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Utilizando la Simulación para mejorar la efectividad  del  Tablero de Comando Presentado por  Fabian Szulanski Patricio Rodriguez Valiente
La Pregunta Obvia  ,[object Object],Para aprender Cómo la simulación puede ayudarnos a cristalizar nuestros esfuerzos en Scorecards. ,[object Object]
Nuestras suposiciones ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Resultados Esperados Aprender  haciendo (y equivocándose). Desarrollar  una nueva forma de pensar. Compartir  y  debatir  sus modelos mentales con otros. No  se transformará en un experto en dos días, pero adquirirá las bases para seguir aprendiendo. ,[object Object]
Qué es el Tablero de Comando Dinámico ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Ejemplo: Dynamic Balanced Scorecard ,[object Object]
Porqué se necesita un Tablero de Comando para Implementar la Estrategia de Negocios? “ Menos del  10%  de las estrategias efectivamente formuladas son efectivamente ejecutadas” Fortune “ La estrategia de negocios es ahora el tema más importante …  y continuará siéndolo por los próximos cinco años” Business Week
Aplicar Simulación Dinámica al Scorecard  es completamente Natural  “ La simulación dinámica  es a la estrategia  como el Excel es al planeamiento financiero .” -- David Norton ... explica como la perfomance financiera de una empresa depende de las vinculaciones causa -efecto en sus negocios ... utiliza software de simulación para modelar negocios en forma dinámica, permitiendo ver la estructura que explica el porque del comportamiento
Dynamic Scorecards:   Agregando Dinámica de Sistemas al Balanced Scorecard Balanced  Scorecard + Dinámica  de Sistemas ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],Dynamic  Scorecards =
Agenda ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Enfoques tradicionales de management Ayer ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],Hoy
Nuevos Drivers de valor  Requieren Nuevos Sistemas de Gerenciamiento En 1978,  valor libro    valor mkt. El Balanced Scorecard ayuda a gerenciar este espacio de valor Valor de Libro Valor de Mercado Valor libro Valor de Mercado En 1996,  valor libro <40% del valor mkt. Valor de Mercado Valor de libro de Microsoft es <5% de su valor de mercado.
El Balanced Scorecard ofrece una Solución ,[object Object],[object Object],[object Object],Pero los balanced scorecards  pueden sacrificar la precisión y claridad de los modelos financieros. ,[object Object]
Dynamic Scorecard agrega “Ciencia”  al “Arte” del Balanced Scorecard ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Dynamic Scorecards Proveen de  Visión estratégica clara, precisa y completa Modelos Financieros Balanced Scorecards Tradicional Dynamic Scorecards Precision & claridad Amplitud Mix no estructurado de métricas financieras y no financieras   ,[object Object]
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El Tablero de Comando Tradicional vincula los desafíos planteados en el modelo Cuánto puede demandar? Es esto suficiente para informar la elección de la métrica? Qué interdependencis pueden “minar”la implementación? Financiera Cliente Aprendizaje y Crecimiento Procesos Internos Formación empleados Incrementa  productividad Disminuye  tiempos de entrega Incrementa satisfacción cliente Incrementa ventas  por cliente Incrementa ingresos Incrementa beneficios Cómo pueden las iniciativas trasladarse en impacto financiero ? Cómo podemos explorar si estos objetivos tienen sentido? ,[object Object]
Cómo los Dynamic Scorecard ayudan con estos desafíos   ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Agenda ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
El  proceso   Construir  diagrama de vinculación de los drivers de perfomance Seleccionar la  Métrica Dynamic Scorecards focaliza en estos pasos Comunicar  el  Scorecard Implementar el Sistema de Reporte
Método de los Hexagonos. Brainstorming estructurado  ,[object Object],Se genera una pregunta disparadora.
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Agenda ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
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Introducción Diagramas Causales  Iniciamos el análisis introduciendo un lenguaje común denominado Diagramas Causales. La flecha indica la dirección de la causalidad El signo indica la polaridad de la relación. Un signo más indica que un incremento en la variable independiente  causa que la variable dependiente incremente (un decremento causa un decremento)   Incremento Decremento
Visión del sistema ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],Ventas Boca a boca positivo S S S Satisfacción del comprador Precio del Producto Competidores en el Mercado O S S Demanda de producto propio ,[object Object]
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Introducción lenguaje Niveles y Flujos (Stock & Flow) ,[object Object]
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El lenguaje Visual de Dynamic Scorecards Sin darse cuenta , en poco tiempo estará pensando de esta forma! Recursos claves  (o aumulaciones)  se denominan niveles o “stocks.”   ,[object Object],Los procesos que incrementan y decrementan los niveles se llaman flujos o flows.”
