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Instituto Tecnológico y de Estudios Superiores
Actualización 2017 René Descartes. Plantel Campeche.
Licenciatura en Administración de Empresas
NOMBRE DE LAASIGNATURA
Estrategias de Aprendizaje y Metacognición
CICLO CLAVE DE LA ASIGNATURA
Primer Cuatrimestre 0106
OBJETIVO GENERAL DE LA ASIGNATURA
El alumno, al finalizar el curso podrá Identificar, interpretar, explicar y aplicar diversas estrategias
de aprendizaje significativo para diferentes tipos de contenidos curriculares, con el fin de tener un
mejor desempeño en su práctica académica y profesional.
TEMAS Y SUBTEMAS
1. INICIACIÓN A LA METACOGNICIÓN
1.1 Definición
1.2 Procesos metacognitivos
1.2.1 Autoconocimiento
1.2.1.1 Conocimiento personal
1.2.1.2 Conocimiento de la tarea
1.2.1.3 Conocimiento de estrategias
1.2.2 Autocontrol
1.2.2.1 Planificación
1.2.2.2 Supervisión
1.2.2.3 Evaluación
1.3 Plan estratégico
2. EL APRENDIZAJE DE DIVERSOS CONTENIDOS CURRICULARES
2.1 El aprendizaje de contenidos declarativos
2.1.1 Saber qué
2.1.2 Hechos, conceptos y principios
2.2 El aprendizaje de contenidos procedimentales
2.2.1 Saber hacer
2.2.2 Procedimientos, estrategias, técnicas, destrezas y métodos
2.3 El aprendizaje de contenidos actitudinales
2.3.1 Saber ser
2.3.2 Actitudes, valores, ética personal y profesional
HORAS CREDITOS
CON
DOCENTES
INDEPEN
DIENTES
56 28 5.25
Instituto Tecnológico y de Estudios Superiores
Actualización 2017 René Descartes. Plantel Campeche.
Licenciatura en Administración de Empresas
3. DESARROLLO Y METODOLOGÍADEL APRENDIZAJE SIGNIFICATIVO
3.1 Aprendizaje memorístico
3.1.1 Aprendizaje repetitivo
3.2 Aprendizaje significativo
3.2.1 Aprendizaje por descubrimiento guiado
3.2.2 Aprendizaje por descubrimiento autónomo
3.3 Fases del aprendizaje significativo
3.3.1 Características de la fase inicial
3.3.2 Características de la fase intermedia
3.3.3 Características de la fase terminal
3.4 El aprendizaje como un proceso no lineal
4. ESTRATEGIAS PARA EL APRENDIZAJE SIGNIFICATIVO
4.1 Qué son las estrategias de aprendizaje
4.2 Aprender a aprender
4.3 Metacognición
4.3.1 Conocimiento de la cognición
4.3.2 Conocimiento del qué
4.3.3 Noción del cómo
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4.3.5 Experiencias cognitivas
4.4 Autorregulación del aprendizaje
4.4.1 Regulación del conocimiento
4.4.2 Planeación y aplicación del conocimiento
4.4.3 Monitoreo y supervisión
4.4.4 Evaluación
4.5. Adquisición de las estrategias de aprendizaje
4.5.1 Niveles de dominio y ejecución en la adquisición de las estrategias
4.6 Entrenamiento en estrategias de aprendizaje
5. LA COMPRENSIÓN Y EL APRENDIZAJE DE TEXTOS
5.1 Qué es comprender un texto
5.2 Estrategias previas a la lectura
5.2.1 Usar el conocimiento previo
5.2.2 Elaborar predicciones acerca de los que tratará el texto
5.2.3 Plantearse preguntas relevantes
5.3 Estrategias durante la lectura
5.3.1 Inferencias basadas en el conocimiento previo
5.3.2 Subrayado
5.3.3 Tomar notas
5.4 Estrategias después de la lectura
5.4.1 Identificar la idea principal
5.4.2 El resumen
5.4.3 Detección de problemas en la comprensión
5.5 Composición de textos
5.5.1 Planeación
5.5.2 Textualización
5.5.3 Revisión
Instituto Tecnológico y de Estudios Superiores
Actualización 2017 René Descartes. Plantel Campeche.
