Liderazgo y
participación
de los
Trabajadores
(5)
Apoyo y
operación
(7,8)
Evaluación del
desempeño
(9)
Mejora
(10)
Planificación
(6)
P D
C
A
Alcance del Sistema de Gestión de la SST
Cuestiones
internas y
externas
(4.1)
Necesidades y
expectativas de
las partes
interesadas
(4.2)
Resultados
previstos del
SGSST
EL ENFOQUE DE ISO 45001 SE BASA EN EL PDCA

8. REQUISITOS ISO 45001: 2018

9. ISO 45006 PROPORCIONA DIRECTRICES
ISO/DIS 45006
Gestión de la seguridad y salud en el trabajo –
Directrices para las organizaciones sobre la
prevención y gestión de las enfermedades
infecciosas
Índice
Prólogo
Introducción
1 Ámbito de aplicación
2 Referencias normativas
3 Términos y definiciones
4 Comprensión del contexto de la organización
4.1 Generalidades
4.2 Cuestiones externas
4.3 Cuestiones internas
5 Características de las enfermedades infecciosas
6 Liderazgo y participación de los trabajadores
6.1 Liderazgo
6.2 Consulta y participación de los
trabajadores
6.3 Funciones, responsabilidades y
competencia
7 Comunicación
7.1 Generalidades
7.2 Procesos de comunicación
7. 3 Comunicación con las partes interesadas
externas e información a las mismas
8 Peligros, riesgos y controles
8.1 Identificación de peligros
8.2 Evaluación de riesgos
8.3 Determinación de controles
8.4 Planificación de cambios en los controles
9 Salud y bienestar psicológicos
9.1 Peligros y riesgos psicosociales
9.2 Controles para gestionar los riesgos
psicosociales
10 Recursos
11 Aplicación de controles
11.1 Generalidades
11.2 Higiene personal
11.3 Viajes relacionados con el trabajo

10. ISO 45006 PROPORCIONA DIRECTRICES
ISO/DIS 45006
Gestión de la seguridad y salud en el trabajo –
Directrices para las organizaciones sobre la prevención y
gestión de las enfermedades infecciosas
12 Aplicación de los controles de enfermedades
contagiosas
12.1 Generalidades
12.2 Lugares de trabajo bajo el control de la
organización
12.2.1 Controles generales de la infección en el
lugar de trabajo
12.2.2 Uso de zonas comunes
12.2.3 Reuniones y visitas a los lugares de
trabajo
12.2.4 Entregas
12.3 Trabajar desde casa
12.4 Trabajar en casa de otras personas
12.5 Trabajar en varios lugares
12.6 Trabajar con el público
13 Aplicación de controles para enfermedades
infecciosas no contagiosas
14 Aplicación de controles para enfermedades
endémicas
15 Utilización de equipos de protección individual y mascarillas
15.1 Generalidades
15.2 Selección de la protección adecuada
15.2.1 Generalidades
15.2.2 Guantes de protección
15.2.3 Protección facial y respiratoria
15.2.3.1 Generalidades
15.2.3.2 Mascarillas y mascarillas
16 Preparación y respuesta ante emergencias
17 Gestión de casos sospechosos o confirmados de una enfermedad
infecciosa relevante
17.1 Generalidades
17.2 Gestión de enfermedades en el lugar de trabajo
17.2.1 Generalidades
17.2.2 Aparición de enfermedades contagiosas
17.3 Detección, pruebas, localización de contactos, cuarentena
y vacunación
18 Evaluación del rendimiento
18.1 Generalidades
18.2 Seguimiento y medición
18.3 Análisis y evaluación
18.4 Revisión de la gestión
19 Mejora
Anexo A
Ejemplos de tablas de riesgos
Bibliografía

11. ISO 45001: 2018
La familia de normas para la
gestión de la SST
PhD Agustín Sánchez–Toledo Ledesma
Instituto Seguridad y Bienestar Laboral

12. ISO 45002: 2023
Sistemas de gestión de la
seguridad y salud en el trabajo:
Directrices generales para la
implantación de ISO 45001: 2018
PhD Agustín Sánchez–Toledo Ledesma
Instituto Seguridad y Bienestar Laboral

13. ISO 45003: 2021
Gestión de la salud y seguridad en
el trabajo - Salud y seguridad
psicológicas en el trabajo: gestión
de los riesgos psicosociales -
Directrices
Instituto de Seguridad y Bienestar Laboral - info@isbl.eu

14. ISO 45004: 2023
Sistemas de gestión de la
seguridad y salud en el trabajo:
Directrices generales para la
implantación de ISO 45001: 2018
PhD Agustín Sánchez–Toledo Ledesma
Instituto Seguridad y Bienestar Laboral

15. ISO/PAS 45005Gestión de la
Seguridad y Salud en el Trabajo.
Directrices generales para un
trabajo seguro durante la
pandemia de COVID-19
PhD Agustín Sánchez–Toledo Ledesma
Instituto Seguridad y Bienestar Laboral

16. ISO/DIS 45006 Gestión de la salud
y la seguridad en el trabajo -
Directrices para las
organizaciones sobre prevención
y gestión de las enfermedades
infecciosas
PhD Agustín Sánchez–Toledo Ledesma
Instituto Seguridad y Bienestar Laboral

18. Hemos pasado de poner el acento casi exclusivamente en el entorno de trabajo físico a incluir factores psicosociales
y prácticas personales de salud.
El lugar de trabajo se está usando cada vez más como un entorno para la promoción de la salud y las
actividades de salud preventivas, no solo con el objeto de prevenir los accidentes laborales sino también
para evaluar y mejorar la salud general de las personas.

21. § ISO 45001: 2018 “Sistemas de gestión de la seguridad y salud en el trabajo – Requisitos con
orientación para su uso”
§ ISO 45002: 2023 “Sistemas de gestión de la seguridad y salud en el trabajo – Directrices generales
para la implantación de la norma ISO 45001:2018
§ ISO 45003: 2021 “Gestión de la seguridad y salud en el trabajo. Seguridad y salud psicológicas en el
trabajo. Directrices para la gestión de los riesgos psicosociales”
§ ISO / DIS 45004 “Gestión de la salud y la seguridad en el trabajo - Directrices para la evaluación del
desempeño”
§ ISO/PAS 45005 “Gestión de la seguridad y la salud en el trabajo. Directrices generales para un trabajo
seguro durante la pandemia de COVID-19”
§ ISO/DIS 45006: Gestión de la salud y la seguridad en el trabajo - Directrices para las organizaciones
sobre prevención y gestión de las enfermedades infecciosas

23. PhD Agustín Sánchez–Toledo Ledesma
Director Instituto Seguridad y Bienestar Laboral (🇪🇸🇪🇸)
www.isbl / info@isbl.eu
(+34) 608 145 186
Twitter: @a_sancheztoledo
Linkedin: https://www.linkedin.com/in/agustinsancheztoledoledesma