Presenta modelos de diseño curricular

1. DISEÑO
CURRICULAR POR
COMPETENCIAS
PRESENTADO POR: ROSA CRISTINA PÉREZ
TUTORA: BETTYS ARENAS DE RUÍZ

2. Diseño curricular por competencias

González
(2002) define el diseño por
competencias
como
un
curricular
aplicado a la solución de problemas de
manera
integral,
que
articula
los
conocimientos generales, los profesionales
y las experticias en el trabajo, y promueve
una enseñanza integral que privilegia el
cómo
se
aprende,
el
aprendizaje
permanente, la flexibilidad en los métodos
y el trabajo en equipo.

3. Contextualizando
El diseño curricular puede entenderse como una dimensión del
curriculum que revela la metodología, las acciones y el resultado del
diagnóstico, modelación, estructuración, y organización de los
proyectos curriculares
Prescribe una
concepción
educativa determinada que al
ejecutarse pretende solucionar problemas y satisfacer necesidades
y en su evaluación posibilita el perfeccionamiento del proceso de
enseñanza-aprendizaje.
El diseño curricular es metodología en el sentido que su contenido
explica cómo elaborar la concepción curricular, es acción en la
medida que constituye un proceso de elaboración y es resultado

4. MODELOS DE DISEÑO
CURRICULAR
Díaz y
Clabora
dores
Arnaz
Glazman e
Ibarrola
Pansza
Diseño Curricular

5. Modelo de Arnaz
DESCRIPCIÓN DE CADA FASE
primera etapa del diseño curricular consiste
en elaborar el currículo, la cual comprende
cuatro sub tapas:
1) Formular los objetivos
curriculares
2) Elaborar el plan
de estudios
3) diseñar el sistema de evaluación,
4) Elaborar las cartas
Descriptivas.
Segunda etapa: Instrumentar la aplicación
del currículo, comprende cinco pasos:
1. Entrenar a los profesores,
2. elaborar los instrumentos de evaluación,
3. Seleccionar y/o elaborar los recursos
didácticos,
4. ajustar el sistema administrativo al currículo y
5. Adquirir y/o adaptar las instalaciones físicas.
Tercera etapa: Aplicación del currículo.
Cuarta etapa: Evaluar el currículo.
PRODUCTOS O RESULTADOS
Objetivos curriculares: son los
propósitos educativos
Plan de estudio: es el conjunto
de contenidos seleccionados
para el logro de los objetivos
particulares, así como la
organización y secuencia que
deben tener los contenidos
que se aborden
Cartas descriptivas: son las
guías detalladas de los cursos
Sistema
de
evaluación:
implica
una
organización
respecto de la admisión,
evaluación,
promoción
y
acreditación de los alumnos

6. Modelo de Glazman e Ibarrola
DESCRIPCIÓN DE CADA FASE
Primer nivel metodológico
Implica un análisis, recopilación de información; la
delimitación de alternativas; el establecimiento de
criterios para validar y elegir la selección de recursos
adecuados para llevar a la práctica la alternativa
seleccionada, fundamentando el plan en el contenido
formativo e informativo propio de la profesión
Segundo nivel metodológico
Consiste en sintetizar todos los análisis mediante la
definición de objetivos de enseñanza-aprendizaje que
constituirán los objetivos generales del plan de estudios.
Tercer nivel metodológico
Consiste en la evaluación continua, es la comparación
de la realidad con un modelo, el cual podría ser externo
o elaborado por el propio cuerpo diseñador.
Cuarto nivel metodológico
Se constituye en la participación de todos los sectores de
la institución.
PRODUCTOS O RESULTADOS
Diagnóstico
Plan de trabajo
Objetivos
Plan de estudio
Instrumentos
evaluación
Instrumentos
validación
de
de

7. El Modelo de Pansza
DESCRIPCIÓN DE CADA FASE
El diseño curricular modular integrativo:
Unificación docencia investigación,
Módulos como unidades autosuficientes,
Análisis histórico-crítico de las prácticas
profesionales, Objetos de transformación,
Relación teoría-práctica,
Relación escuela-sociedad,
Fundamentación epistemológica,
Carácter
interdisciplinario
de
la
enseñanza,
Concepción de aprendizaje y de los
objetivos de la Enseñanza y rol de
profesores y alumnos
PRODUCTOS O RESULTADOS
Módulos
de
aprendizaje
Análisis
históricocritico
de
las
prácticas
profesionales

8. Modelo de Díaz y Colaboradores
DESCRIPCIÓN DE CADA FASE
Primera etapa: Fundamentación de la carrera
sólida basada en una investigación de las
necesidades del ámbito en el que laborará el
profesionista a corto y largo plazo
Segunda
etapa:
Elaboración
del
perfil
profesional, implica el planteamiento de las
habilidades y conocimientos que poseerá el
profesional al egresar de la carrera.
Tercera etapa: La organización y estructuración
curricular constituye la, que toma como referente
el perfil profesional establecido para decidir el
tipo de estructura y los contenidos de la carrera.
Cuarta etapa: Es la evaluación continua del
currículo: implica la elaboración de una
metodología de evaluación.
PRODUCTOS O RESULTADOS
Diagnóstico
Perfil del profesional
Diseño curricular
Sistema
de
evaluación

9. Fases del diseño curricular por
competencias
DESCRIPCIÓN DE CADA FASE
1. Diseño curricular:
Etapa enmarcada por lo cultural, en la cual se consultan, definen y
organizan las fuentes tecnológico-productivas, filosóficas y
pedagógicas para convertirlas en un conjunto de elementos
relacionados entre sí, de manera secuencial y organizada, que
permite ubicar el ciclo formativo, el perfil profesional, las funciones, el
dominio profesional y, finalmente, las competencias requeridas
1. Desarrollo curricular:
Enmarcada por lo didáctico, que señala el proceso de enseñanza
aprendizaje en el cual se desarrolla lo planeado en el diseño
curricular en unidades de competencias, saberes, módulos,
contenidos de aprendizaje, metodología y secuenciación de las
acciones de enseñanza aprendizaje o didáctica del currículo.
1. Gestión curricular:
Enmarcada en la didáctica específica o acción del docente, en la
cual se pone en práctica lo previsto en los procesos de diseño y
desarrollo curricular, en secuencias modulares, programación y
evaluación de los procesos de enseñanza aprendizaje.
PRODUCTOS O RESULTADOS
Competencias
profesionales
Planificación
didáctica
del
proceso
de
enseñanza aprendizaje.
Módulos, programas y
sistema de evaluación de
los proceso de enseñanza
aprendizaje

10. Propuesta:
•Diagnóstico
•Plan de trabajo
•Diseño de
competencias
profesionales
•Diseño del plan de
estudio
•Plan de
implementación
Diseño
Currículo
Desarrollo
Curricular
•Diseñar el sistema
de evaluación
•Diseño de programas
•Planeamiento de
metodologías de
aprendizaje
Evaluación

11. Bibliografía:

Vargas Leyva, María Ruth (2008) Diseño Curricular
por Competencias. ANFEI. México.

Vélez, Griselda y Terán, Laura Modelos para el
diseño curricular Julio 2009 - Junio 2010