SlideShare una empresa de Scribd logo
1 de 25
PLANIFICACIÓN DE LA EVALUACIÓN DE LOS APRENDIZAJES: DE LA TEORÍA A LA PRÁCTICA CARMEN LOZANO DE LLAMAS
ORGANIZACIÓN DE LAS DIAPOSITIVAS 1.PARADIGMAS 2. OBJETIVOS DE APRENDIZAJE 3. TIPOS DE APRENDIZAJES  3.1. ¿QUÉ SE DEBE EVALUAR? 4. ACTIVIDADES DE EVALUACIÓN 4.1. ¿CÓMO EVALUAR CADA TIPO DE APRENDIZAJE? 4.2. ¿CON QUÉ EVALUAR? CARMEN LLAMAS
OBJETIVOS DE APRENDIZAJE Orientan todo el proceso de evaluación, ya que en él están implícitas las competencias que debe evidenciar el estudiante. ESTABLECEN LOS LOGROS DE APRENDIZAJE
PARADIGMA ,[object Object],CARMEN LLAMAS
TIPOS DE APRENDIZAJE CONCEPTUALES PROCEDIMENTALES ACTITUDINALES CARMEN LLAMAS
APRENDIZAJES CONCEPTUALES  Y SU EVALUACIÓN ,[object Object],CLASIFICAR SIGNIFICA AGRUPAR OBJETOS QUE PUEDEN SER DIFERENTES, PERO QUE TIENEN, AL MENOS, UNA CARACTERÍSTICA EN COMÚN. CARMEN LLAMAS
APRENDIZAJES  CONCEPTUALES ,[object Object],CARMEN LLAMAS
EVALUACIÓN DE CONCEPTOS (A) ,[object Object],CARMEN LLAMAS
EVALUACIÓN DE CONCEPTOS (B) CARMEN LLAMAS ESTRATEGIA INSTRUMENTO ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
APRENDIZAJE DE PROCEDIMIENTOS Y SU EVALUACIÓN UN PROCEDIMIENTO ES UNA SERIE DE ACCIONES ORDENADAS, DIRIGIDAS A LA  CONSECUCIÓN DE UNA META.  CARMEN LLAMAS
APRENDIZAJES PROCEDIMENTALES ,[object Object],SE APRENDE A TRAVÉS DE LA ACCIÓN. CARMEN LLAMAS
APRENDIZAJES PROCEDIMENTALES ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],EL APRENDIZAJE DE UN PROCEDIMIENTO  PERMITE SU UTILIZACIÓN EN SITUACIONES DIFERENTES PARA RESOLVER NUEVOS PROBLEMAS. CARMEN LLAMAS
EVALUACIÓN DE PROCEDIMIENTOS CARMEN LLAMAS ESTRATEGIAS INSTRUMENTOS 1.OBSERVACIÓN DE: TRABAJOS DE APLICACIÓN, MANIPULACIÓN DE INSTRUMENTOS Y  EQUIPOS, OTROS. 2. PRODUCCIONES DE LOS ALUMNOS COMO: MONOGRAFÍAS, INVESTIGACIONES 1.1. LISTA DE COTEJO 1.2. DIARIO DE CLASE  1.3. REGISTRO ANECDÓTICO
EVALUACIÓN DE PROCEDIMIENTOS CARMEN LLAMAS ESTRATEGIAS INSTRUMENTOS MAPAS CONCEPTUALES, PORTAFOLIO 3. EXPOSICIONES ORALES: ENTREVISTA, PUESTAS EN COMÚN 4. PRUEBAS  3.1. LISTA DE COTEJO 3.2. DIARIO DE CLASE  3.3. REGISTRO ANECDÓTICO 4.1. REACTIVOS DE OPCIÓN MÚLTIPLE
APRENDIZAJES ACTITUDINALES Y SU EVALUACIÓN ,[object Object],CARMEN LLAMAS
APRENDIZAJES ACTITUDINALES ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],CARMEN LLAMAS
EVALUACIÓN DE LAS ACTITUDES CARMEN LLAMAS ESTRATEGIAS INSTRUMENTOS 1.OBSERVACIÓN DE: SITUACIONES ESPECÍFICAS 2. PRODUCCIONES DE LOS ALUMNOS COMO: MONOGRAFÍAS, ANÁLISIS DE CASOS, 3. DRAMATIZACIONES ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
ESTRATEGIAS DE EVALUACIÓN CARMEN LLAMAS
Recopilación de evidencias de aprendizaje EL PORTAFOLIO Recomendaciones de elaboración: ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],CARMEN LLAMAS
ENTREVISTA  A  PROFUNDIDAD ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
LA OBSERVACIÓN ,[object Object]
SOLUCIÓN DE PROBLEMAS ,[object Object],Planteamiento de una situación novedosa ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
ESCALA DESCRIPTIVA Escala Criterios y Equipos Excelente Muy bien Bien Regular Apenas Regular  A- Relevancia del  tema tratado en el contexto actual 1 2 3 4 1 2 3 4 1 2 3 4 1 2 3 4 1 2 3 4 B- Dominio de los contenidos  C-  Relación entre la temática abordada y el curso
ESCALA DE EVALUACIÓN Escala:  E xcelente = 5  M uy  b ien = 4  B ien = 3 R egular = 2  A penas  r egular = 1 Aspectos  Nombre  Dominio concept. Compr. del tema  Pert. de los recursos Pert. de los ejemplos  Presenta-ción  Carmen  Lesvia María Mirna  OBSERVACIONES:
ESCALA DESCRIPTIVA Escala Preguntas orientadoras Muy bien  Bien  Aceptable  ¿ Qué la pareció el desempeño del facilit? ¿El material de apoyo le resultó interesante? ¿ Los aspectos tratados son aplicables en su contexto? ¿ La discusión contribuyó al enriquecimiento de sus conocimientos?