Seguimos pensando de esta manera Balance es nivel o “stocks.”  Esto items son flujos o  “flows.”
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Siempre el mismo lenguaje!
Población ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Solución ,[object Object]
Management ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
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El Balanced Scorecard como base del  Strategic Management System Traslado de la Vision Balanced Scorecard Grafico de Renaissance Worldwide, Inc. utilizado con permiso. Planificación  de Negocios Comunicación y  Vinculación Feedback y Aprendizaje
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Los Modelos Tradicionales Scorecard  Responden algunas de estas preguntas   Finanzas Clientes A &C Interna Capacitación  empleados Eleva productividad Disminuye tiempo entrega Incrementa satisfacción clientes Incrementa prom.  Precio venta Incrementa ingresos Incrementa beneficios Este es el vínculo con  beneficios Aquí está Cómo lo hará
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La Simulación con Computadora  hace su Scorecard más explícito ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
El Modelo de Simulación facilita un pensamiento más rico y riguroso Hay mejores maneras de estimular la productividad? ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],Las habilidades se pueden poner obsoletas?
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Se puede capturar el Impacto de factores criticos “soft” El software le facilita establecer estos vínculos.   ,[object Object]
La Simulación con Computadora  hace su Scorecard más explícito  ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
P ermite la captura de demoras críticas e interdependencias ,[object Object],[object Object],Problema  --  Nuestro cerebro no puede manejar demoras e interdependencias. ,[object Object]
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Simulación y BSC

  • 1. Utilizando la Simulación para mejorar la efectividad del Tablero de Comando Presentado por Fabian Szulanski Patricio Rodriguez Valiente
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  • 7. Porqué se necesita un Tablero de Comando para Implementar la Estrategia de Negocios? “ Menos del 10% de las estrategias efectivamente formuladas son efectivamente ejecutadas” Fortune “ La estrategia de negocios es ahora el tema más importante … y continuará siéndolo por los próximos cinco años” Business Week
  • 8. Aplicar Simulación Dinámica al Scorecard es completamente Natural “ La simulación dinámica es a la estrategia como el Excel es al planeamiento financiero .” -- David Norton ... explica como la perfomance financiera de una empresa depende de las vinculaciones causa -efecto en sus negocios ... utiliza software de simulación para modelar negocios en forma dinámica, permitiendo ver la estructura que explica el porque del comportamiento
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  • 12. Nuevos Drivers de valor Requieren Nuevos Sistemas de Gerenciamiento En 1978, valor libro  valor mkt. El Balanced Scorecard ayuda a gerenciar este espacio de valor Valor de Libro Valor de Mercado Valor libro Valor de Mercado En 1996, valor libro <40% del valor mkt. Valor de Mercado Valor de libro de Microsoft es <5% de su valor de mercado.
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  • 20. El proceso Construir diagrama de vinculación de los drivers de perfomance Seleccionar la Métrica Dynamic Scorecards focaliza en estos pasos Comunicar el Scorecard Implementar el Sistema de Reporte
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  • 22. Proceso de Clustering o agrupamiento
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  • 26. Visión a lazo abierto
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  • 28. Introducción Diagramas Causales Iniciamos el análisis introduciendo un lenguaje común denominado Diagramas Causales. La flecha indica la dirección de la causalidad El signo indica la polaridad de la relación. Un signo más indica que un incremento en la variable independiente causa que la variable dependiente incremente (un decremento causa un decremento) Incremento Decremento
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  • 34. Seguimos pensando de esta manera Balance es nivel o “stocks.” Esto items son flujos o “flows.”
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  • 36. Siempre el mismo lenguaje!
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  • 41. El Balanced Scorecard como base del Strategic Management System Traslado de la Vision Balanced Scorecard Grafico de Renaissance Worldwide, Inc. utilizado con permiso. Planificación de Negocios Comunicación y Vinculación Feedback y Aprendizaje
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  • 45. Los Modelos Tradicionales Scorecard Responden algunas de estas preguntas Finanzas Clientes A &C Interna Capacitación empleados Eleva productividad Disminuye tiempo entrega Incrementa satisfacción clientes Incrementa prom. Precio venta Incrementa ingresos Incrementa beneficios Este es el vínculo con beneficios Aquí está Cómo lo hará
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  • 49. Podemos extender el modelo para agregarle riqueza... Este es un vínculo más explícito entre satisfacción de clientes y los ingresos . Reducir el Trabajo en proceso implica disminuir los costos de acarrreo.
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  • 53. Ejemplo y visualización de construcción
  • 54. Para Mayor Información: [email_address]