Se presentan los trabajos a realizar en la cuarta sesión ordinaria del CTE. "La ruta de mejora escolar. Expresión de las decisiones del colectivo"
La presentación corresponde al nivel Primaria
La oportunidad formativa que provee el Consejo Técnico es incuestionable. En esta sexta sesión confirmamos la importancia del colectivo en la transformación de la institución escolar. Gracias por permitirme acompañarles en este proceso.
Les comparto la presentación para la tercera sesión del CTE 2016-2017.
Los invito a unirse a mi grupo: https://www.facebook.com/groups/LucyAsesora/
El libro “El ABC para elaborar la planeación argumentada y el expediente de evidencias” lo puedes adquirir en la tienda en línea: https://www.store-ti.com.mx/shop/
La experiencia del Consejo Técnico Escolar representa una oportunidad para discutir y acordar acciones que garanticen a las comunidades educativas lograr aprendizajes significativos. Para ello es importante fortalecer la autoformación de los maestros enriqueciendo los encuentro con sus iguales. Este ejercicio pretende apoyar estas importantes tareas. Se les encarece respetar créditos al usar los materiales. Entre maestros es conveniente reconocer las aportaciones y evitar situaciones poco éticas como el plagio.
La oportunidad formativa que provee el Consejo Técnico es incuestionable. En esta sexta sesión confirmamos la importancia del colectivo en la transformación de la institución escolar. Gracias por permitirme acompañarles en este proceso.
Les comparto la presentación para la tercera sesión del CTE 2016-2017.
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El libro “El ABC para elaborar la planeación argumentada y el expediente de evidencias” lo puedes adquirir en la tienda en línea: https://www.store-ti.com.mx/shop/
La experiencia del Consejo Técnico Escolar representa una oportunidad para discutir y acordar acciones que garanticen a las comunidades educativas lograr aprendizajes significativos. Para ello es importante fortalecer la autoformación de los maestros enriqueciendo los encuentro con sus iguales. Este ejercicio pretende apoyar estas importantes tareas. Se les encarece respetar créditos al usar los materiales. Entre maestros es conveniente reconocer las aportaciones y evitar situaciones poco éticas como el plagio.
Una presentación que apoya el desarrollo de las sesiones de trabajo del CTE en su fase intensiva, para la elaboración de la Ruta de Mejora de cada una de las escuelas, con el apoyo del Maestro Gabriel Sánchez Rodríguez y de Rosa Elena Curiel Pérez que han compartido mucha información en sus espacios educativos.
Saludos cordiales, les presento la tercera parte... aclaro sigue la propuesta del video original... me resisto... hay varios videos de niños mexicanos, busco uno, busco... por lo pronto, les propongo el material... Por favor, utilìzalo, pero no PLAGIES, por favor
Les comparto la presentación para la cuarta sesión ordinaria del Consejo Técnico Escolar 206-2017.
Los invito a unirse a mi grupo: https://www.facebook.com/groups/LucyAsesora/
El libro “El ABC para elaborar la planeación argumentada y el expediente de evidencias” lo puedes adquirir en la tienda en línea: https://www.store-ti.com.mx/shop/
Asi me va quedando la PPT para el CTE. (esto es lo que puedo compartir :) ) ¿No esta quedando linda? El tema: mis amados y nunca olvidados niños Indigenas
CTE 2014-2015 fase intensiva completa Gabriel Sánchez RodríguezGabriel Sanchez Iteso
El Sector 4E del Estado de Jalisco, en su empeño de facilitar la cultura de la colegiación, a través de su titular Gabriel Sánchez Rodríguez, ha venido diseñaaando apoyos para favorecer la propuesta de las guías que para el efecto desarrolló la Secretaría de Educación Pública. En esta presentación aparece un video que puede ser consultado en youtube en la liga https://www.youtube.com/watch?v=wLH7hM6IAuE Agradecemos sus comentarios para mejorar estos apoyos.