Más contenido relacionado

La actualidad más candente

La evaluación como mediación enfoque sociocritico
La evaluación como mediación  enfoque sociocriticoLa evaluación como mediación  enfoque sociocritico
La evaluación como mediación enfoque sociocriticoEMMA LLANGA
 
EVALUACIÓN DEL APRENDIZAJE
EVALUACIÓN DEL APRENDIZAJEEVALUACIÓN DEL APRENDIZAJE
EVALUACIÓN DEL APRENDIZAJEJasson Ticona
 
Evaluacion Educativa
Evaluacion EducativaEvaluacion Educativa
Evaluacion EducativaVilma H
 
Tipos de Evaluacion: Diagnostica, Formativa y Sumativa
Tipos de Evaluacion: Diagnostica, Formativa y SumativaTipos de Evaluacion: Diagnostica, Formativa y Sumativa
Tipos de Evaluacion: Diagnostica, Formativa y SumativaLucrecia Vergara Viscailuz
 
Historia de la evaluación
Historia de la evaluaciónHistoria de la evaluación
Historia de la evaluaciónNoé Islas
 
Rubrica. Definicion, tipos y elementos
Rubrica. Definicion, tipos y elementosRubrica. Definicion, tipos y elementos
Rubrica. Definicion, tipos y elementosAriana Aguirre Sarabia
 
caracteristicas de evaluacion
caracteristicas de evaluacioncaracteristicas de evaluacion
caracteristicas de evaluacionHenry Oré
 
Ppt evaluacion autentica
Ppt evaluacion autenticaPpt evaluacion autentica
Ppt evaluacion autenticaUDELAS
 
Fundamentos del Enfoque por Competencias
Fundamentos del Enfoque por CompetenciasFundamentos del Enfoque por Competencias
Fundamentos del Enfoque por CompetenciasJ Obeso Velázquez
 
TÉCNICA E INSTRUMENTOS DE EVALUACIÓN
TÉCNICA E INSTRUMENTOS DE EVALUACIÓNTÉCNICA E INSTRUMENTOS DE EVALUACIÓN
TÉCNICA E INSTRUMENTOS DE EVALUACIÓNAngel Sainz
 
PlanificacióN Curricular
PlanificacióN CurricularPlanificacióN Curricular
PlanificacióN CurricularJorge Contreras
 
