¿CÓMO SON LOS PROCESOS PEDAGÓGICOS QUE
PROMUEVEN COMPETENCIAS?
Prof. Richard Eduardo Castillo Rivera
Prof. Richard Castillo Rivera
“LOS ANALFABETOS DEL SIGLO XXI NO SERÁN
AQUELLOS QUE SON SEPAN LEER Y ESCRIBIR,
SINO AQUELLOS QUE NO PUEDAN APRENDER,
DESAPRENDER Y REAPRENDER”
Herbert Gerjuoy, citada por Alvin Toffler en El
shock del futuro.
“El estudiante puede saber muchas cosas, pero si no
puede movilizar el conocimiento en un contexto
específico, si no puede combinar el conocimiento con
el compromiso y con un buen juicio, entonces el
conocimiento está muerto.”
Andreas Schleicher
Prof. Richard Castillo Rivera
“ Siempre que intentemos poner en práctica
algo nuevo, encontraremos la mayor
resistencia dentro de las propias personas y
dentro de nosotros mismos; si no somos
capaces de vencer a ese enemigo no habrá
progreso”.
kauro Ishikawa.
Prof. Richard Castillo Rivera
PROCESOS PEDAGÓGICOS QUE PROMUEVEN COMPETENCIAS
PROCESOS
PEDAGÓGICOS
PROBLEMATIZACIÓN
PROPÓSITO Y
ORGANIZACIÓN
MOTIVACIÓN/
INTERÉS
/INCENTIVO
SABERES
PREVIOS
GESTIÓN Y
ACOMPAÑAMIENTO
DEL DESARROLLO DE
LAS COMPETENCIAS
EVALUACIÓN
PROF. RICHARD CASTILLO RIVERA
Prof. Richard Castillo Rivera
PROPÓSITO
Y
ORGANIZACIÓN
COMUNICAR LOS
APRENDIZAJES
ESPERADOS
DESCRIBIR LAS
ACTIVIDADES A
REALIZAR
NEGOCIAR LOS
CONTENIDOS
EXPLICAR EL
PROCESO
EVALUATIVO
SELECCIONAR LOS
RECURSOS Y
MATERIALES
PERTINENTES
DEFINIR LAS
ESTRATEGIAS
NECESARIAS
PROF. RICHARD CASTILLO RIVERA
MOTIVAVIÓN/ INTERÉS/ INCENTIVO
Es un proceso pedagógico que despierta el
interés e identificación con el propósito de la
actividad.
Teniendo en cuenta
UN PLANTEAMIENTO
MOTIVADOR
CLIMA EMOCIONAL
POSITIVO
DESPENALIZACIÓN
DEL ERROR
Busca incitar a los
estudiantes en la
resolución del
desafío con
voluntad e interés
hasta el final del
proceso.
Que favorezca una
actitud abierta y
una disposición
mental activa del
estudiante.
Es decir encontrar
un “motivo “ para
aprender
La decisión de no
sancionar ni censurar a
nadie por una
equivocación, y
convertirla en
oportunidades para
que puedan evaluar,
discernir e identificar
sus fallas.
SABERES
PREVIOS
CONCEPTO
FUNCIÓN
CONCLUSIÓN
ESTRATEGIAS
ES EL PUNTO DE PARTIDA PARA
ADQUIRIR NUEVOS
APRENDIZAJES
NOS PERMITE
TOMAR
DECISIONES
SOBRE LA
PLANIFICACIÓN.
REGISTRARLOS A TRAVÉS DE UN MEDIO, LAS
IDEAS, VALORACIONES Y EXPERIENCIAS
PREVIAS, A FIN DE HACER REFERENCIA A LO
LARGO DEL PROCESO.
PROF. RICHARD CASTILLO RIVERA
Prof. Richard Castillo Rivera
Prof. Richard Castillo Rivera
IDEAS FUERZAS
 La problematización implica plantear desafíos y retos en función
de los intereses de los estudiantes.
Prof. Richard Castillo Rivera
 Es importante que los estudiantes estén informados sobre los
propósitos, las actividades para lograrla, los materiales y
recursos que serán necesarios para el logro de los objetivos.
 La motivación es permanente y recurrente manteniendo un
clima emocional positivo a lo largo del proceso.
IDEAS FUERZAS
Prof. Richard Castillo Rivera
 Constituyen saberes previos a todo el bagaje de aprendizajes
que desarrolló el estudiante en su contexto, su cultura,
habilidades creencias y emociones.
 El docente debe acompañar permanentemente a estudiantes en
los propósitos a lograr, orientando de forma reflexiva y crítica en
el desarrollo de los aprendizajes.
 El proceso de aprendizaje debe estar atravesado de principio a
fin por la evaluación (forma recurrente), es decir que la
evaluación es inherente a todo el proceso, con un propósito
formativo que permita retroalimentar y mejorar los logros
obtenidos en función de los aprendizajes esperados.
CONCLUSIONES
 En un enfoque por competencias lo más importante es formar
personas que sepan emplear el conocimiento en la resolución
de problemas de su contexto familiar, comunitario, social y
escolar, en lugar de tener una gran cantidad de contenidos
poco significativos para la mente del niño.
