El poder se define como la capacidad de imponer el mando sobre otros o influir sobre circunstancias, y se ejerce a través de funciones, responsabilidades y habilidades otorgadas, como en una empresa. La autoridad difiere del poder en que permite influir sobre otros a través de la credibilidad, disciplina e inspiración ganadas, más que a través de un cargo o posición designada. La autoridad depende de los resultados obtenidos y es otorgada por otros, a diferencia del poder que depende del cargo que se ocupa.

1. Que es poder
Es la capacidad de imponer el mando
ante un grupo de personas o ante una
circunstancia en particular. De ahí que se
trate de una capacidad impuesta por la
persona que ejercer el poder, o por
terceros.
Ejemplo: En una empresa, cuando una persona la contratan
le asignan funciones, responsabilidades y le otorgan un
poder, de poder contratar, decidir, gestionar, etc. “Cargo”

2. Autoridad
La autoridad es la habilidad de una persona o
institución para influir en otras sin que
necesariamente ejerza el poder.
“Hacer progresar alguna cosa”
La autoridad tiene que ver con credibilidad,
disciplina, con la capacidad de admiración y
con la inspiración.
La autoridad es algo que el otro nos otorga a
partir de nuestro resultados.
La autoridad es algo que permanece y el poder
permanece mientras tengas el cargo.