Modelos de evaluación curricular compendio
Modelos de evaluación curricular compendioModelos de evaluación curricular compendio
Modelos de evaluación curricular compendiositton29
 
Periodos de la historia de la evaluacion
Periodos de la historia de la evaluacionPeriodos de la historia de la evaluacion
Periodos de la historia de la evaluacionmercedes sanchez
 

La actualidad más candente (20)

La evaluación como mediación enfoque sociocritico
La evaluación como mediación  enfoque sociocriticoLa evaluación como mediación  enfoque sociocritico
La evaluación como mediación enfoque sociocritico
 
Tecnicas e instrumentos de evaluacion
Tecnicas e instrumentos de evaluacionTecnicas e instrumentos de evaluacion
Tecnicas e instrumentos de evaluacion
 
Las actividades de enseñanza
Las actividades de enseñanzaLas actividades de enseñanza
Las actividades de enseñanza
 
EVALUACIÓN DEL APRENDIZAJE
EVALUACIÓN DEL APRENDIZAJEEVALUACIÓN DEL APRENDIZAJE
EVALUACIÓN DEL APRENDIZAJE
 
Enfoque por competencias.
Enfoque por competencias.Enfoque por competencias.
Enfoque por competencias.
 
Metaevaluación
MetaevaluaciónMetaevaluación
Metaevaluación
 
Evaluacion Educativa
Evaluacion EducativaEvaluacion Educativa
Evaluacion Educativa
 
Tipos de Evaluacion: Diagnostica, Formativa y Sumativa
Tipos de Evaluacion: Diagnostica, Formativa y SumativaTipos de Evaluacion: Diagnostica, Formativa y Sumativa
Tipos de Evaluacion: Diagnostica, Formativa y Sumativa
 
Historia de la evaluación
Historia de la evaluaciónHistoria de la evaluación
Historia de la evaluación
 
La gestión institucional
La gestión institucionalLa gestión institucional
La gestión institucional
 
Tendencias en la evaluación del aprendizaje
Tendencias en la evaluación del aprendizajeTendencias en la evaluación del aprendizaje
Tendencias en la evaluación del aprendizaje
 
Enfoque de competencias
Enfoque de competenciasEnfoque de competencias
Enfoque de competencias
 
Rubrica. Definicion, tipos y elementos
Rubrica. Definicion, tipos y elementosRubrica. Definicion, tipos y elementos
Rubrica. Definicion, tipos y elementos
 
caracteristicas de evaluacion
caracteristicas de evaluacioncaracteristicas de evaluacion
caracteristicas de evaluacion
 
Ppt evaluacion autentica
Ppt evaluacion autenticaPpt evaluacion autentica
Ppt evaluacion autentica
 
Fundamentos del Enfoque por Competencias
Fundamentos del Enfoque por CompetenciasFundamentos del Enfoque por Competencias
Fundamentos del Enfoque por Competencias
 
TÉCNICA E INSTRUMENTOS DE EVALUACIÓN
TÉCNICA E INSTRUMENTOS DE EVALUACIÓNTÉCNICA E INSTRUMENTOS DE EVALUACIÓN
TÉCNICA E INSTRUMENTOS DE EVALUACIÓN
 
PlanificacióN Curricular
PlanificacióN CurricularPlanificacióN Curricular
PlanificacióN Curricular
 
Modelos de evaluación curricular compendio
Modelos de evaluación curricular compendioModelos de evaluación curricular compendio
Modelos de evaluación curricular compendio
 
Periodos de la historia de la evaluacion
Periodos de la historia de la evaluacionPeriodos de la historia de la evaluacion
Periodos de la historia de la evaluacion
 

Destacado

Destacado (6)

Relación planeación y evaluación
Relación planeación y evaluaciónRelación planeación y evaluación
Relación planeación y evaluación
 
Motivación semanal
Motivación semanalMotivación semanal
Motivación semanal
 
Planificación de la evaluación
Planificación de la evaluaciónPlanificación de la evaluación
Planificación de la evaluación
 
Ensayo planificación educativa
Ensayo planificación educativaEnsayo planificación educativa
Ensayo planificación educativa
 
