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Publicado en: Observatorio de Recursos Humanos y Relaciones Laborales, Nº 43, febrero 2010
Foto:Baharri http://confidenciasdeungerente.blogspot.com
Efrén Martín, gerente de y profesor de la Universidad de Deusto
www.fvmartin.net
“La primera empresa en que trabajé, quebró.
Atribuí la causa a la terrible crisis económica
de los 90. Tiempo después constituí una
sociedad con otros socios, empresa que
también fue liquidada por puntos de vista
irreconciliables. Pensé que ellos fueron los
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saneada que me pertenece en exclusiva. ¿A
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He decidido aprender de estas historias y
dejar de buscar culpables, para poner toda la
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En nuestra vida personal y profesional son
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afrontar:
1. Interacción del sujeto y el mundo. Implica
cambiar situaciones, con ingenio
(inteligencia creativa).
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3. Interacción del sujeto y sí mismo. Supone
transformar percepciones, con serenidad
(inteligencia emocional).
Estas tres “realidades” -material, social y
psicológica- están tan entrelazadas entre sí
que si una de ellas no funciona bien afectará
a las otras. En buena lógica, se ha de
comenzar por el sistema más afectado, con
la precaución de que quizá el problema no
esté donde parece: 1) Culpamos al mundo y
quizá lo que sucede es que no somos -aún-
suficientemente competentes. 2) Acusamos
a los demás cuando el problema reside en
una situación adversa. 3) Nos sentimos mal
con nosotros mismos y tal vez lo que se
requiera es un cambio situacional o de
relaciones. Profundicemos un poco más:
Es fácil justificarse con afirmaciones del
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adversas que nosotros.
Es sencillo pensar que siempre fallan los
demás, hasta que nos damos cuenta de
que “nosotros somos los demás para los
demás”, y –sin comerlo ni beberlo-
culpables de todo a ojos de otros.
Nuestro espíritu es débil ante los reveses y
se defiende “echando balones fuera”,
hasta que –acorralado- se hunde sobre sí
mismo y pierde la alegría de vivir; salvo
que encontremos una sabia salida.
Epicteto dejó escrito: “Acusar a los otros
por nuestros fracasos es de ignorantes; no
acusar más que a sí mismo es de hombres
que comienzan a instruirse; y no acusar ni
a sí mismo ni a los otros, es de un hombre
ya instruido”.
Para llegar a esta sabiduría hay que evitar
lo fácil: ¡¡DDeejjaa ddee ccuullppaarr aall mmuunnddoo,, aa llooss ddeemmááss yy
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43 tres frentes febrero 2010

  • 1. Publicado en: Observatorio de Recursos Humanos y Relaciones Laborales, Nº 43, febrero 2010 Foto:Baharri http://confidenciasdeungerente.blogspot.com Efrén Martín, gerente de y profesor de la Universidad de Deusto www.fvmartin.net “La primera empresa en que trabajé, quebró. Atribuí la causa a la terrible crisis económica de los 90. Tiempo después constituí una sociedad con otros socios, empresa que también fue liquidada por puntos de vista irreconciliables. Pensé que ellos fueron los responsables. Ahora estoy en una empresa saneada que me pertenece en exclusiva. ¿A quién podría señalar si perdiese mi fuente de ingresos? ¡Solamente a mi! He decidido aprender de estas historias y dejar de buscar culpables, para poner toda la energía en aprovechar las oportunidades que nos da la vida”. En nuestra vida personal y profesional son tres las fuentes de problemas que hemos de afrontar: 1. Interacción del sujeto y el mundo. Implica cambiar situaciones, con ingenio (inteligencia creativa). 2. Interacción del sujeto y los demás. Requiere gestionar relaciones, con espíritu de colaboración (inteligencia social). 3. Interacción del sujeto y sí mismo. Supone transformar percepciones, con serenidad (inteligencia emocional). Estas tres “realidades” -material, social y psicológica- están tan entrelazadas entre sí que si una de ellas no funciona bien afectará a las otras. En buena lógica, se ha de comenzar por el sistema más afectado, con la precaución de que quizá el problema no esté donde parece: 1) Culpamos al mundo y quizá lo que sucede es que no somos -aún- suficientemente competentes. 2) Acusamos a los demás cuando el problema reside en una situación adversa. 3) Nos sentimos mal con nosotros mismos y tal vez lo que se requiera es un cambio situacional o de relaciones. Profundicemos un poco más: Es fácil justificarse con afirmaciones del tipo “no envié mis naves a luchar contra los elementos”. La mala suerte es una buena excusa. Pero la suerte también se hace y otros tienen éxito en situaciones más adversas que nosotros. Es sencillo pensar que siempre fallan los demás, hasta que nos damos cuenta de que “nosotros somos los demás para los demás”, y –sin comerlo ni beberlo- culpables de todo a ojos de otros. Nuestro espíritu es débil ante los reveses y se defiende “echando balones fuera”, hasta que –acorralado- se hunde sobre sí mismo y pierde la alegría de vivir; salvo que encontremos una sabia salida. Epicteto dejó escrito: “Acusar a los otros por nuestros fracasos es de ignorantes; no acusar más que a sí mismo es de hombres que comienzan a instruirse; y no acusar ni a sí mismo ni a los otros, es de un hombre ya instruido”. Para llegar a esta sabiduría hay que evitar lo fácil: ¡¡DDeejjaa ddee ccuullppaarr aall mmuunnddoo,, aa llooss ddeemmááss yy aa ttii mmiissmmoo;; yy mmeejjoorraa ttuuss ssiittuuaacciioonneess,, rreellaacciioonneess yy aaccttiittuuddeess!!