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Midiendo la adoción en
Microsoft 365: ¿Cuáles son
mis opciones?
The # 1
Sponsors
2
3
Juan Carlos Gonzalez
Office Apps & Services MVP |
M365 SME & Delivery Manager
@jcgm1978
jcgonzalezmartin1978@hotmail.com
https://nl.linkedin.com/in/juagon
https://jcgonzalezmartin.wordpress.com/
https://www.youtube.com/channel/UCTTOig92qM_d0kLbSODCATw
4
× ¿Por qué es importante medir la Adopción de Microsoft 365?
× Herramientas de medición de la Adopción en Microsoft 365
× Informes de Uso globales en Microsoft 365
× Informes de Uso particularizados por Workload
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Agenda
“El mundo definitivamente ha
cambiado”
5
6
Interno, externo & remoto
Es vital y necesario poder conectarse y
comunicarse independientemente de la
organización, la ubicación y la zona
horaria
Todavía más colaboración
Las personas trabajan en hasta 4-5
equipos y emplean más del 80 % del
tiempo colaborando
Equipos multidisciplinares
Diferentes expectativas,
preferencias , skills y habilidades
Compromiso de los empleados
De forma global, la media está en torno
al 15 %, pero en las organizaciones con
mayor rendimiento llega al 70 % lo que
redunda en beneficios superiores al 21
%
El ecosistema ha cambiado
Teamwork
¿Por qué es importante medir la adopción de
Microsoft 365?
ENVISION ONBOARD DRIVE VALUE
GET STARTED: Identify and
prioritize scenarios while learning
about available resources as you
plan for rollout. This stage is critical to
your journey as you’re setting business
goals to measure success.
o Assemble Your Team
o Define Business Strategy
o Determine Readiness
EXPERIMENT: Work with your key
stakeholders to build and launch
your adoption plan. Ensure technical
readiness. Experiment with your
adoption scenarios with Early Adopters
& Champions. Use feedback to make
adjustments before scaling to the
business.
o Assure Technical Readiness
o Build Your Adoption Plan
o Launch to Early Adopters
o Adjust Your Plan
SCALE: Full-scale deployment and
business success depend on usage
and satisfaction. This requires
planning through the Envision and
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operational excellence.
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Interesadas
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técnico
Estrategia &
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cada fase
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capacidades clave
Seleccionar medidas
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Readiness Técnico
y Organizativo
Preparar el
Readniness
organizativo
Readiness Técnico
incluyendo
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de Comentarios
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Habilitar métricas y
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Despliegue &
Aceptación de
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Crear Pruebas de
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26
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27
Microsoft Viva – La propuesta de plataforma
EXP de Microsoft
Learning
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Knowledge, People and
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Productivity and
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Connections
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28
Microsoft Viva Insights
Entrega información personalizada y accionable
Potencia a las personas, equipos y organizaciones a
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negocio
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29
Microsoft Viva Insights – Elementos
Fundamentales
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mejora continua
• Priorizar el estado de
bienestar y potenciar la
productividad con
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privacidad, de patrones de
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conseguir el mejor balance
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positivos
• Proporcionar a la Dirección la
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tratar temas críticos para la
organización
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capacidades avanzadas de
análisis y fuentes de
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Demo #4
Microsoft Viva Insights
30
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AdminDroid – Office 365 Usage Analytics and
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Clobba - Reporting, analytics, monitoring and
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35
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36
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herramientas provistas por Microsoft que explotan los datos de uso recogidos en
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usuarios están usando los distintos workloads de Microsoft 365
× El Productivity Score da un paso más y analiza como una organización se
transforma tecnológicamente con los servicios de Microsoft 365 desde el punto
de vista de la tecnología, pero también desde el punto de vista de experiencias
de empleado
× Viva Insights nos permite pasar de hablar de datos y patrones de uso a hablar de
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generar problemas
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365 se complementan con productos de terceros desarrollados por Partners de
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Conclusiones
37
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Bonus: Referencias rápidas
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39
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recipes for developers
× 20 % descuento:
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¡Gracias!
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Medir la adopción en M365: opciones y herramientas

  • 1. Midiendo la adoción en Microsoft 365: ¿Cuáles son mis opciones?
