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“SEMINARIO INTERNACIONAL
DE SECRETARIA A GERENTE”
FUNDAMENTOS:
La Secretaria/Asistente es el
símbolo de la gestión diaria en
todo proceso. Pero hoy en día
se encuentra en inicio de una
creciente y constante carrera
hacia la competitividad desde
sus propios e inescindibles
talentos.
Estas trabajadoras del proceso
deberán ver a varias
organizaciones, desde un punto
de vista más holístico y
sistémico.
Deberán ahondar en sus necesidades básicas y secundarias pero también
incursionar, reconocer y afrontar defectos o errores recurrentes. No
quedarse en la proclamación de derechos: desarrollar herramientas para
afrontarlos. Las mujeres de este siglo están mejores preparadas para asumir
funciones de alto desempeño ejecutivo, resignificando sus valores,
aptitudes y destrezas de ejecución actual.
OBJETIVOS:
Aplicar técnicas y ejercitar modelos de Gestión Ejecutiva Sostenible para
potenciar sus cualidades de liderazgo, motivando la participación, gestión
de talento, gestión del cambio y una comunicación efectiva, para lograr
un mejor desarrollo personal y profesional.
DIRIGIDO A:
Secretarias, asistentes, recepcionistas, auxiliares y toda otra persona que
desarrolle actividades de gestión empresarial, con o sin personal a cargo,
en distintas organizaciones y organismos públicos y/o privados. Estudiantes y
público en general, identificados con la temática a desarrollar o
interesados la adquisición de nuevos conocimientos orientados al campo
de la ejecutividad y la mejora continua de los procesos.
METODOLOGÍA
Para una correcta sistematización que posibilite una eficiente conclusión,
la conferencia se impartirá en la modalidad de Seminario-Taller utilizando
una amplia gama de los métodos didácticos más actualizados, siendo las
clases de tipo participativas, con el relato de casos prácticos, experiencias
reales, y toda otra técnica para el mejor desempeño de las jornadas
dispuestas.
¿POR QUÉ Y PARA QUÉ ASISTIR A ESTA CAPACITACIÓN?
Para fortalecer el ámbito
académico en temas
fundamentales de la profesión der
secretarias y asistentes ejecutivas.
Para incursionar con mayor
determinación y visión en el
ámbito de las competencias y
habilidades gerenciales para
pretender cargos ejecutivos.
Para evaluar objetivamente las potencialidades de ascensos por parte de
asistentes, secretarias y de mujeres que deseen aspirar a cargos de mayor
responsabilidad y compromiso.
Ayudar a descubrir y potenciar en las profesionales ejecutivas, valores,
aptitudes y actitudes que muchas veces no son reconocidas como se
debería.
Es un llamamiento a la igualdad en materia de promociones y ascensos,
pero no desde una declamación apocalíptica de género, sino un
redescubriendo genuino de las competencias femeninas para encauzarlas
hacia las actuales necesidades que todo puesto directivo del nuevo siglo
requiere.
EJE TEMÁTICO
MÓDULO 1 : LA ESENCIA Y EL FUNDAMENTO
“De Secretaria a Gerente”:
Aprender a Entender
Aprender a quererse
Aprender a conocerse
En Busca del Liderazgo Perdido
MÓDULO 2: RAZÓN DE SER
“Miedos” Ejecutivos.
¿Machismo Ejecutivo o Feminismo Gerencial?
La Ejecutiva Encubierta
MÓDULO 3: HABILIDADES, OPERATIVIDAD Y COMPTENCIAS.
Habilidades Requeridas
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Habilidad para comunicar y comunicarse
Habilidad para gestionar
La Nueva Dimensión
Habilidad ética
Habilidad global
Habilidad para innovar
Nuevas Competencias Ejecutivas
MÓDULO 4: EJECUCIÓN
La Valoración.
Hacia un Nuevo Perfil.
El Networking de cada día.
Vestirse para el éxito.
La Armonía Necesaria.
La Matriz para el Desarrollo Gerencial.
Habilidades Gerenciales.
Toma de Decisión.
Gestión del Cambio.
Tips Secretariales.
