TAREA

1. Tabla de auto diagnostico
CONDUCTAS SI NO
1. Generalmentebuscoespaciosde tiempoadecuadosparadialogar
pacíficamente yresolverlosconflictosproductivamente
SI
2. Por logeneral me comunicode maneraclara, directayrespetuosacon
losjefes/odirectivos
SI
3. Por logeneral me comunicode maneraclara, directayrespetuosacon
miscompañeros
NO
4. Habitualmente escuchoconrespeto,atenciónycompresiónalosjefes
y/odirectivos
SI
5. Habitualmente escuchoconrespeto,atención,compresiónyrespetoa
losinvolucrados
SI
6. En las juntasde trabajoprocuro escucharcon atención,compresióny
respetoalos involucrados
NO
7. Tengodefinidosperiodosde tiempoparaestablecermetasyevaluarmi
desempeño
SI
8. Dedicoel tiemponecesarioparaestablecermetasy evaluarel
desempeñode miscolaboradores
SI
9. Si tengoque llamarla atencióndel alguien,procurohacerlode forma
clara, directay respetuosa
SI
10. Reconozco positivamentelasactividadesbienechasde mis
colaboradoresparamotivarlosaseguirmejorando
NO
TOTAL, DE RESPUESTAS 7 3
Preguntas de reflexión:
1. ¿Qué conductas favorables identificaste sobre tu forma de comunicarte?
Trato de ser respetuoso al momento de dirigirme con mis compañeros y
jefes
2. ¿Qué conductas consideras que son tus áreas de oportunidad?
Respeto, compromiso y ser empático
3. ¿Cuáles consideras que son los efectos, en las personas y los resultados, de
tu forma de comunicarte?
Las personas saben perfectamente como es mi forma de comunicarme con
voz fuerte sin ofenderlos, lo que si tengo claro que debe ser de forma
suave y entendible para que no digan que lo hago de forma grosera
4. ¿Qué factores consideras que influyen en tu manera de comunicarte con
los demás?
Trato de ser empático con los demás y luego doy mi punto de vista en
general
5. ¿Qué concluyes sobre estas observaciones que te permita mejorar tu
comunicación como líder, tanto en el ambiente laboral como personal?

2. Tratar de escuchar a los demás antes de emitir un criterio para una mejora
retroalimentación
Lista de cotejo para la evaluación de tu proyecto:
Lista de cotejo Si lo
cumple
Nolo
cumple
a) Incluyela tabla de autodiagnóstico con el total de respuestas y
la respectiva interpretación de los resultados
Si
b) Responde las 5 preguntas de reflexión si
c) Identifica la conducta elegida para mejorar si
d) Describe la conductaelegida para mejorar si
e) Las accionesdescritas son concretas pueden evaluarse y
tienen un periodo de tiempo establecido
si
Conducta:
Respeto:acciones(hablarsingritar,nodejarse guiarporlosdemás,establecerse reglas)