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        1968   Fundación de la corporación Intel.



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                                          Integren


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con la inclusión de instrumentos innovadores
Análisis y la reflexión sobre las formas de organizar
y contextualizar, a la luz de las características de
cada situación de los sujetos y de la propia
dinámica, generada en el proceso, para que sea
integrado, funcional y eficaz
• La del Maestro puesto en función de
                        aprendiz
                                       Pero elaborando
Se propone al
docente una doble
Visión
                        •Productos desde la óptica del alumnos


                        Que será el beneficiario de la transmisión del
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      Se propone una perspectiva constructivista como
                  fundamento del trabajo
Postulados propuestos por Ausubel

Considera al aprendizaje como significativo cuando:

Puede relacionarse de un modo NO arbitrario con lo que le
alumnos ya sabe. O sea que se incorpora a estructuras de
conocimiento que el sujeto ya posee y adquiere significado en
función de sus conocimientos anteriores.


   Propone considerar dos dimensiones:

1. El aprendizaje del alumno que puede ir desde lo repetitivo o
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2. Hasta: el aprendizaje plenamente significativo y la estrategia de
   aprendizaje basada en el descubrimiento por el propio alumno


  Para Ausubel, aprender es sinónimo de comprender, lo que comprenda será lo
                      que se aprenda y se recordará mejor
Contenido del Manual de apoyo (CD):


Módulo 0: Introducción al Programa
  Qué es Intel, la planificación de una unidad de
  aprendizaje, la evaluación crítica de esa planificación,
  el marco teórico donde se encuadra este programa.


Módulo 1: Comenzando
  Se encuentra el modelo de plantilla para elaborar el
  Plan de Unidad, como planificar y diseñar la unidad,
  como elaborar la presentación de la unidad (guión). En
  este módulo se trabajará sobre las leyes de derecho de
  autor relativas al uso de software y computadoras.
Contenido del Manual de apoyo (CD):
Módulo 2: Encontrando recursos para el
            Portafolio de unidad
   El mundo de Internet y la Web, aprendiendo a usar
   directorios y motores de búsqueda, así como algunas
   funciones de lógica booleana para abreviar esas
   búsquedas.

Módulo 3: Elaborando presentaciones
           multimedia en rol de estudiante
  Se inicia en la creación de presentaciones multimedia
  dirigidas a los estudiantes, pero pensadas desde el
  alumno. Se plasman los contenidos que ellos presentarían,
  teniendo siempre presente los objetivos que se plantearon
  como docentes, para asegurar el aprendizaje de tus
  alumnos.
Contenido del Manual de apoyo (CD):

Módulo 4: Elaborando publicaciones en el rol de
            estudiante
   Da pautas para la elaboración de publicaciones del tipo de
   boletines o folletos usando Publisher® como instrumento
   de enseñanza-aprendizaje. Contiene pautas para
   aprender a usar directorios y motores de búsqueda, así
   como algunas funciones de lógica booleana para abreviar
   esas búsquedas.
Módulo 5: Elaborando materiales de apoyo de
            la unidad
  El eje de este módulo pasa por la elaboración de material
  de apoyo para la Unidad que están creando. Haciendo uso
  de los programas ya conocidos como Microsoft® Word®,
  Excel®, Publisher®, la creación de sitios Web, a planificar
  su contenido y a evaluarlo.
Contenido del Manual de apoyo (CD):


Módulo 8: Organizando el portafolio de unidad
  En este tramo organizarán la carpeta del Programa, y se
  prepararán para la presentación final del portafolio que
  han creado.


Módulo 9: Presentando el portafolio de unidad
  Es la etapa final de este programa. Se completa lo que
  haga falta al plan de unidad y se dan los últimos toques
  antes de ponerlos a consideración del resto de sus
  compañeros, con la doble función que sean evaluados
  constructivamente y a la vez de enriquecer al grupo con las
  ideas de todos.
Contenido del Manual de apoyo (CD):


Módulo 10: Desarrollando el plan de
            implementación

• Luego de todo lo recorrido y aprendido y del intercambio
  con sus compañer@s, se reflexionará sobre lo que es
  necesario hacer antes, durante y después para asegurar el
  éxito.
• Finalmente, darán su opinión sobre el curso de
  capacitación que ha recibido y compartirá sus impresiones
  e ideas sobre el Programa Intel® Educar
Desarrollo Profesional de los Docentes



  • 40 horas de capacitación práctica en clase

  • Complementan la capacitación 20 horas de
    actividades para realizar en el hogar.

