Año Escolar  2008 Instituto Santo Cristo Prof  M. Cristina Dino de Navarro 1°A Tecnología de Gestión
<ul><li>Cual es la misión  </li></ul><ul><li>Objetivos </li></ul><ul><li>Quién es quién </li></ul><ul><li>Directivas para ...
<ul><li>Formar personas con sólidos principios cristianos a través de las distintas organizaciones que están vinculados. <...
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<ul><li>Sra Secretaria: </li></ul><ul><li>Sra bibliotecaria </li></ul>
<ul><li>Profesora: Cra María C Dino de Navarro </li></ul><ul><li>Sra Preceptora: </li></ul>
<ul><li>Ser puntual  en la llegada al curso </li></ul><ul><li>No masticar chicle en horas de clases </li></ul><ul><li>Tene...
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<ul><li>EJE 2 :  La administración </li></ul><ul><li>La administración. Planificación. Planeamiento estratégico. Estructur...
<ul><li>EJE III: Comportamiento Organizacional </li></ul><ul><li>.Comportamiento Organizacional. El comportamiento organiz...
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<ul><li>EJE V:  Estructura y Diseño Organizacional </li></ul><ul><li>Diferenciar las distintas  Áreas de la empresa: comer...
<ul><li>Martes  7:30 HS  a  8:50HS </li></ul><ul><li>Jueves  7:30 HS  a  8:50HS  </li></ul>
<ul><li>PRIMER CUATRIMESTRE  </li></ul><ul><li>marzo – junio  Desarrollo de todos los temas </li></ul><ul><li>Eje N°1 y N°...
<ul><li>En el mes de abril </li></ul><ul><li>Desayuno de confianza e intercambio </li></ul><ul><li>Durante todo el ciclo l...
<ul><li>Se observa el proceso de avance de los alumnos, no solo en el aspecto cognitivo, tambien el actitudinal y el proce...
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<ul><li>PUEDEN FORMULAR PREGUNTAS, DUDAS ETC. !!!!!!! </li></ul>
<ul><li>E-mail: </li></ul><ul><li>[email_address] </li></ul><ul><li>Blog: </li></ul><ul><li>http://profesoratecnologia.blo...
<ul><li>Hemos tratado la metodología de la materia, el comportamiento, la evaluación, quienes somos y como comunicarnos </...
<ul><li>Me da mucho placer tenerlos como alumnos, espero que Uds también coincidan y que todos los temores se desvanezcan ...
<ul><li>Levántate y mira el sol por las mañanas y respira la luz del amanecer. Tú eres parte de la fuerza de tu vida, ahor...
<ul><li>ÉXITO EN ESTE AÑO  PARA TODOS UDS  DE TODO CORAZÓN </li></ul><ul><li>LES DESEA PROFUNDAMENTE  LA  PROF DINO  </li>...
<ul><li>FIN </li></ul>
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Bienvenidos 2008

  1. 1. Año Escolar 2008 Instituto Santo Cristo Prof M. Cristina Dino de Navarro 1°A Tecnología de Gestión
  2. 2.