Licenciatura en Administración de Empresas
6. ELABORACIÓN DE ORGANIZADORES GRÁFICOS PARA EL APRENDIZAJE
SIGNIFICATIVO
6.1 Cuadro C-Q-A(C: lo que se conoce; Q: Lo que se quiere aprender; A; Lo que se ha
aprendido
6.2 Cuadro de doble entrada o columna
6.3 Cuadro sinóptico
6.4 Diagramas de árbol
6.5 Diagramas de flujo
6.6 Redes conceptuales
6.7 Mapa conceptual
7. COMPONENTES BÁSICOS DE UN APRENDIZAJE COOPERATIVO
7.1 Los beneficios de un aprendizaje cooperativo en comparación de un aprendizaje competitivo
7.2 Interdependencia positiva
7.3 Interacción promocional cara a cara
7.4 Responsabilidad y valoración personal
7.5 Habilidades interpersonales y de manejo de grupos pequeños
7.6 Procesamiento en grupo
ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE
Con Docente:
 Elaboración de una reflexión por parte de los alumnos en donde describan de manera
detallada cómo es que personalmente aprenden, haciendo una autocrítica a su propia
metodología de aprendizaje.
 El estudiante realizará, con base en el material didáctico de la asignatura proporcionado,
análisis reflexivos del tema de la sesión mediante la solución de cuestionarios y la
elaboración de organizadores avanzados de información en distintos formatos.
 El estudiante participará en discusiones grupales para comunicar el conocimiento
adquirido e interactuar con el resto de la clase, mientras se informa de experiencias de la
vida laboral relacionadas con los contenidos vistos.
 Elaboración de un C-Q-A sobre los contenidos vistos a lo largo del curso.
 Elaboración de un informe individual del debate en clase sobre la utilidad de la
metacognición.
 Lluvia de ideas sobre cómo aprender los diversos tipos de contenidos curriculares.
 Exposición de las diferentes estrategias de aprendizaje con ejemplos prácticos.
 Resolución de ejercicios de las diferentes estrategias consideradas en clase.
Independientes:
 Lectura previa de los textos sugeridos de cada tema por sesión.
 Elaboración de ejercicio prácticos propuestas por el docente.
 Investigación bibliográfica sobre los temas que componen el programa.
 Todos los alumnos leerán un texto específico sobre metacognición, utilizando las
estrategias para la comprensión y aprendizaje de textos.
Instituto Tecnológico y de Estudios Superiores
Actualización 2017 René Descartes. Plantel Campeche.
Licenciatura en Administración de Empresas
 A partir del texto leído, elaborarán todos los tipos de organizadores gráficos para un
aprendizaje significativo sobre la lectura realizada, recopilándolos en un portafolio de
evidencias.
 Elaboración de un portafolio de evidencias que recopile los ejercicios de todas las
estrategias vistas.
PERFIL ACADÉMICO DEL DOCENTE:
Maestría en español o Licenciado en español, con experiencia mínima de 5 años en actividades
docentes.
CRITERIOS Y PROCEDIMIENTOS DE EVALUACIÓN Y ACREDITACIÓN
Evaluación Parcial:
a) Asistencia de las actividades en el salón 10%
b) Ensayos, mapas, resúmenes 20%
c) Análisis de documentos 30%
d) Elaboración de portafolios de evidencias 40%
Total: 100%
Evaluación Final:
a) Bitácoras y portafolio de prácticas 60%
b) Elaboración de reporte final 40%
Total: 100%
Nombre de la Asignatura: Estrategias de Aprendizaje y Metacognición
Clave:0106
TIPO TÍTULO AUTOR EDITORIAL AÑO
1 Libro
Enseñar a
Aprender:
Estrategias,
Actividades y
Recursos
Instruccionales
Susana Martínez
Rodríguez
Pirámide
2014
Instituto Tecnológico y de Estudios Superiores
Actualización 2017 René Descartes. Plantel Campeche.
