ensayo riesgos ocupacionales definición de los tipos de riesgos ocupacionales y cuales son las consecuencias que estos tienen en el ser humano, como también cuales son los factores que lo causan.

1. Republica bolivariana de Venezuela
Ministerio del poder popular para la educación superior
Instituto universitario politécnico “Santiago mariño”
EDO-ZULIA
Higiene y seguridad industrial
Tipos de riesgos ocupacionales
Realizado por:
Nelson romero
Ci: 19311975
Ing. Quimica

2. Riesgos Ocupacionales

3. El riesgo ocupacional se define como el suceso o evento que tiene lugar en el ambiente de
trabajo, que lleva consigo características negativas (Daños)y con consecuencias serias, el
evento puede generarse por una condición de trabajo directa o indirecta capaz de generar
algún daño a la salud o integridad física del trabajador o también daños a equipos (daños
materiales).
La evaluación de los riesgos es el punto de partida que la empresa debe tomar para la
prevención de estos.La cual es un medio para prevenir los riesgos laborales, siendo
prioritario actuar antes de que aparezcan las consecuencias. Así pues, en una empresa,
una vez realizada la evaluación habrá que establecer unas prioridades y adoptar unas
medidas preventivas. Estas medidas incluirán unos procedimientos de trabajo seguros,
que el trabajador tendrá que poner en práctica en su actividad laboral.
Si la percepción de riesgos del trabajador coincide con la identificación y evaluación de
riesgos que hace la empresa, se empiezan a dar las condiciones favorables para que la
gestión de riesgos tenga éxito. Se trata, con todo, de una condición necesaria pero no
suficiente, ya que es posible que el trabajador sea plenamente consciente de la existencia
de unos peligros y de los riesgos que comportan, pero que en sus actos aparente
ignorarlos. A ojos de un observador, que el trabajador en su comportamiento laboral ignore
los riesgos no quiere decir otra cosa que está incumpliendo los procedimientos de
prevención establecidos por la empresa.
En los tipos de riesgos tenemos:
 Di ergonómicos: este se encuentra presente en cualquier puesto de trabajo el cual
es la causa de: agotamiento o cansancio, desórdenes o molestias músculo
esqueléticas, problemas circulatorios
 Psicosociales: esté resulta de la mala organización que hay el el trabajo y puede
causar: apatía, frustración, estrés laboral.
 Físicos: Se trata de una exposición a una velocidad y potencia mayores de la que el
organismo puede soportar en el intercambio de energía entre el individuo y el
ambiente que implica toda situación de trabajo. los riesgos físicos que existen en
situación de trabajo son:
Radiaciones Ionizantes – Infrarrojas - Ultravioletas
Presiones anormales
Exposición a ruido

4. Vibraciones
Exposición a calor
Exposición a frío
 Biológicos: son las exposiciones que tiene el empleado las cuales son capaces de
originar: infecciones, envenenamiento por mordeduras y picaduras de animales e
insectos, enfermedades respiratorias, enfermedades zoonóticas, dermatitis de
contacto, hemorragias, SIDA, etc.
 Químicos: Cuando la salud de los trabajadores puede verse dañada por la
toxicidad de ciertos elementos del ambiente. hay una gran cantidad de sustancias
nocivas y toxicas como: irritantes, Asfixiantes, Narcóticos, Pulmonares,
Cancerígenos, Mutagenos, teratogenos y sistemáticos.