El documento describe cómo la organización influye en el logro de objetivos de las instituciones educativas. Explica que la organización asigna tareas específicas a los docentes, crea una estructura integrada, une a los docentes en tareas diferenciadas y reúne las tareas de forma ordenada para trabajar de manera eficiente. Además, una organización eficaz permite a los profesores ejecutar los planes de dirección y cumplir las metas establecidas, lo que contribuye al éxito de la institución.