Este documento define la empresa y clasifica los tipos de empresas según varios criterios. Define la empresa como una unidad organizada para proveer bienes o servicios a cambio de ganancias. Clasifica empresas por sector económico (extractiva, servicios, etc), tamaño (grande, mediana, pequeña), origen de capital (público, privado, mixto), estructura de capital (multinacionales, grupos económicos), y función social (ánimo de lucro, sin ánimo de lucro, economía solidaria). Provee ejemplos para cada categor
El siguiente cuestionario está resuelto en función de la investigación realizada por el autor de este documento en el libro de Pindyck y Rubinfeld. El cual se ocupa de la conducta de unidades económicas individuales, tales como: Los consumidores, los trabajadores, los inversores, los propietarios de tierra, las empresas: en realidad, cualquier individuo o entidad que desempeñe algún papel en el funcionamiento de nuestra economía. En consecuencia, la microeconomía explica cómo y por qué estas unidades toman decisiones económicas.
Esta presentación aborda de manera general la metodología de medición de las transacciones de una economía con el sector externo, así como otros indicadores de utilidad para medir la actividad del sector externo de un país como la tasa de cambio, apertura comercial, deuda externa, IED y riesgo país.
Presentación que trata sobre la administración de personal en los cuerpos de Seguridad Pública. Se anexan las técnicas de administración del recurso humano, se explica el sistema de ARH, Requisición, reclutamiento, medios de reclutamiento y selección.
El siguiente cuestionario está resuelto en función de la investigación realizada por el autor de este documento en el libro de Pindyck y Rubinfeld. El cual se ocupa de la conducta de unidades económicas individuales, tales como: Los consumidores, los trabajadores, los inversores, los propietarios de tierra, las empresas: en realidad, cualquier individuo o entidad que desempeñe algún papel en el funcionamiento de nuestra economía. En consecuencia, la microeconomía explica cómo y por qué estas unidades toman decisiones económicas.
Esta presentación aborda de manera general la metodología de medición de las transacciones de una economía con el sector externo, así como otros indicadores de utilidad para medir la actividad del sector externo de un país como la tasa de cambio, apertura comercial, deuda externa, IED y riesgo país.
Presentación que trata sobre la administración de personal en los cuerpos de Seguridad Pública. Se anexan las técnicas de administración del recurso humano, se explica el sistema de ARH, Requisición, reclutamiento, medios de reclutamiento y selección.
Concepto
“La empresa es una organización social que utiliza recursos de una gran variedad, alcanzar determinados objetivos", Características
Deben utilizar la especialización en sus actividades y no la diversificación.
Clasificación de la empresa
Prestar un servicio o producir un bien económico
Obtener un beneficio
Restituir los valores consumidos para poder continuar su actividad
Contribuir al progreso de la sociedad y desarrollo del bienestar social.
Tipos
Según su actividad
Según su capital invertido.
Empresa Privada.- Cuando su propietario o propietarios son personas particulares, que persiguen sus propios beneficios e intereses.
Empresa Pública.- Cuando el Estado es el propietario, pues tiene el control y la orientación de la empresa.
Empresa Mixta.- Cuando la propiedad se comparte entre personas particulares y el Estado; pero se encuentra bajo el control del sector privado.
Según su tamaño.
Microempresa
La empresa y la propiedad son de propiedad individual, los sistemas de fabricación son prácticamente artesanales, La maquinaria y el equipo son elementales y reducidos. Los asuntos relacionados con la administración, producción, ventas y finanzas son elementales y reducidos. El director o propietario puede atenderlos personalmente
Pequeña empresa
Son entidades independientes, creadas para ser rentables, la venta anual en valores no excede un determinado tope, el número de personas que las conforman no excede un determinado límite
Mediana empresa
Intervienen varios cientos de personas y en algunos casos hasta miles, Generalmente tienen sindicato, Hay áreas bien definidas con responsabilidades y funciones, Tienen sistemas y procedimientos automatizados.
Gran empresa
Se caracterizan por manejar capitales y financiamientos grandes.