Guia practica para revisar la Ruta de Mejora EscolarAmerica Magana
Breve guia para evaluar la ruta de mejora tomando como referencia La guia de la fase inicial, las orientaciones para elaborar la ruta de mejora y la guia de la primera sesion ordinaria de los CTE
Una presentación que apoya el desarrollo de las sesiones de trabajo del CTE en su fase intensiva, para la elaboración de la Ruta de Mejora de cada una de las escuelas, con el apoyo del Maestro Gabriel Sánchez Rodríguez y de Rosa Elena Curiel Pérez que han compartido mucha información en sus espacios educativos.
Saludos cordiales, les presento la tercera parte... aclaro sigue la propuesta del video original... me resisto... hay varios videos de niños mexicanos, busco uno, busco... por lo pronto, les propongo el material... Por favor, utilìzalo, pero no PLAGIES, por favor
Les comparto la presentación para la cuarta sesión ordinaria del Consejo Técnico Escolar 206-2017.
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El libro “El ABC para elaborar la planeación argumentada y el expediente de evidencias” lo puedes adquirir en la tienda en línea: https://www.store-ti.com.mx/shop/
Asi me va quedando la PPT para el CTE. (esto es lo que puedo compartir :) ) ¿No esta quedando linda? El tema: mis amados y nunca olvidados niños Indigenas
CTE 2014-2015 fase intensiva completa Gabriel Sánchez RodríguezGabriel Sanchez Iteso
El Sector 4E del Estado de Jalisco, en su empeño de facilitar la cultura de la colegiación, a través de su titular Gabriel Sánchez Rodríguez, ha venido diseñaaando apoyos para favorecer la propuesta de las guías que para el efecto desarrolló la Secretaría de Educación Pública. En esta presentación aparece un video que puede ser consultado en youtube en la liga https://www.youtube.com/watch?v=wLH7hM6IAuE Agradecemos sus comentarios para mejorar estos apoyos.
Guia practica para revisar la Ruta de Mejora EscolarAmerica Magana
Breve guia para evaluar la ruta de mejora tomando como referencia La guia de la fase inicial, las orientaciones para elaborar la ruta de mejora y la guia de la primera sesion ordinaria de los CTE
Se presentan los trabajos a realizar en la séptima sesión ordinaria de la Ruta de Mejora Escolar.
1.-Una Escuela que Toma Decisiones
2.-Primera decisión del Consejo Técnico Escolar: ¿Qué calendario elegir?
3.-Segunda decisión del Consejo Técnico Escolar: ¿Qué ajustes realizar
4.-Establecimiento de acuerdos y compromisos.
Como parte de las actividades de la octava y última sesión de Consejo Técnico Escolar se propone realizar un balance de logros y desafíos relacionados con el cumplimiento de los objetivos y metas establecidos en la Ruta de Mejora Escolar del ciclo escolar 2015-2016 y la revisión de su impacto en el logro de aprendizajes de los alumnos.
Comparto la presentación de los trabajos a realizar en el octavo Consejo Técnico Escolar del ciclo escolar 2015-2016
Les comparto algunas estrategias matemáticas para la enseñanza de las maemáticas.
Gracias por visitar mi Facebook: https://www.facebook.com/lucy.asesora
Evaluación del desempeño docente 2016 2017Lucy Galán
Información sobre la evaluación del desempeño docente 2016-2017, abordando:Objeto, Propósitos,Características,Consideraciones y Etapas.
El libro “El ABC para elaborar la planeación argumentada y el expediente de evidencias” lo puedes adquirir en la tienda en línea: https://www.store-ti.com.mx/shop/.
Como ya no puedo agregar más amigos a mi perfil, los invito a unirse a mi grupo: https://www.facebook.com/groups/LucyAsesora/ Para que sigan recibiendo información actualizada
Presentación para la segunda sesión ordinaria del CTE 2016-2017.
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En esta sexta sesión ordinaria, la Guía de trabajo del Consejo Técnico Escolar, tiene como propósitos que el colectivo docente, a partir de una reflexión inicial en torno al ejercicio de su autonomía de gestión, valore la importancia de tomar decisiones informadas y en función de los aprendizajes de los alumnos.
