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PROCESO DE AUDITORIA
REQUISITOS DE TRABAJO
1. Conformar equipos de trabajo (4 integrantes)
2. Visitar una tienda de autoservicio (Horario Vespertino)
3. Cada integrante del equipo tendrá que entrevistar a un empleado
(Gerente + 3 empleados) y aplicar cuestionario
4. El formulario Mystery Shopper / Shopping deberá ser elaborado por
equipo
5. Deberás realizar tu visita con el uniforme escolar
6. Deberás Tomar fotografía de la persona entrevistada
7. Deberás elaborar una presentación en PP y ser expuesta de manera
grupal – fecha especificada
8. Se evaluaran 4 aspectos fundamentales: Fotografías (evidencia)-
Cuestionario – Formulario y Presentación por equipo.
FORMULARIO MYSTERY
SHOPPER / SHOPPING
CUESTIONARIO DE APLICACIÓN
ESPECIFICACIONES DEL CUESTIONARIO
• A – CUMPLE EN SU TOTALIDAD
• B – CUMPLE
• C – DEFICIENCIAS / INCUMPLIMIENTO
• D – TOTALMENTE INCUMPLE
• OBSERVACIONES: notas adicionales – importantes del auditor
Pregunta Calificación Observaciones
1. ¿Cuál es el cargo o puesto que usted ocupa
en la empresa?
A B C D
2 . ¿ Que tipo de actividades realizan en área
de trabajo / puesto?
A B C D
3. ¿ Conoce su misión? ¿Cuál es? A B C D
4. ¿Conoce su visión? ¿Cuál es? A B C D
5. ¿Se encuentra a la vista la Misión y la visión
de la empresa?
A B C D
6. ¿Cuál es el Objetivo principal de la tienda? A B C D
7. ¿Se han realizado auditorias internas? ¿
Hace cuanto tiempo fue la última?
A B C D
8. ¿Cuál fue el hallazgo o inconformidad
mayor que se encontró en la auditoria
anterior?
A B C D
9. ¿ Se corrigio? ¿Cómo lo hicieron? ¿ que
tiempo les tomo para corregirlo?
A B C D
10 .¿Recibe capacitación el personal de la
empresa?
A B C D
Pregunta Calificación Observaciones
11. ¿Cómo determinan sus necesidades de
capacitación?
A B C D
12. ¿ De que forma se aseguran que la
capacitación fue la adecuada?
A B C D
13. ¿Cómo considera su clima laboral? A B C D
14. ¿Sus percepciones y prestaciones son
acordes con las actividades que desempeña?
A B C D
15. ¿La empresa cuenta con protocolos de
seguridad? (sismo, incendios, accidentes,
robo)
A B C D
16. ¿Cuenta la empresa con servicios / áreas
comedor, medico?
A B C D
17. ¿Cuenta la empresa con servicio
psicologico? ¿ Cree usted necesario el
servicio? ¿ Para que?
A B C D
18. ¿Cómo evalúa el trato y la relación con sus
superiores?
A B C D
19. ¿Que significado tiene para usted la
«Frase el Cliente es Primero»?
A B C D
20. ¿Considera que el cliente interno esta
Satisfecho? ¿Por qué?
A B C D
21. ¿La empresa se encuentra certificada por
alguna normativa de Calidad? ¿Cuál es?
A B C D

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  • 2. REQUISITOS DE TRABAJO 1. Conformar equipos de trabajo (4 integrantes) 2. Visitar una tienda de autoservicio (Horario Vespertino) 3. Cada integrante del equipo tendrá que entrevistar a un empleado (Gerente + 3 empleados) y aplicar cuestionario 4. El formulario Mystery Shopper / Shopping deberá ser elaborado por equipo 5. Deberás realizar tu visita con el uniforme escolar 6. Deberás Tomar fotografía de la persona entrevistada 7. Deberás elaborar una presentación en PP y ser expuesta de manera grupal – fecha especificada 8. Se evaluaran 4 aspectos fundamentales: Fotografías (evidencia)- Cuestionario – Formulario y Presentación por equipo.
  • 4.
  • 6. ESPECIFICACIONES DEL CUESTIONARIO • A – CUMPLE EN SU TOTALIDAD • B – CUMPLE • C – DEFICIENCIAS / INCUMPLIMIENTO • D – TOTALMENTE INCUMPLE • OBSERVACIONES: notas adicionales – importantes del auditor
  • 7. Pregunta Calificación Observaciones 1. ¿Cuál es el cargo o puesto que usted ocupa en la empresa? A B C D 2 . ¿ Que tipo de actividades realizan en área de trabajo / puesto? A B C D 3. ¿ Conoce su misión? ¿Cuál es? A B C D 4. ¿Conoce su visión? ¿Cuál es? A B C D 5. ¿Se encuentra a la vista la Misión y la visión de la empresa? A B C D 6. ¿Cuál es el Objetivo principal de la tienda? A B C D 7. ¿Se han realizado auditorias internas? ¿ Hace cuanto tiempo fue la última? A B C D 8. ¿Cuál fue el hallazgo o inconformidad mayor que se encontró en la auditoria anterior? A B C D 9. ¿ Se corrigio? ¿Cómo lo hicieron? ¿ que tiempo les tomo para corregirlo? A B C D 10 .¿Recibe capacitación el personal de la empresa? A B C D
  • 8. Pregunta Calificación Observaciones 11. ¿Cómo determinan sus necesidades de capacitación? A B C D 12. ¿ De que forma se aseguran que la capacitación fue la adecuada? A B C D 13. ¿Cómo considera su clima laboral? A B C D 14. ¿Sus percepciones y prestaciones son acordes con las actividades que desempeña? A B C D 15. ¿La empresa cuenta con protocolos de seguridad? (sismo, incendios, accidentes, robo) A B C D 16. ¿Cuenta la empresa con servicios / áreas comedor, medico? A B C D 17. ¿Cuenta la empresa con servicio psicologico? ¿ Cree usted necesario el servicio? ¿ Para que? A B C D 18. ¿Cómo evalúa el trato y la relación con sus superiores? A B C D 19. ¿Que significado tiene para usted la «Frase el Cliente es Primero»? A B C D 20. ¿Considera que el cliente interno esta Satisfecho? ¿Por qué? A B C D 21. ¿La empresa se encuentra certificada por alguna normativa de Calidad? ¿Cuál es? A B C D