Tienen instalaciones propias.
Sus ventas son de varios millones de soles
Tienen miles de empleados de confianza y sindicalizados
Cuentan con un sistema de administración y operación muy avanzado
Pueden obtener líneas de crédito y préstamos importantes con instituciones financieras nacionales e internacionales .
Según su estructura jurídica
Empresa Individual
El propietario es un solo dueño, responde sus obligaciones con todo su patrimonio cuando se constituye legalmente, la empresa lleva su nombre agregándole, al final, las siglas E.I.R.L.
Sociedades Mercantiles
Son personas jurídicas, los socios aceptan poner en común sus valores, bienes y servicios con un fin de obtener mayores beneficios al capital aportado, las actividades de estas empresas están reguladas por la ley general de sociedades. Entre las más importantes tenemos:
Sociedad en Comandita.- Tiene dos clases de socios:
Socio comanditario, aquel que aporta capital pero no participa en la administración de la empresa. Tiene responsabilidad limitada.
Socio colectivo, aquel que aporta la administración total de la empresa, no aporta capital. Tiene responsabilidad ilimitada.
En el nombre de la empresa debe estar inscrito el del socio colectivo.
Instituto Academia de Formación Jurídica Simón Rodríguez
“Enseñanza Jurídica que transforma vidas”.
Somos una institución de Educación de Adultos, que germino legalmente el 17 de Julio del Año 2014, siendo registrada en el Ministerio del Poder Popular Para las Relaciones Interiores y Justicia, Servicio Autónomo de Registros y Notariasy ante los órganos educativos del Estado Venezolano,entre los que destacan el INCES y el Ministerio del Poder Popular para la Educación, dedicada a la formación continua de profesionales en el derecho, preparándolos para entender, comprender y desarrollar exitosamente su ejercicio jurídico.
Estamos ubicados en la Ciudad de Maracay Estado Aragua – Venezuela. www.iafjsr.com.ve
Ponencia en I SEMINARIO SOBRE LA APLICABILIDAD DE LA INTELIGENCIA ARTIFICIAL EN LA EDUCACIÓN SUPERIOR UNIVERSITARIA. 3 de junio de 2024. Facultad de Estudios Sociales y Trabajo, Universidad de Málaga.
Presentación de la conferencia sobre la basílica de San Pedro en el Vaticano realizada en el Ateneo Cultural y Mercantil de Onda el jueves 2 de mayo de 2024.
LA PEDAGOGIA AUTOGESTONARIA EN EL PROCESO DE ENSEÑANZA APRENDIZAJEjecgjv
La Pedagogía Autogestionaria es un enfoque educativo que busca transformar la educación mediante la participación directa de estudiantes, profesores y padres en la gestión de todas las esferas de la vida escolar.
el pensamiento critico de paulo freire en basica .pdf
Economia empresarial
1. Universidad Fermín Toro
Decanato de ciencias económicas y sociales
Escuela de relaciones industriales
Cabudare – Edo Lara
Economía empresarial
Integrante:
Natalia Pinzón CI 19887592
2. Empresas
• Ricardo Romero, autor del libro "Marketing", define
la empresa como "el organismo formado por
personas, bienes materiales, aspiraciones y
realizaciones comunes para dar satisfacciones a su
clientela"
• Julio García y Cristóbal Casanueva, autores del
libro "Prácticas de la Gestión Empresarial", definen
la empresa como una "entidad que mediante la
organización de elementos humanos, materiales,
técnicos y financieros proporciona bienes o
servicios a cambio de un precio que le permite la
reposición de los recursos empleados y la
consecución de unos objetivos determinados"
3. • El Diccionario de la Real Academia Española, en
una de sus definiciones menciona que la empresa
es una "unidad de organización dedicada a
actividades industriales, mercantiles o de
prestación de servicios con fines lucrativos"
• El Diccionario de Marketing, de Cultural S.A., define
a la empresa como una "unidad económica de
producción, transformación o prestación de
servicios, cuya razón de ser es satisfacer una
necesidad existente en la sociedad"
5. • POR SECTORES ECONOMICOS
• Extractivas: Dedicadas a explotar recursos naturales.
