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REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA
MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA EDUCACIÓN
UNIVERSITARIA INSTITUTO UNIVERSITARIO POLITÉCNICO
“SANTIAGO MARIÑO” EXTENSIÓN COL – SEDE CIUDAD OJEDA
Una organización se caracteriza por ser
unconjunto de personas, y tareas que
cumplen funciones especificas acorde a
las metas u objetivos planteados. De igual
manera, para que las “solicitudes de
trabajo” sean generadas cada vez que se
advierte que un trabajo demantenimiento es necesario.
Las ordenes detrabajo de mantenimiento son provocadas
por “Solicitudes de Trabajo” que luego de
ser firmadas por el Jefe de Mantenimiento
se convierten en “Ordenes de Trabajo”
• Son documentos que informan el desempeño de los equipos o
máquinas dentro de la industria y el modelo de mantenimiento
que se le aplica, es decir un informe que se presenta
periódicamente y según la cronología en que se aplique el
mantenimiento a dicho elemento; permite evaluar y analizar
las posibles averías, predecir y controlar periódicamente el
comportamiento de equipo y maquinaria.
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• Orden Permanente.
EJEMPLO DE PLANILLA DE
REPORTE
Preparar en
mantenimiento es
asegurar la calidad de
trabajo en el área que se
aplica el mantenimiento y
por ende incide en la
confiabilidad de la
industria.
La preparación del
mantenimiento es un plan
en donde se detalla el
trabajo a realizar, se
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humano que intervendrá
en el mantenimiento.
Los siguientes conceptos deben desarrollarse en
esta etapa:
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UNA VEZ QUE LA ORDEN DE TRABAJO ESTÁ CORRECTAMENTE
EMITIDA, CON VALOR AGREGADO SUFICIENTE, Y ESTABLECIDO EL
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HABITUALMENTE ES LA PLANIFICACIÓN. “ CONSISTE EN PREPARAR
ADECUADAMENTE LA EJECUCIÓN DE LAS TAREAS”.
involucrad
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en la falla. Requerimientos de
personal y de recursos materiales, insum
os,repuestos, equipos auxiliares.
• Estimación de tiempos y costos.
PLANIFICACION DEL
MANTENIMIENTO
Caus
as• Fallas físicas. Están relacionadas
con las magnitudes físicas
como temperatura,presión,
etc.• Falla funcional. Están relacionadas
con la función que desempeñan
dentro dela
industria.
Criticid
adLa
criticida
d
consis
te
en determinar o
clasificar
lo
s
equipo
s
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es cumpl
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según la
losimportancia que tienen para
objetivos de la industria.
El objetivo es priorizar el esfuerzo de
mantenimiento, enfocado a la
satisfacción delcliente, favoreciendo y promoviendo
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área en
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La capacidad de tomar decisiones es de suma importancia para un buen desempeño
de la industria teniendo en cuenta la información de cada uno de los equipos, su
historial, su criticidad, etc. El jefe de mantenimiento es el encargado de gestionar todos
los procesos para que los recursos materiales y humanos estén calificados.
Los registros son importantes y nos dan un respaldo de como se han sucedido
los trabajos de mantenimiento, de igual manera nos ayudan a dar una
evaluación del servicio que se brinda como departamento y a su vez nos forma
un respaldo en cuanto a labores dentro de la planta.
Se toman de dos formas:
• Duras, estos registros "bitácoras" serán plasmadas de puño y letra sobre
papel, de los llamados documentos de piso, como es el caso del plan de
mantenimiento y la lista de revisión. En cuanto a un mantenimiento correctivo
existirá la orden de trabajo que es un documento de acción sobre un trabajo
determinado. Otra bitácora dura es la que se lleva por el personal de
mantenimiento directamente y que indica las actividades diarias por día y por
turno.
• Electrónicas, estos registros son directamente en la PC, aquí se descargan
las ordenes de trabajo las evaluaciones del plan de mantenimiento de las
listas de revisión, etc. y son la base para generar los historiales de máquina.