Licenciatura en Administración de Empresas
2 Libro
Estrategias de
Innovación
Docente Para
Favorecer el
Aprendizaje
Autónomo de los
Estudiantes de la
Universidad De
Alcalá
Leonor Margalef
Universidad de Alcalá
de Henares 2015
3 Libro
Estrategias para el
Aprendizaje en
Educación Media
Superior
Cayetano Ch Vez
Villalvazo y Cayetano
Chavez Villalvazo
Academia Española 2012

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0106 esrategias de aprendizaje y metacognición (administración)

  • 1. Instituto Tecnológico y de Estudios Superiores Actualización 2017 René Descartes. Plantel Campeche. Licenciatura en Administración de Empresas NOMBRE DE LAASIGNATURA Estrategias de Aprendizaje y Metacognición CICLO CLAVE DE LA ASIGNATURA Primer Cuatrimestre 0106 OBJETIVO GENERAL DE LA ASIGNATURA El alumno, al finalizar el curso podrá Identificar, interpretar, explicar y aplicar diversas estrategias de aprendizaje significativo para diferentes tipos de contenidos curriculares, con el fin de tener un mejor desempeño en su práctica académica y profesional. TEMAS Y SUBTEMAS 1. INICIACIÓN A LA METACOGNICIÓN 1.1 Definición 1.2 Procesos metacognitivos 1.2.1 Autoconocimiento 1.2.1.1 Conocimiento personal 1.2.1.2 Conocimiento de la tarea 1.2.1.3 Conocimiento de estrategias 1.2.2 Autocontrol 1.2.2.1 Planificación 1.2.2.2 Supervisión 1.2.2.3 Evaluación 1.3 Plan estratégico 2. EL APRENDIZAJE DE DIVERSOS CONTENIDOS CURRICULARES 2.1 El aprendizaje de contenidos declarativos 2.1.1 Saber qué 2.1.2 Hechos, conceptos y principios 2.2 El aprendizaje de contenidos procedimentales 2.2.1 Saber hacer 2.2.2 Procedimientos, estrategias, técnicas, destrezas y métodos 2.3 El aprendizaje de contenidos actitudinales 2.3.1 Saber ser 2.3.2 Actitudes, valores, ética personal y profesional HORAS CREDITOS CON DOCENTES INDEPEN DIENTES 56 28 5.25
  • 2. Instituto Tecnológico y de Estudios Superiores Actualización 2017 René Descartes. Plantel Campeche. Licenciatura en Administración de Empresas 3. DESARROLLO Y METODOLOGÍADEL APRENDIZAJE SIGNIFICATIVO 3.1 Aprendizaje memorístico 3.1.1 Aprendizaje repetitivo 3.2 Aprendizaje significativo 3.2.1 Aprendizaje por descubrimiento guiado 3.2.2 Aprendizaje por descubrimiento autónomo 3.3 Fases del aprendizaje significativo 3.3.1 Características de la fase inicial 3.3.2 Características de la fase intermedia 3.3.3 Características de la fase terminal 3.4 El aprendizaje como un proceso no lineal 4. ESTRATEGIAS PARA EL APRENDIZAJE SIGNIFICATIVO 4.1 Qué son las estrategias de aprendizaje 4.2 Aprender a aprender 4.3 Metacognición 4.3.1 Conocimiento de la cognición 4.3.2 Conocimiento del qué 4.3.3 Noción del cómo 4.3.4 Conocimiento del cuándo y dónde 4.3.5 Experiencias cognitivas 4.4 Autorregulación del aprendizaje 4.4.1 Regulación del conocimiento 4.4.2 Planeación y aplicación del conocimiento 4.4.3 Monitoreo y supervisión 4.4.4 Evaluación 4.5. Adquisición de las estrategias de aprendizaje 4.5.1 Niveles de dominio y ejecución en la adquisición de las estrategias 4.6 Entrenamiento en estrategias de aprendizaje 5. LA COMPRENSIÓN Y EL APRENDIZAJE DE TEXTOS 5.1 Qué es comprender un texto 5.2 Estrategias previas a la lectura 5.2.1 Usar el conocimiento previo 5.2.2 Elaborar predicciones acerca de los que tratará el texto 5.2.3 Plantearse preguntas relevantes 5.3 Estrategias durante la lectura 5.3.1 Inferencias basadas en el conocimiento previo 5.3.2 Subrayado 5.3.3 Tomar notas 5.4 Estrategias después de la lectura 5.4.1 Identificar la idea principal 5.4.2 El resumen 5.4.3 Detección de problemas en la comprensión 5.5 Composición de textos 5.5.1 Planeación 5.5.2 Textualización 5.5.3 Revisión