CONFERENCISTA INTERNACIONAL
DR. CLAUDIO RODRIGUEZ AGUERO
(Argentina). Conferencista Internacional. Abogado (UCALP - Universidad
Católica de La Plata - Bs. As.- Argentina.).
Profesor Académico. Experto en Habilidades Gerenciales Sustentables.
Autor del libro: De Secretaria a Gerente “Manual de Habilidades para ser
una Ejecutiva en Acción”
-Lo que los hombres nunca le dijeron a las mujeres sobre la gerencia- (Ed.
Dunken, Bs. As. Argentina) Y La Secretaria Sustentable (Ed. Creativa –
Argentina), ambos editado en varios países de América Latina y España.
Columnista en temas organizacionales de Canal 6 (Argentina). Entrevistado
por la CNN en Español por el éxito y las repercusiones de su obra.
Empresario y gerente. Director Institucional, creador y fundador del Instituto
de Alta Capacitación (IPAC – Misiones - Argentina), institución líder en la
formación y entrenamiento de secretarias y asistentes profesionales,
dedicado al desarrollo y estudio de las Ciencias Empresariales en forma
presencial y a distancia en toda América Latina.
Ex Profesor Adjunto de la Cátedra de Derecho Internacional de la UCALP
(Bs. As.).
Estudios de posgrado en Negocios Internacionales y Marketing Global.
Autor de notas y publicaciones en distintos medios especializados de
América Latina y España.
INFORMACIÓN GENERAL
Quito: 22 de Septiembre de 2015
Horario: De 14h00 a 20h00.
Incluye: 8 horas académicas de Capacitación, Coffee break, Block de
Notas, y Certificado de Asistencia emitida por Liderazgo
empresa calificada por el Ministerio de Trabajo y por la Red
Global de Mentores.
INVERSIÓN
CLIENTE VALOR EFECTIVO - CHEQUE VALOR TARJETA DE
CRÉDITO
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MAYOR INFORMACIÓN E INSCRIPCIONES DESDE QUITO:
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Seminario internacional de secretaria a gerente Quito - septiembre 2015

  • 1.
  • 2. “SEMINARIO INTERNACIONAL DE SECRETARIA A GERENTE” FUNDAMENTOS: La Secretaria/Asistente es el símbolo de la gestión diaria en todo proceso. Pero hoy en día se encuentra en inicio de una creciente y constante carrera hacia la competitividad desde sus propios e inescindibles talentos. Estas trabajadoras del proceso deberán ver a varias organizaciones, desde un punto de vista más holístico y sistémico. Deberán ahondar en sus necesidades básicas y secundarias pero también incursionar, reconocer y afrontar defectos o errores recurrentes. No quedarse en la proclamación de derechos: desarrollar herramientas para afrontarlos. Las mujeres de este siglo están mejores preparadas para asumir funciones de alto desempeño ejecutivo, resignificando sus valores, aptitudes y destrezas de ejecución actual. OBJETIVOS: Aplicar técnicas y ejercitar modelos de Gestión Ejecutiva Sostenible para potenciar sus cualidades de liderazgo, motivando la participación, gestión de talento, gestión del cambio y una comunicación efectiva, para lograr un mejor desarrollo personal y profesional. DIRIGIDO A: Secretarias, asistentes, recepcionistas, auxiliares y toda otra persona que desarrolle actividades de gestión empresarial, con o sin personal a cargo, en distintas organizaciones y organismos públicos y/o privados. Estudiantes y público en general, identificados con la temática a desarrollar o interesados la adquisición de nuevos conocimientos orientados al campo de la ejecutividad y la mejora continua de los procesos.
