OrganizacióN Asistencial Del Snss Clase 5
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El documento describe la organización del Sistema Nacional de Salud en España en tres niveles de atención: primaria, secundaria y terciaria. El nivel primario ofrece atención básica y tiene amplia cobertura. El nivel secundario tiene mayor complejidad y cobertura media, actuando por referencia del nivel primario. El nivel terciario tiene la mayor complejidad y la cobertura más reducida, destinado a resolver problemas que sobrepasan la capacidad de los niveles inferiores.
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Natenc03
El documento describe los cuatro niveles tradicionales de atención en salud - nivel primario, secundario, terciario y cuaternario - organizados por complejidad creciente y cobertura decreciente. El nivel primario ofrece la máxima cobertura pero menor complejidad a través de centros de salud comunitarios. El nivel secundario ofrece diagnóstico y tratamiento de complejidad moderada. El nivel terciario se enfoca en casos complejos que requieren hospitalización. El nivel cuaternario ofrece tratamiento intensivo de
Proyecto de informatica
Este documento presenta una propuesta para una empresa llamada S.O.S NURSE que brindaría cuidado de enfermería especializado a pacientes críticos e intermedios a través de una aplicación móvil y página web. La empresa contrataría enfermeras con diferentes especializaciones para brindar atención personalizada. El documento también describe brevemente la historia del cuidado de enfermería y la importancia de la atención domiciliaria.
Grupo suiza 2011 azogues
Este documento presenta la misión, visión, valores y principios de la organización "Grupo Suiza" en Azogues, Ecuador. Su misión es promover la salud de la población a través de la prevención, diagnóstico y tratamiento oportuno de enfermedades. Su visión para el 2015 es ser una institución reconocida que brinda atención de calidad de manera calurosa con personal capacitado y una infraestructura moderna. El documento también incluye un análisis de fortalezas, debilidades, oportunidades y
lo que avanzo la pilaar
Este documento resume una visita realizada por estudiantes de odontología al Hospital Las Higueras en Talcahuano. Brevemente describe la fecha y lugar de la visita, y lista las preguntas clave que los estudiantes deben hacer para obtener información general sobre el personal, objetivos, población atendida, programas e especialidades ofrecidas en el hospital.
Hoja de vida
El documento presenta el perfil y experiencia laboral del Dr. Eduardo Henry Zorrilla Sakoda. Ha trabajado en varias organizaciones de salud públicas como el Ministerio de Salud, EsSalud, y el Ministerio de la Mujer y Desarrollo Social. También tiene experiencia en el sector privado y como consultor para organizaciones internacionales como la OPS, OMS, y ONUSIDA. Su visión profesional se enfoca en mejorar el sistema de salud a través de actividades asistenciales, preventivas, administrativas y de gestión para brindar servicios de sal
8. mejoramiento de la comunicación entre las personas que atienden y cuidan a...
Este documento proporciona instrucciones para mejorar la comunicación entre las personas que atienden y cuidan a los pacientes. 1) Explica que múltiples profesionales y asistentes atienden a cada paciente, por lo que una comunicación efectiva es fundamental. 2) Reconoce que fallas en la comunicación han contribuido a hasta el 75% de los errores médicos y proporciona ejemplos. 3) Resalta la importancia de estandarizar los procesos de comunicación, especialmente durante los cambios de turno y traslados de pacientes
Natenc03 (1)
El documento describe los cuatro niveles tradicionales de atención en salud: el nivel primario ofrece la máxima cobertura y mínima complejidad a través de centros de salud y consultorios; el nivel secundario ofrece una menor cobertura y mayor complejidad a través de especialistas; el nivel terciario ofrece una menor cobertura aún y se enfoca en casos complejos que requieren hospitalización; y el nivel cuaternario ofrece la mínima cobertura y máxima complejidad a través de unidades de cuidados intensivos
Programa Postrados Sector Verde Final
El documento presenta el programa postrados del sector verde, el cual tiene como objetivo mostrar las actividades y caracterizar a la población atendida. El equipo multidisciplinario está compuesto por un médico, kinesiólogo, TENS, nutricionista, asistente social y enfermero. Se describen las labores específicas de cada integrante y la población atendida, la cual en su mayoría son mujeres de 80 años en adelante con enfermedades musculoesqueléticas. El análisis indica que es necesario mejorar la educación, coordin
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Nuevos roles de enfermería. Un trabajo de coordinación
Nuevos roles de enfermería. Un trabajo de coordinaciónInstituto Aragonés de Ciencias de la Salud - IACS
Jornada para la estrategia de atención al paciente crónico en Aragón. Zaragoza 22/10/2013
Presentación de Silvia Alfambra Vicente
Pdf trabajo de por que estudiar aux enfermeria
Este documento describe el rol de un auxiliar de enfermería, incluyendo que brindan atención básica de salud a pacientes bajo la supervisión de una enfermera, que tienen habilidades de comunicación y prácticas, y que es una carrera con alta demanda y buenos salarios que ofrece oportunidades de trabajo en hospitales y clínicas.