  • Elaboración de ejemplos para estudiantes,
    instrumentos de evaluación y materiales de
    apoyo para crear un Plan de Unidad.
Reconocimiento



• Entrega de un manual de apoyo (CD)

• Constancia de participación.

• Aporte al mejoramiento de su desempeño
  profesional.
Expectativas
Asistencia
  • Asistir a todas las jornadas de actividades
    prácticas de la capacitación.
  • Ser puntual.
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Proyectos
  • Completar un Portafolio de Unidad que integre el
    uso de computadores en la clase.
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Historia de la integración de la electrónica

  • 2. …en el tiempo 1968 Fundación de la corporación Intel. Intel pone al alcance del público la primera computadora personal. Se crea una amplia gama de microprocesadores, elemento primordial de la computadora. Son lanzados al mercado la familia de microprocesadores Intel® Pentium® Aparece el Procesador Intel® Pentium® 4 y se desarrolla la SIGLO Tecnología Móvil Intel® Centrino™
  • 3. Componentes de cómputo Intel es el principal fabricante de microprocesadores en el mundo. Los microprocesadores son el cerebro y principal componente del computador.
  • 4. Componentes de cómputo Entre sus principales productos se destacan:microprocesadores, tarjetas madre, tarjetas de red inalámbricas y una gran variedad de componentes electrónicos.
  • 5.
  • 6. “Los computadores no hacen magia, los docentes sí” “La magnitud de este programa representa el reconocimiento de que la tecnología educativa en las aulas no vale nada si los Craig Barrett, Presidente de Intel docentes no saben cómo utilizarla en forma efectiva.”
  • 8. En que consiste el Programa Intel Educar Es una iniciativa de capacitación dirigida a docentes en servicio. Prepararlos en el desarrollo de Propósito ambientes de aprendizaje significativos y constructivos Integren Tecnología Informática como un RECURSO facilitador y fortalecedor de aprendizajes de alumnos y educadores y no como un fin en si misma.
  • 9. OBJETIVO PRINCIPAL No es Informatizar a los docentes, sino que se quiere prepararlos para aplicar el uso del computador al currículo existente como un instrumento de producción Para Imaginar y diseñar ambientes de aprendizaje concretos, que pongan en marcha procesos activos de construcción de saberes
  • 11. Eje de aprendizaje del Programa Elaboración gradual de un Plan de Unidad, que lo llamamos aprendizaje Portafolio de Unidad Se centra en la elaboración de una propuesta de enseñanza-aprendizaje sobre algún contenido a elección del currículo escolar
  • 12. Eje de aprendizaje del Programa Elaboración gradual de un Plan de Unidad, que lo llamamos aprendizaje Portafolio de Unidad Se centra en la elaboración de una propuesta de enseñanza-aprendizaje sobre algún contenido a elección del currículo escolar
  • 13. Eje de aprendizaje del Programa Elaboración gradual de un Plan de Unidad, que lo llamamos aprendizaje Portafolio de Unidad Se centra en la elaboración de una propuesta de enseñanza-aprendizaje sobre algún contenido a elección del currículo escolar
  • 15.
  • 16. Es componente central del curso por que la capacitación que recibirá el participante NO esta enfocada en el uso de los instrumentos, sino en la utilización de los mismos como un recurso de enseñanza-aprendizaje; es por ello que lo imaginamos desde una postura netamente CONSTRUCTIVISTA
  • 17. Que se entiende por Portafolio de Unidad? Incorpora a los lineamientos tradicionales: Reestructuración de los conceptos y las relaciones que entre ellos permitiendo repensarlos y recrearlos con la inclusión de instrumentos innovadores Análisis y la reflexión sobre las formas de organizar y contextualizar, a la luz de las características de cada situación de los sujetos y de la propia dinámica, generada en el proceso, para que sea integrado, funcional y eficaz
  • 18. • La del Maestro puesto en función de aprendiz Pero elaborando Se propone al docente una doble Visión •Productos desde la óptica del alumnos Que será el beneficiario de la transmisión del conocimiento por parte del docente Se propone una perspectiva constructivista como fundamento del trabajo