Presentación PPT de la cuarta sesión del CTE 2017-2018
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https://www.youtube.com/channel/UC0sVl1pdKxVma7JWQhWI_lA?view_as=subscriber
Presentación: Aprendizajes Clave para la educación integralLucy Galán
Les comparto la presentación Power point OFICIAL para los trabajos del CTE IV sesión 2017-2018
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Les comparto en formato Power point la presentación de la segunda sesión del CTE 2017-2018
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Les comparto la segunda sesión del CTE 2017-2018
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Les comparto la presentación de la primera sesión ordinaria del consejo Técnico escolar del ciclo 2017-2018
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Archivo editable con las tareas evaluativas a realizar en el momento 2 del proyecto de asesoría y acompañamiento del supervisor. Evaluación del desempeño 2017-2018
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Archivo editable con las tareas evaluativas a realizar en el momento 2 del proyecto de gestión del director. Evaluación del desempeño 2017-2018
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También los invito a visitar la tienda en línea que apoya y hace posible cada una de mis publicaciones: https://www.store-ti.com.mx/shop/
Archivo editable para comenzar a trabajar en las tareas evaluativas del momento 1 del proyecto de enseñanza.
Estas tareas corresponden al nivel primaria y son las que se realizarán en la plataforma. Recuerda que podrás copiar y pegar.
Te invito a unirte a mi grupo: https://www.facebook.com/groups/LucyAsesora/
Para que sigas recibiendo información actualizada
Archivo editable para comenzar a trabajar en las tareas evaluativas del momento 1 del proyecto de enseñanza.
Estas tareas corresponden al nivel pre-escolar y son las que se realizarán en la plataforma. Recuerda que podrás copiar y pegar.
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Para que sigas recibiendo información actualizada
Archivo editable para comenzar a trabajar en las tareas evaluativas del momento 1 del proyecto de enseñanza.
Estas tareas corresponden al nivel secundaria y son las que se realizarán en la plataforma. Recuerda que podrás copiar y pegar.
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Para que sigas recibiendo información actualizada
Fase intensiva CTE 2017-2018 primera sesiónLucy Galán
Presentación para la primera sesión de la fase intensiva del CTE 2017-2018.
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El libro “El ABC para elaborar la planeación argumentada y el expediente de evidencias” lo puedes adquirir en la tienda en línea: https://www.store-ti.com.mx/shop/
Les comparto la presentación de la sexta sesión del CTE 2016-2017. Incluye fichas del Nuevo Modelo Educativo, para el análisis solicitado.
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El libro “El ABC para elaborar la planeación argumentada y el expediente de evidencias” lo puedes adquirir en la tienda en línea: https://www.store-ti.com.mx/shop/
Ruta de implementación del modelo educativoLucy Galán
Este documento contiene las acciones prioritarias que se llevarán a cabo en el corto y mediano plazo con el propósito de asegurar el cumplimiento de los objetivos del Modelo Educativo.
Como ya no puedo agregar más amigos a mi perfil de Facebook, los invito a unirse a mi grupo:https://www.facebook.com/groups/LucyAsesora/ para que reciban notificaciones de las fichas-resumen que estaré presentando de esta ruta de implementación.
Trabajos a realizar en la quinta sesión ordinaria del Consejo Técnico Escolar 2016-2017.
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El libro “El ABC para elaborar la planeación argumentada y el expediente de evidencias” lo puedes adquirir en la tienda en línea: https://www.store-ti.com.mx/shop/
"Si bien los colectivos docentes están en posibilidad de decidir cómo organizar la sesión, en el Ejercicio su autonomía de gestión y,
a partir de las necesidades y los contextos de su escuela, es
importante no perder de vista los propósitos de esta guía". SEP
El libro “El ABC para elaborar la planeación argumentada y el expediente de evidencias” lo puedes adquirir en la tienda en línea: https://www.store-ti.com.mx/shop/
Los invito a unirse a mi grupo: https://www.facebook.com/groups/LucyAsesora/
Calendario de aplicación de las Evaluaciones del Servicio Profesional Docent...Lucy Galán
Síntesis del calendario para los procesos de evaluación dentro del marco del Servicio Profesional Docente correspondientes a:Ingreso, promoción, diagnóstica, Permanencia (Desempeño)
-Segundo Grupo
-Segunda Oportunidad
-Desempeño (al término del segundo año)
Instrucciones del procedimiento para la oferta y la gestión conjunta del proceso de admisión a los centros públicos de primer ciclo de educación infantil de Pamplona para el curso 2024-2025.
Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3.pdfsandradianelly
Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestra y el maestro Fase 3Un libro sin recetas, para la maestr
2. Momento 1. Iniciemos con
una reflexión
Momento 2. Avances en lo
individual
Momento 3. Avances como
colectivo.
2
1
3
Los trabajos a
realizar en la cuarta
sesión ordinadria
de la Ruta de
Mejora Escolar
Apoyo Escolar Docentes, Dirección & Supervisión
www.learningsolutions.mx
Momento 4. La Estrategia
Global de Mejora de
Nuestra Escuela.
4
3. www.learningsolutions.mx
Lucy
Galán
González
En esta cuarta sesión ordinaria de Consejo
Técnico Escolar se enfatiza la importancia
de que el colectivo docente retome y
reflexione sobre los objetivos y metas de
su Ruta de Mejora Escolar, trazadas
durante la fase intensiva del inicio de este
ciclo escolar, con el propósito de analizar su
cumplimiento, problemáticas, expectativas y
desafíos.
CTE Cuarta sesión
Ruta de Mejora
Apoyo Escolar Docentes, Dirección & Supervisión
4. Introducción►
www.learningsolutions.mxlgalan@learningms.com
Apoyo Escolar Docentes, Dirección & Supervisión
Momento 1. Iniciemos con una reflexión
Momento 2. Avances en lo individual
Momento 3. Avances como colectivo.
1
Momento 4. La Estrategia Global de Mejora de Nuestra Escuela,4
Docentes y directivos valoran qué los llevó a establecer los objetivos de su
planeación, qué han logrado y qué debilidades observan para su cumplimiento.
Cada uno de los profesores examina las acciones que ha llevado a cabo en el salón de clases y que han
aportado a los objetivos de su Ruta de Mejora Escolar, a partir de los avances que evidencian de
sus alumnos, las problemáticas que enfrenta como docente y los apoyos que requiere.
los docentes y directivos de la escuela revisan las acciones que han realizado, cómo éstas contribuyen al
logro de los objetivos planteados y qué problemáticas dificultan su avance, así como identifican las
iniciativas pedagógicas que han resultado eficaces como escuela al alcanzar un progreso en el
aprendizaje de los alumnos.
2
el colectivo docente determina qué acciones tendrán continuidad y cuáles deberán
modificarse o incorporarse tomando como base lo analizado en esta sesión.
3
1
5. o Analice y determine las iniciativas pedagógicas implementadas en
el aula que están favoreciendo el logro de objetivos de su Ruta de
Mejora Escolar.
o Valore si las acciones implementadas en la escuela como parte de
su Estrategia Global de Mejora Escolar están contribuyendo al
logro de los objetivos y metas de la Ruta de Mejora Escolar trazada
para este ciclo escolar.
o Defina, en función de la valoración realizada, las acciones para
cada ámbito de su Estrategia Global de Mejora Escolar que
llevará a cabo durante el mes de febrero, establezca
responsables y fechas para su concreción.
Propósitos
Apoyo Escolar Docentes, Dirección & Supervisión
Que el colectivo docente:
1
6. o Planeación de la Ruta de Mejora Escolar.
o Estrategias Globales de Mejora Escolar implementadas
durante el ciclo escolar.
o Ficha descriptiva de cada grupo enriquecida en la segunda
sesión ordinaria.
o Registro de las iniciativas pedagógicas implementadas y los
desafíos que enfrentaron como escuela identificados en la
segunda sesión ordinaria.
o Cuaderno de Bitácora del CTE.
Apoyo Escolar Docentes, Dirección & Supervisión
Materiales
lgalan@learningms.com
7. 1. Registro por grupo de las iniciativas implementadas en las
aulas que han favorecido el avance en el logro de objetivos
de la Ruta de Mejora Escolar y problemáticas que
persisten.
2. Concentrado de la escuela con las acciones implementadas
por ámbito, que han permitido avanzar en los objetivos de la
Ruta de Mejora Escolar y con las problemáticas pendientes de
resolver.
3. Estrategia Global de Mejora Escolar con las acciones que el
colectivo incorpore para desarrollar durante febrero.