La planeación y la evaluación en el proceso educativo
La planeación y la evaluación en el proceso educativoLa planeación y la evaluación en el proceso educativo
La planeación y la evaluación en el proceso educativo
 
Planificacion Y Evaluacion
Planificacion Y EvaluacionPlanificacion Y Evaluacion
Planificacion Y Evaluacion
 

Similar a Presentación 3 planificación de la evaluación

Similar a Presentación 3 planificación de la evaluación (20)

Elaboracion de objetivos
Elaboracion de objetivos Elaboracion de objetivos
Elaboracion de objetivos
 
Enlace. reactivos. artes tecno
Enlace. reactivos. artes tecnoEnlace. reactivos. artes tecno
Enlace. reactivos. artes tecno
 
Evaluacion[1]
Evaluacion[1]Evaluacion[1]
Evaluacion[1]
 
Elaboración de Reactivos
Elaboración de ReactivosElaboración de Reactivos
Elaboración de Reactivos
 
planificacion didactica.pptx
planificacion didactica.pptxplanificacion didactica.pptx
planificacion didactica.pptx
 
EspecializacióN 15 De Diciembre Vlilma
EspecializacióN 15 De Diciembre VlilmaEspecializacióN 15 De Diciembre Vlilma
EspecializacióN 15 De Diciembre Vlilma
 
Caracteristicas tecnicas de la medición
Caracteristicas tecnicas de la mediciónCaracteristicas tecnicas de la medición
Caracteristicas tecnicas de la medición
 
DINÁMICA
DINÁMICADINÁMICA
DINÁMICA
 
Bloom
BloomBloom
Bloom
 
Sesion13
Sesion13Sesion13
Sesion13
 
Resumenes
ResumenesResumenes
Resumenes
 
Resumenes
ResumenesResumenes
Resumenes
 
Taller evaluación
Taller evaluaciónTaller evaluación
Taller evaluación
 
EVALUACIÓN-FORMATIVA-2020.pptx
EVALUACIÓN-FORMATIVA-2020.pptxEVALUACIÓN-FORMATIVA-2020.pptx
EVALUACIÓN-FORMATIVA-2020.pptx
 
Estadistica b
Estadistica bEstadistica b
Estadistica b
 
Presentacion examen complexivo de grado
Presentacion examen complexivo de gradoPresentacion examen complexivo de grado
Presentacion examen complexivo de grado
 
Transitando de las capac. a los indicadores
Transitando de las capac. a los indicadoresTransitando de las capac. a los indicadores
Transitando de las capac. a los indicadores
 
Evaluacion y planificacion
Evaluacion y planificacionEvaluacion y planificacion
Evaluacion y planificacion
 
Construcción de reactivos
Construcción de reactivosConstrucción de reactivos
Construcción de reactivos
 
La Evaluación Formativa en el Modelo por Competencias ccesa007
La Evaluación Formativa en el Modelo por Competencias  ccesa007La Evaluación Formativa en el Modelo por Competencias  ccesa007
La Evaluación Formativa en el Modelo por Competencias ccesa007
 

Más de vicente472

Informacion recopilada
Informacion recopiladaInformacion recopilada
Informacion recopiladavicente472
 
Resultado evaluación sumativa
Resultado evaluación sumativaResultado evaluación sumativa
Resultado evaluación sumativavicente472
 
Enseñanza aprendizaje-figura
Enseñanza aprendizaje-figuraEnseñanza aprendizaje-figura
Enseñanza aprendizaje-figuravicente472
 
Figura evaluacionformativa
Figura evaluacionformativaFigura evaluacionformativa
Figura evaluacionformativavicente472
 
Guia para la autoevaluación del desempeño del participante
Guia para la autoevaluación del desempeño del participanteGuia para la autoevaluación del desempeño del participante
Guia para la autoevaluación del desempeño del participantevicente472
 
Evaluación diagnóstica
Evaluación diagnósticaEvaluación diagnóstica
Evaluación diagnósticavicente472
 
Trabajo practico-1
Trabajo practico-1Trabajo practico-1
Trabajo practico-1vicente472
 