  3. 3. <ul><li>Cual es la misión </li></ul><ul><li>Objetivos </li></ul><ul><li>Quién es quién </li></ul><ul><li>Directivas para el aula </li></ul><ul><li>Contenidos </li></ul><ul><li>Proyectos especiales </li></ul><ul><li>Calificaciones </li></ul><ul><li>Reuniones con los padres </li></ul><ul><li>Como comunicarse con el docente </li></ul><ul><li>Resumen </li></ul>
  4. 4. <ul><li>Formar personas con sólidos principios cristianos a través de las distintas organizaciones que están vinculados. </li></ul>
  5. 5. <ul><li>Después de cursar este espacio curricular los estudiantes estarán en condiciones de: </li></ul><ul><li>Comprender y valorar las distintas dimensiones que caracterizan el fenómeno organizacional, identificando distintos tipos y modelos organizacionales. </li></ul>ASIGNATURA
  6. 6. <ul><li>Describir a las organizaciones según sus distintas finalidades y diferentes objetivos, estrategias de gestión, valores y cultura, y las diferentes relaciones interpersonales en los distintos ambientes que configuran. </li></ul>
  7. 7. <ul><li>Utilizar instrumentos adecuados para los procesos de planificación, organización, ejecución y control de la gestión organizacional. </li></ul>
  8. 8. <ul><li>Efectuar relevamientos organizacionales identificando aspectos significativos de las organizaciones que les permitan vincularse satisfactoriamente con ellas. </li></ul>
  9. 9. <ul><li>Compartir habilidades y destrezas con otros compañeros </li></ul><ul><li>Trabajar en equipo </li></ul><ul><li>Profundizar y practicar los valores transmitidos por la Iglesia,familia y escuela en la sociedad </li></ul>
  10. 10. <ul><li>SR Representante Legal </li></ul><ul><li>Padre </li></ul><ul><li>SR. Rector: </li></ul><ul><li>Prof Julio Jandar </li></ul><ul><li>Sra. Directora de Estudio: </li></ul><ul><li>Prof. Gladys Turbay </li></ul>
  11. 11. <ul><li>Sra Secretaria: </li></ul><ul><li>Sra bibliotecaria </li></ul>
  12. 12. <ul><li>Profesora: Cra María C Dino de Navarro </li></ul><ul><li>Sra Preceptora: </li></ul>
  13. 13. <ul><li>Ser puntual en la llegada al curso </li></ul><ul><li>No masticar chicle en horas de clases </li></ul><ul><li>Tener su carpeta personal al día </li></ul>
  14. 14. <ul><li>Realizar todas las actividades que el docente le asigne dentro del aula y para el hogar </li></ul><ul><li>Cuidar su imágen en relación a la presentación correctamente con su uniforme. </li></ul>
  15. 15. <ul><li>EJE 1: LAS ORGANIZACIONES </li></ul><ul><li>Organización y Administración. La organización. Concepto. Factores característicos. Elementos. La misión. Concepto. Ejemplos. La visión. Concepto. Comparación entre Misión y Visión. Ejemplos. Los objetivos. Concepto. Objetivos comunes. Tipos de objetivos. Jerarquía de Objetivos. El sistema organizacional. Clasificación de las organizaciones .Empresas. Clasificación Factores que condicionan la empresa. </li></ul>
  16. 16. <ul><li>EJE 2 : La administración </li></ul><ul><li>La administración. Planificación. Planeamiento estratégico. Estructura empresarial .Actividades empresariales. Proceso de planeamiento. El líder. Los gerentes. El empresario actual. El empresario estratégico. Ética empresarial. Responsabilidad social. Actuación social de la empresa. Análisis de Empresas. Porter. FODA. Cultura Organizacional. La cultura organizacioal. Concepto. Niveles básicos. Origen. Elementos culturales. Ritos, símbolos, lenguaje, mitos, entorno físico. Subculturas. Tipos de cultura. Cultura y liderazgo. Ambiente de la cultura organizacional </li></ul>
  17. 17. <ul><li>EJE III: Comportamiento Organizacional </li></ul><ul><li>.Comportamiento Organizacional. El comportamiento organizacional. Las relaciones humanas. La motivación. La jerarquía de las necesidades. Teorías. El liderazgo. Rasgos. Actitudes. Contingencias. Aprendizaje del liderazgo. </li></ul>
  18. 18. <ul><li>EJE IV : : Estructura y Diseño Organizacional </li></ul><ul><li>Estructura y Diseño Organizacional. Especialización. Departamentalización. Cadena de Mando. Amplitud de control. Centralización. Formalización. Estandarización. Estrategia, Tecnología, Tamaño, Diseño organizacional y Estructura. Diseños organizacionales: estructura simple, organización por proyecto, organización innovadora </li></ul>