 Desarrollar competencias implica aprender a elegir y combinar
los aprendizajes adquiridos en cada circunstancia, para
afrontar toda clase de retos a lo largo de la vida.
Prof. Richard Castillo Rivera

Ppt procesos pedagógicos

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    ¿CÓMO SON LOSPROCESOS PEDAGÓGICOS QUE PROMUEVEN COMPETENCIAS? Prof. Richard Eduardo Castillo Rivera
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    Prof. Richard CastilloRivera “LOS ANALFABETOS DEL SIGLO XXI NO SERÁN AQUELLOS QUE SON SEPAN LEER Y ESCRIBIR, SINO AQUELLOS QUE NO PUEDAN APRENDER, DESAPRENDER Y REAPRENDER” Herbert Gerjuoy, citada por Alvin Toffler en El shock del futuro.
  • 3.
    “El estudiante puedesaber muchas cosas, pero si no puede movilizar el conocimiento en un contexto específico, si no puede combinar el conocimiento con el compromiso y con un buen juicio, entonces el conocimiento está muerto.” Andreas Schleicher Prof. Richard Castillo Rivera
  • 4.
    “ Siempre queintentemos poner en práctica algo nuevo, encontraremos la mayor resistencia dentro de las propias personas y dentro de nosotros mismos; si no somos capaces de vencer a ese enemigo no habrá progreso”. kauro Ishikawa. Prof. Richard Castillo Rivera
  • 5.
    PROCESOS PEDAGÓGICOS QUEPROMUEVEN COMPETENCIAS PROCESOS PEDAGÓGICOS PROBLEMATIZACIÓN PROPÓSITO Y ORGANIZACIÓN MOTIVACIÓN/ INTERÉS /INCENTIVO SABERES PREVIOS GESTIÓN Y ACOMPAÑAMIENTO DEL DESARROLLO DE LAS COMPETENCIAS EVALUACIÓN PROF. RICHARD CASTILLO RIVERA
  • 6.
  • 7.
    PROPÓSITO Y ORGANIZACIÓN COMUNICAR LOS APRENDIZAJES ESPERADOS DESCRIBIR LAS ACTIVIDADESA REALIZAR NEGOCIAR LOS CONTENIDOS EXPLICAR EL PROCESO EVALUATIVO SELECCIONAR LOS RECURSOS Y MATERIALES PERTINENTES DEFINIR LAS ESTRATEGIAS NECESARIAS PROF. RICHARD CASTILLO RIVERA
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    MOTIVAVIÓN/ INTERÉS/ INCENTIVO Esun proceso pedagógico que despierta el interés e identificación con el propósito de la actividad. Teniendo en cuenta UN PLANTEAMIENTO MOTIVADOR CLIMA EMOCIONAL POSITIVO DESPENALIZACIÓN DEL ERROR Busca incitar a los estudiantes en la resolución del desafío con voluntad e interés hasta el final del proceso. Que favorezca una actitud abierta y una disposición mental activa del estudiante. Es decir encontrar un “motivo “ para aprender La decisión de no sancionar ni censurar a nadie por una equivocación, y convertirla en oportunidades para que puedan evaluar, discernir e identificar sus fallas.
  • 9.
    SABERES PREVIOS CONCEPTO FUNCIÓN CONCLUSIÓN ESTRATEGIAS ES EL PUNTODE PARTIDA PARA ADQUIRIR NUEVOS APRENDIZAJES NOS PERMITE TOMAR DECISIONES SOBRE LA PLANIFICACIÓN. REGISTRARLOS A TRAVÉS DE UN MEDIO, LAS IDEAS, VALORACIONES Y EXPERIENCIAS PREVIAS, A FIN DE HACER REFERENCIA A LO LARGO DEL PROCESO. PROF. RICHARD CASTILLO RIVERA
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    IDEAS FUERZAS  Laproblematización implica plantear desafíos y retos en función de los intereses de los estudiantes. Prof. Richard Castillo Rivera  Es importante que los estudiantes estén informados sobre los propósitos, las actividades para lograrla, los materiales y recursos que serán necesarios para el logro de los objetivos.  La motivación es permanente y recurrente manteniendo un clima emocional positivo a lo largo del proceso.
  • 13.
    IDEAS FUERZAS Prof. RichardCastillo Rivera  Constituyen saberes previos a todo el bagaje de aprendizajes que desarrolló el estudiante en su contexto, su cultura, habilidades creencias y emociones.  El docente debe acompañar permanentemente a estudiantes en los propósitos a lograr, orientando de forma reflexiva y crítica en el desarrollo de los aprendizajes.  El proceso de aprendizaje debe estar atravesado de principio a fin por la evaluación (forma recurrente), es decir que la evaluación es inherente a todo el proceso, con un propósito formativo que permita retroalimentar y mejorar los logros obtenidos en función de los aprendizajes esperados.
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    CONCLUSIONES  En unenfoque por competencias lo más importante es formar personas que sepan emplear el conocimiento en la resolución de problemas de su contexto familiar, comunitario, social y escolar, en lugar de tener una gran cantidad de contenidos poco significativos para la mente del niño.  Desarrollar competencias implica aprender a elegir y combinar los aprendizajes adquiridos en cada circunstancia, para afrontar toda clase de retos a lo largo de la vida. Prof. Richard Castillo Rivera