Curso para auxiliar de enfermeria
Vivimos en una sociedad fuertemente condicionada por la evolución económica y el gran desarrollo tecnológico. Una sociedad en constante evolución que, cada vez más, requiere profesionales especializados capaces de adaptarse a un panorama laboral cambiante.
Este Centro de Formación ha elegido una de las áreas profesionales con mejores perspectivas de futuro, la Sanidad, y ha incorporado en su vademécum formativo una serie de cursos dirigidos a formar profesionales que actúen como personal de apoyo del colectivo sanitario. Al mismo tiempo una gran diversidad de acciones formativas para los profesionales del sector en su actualización y puesta al día en su campo de actuación.
Evidencia de aprendizaje U3
Este documento describe los sistemas de salud disponibles en la comunidad del autor en Orizaba, México. Explica que hay clínicas y hospitales del primer y segundo nivel de atención, como el IMSS, ISSSTE y Secretaría de Salud. Sin embargo, solo hay un hospital de tercer nivel, el Hospital General de Orizaba del IMSS. El autor concluye que a pesar de la distribución de servicios del primer nivel, podrían ser escasos los de segundo y tercer nivel, lo que requiere viajar a otras ciudades o aumentar las unidades
Rol de enfermería
El documento describe los diferentes roles que asumen las enfermeras al brindar cuidados de salud. Estos roles incluyen proveedor de cuidados, comunicador, educador, defensor, consejero, agente de cambio, líder e investigador. Cada rol es necesario en momentos específicos dependiendo de las necesidades del cliente y el ambiente.
ortodoncia
Este documento describe las unidades de residencia de odontopediatría y ortodoncia del Hospital de Odontología y Ortodoncia Dr. Juan U. Carrea. Resume que el hospital ofrece tercer nivel de atención odontológica y capacita residentes en odontopediatría desde 1983 y en ortodoncia desde 2009 a través de actividades clínicas, teóricas y de investigación para formar profesionales comprometidos con la salud pública.
Rol de la enfermeria
Este documento describe el rol de la enfermería en la salud rural en Chile. Explica que las enfermeras desempeñan funciones asistenciales, educativas y administrativas en la atención primaria y la promoción de la salud familiar en áreas rurales. También define las competencias y responsabilidades de las enfermeras rurales, incluida la prestación de servicios de salud, educación de pacientes y gestión de recursos.
Pizarra virtual de pacientes - Abstract
Abstract de la presentación realizada en la V Jornada de Formació Sanitària Especialitzada de l´ICS. Tarragona 2011.
Recoge el diseño del proyecto de pizarra virtual, sustentado en tecnología 2.0, para la comunicación clínica de especialistas en formación del Hospital Universitari Sagrat Cor (Barcelona).
