El documento define el liderazgo y describe las características y funciones de un líder efectivo. Explica que un líder guía a otros hacia una meta común creando un ambiente de participación e involucra dando nuevas ideas, visión a largo plazo, y soluciones a conflictos. También destaca la importancia de un líder en una organización por su capacidad de soñar, motivar a su equipo, y planificar eficazmente. Finalmente, contrasta a un líder con un jefe, señalando que un líder inspira confianza compart