La docencia en forma de investigación
La docencia en forma de investigaciónLa docencia en forma de investigación
La docencia en forma de investigaciónvicente472
 
Retos y oportunidades para el comportamiento organizacional
Retos y oportunidades para el comportamiento organizacionalRetos y oportunidades para el comportamiento organizacional
Retos y oportunidades para el comportamiento organizacionalvicente472
 

Más de vicente472 (18)

Modulo 1
Modulo 1Modulo 1
Modulo 1
 
Informacion recopilada
Informacion recopiladaInformacion recopilada
Informacion recopilada
 
Resultado evaluación sumativa
Resultado evaluación sumativaResultado evaluación sumativa
Resultado evaluación sumativa
 
Enseñanza aprendizaje-figura
Enseñanza aprendizaje-figuraEnseñanza aprendizaje-figura
Enseñanza aprendizaje-figura
 
Actividad 4
Actividad 4Actividad 4
Actividad 4
 
Aspectos
AspectosAspectos
Aspectos
 
Figura evaluacionformativa
Figura evaluacionformativaFigura evaluacionformativa
Figura evaluacionformativa
 
Guia para la autoevaluación del desempeño del participante
Guia para la autoevaluación del desempeño del participanteGuia para la autoevaluación del desempeño del participante
Guia para la autoevaluación del desempeño del participante
 
Actividad 3
Actividad 3Actividad 3
Actividad 3
 
Evaluación diagnóstica
Evaluación diagnósticaEvaluación diagnóstica
Evaluación diagnóstica
 
Recopilación
RecopilaciónRecopilación
Recopilación
 
Diagrama
DiagramaDiagrama
Diagrama
 
Actividad 1
Actividad 1Actividad 1
Actividad 1
 
Trabajo practico-1
Trabajo practico-1Trabajo practico-1
Trabajo practico-1
 
Actividad 2
Actividad 2Actividad 2
Actividad 2
 
La docencia en forma de investigación
La docencia en forma de investigaciónLa docencia en forma de investigación
La docencia en forma de investigación
 
Retos y oportunidades para el comportamiento organizacional
Retos y oportunidades para el comportamiento organizacionalRetos y oportunidades para el comportamiento organizacional
Retos y oportunidades para el comportamiento organizacional
 
Fifa 2010 2
Fifa 2010 2Fifa 2010 2
Fifa 2010 2
 

Último

MARKETING SENSORIAL -GABRIELA ARDON .pptx
MARKETING SENSORIAL -GABRIELA ARDON .pptxMARKETING SENSORIAL -GABRIELA ARDON .pptx
MARKETING SENSORIAL -GABRIELA ARDON .pptxgabyardon485
 
Presentacion III ACTIVIDADES DE CONTROL. IV UNIDAD..pdf
Presentacion III ACTIVIDADES DE CONTROL. IV UNIDAD..pdfPresentacion III ACTIVIDADES DE CONTROL. IV UNIDAD..pdf
Presentacion III ACTIVIDADES DE CONTROL. IV UNIDAD..pdfLuisAlbertoAlvaradoF2
 
Clase#3-JdlB-2011_03_28 tasa de intereses
Clase#3-JdlB-2011_03_28 tasa de interesesClase#3-JdlB-2011_03_28 tasa de intereses
Clase#3-JdlB-2011_03_28 tasa de interesesLiberteliaLibertelia
 
informacion-finanTFHHETHAETHciera-2022.pdf
informacion-finanTFHHETHAETHciera-2022.pdfinformacion-finanTFHHETHAETHciera-2022.pdf
informacion-finanTFHHETHAETHciera-2022.pdfPriscilaBermello
 
el impuesto genera A LAS LAS lasventas IGV
el impuesto genera A LAS  LAS lasventas IGVel impuesto genera A LAS  LAS lasventas IGV
el impuesto genera A LAS LAS lasventas IGVTeresa Rc
 
FORMAS DE TRANSPORTE EN MASA-PDF.pdf lclases
FORMAS DE TRANSPORTE EN MASA-PDF.pdf  lclasesFORMAS DE TRANSPORTE EN MASA-PDF.pdf  lclases
FORMAS DE TRANSPORTE EN MASA-PDF.pdf lclasesjvalenciama
 
