Brochure Transformación Cultural 2020 online

1. Transforma la cultura de cualquier organización,
facilita el logro de la estrategia de negocio y
aumenta su competitividad y sostenibilidad.
CERTIFICACIÓN INTERNACIONAL ONLINE

2. ¿QUÉES?
Programa de formación teórico – práctico que te certifica en nuestra metodología para
transformar la cultura de cualquier organización, utilizando aceleradores para facilitar el logro de
laestrategiadenegocio,aumentarlacompetitividadysostenibilidaddelaorganización.
¿PARAQUÉSIRVE?
Acelerarelcambiodeconductasdelaspersonas,lograndoresultadosenelcortoplazo.
Gestionar integralmente la cultura no solo desde la conducta sino desde la tecnología, los
procesosylaestructura.
Medirentiemporealelavanceyaportedegestionarlaculturaalresultadodenegocio.
Conocer las mejores prácticas para transformar la cultura a través de expertos y comunidad
colaborativa.
BENEFICIOSDENUESTRACERTIFICACIÓN
AVALINTERNACIONAL
Líder mundial en evaluar el conocimiento y la
aplicacióndelasprácticas,políticasyprincipios
deRRHH.
Másde60milprofesionalesdetodoelmundo.
Créditos para los programas de certificación
PHR ( Professiona l) , S PHR ( S enior
Professional) y GPHR)Global Professional) que
sedictanatravésdelHRCI.
Cada una de las certificaciones de Change Americas está avalada académicamente por entes
internacionalesyrecogenosolola experiencia demásde20añosdenuestra firma,sinotambién
elaprendizajeymejoresprácticasanivelinternacional.
¿A QUIÉNES ESTÁ DIRIGIDA?
GERENTES DE CULTURA
ORGANIZACIONAL.
GERENTES DE TALENTO
HUMANO.
LIDERES DE CAMBIO.
DIRECTIVOS ORGANIZACIONALES.
EQUIPOS QUE INTERVENGAN
CULTURA.
AL FINALIZAR LA CERTIFICACIÓN ESTARÁS EN CAPACIDAD DE:
ENFOQUE INTEGRAL
Apropiar el modelo de 8 palancas
culturales para abordar integralmente
la transformación de la cultura. 01
02
CULTURA NECESARIA
Aplicar el toolkit de herramientas
Change Americas para acelerar el
cambio de conductas en los
colaboradores de tu organización.
03
ESTRATEGA DE CULTURA
Identificar su cultura actual y que tan lejos
está de la que necesita, estableciendo
estrategias efectivas de acción.
04
05
06
ACELERAR RESULTADOS
Implementar con éxito las
estrategias de transformación
cultural de su organización,
acelerando resultados de negocio.
MEJORES PRÁCTICAS
Conocer las mejores prácticas de
empresas ágiles y exponenciales que
han tenido resultados exitosos.
MEDIR EN TIEMPO REAL
Medir en tiempo real la evolución de la
cultura y el impacto en los resultados
de negocio.

3. CÓMOABORDAMOSLACULTURAORGANIZACIONAL
La cultura tiene sentido
en función de la
estrategia
organizacional.
Para transformar la
cultura se deben
movilizar las personas,
los procesos y la
tecnología.
Las personas deben
impactarse desde el saber,
el querer y el poder.
MÉTODO DE APRENDIZAJE
Hemos desarrollado una metodología propia para
transformar la cultura de las organizaciones, como
resultado de nuestra experiencia en estos 20 años.
Nuestro modelo se basa en la gestión de 8 elementos,
que hemos llamado palancas, a través de las cuales
las personas cambian su comportamiento de manera
sostenible en el tiempo.
Moviendo estas palancas transformamos la cultura.
prework modalidad:
live online
EXPERTOS
INVITADOS
Facilitadores expertos
que comparten la mejor
práctica en cada
palanca de nuestro
modelo.
TRABAJO
COLABORATIVO
Construcción en
equipo de
estrategias y
planes de acción.
Toolkit de
cultura
Casos y retos
reales
Modelos y mejores
prácticas
ROI Cultura
Caja de
herramientas para
transformar la
cultura.
Aplicación
práctica del
contenido en una
realidad
organizacional.
Casos de negocio
donde aprenderás
las mejores
prácticas del
mercado.
Herramientas de
diagnóstico y
control de
resultados.
Tendrás acceso a la plataforma
de gestión de aprendizaje de
Change Americas, en la que
tendrás todos los recursos de
apoyo sin restricciones de acceso,
así como la posibilidad de
interactuar con los facilitadores y
compañeros de forma
asincrónica con actividades
guiadas.
32 horas de trabajo con un
facilitador y compañeros de
certificación en vivo donde se
fomenta el trabajo colaborativo,
la discusión y las actividades
por equipos de forma
sincrónica.