  • 19. Postulados propuestos por Ausubel Considera al aprendizaje como significativo cuando: Puede relacionarse de un modo NO arbitrario con lo que le alumnos ya sabe. O sea que se incorpora a estructuras de conocimiento que el sujeto ya posee y adquiere significado en función de sus conocimientos anteriores. Propone considerar dos dimensiones: 1. El aprendizaje del alumno que puede ir desde lo repetitivo o memorístico 2. Hasta: el aprendizaje plenamente significativo y la estrategia de aprendizaje basada en el descubrimiento por el propio alumno Para Ausubel, aprender es sinónimo de comprender, lo que comprenda será lo que se aprenda y se recordará mejor
  • 20.
  • 21. Contenido del Manual de apoyo (CD): Módulo 0: Introducción al Programa Qué es Intel, la planificación de una unidad de aprendizaje, la evaluación crítica de esa planificación, el marco teórico donde se encuadra este programa. Módulo 1: Comenzando Se encuentra el modelo de plantilla para elaborar el Plan de Unidad, como planificar y diseñar la unidad, como elaborar la presentación de la unidad (guión). En este módulo se trabajará sobre las leyes de derecho de autor relativas al uso de software y computadoras.
  • 22. Contenido del Manual de apoyo (CD): Módulo 2: Encontrando recursos para el Portafolio de unidad El mundo de Internet y la Web, aprendiendo a usar directorios y motores de búsqueda, así como algunas funciones de lógica booleana para abreviar esas búsquedas. Módulo 3: Elaborando presentaciones multimedia en rol de estudiante Se inicia en la creación de presentaciones multimedia dirigidas a los estudiantes, pero pensadas desde el alumno. Se plasman los contenidos que ellos presentarían, teniendo siempre presente los objetivos que se plantearon como docentes, para asegurar el aprendizaje de tus alumnos.
  • 23. Contenido del Manual de apoyo (CD): Módulo 4: Elaborando publicaciones en el rol de estudiante Da pautas para la elaboración de publicaciones del tipo de boletines o folletos usando Publisher® como instrumento de enseñanza-aprendizaje. Contiene pautas para aprender a usar directorios y motores de búsqueda, así como algunas funciones de lógica booleana para abreviar esas búsquedas. Módulo 5: Elaborando materiales de apoyo de la unidad El eje de este módulo pasa por la elaboración de material de apoyo para la Unidad que están creando. Haciendo uso de los programas ya conocidos como Microsoft® Word®, Excel®, Publisher®, la creación de sitios Web, a planificar su contenido y a evaluarlo.
  • 24. Contenido del Manual de apoyo (CD): Módulo 8: Organizando el portafolio de unidad En este tramo organizarán la carpeta del Programa, y se prepararán para la presentación final del portafolio que han creado. Módulo 9: Presentando el portafolio de unidad Es la etapa final de este programa. Se completa lo que haga falta al plan de unidad y se dan los últimos toques antes de ponerlos a consideración del resto de sus compañeros, con la doble función que sean evaluados constructivamente y a la vez de enriquecer al grupo con las ideas de todos.
  • 25. Contenido del Manual de apoyo (CD): Módulo 10: Desarrollando el plan de implementación • Luego de todo lo recorrido y aprendido y del intercambio con sus compañer@s, se reflexionará sobre lo que es necesario hacer antes, durante y después para asegurar el éxito. • Finalmente, darán su opinión sobre el curso de capacitación que ha recibido y compartirá sus impresiones e ideas sobre el Programa Intel® Educar
  • 26. Desarrollo Profesional de los Docentes • 40 horas de capacitación práctica en clase • Complementan la capacitación 20 horas de actividades para realizar en el hogar. • Elaboración de ejemplos para estudiantes, instrumentos de evaluación y materiales de apoyo para crear un Plan de Unidad.
  • 27. Reconocimiento • Entrega de un manual de apoyo (CD) • Constancia de participación. • Aporte al mejoramiento de su desempeño profesional.
  • 28. Expectativas Asistencia • Asistir a todas las jornadas de actividades prácticas de la capacitación. • Ser puntual. • Participar en todas las actividades y debates. Proyectos • Completar un Portafolio de Unidad que integre el uso de computadores en la clase. • Completar todas las actividades para realizar en el hogar.
  • 29. Agenda Diaria • Formar parejas y compartir • Prácticas pedagógicas • Actividades prácticas • Evaluación • Modificación del Plan de Unidad • Actividades para realizar en el hogar