1. convocatoria
El documento describe el Programa de Reconocimiento a la Atención de Calidad de Enfermería (PRACENF) del Instituto Mexicano del Seguro Social. El programa busca reconocer al personal de enfermería que brinda atención de calidad a los pacientes y trabaja de manera eficiente. Los participantes son evaluados en atención, gestión y actividades curriculares. Los ganadores reciben un diploma y estímulo económico de $5,000 MXN. El programa evalúa a personal operativo, administrativo y directivo de acuerdo a
Nssa u3 ea_brov
Este documento describe el sistema de salud en México y el esquema de salud en la comunidad de la autora. Resume una entrevista con una nutrióloga de un instituto de salud que ofrece el primer nivel de atención. El instituto atiende empleados y ex empleados gubernamentales y sus familias. A pesar de los esfuerzos del personal, el servicio es deficiente debido a la alta demanda y recursos limitados.
Clasificacion
El documento define un hospital como un centro de albergue y tratamiento de enfermos según el diccionario, y como una parte integrante de una organización médica y social cuya misión es proporcionar asistencia médica y sanitaria tanto curativa como preventiva a la población, según la OMS. Explica que las principales funciones de un hospital son la prevención, curación, rehabilitación, docencia e investigación. Además, clasifica los hospitales por número de camas, localización, días de estancia de pacientes, dependencia, servicio
Acceso a los recursos de la comunidad2
Este documento habla sobre cómo las personas que viven con VIH/SIDA pueden acceder a los recursos de la comunidad para satisfacer sus múltiples necesidades, como atención médica, medicamentos, grupos de apoyo y más. Explica las necesidades comunes de estas personas, los recursos disponibles en la comunidad local y los pasos necesarios para acceder a ellos, como identificar los proveedores de servicios, cumplir con los criterios de elegibilidad y navegar posibles barreras. El objetivo final es que las personas con VIH/SIDA conozcan los
Trabajo Final Rev
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Roxana rodas
Este documento discute dos temas: enfermería y tecnología. Explica que la enfermería se define como ayudar a los pacientes a recuperarse mediante el uso del entorno. También explora cómo los pacientes perciben el rol de la enfermería, principalmente a través del uniforme. Por otro lado, analiza cómo la tecnología moderna facilita la comunicación y el intercambio de información.
Seguridad al alta hospitalaria II
Tras ser dado de alta del hospital, los pacientes pueden experimentar problemas físicos, cognitivos o emocionales. Es importante que tanto el paciente como su familia decidan sobre la adaptación del hogar y la asistencia necesaria, así como considerar posibles opciones de cuidado como centros. Al ingresar a un centro, el paciente busca seguridad, y es importante facilitar su adaptación y la de su familia mediante programas específicos.
Enfermeria 2
Un auxiliar de enfermería asiste a enfermeros y médicos brindando cuidados básicos a pacientes como hacer camas, alimentarlos y administrar medicamentos. También recopila datos sobre la condición del paciente. Se requiere tener habilidades de comunicación, ser paciente y tener la capacidad de trabajar en equipo para brindar un servicio compasivo a quienes lo necesitan.
Funciones Gestor Médico
El gestor médico tiene varias funciones clave como tutelar los derechos de los beneficiarios, evaluar la satisfacción con los servicios médicos, apoyar a los pacientes en la obtención de citas y seguimiento del tratamiento, verificar la disponibilidad y uso adecuado de medicamentos, supervisar los casos del Fondo de Protección contra Gastos Catastróficos, mantener actualizada la red de proveedores, orientar sobre convenios interinstitucionales, y educar a los beneficiarios sobre sus derechos y responsabilidades.
perfil ocupacional en enfermeria
Este documento presenta el perfil ocupacional del personal profesional y técnico de enfermería que labora en el Hospital Marino Molina Scipa de ESSALUD. Se establecen los objetivos de determinar el perfil ocupacional validado por expertos según el análisis funcional y de perfiles deseado y real, y de identificar los factores relacionados a su implementación. Se revisa el marco teórico incluyendo antecedentes nacionales e internacionales sobre perfiles ocupacionales y funciones de enfermería.
