Mapa Mental de Recurso Humanos

1. Los recurso humanos de una empresa son todas aquellas personas con las que cuenta una empresa. Están
compuestos por las capacidades, conocimientos y destrezas que puede aportar cada trabajador y que pueden
desarrollarse de modo individual o como parte de un equipo de trabajo.
funcione
s
Contratación.
Remuneración.
Control del
personal
Preparar y
coordinar la
documentación.
Cumplimiento de
los derechos y
obligaciones
laborales.
Determina
necesidades
actuales y
futuras.
Planificando
niveles de
rendimiento,
cifras de
producción y
puntos débiles