Un grupo mastermind es un grupo de personas con situaciones similares que se reúnen periódicamente para colaborar en objetivos comunes como el éxito profesional, resolver problemas de negocios o generar nuevas ideas. Los grupos mastermind funcionan presentando preguntas o problemas, recibiendo diferentes perspectivas de los miembros, y estableciendo metas específicas, medibles, alcanzables y con plazos para validar soluciones. Las sesiones son de una hora de duración, con una frecuencia semanal o quincenal, y un máximo

1. Mastermind Group
Carles®

2. Qué es un Mastermind
Un grupo de personas con una situación similar, que
quieren crear un espíritu de armonía y colaborar en
un objetivo común:
ü El éxito personal/profesional
ü Solucionar problemas en los negocios
ü Identificar ideas de negocio

3. ¿Cómo funciona un Mastermind?
ü Llevar una pregunta problema
ü Cada miembro responde en función de su experiencia,
conocimiento y opinión
ü Cada asistente define una meta que permita validar una
solución planteada
ü En la siguiente sesión debe informar si cumplió o no y por qué

4. ¿Cómo funciona un Mastermind?
ü Máximo de 7+1 personas (estable)
ü Reuniones de 1 hora
ü Frecuencia semanal o quincenal
ü Agenda establecida
ü Presencial o virtual (videoconferencia)
ü Herramientas de software colaborativas (google docs, wiki)
ü Grupo cerrado y estable que fomente la participación continuada
ü Privaciad

5. ¿Por qué funciona?
ü 8 cabezas piensan más que una
ü Diversas ópticas a un problema
ü Corresponsabilidad con cada miembro (deseo de Ayudar)
ü Deja metas establecidas para implantar las soluciones encontradas.
ü Hace seguimiento a soluciones y los resultados.

6. Solución SMART
ESpecífica Medible
Alcanzable Relevante Tiempo

7. Soluciones SMART
ü Bienvenida – Disposición y actitud
ü Problema
ü Cuál
es
el
reto
(meta)?
Se
hace
una
pregunta
clave
ü Cómo
se
puede
lograr.
Escuchar
aportaciones
ü En
una
sesión
siguiente
medir
la
meta.
Escuchar
resultados
ü Si
se
cumplió
o
no
exponer
el
por
qué.
Aprendizaje!
l Ronda de agradecimiento
l Declaración de despedida
l Socializar otra meta