Productos
Apoyo Escolar Docentes, Dirección & Supervisión
lgalan@learningms.com
8. Recuerda los acuerdos y la actitud de tolerancia y respeto que
debe existir entre los integrantes del Consejo Técnico Escolar
para lograr un buen desarrollo de los trabajos.
Iniciamos
Ruta de Mejora
Tengan a la vista de todos la planeación de su
Ruta de Mejora Escolar, su Estrategia Global
de Mejora Escolar y su Cuaderno de Bitácora
con los compromisos establecidos en el mes
de noviembre.
Las sesiones de CTE no pueden entenderse sin
la consulta de estos documentos.
2
Apoyo Escolar Docentes, Dirección & Supervisión
9. Evaluación del Desempeño Docente 1/5
Iniciemos con una reflexión1
En la pasada sesión ordinaria, se propuso al colectivo una
mirada crítica a su Ruta de Mejora.
Para los propósitos que se plantean en esta ocasión, vale la
pena detenerse en el punto de partida de su ruta.
Lean el objetivo u objetivos que establecieron en
la planeación de su Ruta de Mejora Escolar y
comenten en colectivo:
3
Apoyo Escolar Docentes, Dirección & Supervisión
lgalan@learningms.com
10. Evaluación del Desempeño Docente 1/5
Iniciemos con una reflexión1
¿Cuál es la prioridad educativa de la que se derivó el o los
objetivos?
¿Por qué determinaron que era necesaria su atención?
¿De qué manera el logro de los objetivos permitirá atender
la o las prioridades?
¿Qué debilidades observan para el cumplimiento de los
objetivos que se fijaron?
Registren en una hoja para rotafolio los
principales comentarios y pónganla a la vista
de todos.
4
¿Cuál es la
prioridad
educativa de la
que se derivó el o
los objetivos?
La prioridad
educativa fue el
índice de
reprobación en la
Apoyo Escolar Docentes, Dirección & Supervisión
11. Evaluación del Desempeño Docente 1/5
Avances en lo individual2
Durante las sesiones ordinarias del CTE, el colectivo destacó
los principales avances por grado escolar, las iniciativas
pedagógicas que los promovieron y los problemas que
persisten en la escuela.
Para continuar avanzando es importante que
cada docente analice el impacto de las acciones
que ha puesto en práctica para el logro de los
objetivos planteados en la Ruta de Mejora
Escolar, a través de los resultados de aprendizaje
del grupo que atiende.
Apoyo Escolar Docentes, Dirección & Supervisión
12. Evaluación del Desempeño Docente 1/5
Avances en lo individual2
Contraste el avance de su grupo con relación a los
objetivos de la Ruta de Mejora Escolar.
Para ello, utilice las herramientas o instrumentos
diseñados por el colectivo para medir avances, así
como la información de sus registros
escolares que evidencian claramente
los avances.
Apoyo Escolar Docentes, Dirección & Supervisión
5
lgalan@learningms.com
13. Evaluación del Desempeño Docente 1/5
Avances en lo individual2
Realice su análisis con apoyo del siguiente cuadro,
partiendo de los objetivos de su Ruta de Mejora
Escolar:
Apoyo Escolar Docentes, Dirección & Supervisión
6
Objetivo de la
ruta de mejora
escolar
Avances en
mi grupo
Acciones
implementadas
en el aula que
han aportado al
objetivo
Problemáticas
que se siguen
presentando
¿Qué requiero
fortalecer o
modificar?
lgalan@learningms.com
14. Evaluación del Desempeño Docente 1/5
Avances en lo individual2
Veamos un ejemplo:
Apoyo Escolar Docentes, Dirección & Supervisión
Objetivo de la
ruta de mejora
escolar
Avances en mi
grupo
Acciones
implementadas
en el aula que
han aportado al
objetivo
Problemáticas
que se siguen
presentando
¿Qué requiero
fortalecer o
modificar?
Mejorar la
comprensión lectora y
la producción de
textos escritos para
favorecer logro de
aprendizajes
esperados
En la producción
de textos logran
expresión de ideas
de forma más
clara, el uso de
distintas fuentes
de información y el
reconocimiento de
las características
de diferentes tipos
de textos.
