ADMINISTRACIÓN 
NATALIA ROCIO RIVERA CENDALES
Origen del termino 
◦ La etimología de las palabras es la manera 
más usual de derivar el significado, de las 
palabras para saber su origen, de aquí se 
sabe el origen de la palabra administración 
la cual se deriva del prefijo ad, hacia, y de 
ministration que a su vez viene de la 
palabra minister, vocablo compuesto de 
minus, comparativo de inferioridad que se 
usa como símbolo de comparación.
Definiciones y conceptos propuestos 
por diferentes autores 
◦ La palabra administración tiene diversa cantidad de significados de distintos autores 
tales como: 
◦ Brook Adams La capacidad de coordinar, habitualmente muchas energía sociales 
con frecuencia conflictiva, en un solo organismo, para que ellas puedan operar como 
una sola actividad. 
◦ Koontz & O’Donnell: La dirección de un organismo social y su efectividad en alcanzar 
los objetivos, fundada en la habilidad de conducir a sus integrantes. 
◦ George Terry: La administración consiste en lograr un objetivo predeterminado, 
mediante el esfuerzo ajeno. 
◦ Wilburg Jimenez Castro: En ¨La llave del éxito¨
Administración es: 
◦ ¨El proceso de prever, 
organizar, integrar, 
dirigir, y controlar el 
trabajo de los elementos 
de la organización y de 
utilizar los recursos 
disponibles para 
alcanzar los objetivos 
prestablecidos¨
Características de la administración: 
Universalidad. 
Especificidad. 
Unidad temporal. 
Unidad jerárquica.
Universalidad: 
◦ El fenómeno administrativo se da donde quiera que 
existe un organismo social.
Especificidad 
◦ El elemento administrativo es específico y distinto a los demás 
que acompaña.
Unidad temporal 
◦ Aunque se diferencien etapas fases y elementos del fenómeno 
administrativo es especifico y distinto a los que acompaña.
Unidad jerárquica 
◦ Todos los poseen carácter 
de jefes en un organismo 
social, participar en 
diversos grados y 
modalidades de la misma 
administración.
Términos administrativos 
◦ Eficacia: Consiste en 
alcanzar las metas 
establecidas en la empresa. 
◦ Eficiencia: Consiste en el 
logro de las metas con la 
menor cantidad de 
recursos. 
◦ Productividad: Consiste en 
la relación producto- insumo 
en un periodo especifico 
con el adecuado control de 
calidad.
Enfoque sistemático de la 
administración
Personajes importantes dentro de la 
administración y sus conceptos 
◦ Frederick Taylor: 
Padre de la 
administración 
científica. 
◦Henry Fayol: 
Padre de la 
administración 
clásica.
Henry Fayol y sus 14 principios 
◦ División del trabajo. 
◦ Autoridad y 
responsabilidad. 
◦ Disciplina. 
◦ Unidad de mando. 
◦ Unidad de dirección. 
◦ Interés general sobre la 
individualidad. 
◦ Justa remuneración al 
personal. 
◦ Delegación vs 
centralización. 
◦ Jerarquía. 
◦ Orden. 
◦ Equidad. 
◦ Estabilidad del personal. 
◦ Iniciativa. 
◦ Espíritu de equipo.
Principios básicos de la 
administración 
◦Planear. 
◦Organizar. 
◦Dirigir. 
◦Controlar. 
◦Ejecutar.
Bibliografía 
◦ Curso básico de administración. 
◦ Google imágenes.
GRACIAS

Administración Conceptos básicos

  • 1.
  • 2.
    Origen del termino ◦ La etimología de las palabras es la manera más usual de derivar el significado, de las palabras para saber su origen, de aquí se sabe el origen de la palabra administración la cual se deriva del prefijo ad, hacia, y de ministration que a su vez viene de la palabra minister, vocablo compuesto de minus, comparativo de inferioridad que se usa como símbolo de comparación.
  • 3.
    Definiciones y conceptospropuestos por diferentes autores ◦ La palabra administración tiene diversa cantidad de significados de distintos autores tales como: ◦ Brook Adams La capacidad de coordinar, habitualmente muchas energía sociales con frecuencia conflictiva, en un solo organismo, para que ellas puedan operar como una sola actividad. ◦ Koontz & O’Donnell: La dirección de un organismo social y su efectividad en alcanzar los objetivos, fundada en la habilidad de conducir a sus integrantes. ◦ George Terry: La administración consiste en lograr un objetivo predeterminado, mediante el esfuerzo ajeno. ◦ Wilburg Jimenez Castro: En ¨La llave del éxito¨
  • 4.
    Administración es: ◦¨El proceso de prever, organizar, integrar, dirigir, y controlar el trabajo de los elementos de la organización y de utilizar los recursos disponibles para alcanzar los objetivos prestablecidos¨
  • 5.
    Características de laadministración: Universalidad. Especificidad. Unidad temporal. Unidad jerárquica.
  • 6.
    Universalidad: ◦ Elfenómeno administrativo se da donde quiera que existe un organismo social.
  • 7.
    Especificidad ◦ Elelemento administrativo es específico y distinto a los demás que acompaña.
  • 8.
    Unidad temporal ◦Aunque se diferencien etapas fases y elementos del fenómeno administrativo es especifico y distinto a los que acompaña.
  • 9.
    Unidad jerárquica ◦Todos los poseen carácter de jefes en un organismo social, participar en diversos grados y modalidades de la misma administración.
  • 10.
    Términos administrativos ◦Eficacia: Consiste en alcanzar las metas establecidas en la empresa. ◦ Eficiencia: Consiste en el logro de las metas con la menor cantidad de recursos. ◦ Productividad: Consiste en la relación producto- insumo en un periodo especifico con el adecuado control de calidad.
  • 11.
    Enfoque sistemático dela administración
  • 12.
    Personajes importantes dentrode la administración y sus conceptos ◦ Frederick Taylor: Padre de la administración científica. ◦Henry Fayol: Padre de la administración clásica.
  • 13.
    Henry Fayol ysus 14 principios ◦ División del trabajo. ◦ Autoridad y responsabilidad. ◦ Disciplina. ◦ Unidad de mando. ◦ Unidad de dirección. ◦ Interés general sobre la individualidad. ◦ Justa remuneración al personal. ◦ Delegación vs centralización. ◦ Jerarquía. ◦ Orden. ◦ Equidad. ◦ Estabilidad del personal. ◦ Iniciativa. ◦ Espíritu de equipo.
  • 15.
    Principios básicos dela administración ◦Planear. ◦Organizar. ◦Dirigir. ◦Controlar. ◦Ejecutar.
  • 16.
    Bibliografía ◦ Cursobásico de administración. ◦ Google imágenes.
  • 17.