  • 3. Instituto Tecnológico y de Estudios Superiores Actualización 2017 René Descartes. Plantel Campeche. Licenciatura en Administración de Empresas 6. ELABORACIÓN DE ORGANIZADORES GRÁFICOS PARA EL APRENDIZAJE SIGNIFICATIVO 6.1 Cuadro C-Q-A(C: lo que se conoce; Q: Lo que se quiere aprender; A; Lo que se ha aprendido 6.2 Cuadro de doble entrada o columna 6.3 Cuadro sinóptico 6.4 Diagramas de árbol 6.5 Diagramas de flujo 6.6 Redes conceptuales 6.7 Mapa conceptual 7. COMPONENTES BÁSICOS DE UN APRENDIZAJE COOPERATIVO 7.1 Los beneficios de un aprendizaje cooperativo en comparación de un aprendizaje competitivo 7.2 Interdependencia positiva 7.3 Interacción promocional cara a cara 7.4 Responsabilidad y valoración personal 7.5 Habilidades interpersonales y de manejo de grupos pequeños 7.6 Procesamiento en grupo ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE Con Docente:  Elaboración de una reflexión por parte de los alumnos en donde describan de manera detallada cómo es que personalmente aprenden, haciendo una autocrítica a su propia metodología de aprendizaje.  El estudiante realizará, con base en el material didáctico de la asignatura proporcionado, análisis reflexivos del tema de la sesión mediante la solución de cuestionarios y la elaboración de organizadores avanzados de información en distintos formatos.  El estudiante participará en discusiones grupales para comunicar el conocimiento adquirido e interactuar con el resto de la clase, mientras se informa de experiencias de la vida laboral relacionadas con los contenidos vistos.  Elaboración de un C-Q-A sobre los contenidos vistos a lo largo del curso.  Elaboración de un informe individual del debate en clase sobre la utilidad de la metacognición.  Lluvia de ideas sobre cómo aprender los diversos tipos de contenidos curriculares.  Exposición de las diferentes estrategias de aprendizaje con ejemplos prácticos.  Resolución de ejercicios de las diferentes estrategias consideradas en clase. Independientes:  Lectura previa de los textos sugeridos de cada tema por sesión.  Elaboración de ejercicio prácticos propuestas por el docente.  Investigación bibliográfica sobre los temas que componen el programa.  Todos los alumnos leerán un texto específico sobre metacognición, utilizando las estrategias para la comprensión y aprendizaje de textos.
  • 4. Instituto Tecnológico y de Estudios Superiores Actualización 2017 René Descartes. Plantel Campeche. Licenciatura en Administración de Empresas  A partir del texto leído, elaborarán todos los tipos de organizadores gráficos para un aprendizaje significativo sobre la lectura realizada, recopilándolos en un portafolio de evidencias.  Elaboración de un portafolio de evidencias que recopile los ejercicios de todas las estrategias vistas. PERFIL ACADÉMICO DEL DOCENTE: Maestría en español o Licenciado en español, con experiencia mínima de 5 años en actividades docentes. CRITERIOS Y PROCEDIMIENTOS DE EVALUACIÓN Y ACREDITACIÓN Evaluación Parcial: a) Asistencia de las actividades en el salón 10% b) Ensayos, mapas, resúmenes 20% c) Análisis de documentos 30% d) Elaboración de portafolios de evidencias 40% Total: 100% Evaluación Final: a) Bitácoras y portafolio de prácticas 60% b) Elaboración de reporte final 40% Total: 100% Nombre de la Asignatura: Estrategias de Aprendizaje y Metacognición Clave:0106 TIPO TÍTULO AUTOR EDITORIAL AÑO 1 Libro Enseñar a Aprender: Estrategias, Actividades y Recursos Instruccionales Susana Martínez Rodríguez Pirámide 2014
  • 5. Instituto Tecnológico y de Estudios Superiores Actualización 2017 René Descartes. Plantel Campeche. Licenciatura en Administración de Empresas 2 Libro Estrategias de Innovación Docente Para Favorecer el Aprendizaje Autónomo de los Estudiantes de la Universidad De Alcalá Leonor Margalef Universidad de Alcalá de Henares 2015 3 Libro Estrategias para el Aprendizaje en Educación Media Superior Cayetano Ch Vez Villalvazo y Cayetano Chavez Villalvazo Academia Española 2012