Las seis actividades
propuestas en la
Estrategia Global de
Mejora Escolar, nos
orientaron para poner
a los alumnos en
situación de
“expresarse a través
del lenguaje escrito”:
• Investigaciones.
• Preguntas guía.
La comprensión e
interpretación de
información
contenida en un
texto. Es más
evidente en textos
informativos que en
narrativos.
La cohesión y
coherencia en la
producción de textos.
Estrategias para la
comprensión lectora.
La participación de
los padres en la toma
de lectura diaria.
15. Evaluación del Desempeño Docente 1/5
Avances en lo individual2
Veamos un ejemplo:
Apoyo Escolar Docentes, Dirección & Supervisión
Los resultados al aplicar la
rúbrica diseñada son:
50% logró elaborar un
texto informativo sin
ayuda, al término de un
proceso de investigación.
70% Utiliza distintas
fuentes de información y
hace referencia a ellas en
los textos que produce.
60% Analiza y selecciona
la información más
importante y la registra
de manera ordenada.
85% Mejoró su texto
atendiendo las
observaciones y
sugerencias de su
compañero.
• Identificación de
verbos en el texto para
ubicar acciones.
• Diseñamos y
escribimos invitaciones
para las actividades
donde participan los
padres.
Las actividades de
investigación también
favorecieron la lectura
de varios textos para
dar respuesta a las
preguntas guía y
preparar sus
exposiciones.
.
Mario García,
Britany Sánchez y
Antonio Martínez
no logran escribir
una frase completa
con sentido. Y
persisten sus
deficiencias en
fluidez y
comprensión de la
lectura.
Proponer lecturas más
cercanas a los intereses
de mis alumnos.
Promover mayor
reflexión sobre el tema
abordado, al
relacionarlo con otros
temas ya revisados o
con aspectos de la vida
diaria.
Comunicación con
USAER/UDEEI para
establecer estrategias
conjuntas en atención a
los tres alumnos con
mayor rezago en lecto-
escritura.
16. Evaluación del Desempeño Docente 1/5
Avances en lo individual2
Prepare una presentación
breve y concreta de no más de
tres minutos para compartir al
colectivo, acompañada de
argumentos sólidos.
Si el colectivo es muy
numeroso organicen la
presentación por grado
escolar.
Apoyo Escolar Docentes, Dirección & Supervisión
7
17. Evaluación del Desempeño Docente 1/5
Avances como colectivo3
Establezcan tiempos para la exposición;
eviten “adjetivar” las participaciones, que
deberán ser imparciales y concretas a partir de
la información que prepararon.
Registren en un pliego de papel para rotafolio
una lista de las acciones que consideren están
contribuyendo significativamente al logro de
los objetivos de su Ruta de Mejora Escolar.
Y en otro pliego las problemáticas relevantes
que se siguen presentando por grado escolar.
8
Apoyo Escolar Docentes, Dirección & Supervisión
Lista de
las acciones
Problemáticas
Relevantes
9
18. Evaluación del Desempeño Docente 1/5
Avances como colectivo3
Una vez concluidas las exposiciones, dialoguen a partir
de las siguientes preguntas:
¿El avance en los grupos se basa en apreciaciones generales
o en evidencias claras de la mejora en los alumnos?
Los instrumentos diseñados por el colectivo para medir
avances o los registros escolares disponibles, ¿son los
adecuados para obtener información del logro?
¿Qué tienen en común las distintas acciones que enlistaron?
¿Por qué están funcionando?
¿Qué problemáticas se presentan de manera reiterada?
¿Qué requieren modificar para seguir avanzando y lograr sus
objetivos?
10
Apoyo Escolar Docentes, Dirección & Supervisión
19. Evaluación del Desempeño Docente 1/5
Avances como colectivo3
Las iniciativas pedagógicas que han resultado eficaces en
el aula generalmente se fortalecen con otras que se
desarrollan en los ámbitos de la gestión escolar.
Revisen las distintas acciones que han
implementado como escuela y analicen
en colectivo cuáles de ellas han contribuido
en mayor medida al logro de los objetivos
dela Ruta de Mejora Escolar y cuáles tienen que modificar, a
partir de las problemáticas que aún están
presentes en la escuela.