  19. 19. <ul><li>EJE V: Estructura y Diseño Organizacional </li></ul><ul><li>Diferenciar las distintas Áreas de la empresa: comercialización, Producción, Recursos Humanos. Finanzas. Investigar como nace una empresa : Las principales gestiones de las organizaciones. La gestión de Comercialización . Investigación de mercado. El marketing estratégico. Área comercial.. Organización interna. La gestión de Producción . Etapas de la producción. Tipos de inventarios.. Estructura del área de producción. La gestión de Compras. Organización interna. Estructura del área de compras. La gestión de finanzas y control. Movimiento de fondos. Presupuesto. Análisis y control de la gestión financiera. La gestión de Recursos Humanos . Ubicación en la organización. Zonas de incidencia. </li></ul>
  20. 20. <ul><li>Martes 7:30 HS a 8:50HS </li></ul><ul><li>Jueves 7:30 HS a 8:50HS </li></ul>
  21. 21. <ul><li>PRIMER CUATRIMESTRE </li></ul><ul><li>marzo – junio Desarrollo de todos los temas </li></ul><ul><li>Eje N°1 y N° 2 </li></ul><ul><li>SEGUNDO CUATRIMESTRE </li></ul><ul><li>julio - diciembre </li></ul><ul><li>Desarrollo de todos los temas </li></ul><ul><li>Eje N°3, N° 4 y N° 5. </li></ul>
  22. 22. <ul><li>En el mes de abril </li></ul><ul><li>Desayuno de confianza e intercambio </li></ul><ul><li>Durante todo el ciclo lectivo </li></ul><ul><li>Afianzar los valores a traves de la participación con la comunidad </li></ul><ul><li>Mes de octubre </li></ul><ul><li>Viaje a la Provincia de Catamarca. </li></ul><ul><li>Deben presentar informes grupales escritos de devolución del proyecto. </li></ul>
  23. 23. <ul><li>Se observa el proceso de avance de los alumnos, no solo en el aspecto cognitivo, tambien el actitudinal y el procedimental </li></ul>
  24. 24. <ul><li>Todas las clases el docente verifica el cumplimiento de las actividades previstas para el día y registra en el cuaderno de seguimiento permanente del alumno. </li></ul><ul><li>Cada tema concluido es evaluado en forma oral, escrito, individual o grupal. </li></ul>
  25. 25. <ul><li>Al final del primer cuatrimestre se realizará una evaluación escrita donde se integra los distintos contenidos. </li></ul><ul><li>Todas las actividades cognitivas, actitudinales y procedimentales son evaluadas. </li></ul>
  26. 26. <ul><li>El promedio para aprobar la materia es de seis </li></ul><ul><li>Si el promedio es > 4 y < 6 esta recuperando en el mes de diciembre, únicamente los contenidos, que acorde al docente el alumno no alcanzó los objetivos </li></ul>
  27. 27. <ul><li>Si la nota es < a 4, recupera en diciembre todos los contenidos de la materia </li></ul><ul><li>En el supuesto de no alcanzar las notas de aprobación en el mes de diciembre, tendrán que rendir en el mes de febrero la materia con el programa completo ante un tribunal de tres profesores. </li></ul>
  28. 28. <ul><li>El alumno ante un tribunal elige un tema, lo expone. Previamente se verificó la carpeta individual. </li></ul><ul><li>Luego el tribunal lo examina hasta que considera que el alumno cumplió las expectativas de la asignatura </li></ul>
  29. 29. <ul><li>Reunion de carácter obligatorio el día 10 de abril a hs 9 (Primer cuatrimestre) </li></ul><ul><li>Reunion de carácter obligatorio el día 9 de octubre a hs 9 (Segundo cuatrimestre) </li></ul><ul><li>Ante cualquier consulta puede ubicar al docente los martes y jueves de 7:30 a 9:00 hs </li></ul>
  30. 30. <ul><li>PUEDEN FORMULAR PREGUNTAS, DUDAS ETC. !!!!!!! </li></ul>
  31. 31. <ul><li>E-mail: </li></ul><ul><li>[email_address] </li></ul><ul><li>Blog: </li></ul><ul><li>http://profesoratecnologia.blogspot.com/ </li></ul>
  32. 32. <ul><li>Hemos tratado la metodología de la materia, el comportamiento, la evaluación, quienes somos y como comunicarnos </li></ul>
  33. 33. <ul><li>Me da mucho placer tenerlos como alumnos, espero que Uds también coincidan y que todos los temores se desvanezcan y que diariamente vayamos construyendo los contenidos para ir creciendo </li></ul>
  34. 34. <ul><li>Levántate y mira el sol por las mañanas y respira la luz del amanecer. Tú eres parte de la fuerza de tu vida, ahora despiértate, lucha, camina, decídete y triunfarás en la vida; nunca pienses en la suerte, porque la suerte es: el pretexto de los fracasados . </li></ul><ul><li>Pablo Neruda </li></ul>
  35. 35. <ul><li>ÉXITO EN ESTE AÑO PARA TODOS UDS DE TODO CORAZÓN </li></ul><ul><li>LES DESEA PROFUNDAMENTE LA PROF DINO </li></ul>
  36. 36. <ul><li>FIN </li></ul>

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