  • 3. METODOLOGÍA Para una correcta sistematización que posibilite una eficiente conclusión, la conferencia se impartirá en la modalidad de Seminario-Taller utilizando una amplia gama de los métodos didácticos más actualizados, siendo las clases de tipo participativas, con el relato de casos prácticos, experiencias reales, y toda otra técnica para el mejor desempeño de las jornadas dispuestas. ¿POR QUÉ Y PARA QUÉ ASISTIR A ESTA CAPACITACIÓN? Para fortalecer el ámbito académico en temas fundamentales de la profesión der secretarias y asistentes ejecutivas. Para incursionar con mayor determinación y visión en el ámbito de las competencias y habilidades gerenciales para pretender cargos ejecutivos. Para evaluar objetivamente las potencialidades de ascensos por parte de asistentes, secretarias y de mujeres que deseen aspirar a cargos de mayor responsabilidad y compromiso. Ayudar a descubrir y potenciar en las profesionales ejecutivas, valores, aptitudes y actitudes que muchas veces no son reconocidas como se debería. Es un llamamiento a la igualdad en materia de promociones y ascensos, pero no desde una declamación apocalíptica de género, sino un redescubriendo genuino de las competencias femeninas para encauzarlas hacia las actuales necesidades que todo puesto directivo del nuevo siglo requiere.
  • 4. EJE TEMÁTICO MÓDULO 1 : LA ESENCIA Y EL FUNDAMENTO “De Secretaria a Gerente”: Aprender a Entender Aprender a quererse Aprender a conocerse En Busca del Liderazgo Perdido MÓDULO 2: RAZÓN DE SER “Miedos” Ejecutivos. ¿Machismo Ejecutivo o Feminismo Gerencial? La Ejecutiva Encubierta MÓDULO 3: HABILIDADES, OPERATIVIDAD Y COMPTENCIAS. Habilidades Requeridas Habilidad para liderar Un poco de Coaching Habilidad para comunicar y comunicarse Habilidad para gestionar La Nueva Dimensión Habilidad ética Habilidad global Habilidad para innovar Nuevas Competencias Ejecutivas MÓDULO 4: EJECUCIÓN La Valoración. Hacia un Nuevo Perfil. El Networking de cada día. Vestirse para el éxito. La Armonía Necesaria. La Matriz para el Desarrollo Gerencial. Habilidades Gerenciales. Toma de Decisión. Gestión del Cambio. Tips Secretariales.
  • 5. CONFERENCISTA INTERNACIONAL DR. CLAUDIO RODRIGUEZ AGUERO (Argentina). Conferencista Internacional. Abogado (UCALP - Universidad Católica de La Plata - Bs. As.- Argentina.). Profesor Académico. Experto en Habilidades Gerenciales Sustentables. Autor del libro: De Secretaria a Gerente “Manual de Habilidades para ser una Ejecutiva en Acción” -Lo que los hombres nunca le dijeron a las mujeres sobre la gerencia- (Ed. Dunken, Bs. As. Argentina) Y La Secretaria Sustentable (Ed. Creativa – Argentina), ambos editado en varios países de América Latina y España. Columnista en temas organizacionales de Canal 6 (Argentina). Entrevistado por la CNN en Español por el éxito y las repercusiones de su obra. Empresario y gerente. Director Institucional, creador y fundador del Instituto de Alta Capacitación (IPAC – Misiones - Argentina), institución líder en la formación y entrenamiento de secretarias y asistentes profesionales, dedicado al desarrollo y estudio de las Ciencias Empresariales en forma presencial y a distancia en toda América Latina. Ex Profesor Adjunto de la Cátedra de Derecho Internacional de la UCALP (Bs. As.). Estudios de posgrado en Negocios Internacionales y Marketing Global. Autor de notas y publicaciones en distintos medios especializados de América Latina y España.
  • 6. INFORMACIÓN GENERAL Quito: 22 de Septiembre de 2015 Horario: De 14h00 a 20h00. Incluye: 8 horas académicas de Capacitación, Coffee break, Block de Notas, y Certificado de Asistencia emitida por Liderazgo empresa calificada por el Ministerio de Trabajo y por la Red Global de Mentores. INVERSIÓN CLIENTE VALOR EFECTIVO - CHEQUE VALOR TARJETA DE CRÉDITO Público en General $.145,00 + IVA $.150,00 + IVA Clientes Liderazgo $.140,00 + IVA $.140,00 + IVA ACEPTAMOS TARJETAS DE CREDITO A 3 MESES SIN INTERES MAYOR INFORMACIÓN E INSCRIPCIONES DESDE QUITO: Quito: 02 -2229667 ext. 103 – 118 - 120. Celular 0984535948 Mails: liderazgoac@gmail.com , academico@liderazgo.com.ec www.liderazgo.com.ec