  • 3. 3 Juan Carlos Gonzalez Office Apps & Services MVP | M365 SME & Delivery Manager @jcgm1978 jcgonzalezmartin1978@hotmail.com https://nl.linkedin.com/in/juagon https://jcgonzalezmartin.wordpress.com/ https://www.youtube.com/channel/UCTTOig92qM_d0kLbSODCATw
  • 4. 4 × ¿Por qué es importante medir la Adopción de Microsoft 365? × Herramientas de medición de la Adopción en Microsoft 365 × Informes de Uso globales en Microsoft 365 × Informes de Uso particularizados por Workload × Microsoft Productivity Score × Microsoft Viva Insights Agenda
  • 5. “El mundo definitivamente ha cambiado” 5
  • 6. 6 Interno, externo & remoto Es vital y necesario poder conectarse y comunicarse independientemente de la organización, la ubicación y la zona horaria Todavía más colaboración Las personas trabajan en hasta 4-5 equipos y emplean más del 80 % del tiempo colaborando Equipos multidisciplinares Diferentes expectativas, preferencias , skills y habilidades Compromiso de los empleados De forma global, la media está en torno al 15 %, pero en las organizaciones con mayor rendimiento llega al 70 % lo que redunda en beneficios superiores al 21 % El ecosistema ha cambiado Teamwork
  • 7. ¿Por qué es importante medir la adopción de Microsoft 365? ENVISION ONBOARD DRIVE VALUE GET STARTED: Identify and prioritize scenarios while learning about available resources as you plan for rollout. This stage is critical to your journey as you’re setting business goals to measure success. o Assemble Your Team o Define Business Strategy o Determine Readiness EXPERIMENT: Work with your key stakeholders to build and launch your adoption plan. Ensure technical readiness. Experiment with your adoption scenarios with Early Adopters & Champions. Use feedback to make adjustments before scaling to the business. o Assure Technical Readiness o Build Your Adoption Plan o Launch to Early Adopters o Adjust Your Plan SCALE: Full-scale deployment and business success depend on usage and satisfaction. This requires planning through the Envision and Onboard phases plus ongoing operational excellence. o Monitor End User Adoption o Measure and Report Usage o Encourage Ongoing Engagement 7 Medir y monitorizar la Adopción y Uso son claves en la fase de “Aportar valor” con Microsoft 365 a las organizaciones
  • 8. ¿Por qué es importante medir la adopción de Microsoft 365? 8 Equipo de Proyecto & Personas Interesadas Reclutar Sponsors en la dirección Identificar Personas interesadas Localizar Early Adopters Nominar Campeones Crear un equipo multi-disciplinar que incluya responsables de negocio y talent técnico Estrategia & Escenarios Definir la estrategia del servicio: Alinear necesidades técnicas y de negocio Definir los objetivos de la Adopción en cada fase Identificar y priorizar escenarios y capacidades clave Seleccionar medidas del éxito Readiness Técnico y Organizativo Preparar el Readniness organizativo Readiness Técnico incluyendo Gobernanza de Servicio y Seguridad Soporte & Readiness de Comentarios (Feedback) recibido Habilitar métricas y reporting Despliegue & Aceptación de Usuario Crear Pruebas de Concepto (POC) Programas de Adopción Temprana Concienciación y Educación de Campeones Gestionar el cambio Retroalimentar el Plan con el Feedback recibido Onboarding & Mejora continua Campaña de Concienciación Programas de aprendizaje: Guíados por Mentor Expriencias de Despliegue y onboarding Feedback y educación continua
  • 9. 9 Nos permite responder a preguntas claves, identificar oportunidades de mejora y proponer recomendaciones ¿Por qué es importante medir la adopción de Microsoft 365?
  • 10. 10 Herramientas de medición de la adopción en Microsoft 365
  • 11. 11 Informes de uso globales en Microsoft 365 Cuadro de mando e Informes englobados en el Análisis de Uso de Microsoft 365 Informes Globales x Defecto
  • 12. 12 Informes de uso globales en Microsoft 365     Informes Globales x defecto Informe de Análisis de Uso de Microsoft 365
  • 13. 13 Informes de uso globales en Microsoft 365 Informes disponibles Roles que pueden ver los informes globales de uso
  • 14. 14 Informes de uso globales en Microsoft 365 Setting para ocultar detalles de los usuarios en los informes de uso
  • 15. Demo #1 Informes de Uso Globales de Microsoft 365 15
  • 16. 16 Informes de uso por workload Informe de uso particularizado para un Team Informes de uso de Teams en el Teams Admin Center
  • 17. 17 Informes de uso por workload Informe de uso particularizado para un Sitio de SharePoint Datos de uso de SharePoint en el SPO Admin Center
  • 18. 18 Informes de uso por workload Informes de uso globales por workload Informes de uso particulares por workload
  • 19. Demo #2 Informes de Uso particulares por workload 19
  • 23. 23 Microsoft Productivity Score Experiencias de Empleado y Puntuación en el Score Roles que pueden ver el Microsoft Productivity Score