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  • 1. Realizado por: IVAN FINOL C.I. 26.550.850 Ciudad Ojeda REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA EDUCACIÓN UNIVERSITARIA INSTITUTO UNIVERSITARIO POLITÉCNICO “SANTIAGO MARIÑO” EXTENSIÓN COL – SEDE CIUDAD OJEDA
  • 2. Una organización se caracteriza por ser unconjunto de personas, y tareas que cumplen funciones especificas acorde a las metas u objetivos planteados. De igual manera, para que las “solicitudes de trabajo” sean generadas cada vez que se advierte que un trabajo demantenimiento es necesario. Las ordenes detrabajo de mantenimiento son provocadas por “Solicitudes de Trabajo” que luego de ser firmadas por el Jefe de Mantenimiento se convierten en “Ordenes de Trabajo” • Son documentos que informan el desempeño de los equipos o máquinas dentro de la industria y el modelo de mantenimiento que se le aplica, es decir un informe que se presenta periódicamente y según la cronología en que se aplique el mantenimiento a dicho elemento; permite evaluar y analizar las posibles averías, predecir y controlar periódicamente el comportamiento de equipo y maquinaria. • Orden Normal. • Orden compuesta o Cruzada. • Orden de Pequeños Trabajos. • Orden Permanente.
  • 3. EJEMPLO DE PLANILLA DE REPORTE Preparar en mantenimiento es asegurar la calidad de trabajo en el área que se aplica el mantenimiento y por ende incide en la confiabilidad de la industria. La preparación del mantenimiento es un plan en donde se detalla el trabajo a realizar, se verifica órdenes de trabajo, herramientas, búsqueda de información y preparación del recurso humano que intervendrá en el mantenimiento.
  • 4. Los siguientes conceptos deben desarrollarse en esta etapa: • Análisis de riesgos: seguridad personal y de las instalaciones, cuidado de la salud y del medio ambiente. Comprensión de los análisis técnicos UNA VEZ QUE LA ORDEN DE TRABAJO ESTÁ CORRECTAMENTE EMITIDA, CON VALOR AGREGADO SUFICIENTE, Y ESTABLECIDO EL NIVEL DE PRIORIDAD, PASAMOS A LA ETAPA SIGUIENTE QUE HABITUALMENTE ES LA PLANIFICACIÓN. “ CONSISTE EN PREPARAR ADECUADAMENTE LA EJECUCIÓN DE LAS TAREAS”. involucrad os en la falla. Requerimientos de personal y de recursos materiales, insum os,repuestos, equipos auxiliares. • Estimación de tiempos y costos. PLANIFICACION DEL MANTENIMIENTO
  • 5. Caus as• Fallas físicas. Están relacionadas con las magnitudes físicas como temperatura,presión, etc.• Falla funcional. Están relacionadas con la función que desempeñan dentro dela industria. Criticid adLa criticida d consis te en determinar o clasificar lo s equipo s existent es cumpl ir según la losimportancia que tienen para objetivos de la industria. El objetivo es priorizar el esfuerzo de mantenimiento, enfocado a la satisfacción delcliente, favoreciendo y promoviendo elaprovechamiento de los recursos del área en las actividades de mayor valor. Toma de decisiones La capacidad de tomar decisiones es de suma importancia para un buen desempeño de la industria teniendo en cuenta la información de cada uno de los equipos, su historial, su criticidad, etc. El jefe de mantenimiento es el encargado de gestionar todos los procesos para que los recursos materiales y humanos estén calificados.
  • 6. Los registros son importantes y nos dan un respaldo de como se han sucedido los trabajos de mantenimiento, de igual manera nos ayudan a dar una evaluación del servicio que se brinda como departamento y a su vez nos forma un respaldo en cuanto a labores dentro de la planta. Se toman de dos formas: • Duras, estos registros "bitácoras" serán plasmadas de puño y letra sobre papel, de los llamados documentos de piso, como es el caso del plan de mantenimiento y la lista de revisión. En cuanto a un mantenimiento correctivo existirá la orden de trabajo que es un documento de acción sobre un trabajo determinado. Otra bitácora dura es la que se lleva por el personal de mantenimiento directamente y que indica las actividades diarias por día y por turno. • Electrónicas, estos registros son directamente en la PC, aquí se descargan las ordenes de trabajo las evaluaciones del plan de mantenimiento de las listas de revisión, etc. y son la base para generar los historiales de máquina.