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Guarenas, Enero 2016
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Los Equipos
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Existen 5 principios :
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Es una situación de riesgo con decisión extrema, un equipo es más creativo e
innovador que una persona sola.
Bibliografía
http://html.rincondelvago.com/equipos-de-trabajo_4.html
http://www.monografias.com/trabajos97/naturaleza-y-
caracteristicas-grupos-y-equipos-trabajo/naturaleza-y-
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  • 1. REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA INSTITUTO UNIVERSITARIO DE TECNOLOGÍA “ANTONIO JOSÉ DE SUCRE” AMPLIACIÓN – GUARENAS CÁTEDRA: ADIESTRAMINETO Y DESARROLLO CARRERA: RELACIONES INDUSTRIALES SEMESTRE: V Guarenas, Enero 2016 Autor: Fabia Rodríguez 6.290.732 Tutor Magda García
  • 2. Los Equipos de Trabajos Grupo de Trabajo Equipo de Trabajo Son un conjunto de personas que interactúan entre si dentro de la empresa para compartir información y tomar decisiones Un equipo de trabajo son grupos de personas comprometidas con los objetivos de la empresa mediante la eficacia .
  • 3. Naturaleza y Características Los Equipos son grupos pequeños de personas comprometidos con los objetivos de la empresa, a afín de cumplir con todas las metas. Actúan de manera colectiva , creando una sinergia mediante esfuerzos coordinados lo cual sus responsabilidades no son individuales sino del equipo. Existen 5 principios : Definir los equipos según las oportunidades de actuación. Asignan a sus miembros según las capacidades. Eligen a los lideres según sus actitudes y sus creencias. Establecen las responsables con claridad. Generar sinergías positivas por medio de esfuerzos coordinados.
  • 4. Naturaleza y Características Los cinco elementos para definir un equipo de trabajo: Existen 5 principios : Definir El equipo es un grupo de personas. Esta dotado de una finalidad común. Posee una existencia propia. Tiene un dinamismo y una historia propios. Depende estrechamente de las relaciones interpersonales que se establecen entre sus miembros. Acciones de los equipos de trabajo: No tiene que ser un individuo solo quien solucione el problema sino un equipo mediante diferentes juicios. Es un trabajo complejo donde hay que repartir las tareas entre los diferentes miembros del equipo. Es una situación de riesgo con decisión extrema, un equipo es más creativo e innovador que una persona sola.