  • 24. 24 Microsoft Productivity Score Setting para deshabilitar las Experiencias de Empleado en el Productivity Score
  • 26. 26 Microsoft Viva – La propuesta de plataforma EXP de Microsoft Employee Company Resources Employee Portals and Apps Workplace Services (pay, benefits, IT, legal, compliance) Knowledge People & Experts Documents & Content Projects Communities Diversity & Inclusion Interest groups Team cohesion Wellbeing Physical, Mental, Emotional, Financial Growth & Development Learning & Coaching Recruiting, On-boarding & Career Talent & Performance Development Communications Announcements, News, Events
  • 27. 27 Microsoft Viva – La propuesta de plataforma EXP de Microsoft Learning Skilling and growth Topics Knowledge, People and expertise Insights Productivity and wellbeing Connections Culture and communications
  • 28. 28 Microsoft Viva Insights Entrega información personalizada y accionable Potencia a las personas, equipos y organizaciones a conseguir un mejor balance, construir hábitos de trabajo saludables y mejorar los resultados de negocio con información personalizada y acciones recomendadas Mide el impacto del trabajo en las personas y en el negocio Gana en visibilidad, basada en datos y garantizando la privacidad, de como los patrones de trabajo afectan el bienestar, la productividad y los resultados Gestiona retos de negocio complejos Utiliza herramientas avanzadas y fuentes de datos adicionales para realizar un análisis más detallado, abordar retos de negocio y responder más rápidamente al cambio
  • 29. 29 Microsoft Viva Insights – Elementos Fundamentales • Proporcionar información personalizada a cada persona • Identificar oportunidades de mejora para cambiar las formas de trabajo y habilitar la mejora continua • Priorizar el estado de bienestar y potenciar la productividad con recomendaciones de acciones (Focus Time, Descansos regulares, Aprendizaje) • Proporcionar visibilidad a los Managers, respetando la privacidad, de patrones de trabajo problemáticos que pueden llevar a estrés y quemar a las personas • Ayudar a los Equipos a conseguir el mejor balance posible entre productividad y bienestar, así como cambios positivos • Proporcionar a la Dirección la información necesaria para tratar temas críticos para la organización • Resolver retos de negocio con capacidades avanzadas de análisis y fuentes de información adicionales • Integración con herramientas como Glint, LinkedIn Learning o Headspace para proporcionar contexto, claridad y experiencias adicionales Información Personalizada Información para los Managers & Dirección Herramientas Avanzadas
  • 30. Demo #4 Microsoft Viva Insights 30
  • 31. 31
  • 32. 34 Productos de terceros AdminDroid – Office 365 Usage Analytics and Auditing Clobba - Reporting, analytics, monitoring and dashboards for Teams Ejemplos de Soluciones de Adopción en Partner Solution Gallery - https://adoption.microsoft.com/partner-solution-gallery/
  • 34. 36 × Para medir la adopción de Microsoft 365 disponemos de una serie de herramientas provistas por Microsoft que explotan los datos de uso recogidos en el backend × Los informes de uso nos permiten de un solo vistazo determinar como nuestros usuarios están usando los distintos workloads de Microsoft 365 × El Productivity Score da un paso más y analiza como una organización se transforma tecnológicamente con los servicios de Microsoft 365 desde el punto de vista de la tecnología, pero también desde el punto de vista de experiencias de empleado × Viva Insights nos permite pasar de hablar de datos y patrones de uso a hablar de estado de bienestar, patrones y pautas de trabajo anómalos y que pueden generar problemas × Finalmente, el juego de herramientas de medición de la adopción de Microsoft 365 se complementan con productos de terceros desarrollados por Partners de Microsoft Conclusiones
  • 35. 37 × Informes de uso en el Microsoft 365 Admin Center:  https://docs.microsoft.com/en-US/microsoft-365/admin/activity- reports/activity-reports?WT.mc_id=M365-MVP-4015732 × Microsoft 365 Usage Analytics:  https://docs.microsoft.com/en-us/microsoft-365/admin/usage-analytics/usage- analytics?WT.mc_id=M365-MVP-4015732  Personalización: https://docs.microsoft.com/en-US/microsoft- 365/admin/usage-analytics/customize-reports?WT.mc_id=M365-MVP- 4015732 × Microsoft Productivity Score:  https://docs.microsoft.com/en-us/microsoft- 365/admin/productivity/productivity-score?WT.mc_id=M365-MVP-4015732 × Microsoft Viva Insights:  https://www.microsoft.com/en-us/microsoft-viva/insights Bonus: Referencias rápidas
  • 36. 38 Office 365 for IT Pros × $10 de descuento:  https://o365itpros.gumroad.com/l/O365I T/O365isgreat
  • 37. 39 Office 365: The best recipes for developers × 20 % descuento:  Código descuento: 4q8kso9  https://gumroad.com/l/DgSSr  https://guitaca.com
  • 38. ¡Gracias! Any questions? Podéis localizarme en: @jcgm1978 jcgonzalezmartin1978@hotmail.com 40