Laja Raul Carrasco
Este documento describe la implementación del modelo de salud familiar en el Hospital de la Familia y la Comunidad de Laja. Presenta información sobre la población de Laja y la reorganización del hospital con equipos de atención primaria asignados a sectores específicos de la población. Detalla las actividades y desafíos de los equipos de salud familiar, incluyendo la atención sectorizada, trabajo comunitario y evaluación de programas e indicadores.
Plan de salud familiar ii (1)
Este documento presenta el Plan de Salud Familiar II, un programa diseñado para implementar un modelo de atención integral y familiar en el nivel primario de salud en Chile. El programa certificará centros de salud como Centros de Salud Familiar (CESFAM) que brindarán un conjunto definido de prestaciones de salud a las familias, incluidas consultas médicas, de enfermería, nutrición, odontología y más. El objetivo general es proporcionar atención de salud integral, continua y de calidad a las personas, familias y comun
La salud en Chile despues de la reforma
El documento describe las opciones propuestas por la comisión asesora creada por la presidenta Bachelet en 2014 para reformar el sistema de salud chileno. Las tres opciones incluyen: 1) un seguro nacional público financiado por el estado y cotizaciones obligatorias, con la red pública como prestador preferencial; 2) un fondo central de salud único y universal financiado por impuestos, con la red pública como prestador preferencial; 3) un sistema mixto que reconoce el rol de las isapres pero con atribuciones más limitadas y un
Manual descargable modelo_integral_capsula1
El documento describe los conceptos y elementos claves del Modelo de Atención Integral de Salud Familiar y Comunitaria implementado en Chile. Explica que el modelo se centra en el usuario, considerando factores físicos, mentales y sociales. También destaca la importancia de trabajar de forma integral con las familias y comunidades. Finalmente, describe los principios del modelo, como la integralidad, centrarse en las personas y trabajar de forma coordinada entre los equipos de salud.
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1.-INTRODUCCIÓN
La importancia del proceso de atención en enfermería (P.A.E.), radica en que enfermería necesita un lugar para registrar sus acciones de tal forma que puedan ser discutidas, analizadas y evaluadas.
Mediante el PAE se utiliza un modelo centrado en el usuario que: aumenta nuestro
grado de satisfacción, nos permite una mayor autonomía, continuidad en los objetivos, la
evolución la realiza enfermería, si hay registro es posible el apoyo legal, la información
es continua y completa, se deja constancia de todo lo que se hace y nos permite el
intercambio y contraste de información que nos lleva a la investigación. Además, existe
un plan escrito de atención individualizada, disminuyen los errores y acciones reiteradas
y se considera al usuario como colaborador activo.
Así enfermería puede crear una base con los datos de la salud, identificar los problemas actuales o potenciales, establecer prioridades en las actuaciones, definir las responsabilidades específicas y hacer una planificación y organización de los cuidados. El
P.A.E. posibilita innovaciones dentro de los cuidados además de la consideración de
alternativas en las acciones a seguir. Proporciona un método para la información de
cuidados, desarrolla una autonomía para la enfermería y fomenta la consideración como
profesional.
En el campo de la Hemodiálisis, con pacientes cada vez de mayor edad y una importante comorbilidad asociada (Diabetes Meliitus, patología cardiovascular, etc ) , los PAE
deben además ir orientados a conseguir una mayor calidad de vida de nuestros pacientes, que se puede traducir en: bajas tasas de ingresos hospitalarios, mayores supervivencias y una buena percepción por parte de los pacientes de su estado de salud.
Por todas estas razones, hace un año, el equipo de nuestra unidad decidió utilizar un
programa informático llamado NEFROSOFT®, que nos permite dar una atención integral
e individualizada a través del Proceso de Atención de Enfermería.
2.-OBJETIVO
El propósito de utilizar el P.A.E. a través de un programa informático es doble, por un
lado el bienestar del paciente atendiendo a las necesidades de un sujeto que se enfrenta
a un estado de salud de forma organizada y flexible.
Y por otro lado, generar una información básica para la investigación de enfermería,
de fácil acceso y tratamiento mediante este programa informático.
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