Este documento trata sobre la resiliencia personal, laboral y profesional. Define la resiliencia como la capacidad de un individuo para mantenerse firme frente a las adversidades a través de la perseverancia, tenacidad y actitud positiva. Explica que la resiliencia otorga una ventaja competitiva al permitir superar obstáculos y aprender de ellos para mejorar. También describe cómo la resiliencia construye confianza, impulsa la motivación y aprovecha la diversidad en el ámbito laboral, y cómo en lo profesional implica tolerancia al riesgo

1. REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA
UNIVERSIDAD PANAMERICANA DEL PUERTO “UNIPAP”
FACULTAD DE CIENCIAS ECONÓMICAS Y SOCIALES
ESCUELA DE CONTADURÍA PUBLICA
Bachiller:
Daniela landaeta v: 26969501
JUNIO 2018
Resilencia En Lo
personal, laboral y
profesional
Docente
Yogarlis Rodriguez

2. PERSONAL
Logros
adversidades
Realizacion
Objetivo
Perseverancia
Exitos
Amor
Esfuerzo

3. Personal
Metas
Triunfo
Exitos

4. Relaciones
interpersonales
Desempeñ
o
Comunicacion
Capacidad
Trabajo Motivacion
La resiliencia es la capacidad
que posee un individuo frente a
las adversidades, para
mantenerse en pie de lucha, con
dosis de perseverancia,
tenacidad, actitud positiva y
acciones que permiten avanzar
en contra de la corriente y
superarse

5. La resiliencia no es sólo un concepto más dentro de la psicología laboral, sino
que es una gran herramienta que otorga una ventaja competitiva a las
personas. Esto quiere decir que, a diferencia de muchos que se quedan
estancados, elucubrando escenarios que no son y enredados en recuerdos
negativos durante mucho tiempo; otros, asumen actitudes positivas, superan
los obstáculos, sacan provecho de ellos e incluso, consiguen transformarse
en mejores versiones de sí mismos.
LABORAL
l
Construye confianza
Impulsa motivacion
Aprovecha la diversidad
Ser optimista

6. Avance en el
Ambito Laboral
Participacion
Objetivo
compartido
Comunicacion Trabajo
Desafios Metas
Hay hechos, momentos, situaciones en la vida o en el
trabajo que afectan de manera traumática a las
personas, que afectan las decisiones y generan estrés.
Cada individuo reacciona diferente frente a las
adversidades: algunos toman actitudes positivas,
superan los obstáculos con valentía y sacan provecho
de ellos, mientras que otros se quedan estancados,
enredados en recuerdos negativos durante mucho
tiempo. Aquellas personas que logran recuperarse
fácilmente, que aprenden de los problemas y
mantienen un espíritu de esperanza frente a las
adversidades se las consideran resilientes.

7. Profesional
Profesional
•Tolerancia al riesgo y a la incertidumbre
•Responsabilidad
•Desempeño en lo laboral
•Transformar los fracaso en oportunidades
•Disfrutar de los desafios
Compromiso Responsabilidad Desempeño

8. Logros en lo profesional
“La gente con metas triunfan
porque saben a dónde van.”
METAS
Graduarme
Conocer los
paises
Trabajar en
una empresa
Logras las meta
en futuro
Vencer el
miedo
Afrontar
cualquier
adversidad sin
miedo
Ser una
profesional cada
dia mas

9. .
“Son nuestras elecciones las que
muestran lo que somos, mucho más
que nuestras habilidades.” J. K.
Rowling