• Servicios: Entregarle sus servicios o la prestación de estos
a la comunidad.
• Comercial: Desarrolla la venta de los productos
terminados en la fábrica.
• Agropecuaria: Explotación del campo y sus recursos.
• Industrial: Transforma la materia prima en un producto
terminado.
6. • POR SU TAMAÑO
• Grande: Su constitución se soporta en grandes
cantidades de capital, un gran número de trabajadores
y el volumen de ingresos al año, su número de
trabajadores excede a 100 personas.
• Mediana: Su capital, el número de trabajadores y el
volumen de ingresos son limitados y muy regulares,
número de trabajadores superior a 20 personas e inferior
a 100.
• Pequeñas: Se dividen a su vez en.
• Pequeña: Su capital, número de trabajadores y sus
ingresos son muy reducidos, el número de trabajadores
no excede de 20 personas.
• Micro: Su capital, número de trabajadores y sus ingresos
solo se establecen en cuantías muy personales, el
número de trabajadores no excede de 10 (trabajadores
y empleados).
• Famiempresa: Es un nuevo tipo de explotación en
donde la familia es el motor del negocio convirtiéndose
en una unidad productiva.
7. • POR EL ORIGEN DEL CAPITAL
• Público: Su capital proviene del Estado o Gobierno.
• Privado: Son aquellas en que el capital proviene de
particulares.
• Economía Mixta: El capital proviene una parte del
estado y la otra de particulares.
• POR LA EXPLOTACIÓN Y CONFORMACIÓN DE SU
CAPITAL.
• Multinacionales: En su gran mayoría el capital es
extranjero y explotan la actividad en diferentes
países del mundo (globalización).
• Grupos Económicos: Estas empresas explotan uno o
varios sectores pero pertenecen al mismo grupo de
personas o dueños.
8. • POR LA FUNCIÓN SOCIAL
• Con Ánimo de Lucro: Se constituye la empresa con
el propósito de explotar y ganar más dinero.
• Trabajo Asociado: Grupo organizado como
empresa para beneficio de los integrantes E.A.T.
• Sin Ánimo de Lucro: Aparentemente son empresas
que lo más importante para ellas es el factor social
de ayuda y apoyo a la comunidad.
• Economía Solidaria: En este grupo pertenecen
todas las cooperativas sin importar a que actividad
se dedican lo más importante es el bienestar de los
asociados y su familia.
10. Por sectores económicos
• Extractivas Ejemplo: PDVSA
• Servicios Ejemplo: Clínicas, salones de belleza,
transportes.
• Comercial Ejemplo: Cadenas de almacenes .
• Agropecuaria Ejemplo: Hacienda, agroindustria.
• Industrial Ejemplo: Acerías Paz del Río, Ingenio
Risaralda.
11. POR SU TAMAÑO
• Grande: Polar C.A.
• Mediana: Garzón
• Pequeñas: Se dividen a su vez en.
• Pequeña: Repuestos Rubén
• Micro: Mini supermercado
• Famiempresa: Restaurant
12. POR EL ORIGEN DEL
CAPITAL
• Público Ejemplo: Alcaldía de Iribarren, Gobernación
de Lara.
• Privado Ejemplo: Sociedades comerciales.
• Economía Mixta Ejemplo:
13. POR LA EXPLOTACIÓN
Y CONFORMACIÓN DE
SU CAPITAL.
• Multinacionales: Proter & Gamble
• Grupos Económicos: Rudy Rodríguez
• .
• Locales: Son aquellas en que su radio de atención
es dentro de la misma localidad.
14. POR LA FUNCIÓN
SOCIAL
• Con Ánimo de Lucro ejemplo: BADAN LARA
• Sin Ánimo de Lucro ejemplo: Fundación de niños
con cáncer.
• Economía Solidaria ejemplo: CECOCESOLA