11
Apoyo Escolar Docentes, Dirección & Supervisión
Algunas de estas, pueden estar organizadas en una
o más Estrategias Globales de Mejora Escolar.
Ruta de Mejora
20. Evaluación del Desempeño Docente 1/5
Avances como colectivo3
Organicen en plenaria la información a partir de los
componentes del siguiente cuadro; incorporen también
lo analizado en la actividad 10. 12
Apoyo Escolar Docentes, Dirección & Supervisión
21. Evaluación del Desempeño Docente 1/5
Avances como colectivo3
Concluyan esta actividad respondiendo las
siguientes preguntas:
Para este momento del ciclo escolar
¿cuáles han sido los principales avances que tienen como
escuela en el logro de los objetivos de su Ruta de Mejora
Escolar?
13
Apoyo Escolar Docentes, Dirección & Supervisión
Observen que la respuesta a esta pregunta no se refiere
solamente a cuánto se ha hecho en la escuela, o si se ha
cumplido con todas las actividades programadas en las
sesiones de consejo. El énfasis está en los resultados de esas
actividades.
22. Evaluación del Desempeño Docente 1/5
Avances como colectivo3
¿Cuál es el avance real en los aprendizajes de los alumnos y
especialmente de aquellos con mayor necesidad de apoyo?
13
Apoyo Escolar Docentes, Dirección & Supervisión
Por la relevancia que tiene conocer el grado de avance de los
aprendizajes, sus respuestas no pueden basarse en opiniones
o apreciaciones sino que deben estar fundamentadas en
evidencias claras y concretas.
¿Qué acciones se pueden llevar a cabo para lograr los
objetivos que se han propuesto?
23. Evaluación del Desempeño Docente 1/5
Avances como colectivo3
14
Apoyo Escolar Docentes, Dirección & Supervisión
Registren en el Cuaderno
de Bitácora del CTE lo más
relevante del diálogo y las
conclusiones a las que llega
el colectivo. Esta información
será de utilidad para un
momento posterior.
lgalan@learningms.com
24. Evaluación del Desempeño Docente 1/5
La Estrategia Global de Mejora de
Nuestra Escuela.
4
A partir de la información analizada y
recuperando las aportaciones de los integrantes
del colectivo, determinen las acciones de su
Estrategia Global de Mejora Escolar que
tendrán continuidad y aquellas que consideran
deberían incorporarse para atender lo
identificado en esta sesión.
15
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La Estrategia Global de Mejora de
Nuestra Escuela.
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Este es un momento sustancial de la
reunión de Consejo Técnico Escolar, pues se
trata de dialogar, aportar, decidir y organizar
las acciones que consideren serán el mejor
camino o ruta para lograr los objetivos que
se propusieron como escuela.
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La Estrategia Global de Mejora de
Nuestra Escuela.
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Para ello, se sugiere que no pierdan de vista
la problemática que enfrentan como
escuela y que les impide el logro de
objetivos y metas de su Ruta de
Mejora Escolar.
Establezcan responsables, fechas y
recursos necesarios para llevar a cabo
la implementación de las acciones
establecidas en su Estrategia Global de Mejora
Escolar en los meses siguientes.
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La Estrategia Global de Mejora de
Nuestra Escuela.
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A continuación se presenta un ejemplo de
Estrategia Global de Mejora Escolar que
retoma acciones realizadas por el colectivo
de la Escuela Primaria “Luis Pasteur”,
turno matutino, del municipio de
Tlatlahuacan, Morelos, revisen si alguno
de los elementos es de utilidad para
fortalecer su propia estrategia.
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La Estrategia Global de Mejora de
Nuestra Escuela.
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Con la finalidad de conformar un banco de Estrategias
Globales de Mejora Escolar, así como de iniciativas
pedagógicas, se hace una atenta invitación para que
como colectivo docente, nos hagan llegar sus estrategias
e iniciativas, a través de la siguiente dirección electrónica:
enmiescuela@nube.sep.gob.mx mismas que una vez
evaluadas, podrán ser publicadas en las guías de CTE o en
el portal: http://basica.sep.gob.mx.
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Estrategia Global de mejora escolar
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