INTERESES Y MULTAS DEL IMPUESTO A LA RENTA POWER POINT.pptx
INTERESES Y MULTAS DEL IMPUESTO A LA RENTA POWER POINT.pptxINTERESES Y MULTAS DEL IMPUESTO A LA RENTA POWER POINT.pptx
INTERESES Y MULTAS DEL IMPUESTO A LA RENTA POWER POINT.pptxRENANRODRIGORAMIREZR
 
La Cadena de suministro CocaCola Co.pptx
La Cadena de suministro CocaCola Co.pptxLa Cadena de suministro CocaCola Co.pptx
La Cadena de suministro CocaCola Co.pptxrubengpa
 
TIPOS DE PLANES administracion una perspectiva global - KOONTZ.pptx
TIPOS DE PLANES administracion una perspectiva global - KOONTZ.pptxTIPOS DE PLANES administracion una perspectiva global - KOONTZ.pptx
TIPOS DE PLANES administracion una perspectiva global - KOONTZ.pptxKevinHeredia14
 
DELITOS CONTRA LA GESTION PUBLICA PPT.pdf
DELITOS CONTRA LA GESTION PUBLICA PPT.pdfDELITOS CONTRA LA GESTION PUBLICA PPT.pdf
DELITOS CONTRA LA GESTION PUBLICA PPT.pdfJaquelinRamos6
 
Plan General de Contabilidad Y PYMES pdf
Plan General de Contabilidad Y PYMES pdfPlan General de Contabilidad Y PYMES pdf
Plan General de Contabilidad Y PYMES pdfdanilojaviersantiago
 
Buenas Practicas de Almacenamiento en droguerias
Buenas Practicas de Almacenamiento en drogueriasBuenas Practicas de Almacenamiento en droguerias
Buenas Practicas de Almacenamiento en drogueriasmaicholfc
 
Las 10 decisiones estrategicas en administracion de operaciones
Las 10 decisiones estrategicas en administracion de operacionesLas 10 decisiones estrategicas en administracion de operaciones
Las 10 decisiones estrategicas en administracion de operacionesYeilizerAguilera
 
SENTENCIA COLOMBIA DISCRIMINACION SELECCION PERSONAL.pdf
SENTENCIA COLOMBIA DISCRIMINACION SELECCION PERSONAL.pdfSENTENCIA COLOMBIA DISCRIMINACION SELECCION PERSONAL.pdf
SENTENCIA COLOMBIA DISCRIMINACION SELECCION PERSONAL.pdfJaredQuezada3
 
TEORÍAS DE LA MOTIVACIÓN Recursos Humanos.pptx
TEORÍAS DE LA MOTIVACIÓN Recursos Humanos.pptxTEORÍAS DE LA MOTIVACIÓN Recursos Humanos.pptx
TEORÍAS DE LA MOTIVACIÓN Recursos Humanos.pptxterciariojaussaudr
 
diseño de redes en la cadena de suministro.pptx
diseño de redes en la cadena de suministro.pptxdiseño de redes en la cadena de suministro.pptx
diseño de redes en la cadena de suministro.pptxjuanleivagdf
 
Contabilidad universitaria Septima edición de MCGrawsHill
Contabilidad universitaria Septima edición de MCGrawsHillContabilidad universitaria Septima edición de MCGrawsHill
Contabilidad universitaria Septima edición de MCGrawsHilldanilojaviersantiago
 
CULTURA EN LA NEGOCIACIÓN CONCEPTOS Y DEFINICIONES
CULTURA EN LA NEGOCIACIÓN CONCEPTOS Y DEFINICIONESCULTURA EN LA NEGOCIACIÓN CONCEPTOS Y DEFINICIONES
CULTURA EN LA NEGOCIACIÓN CONCEPTOS Y DEFINICIONESMarielaAldanaMoscoso
 
Ejemplo Caso: El Juego de la negociación
Ejemplo Caso: El Juego de la negociaciónEjemplo Caso: El Juego de la negociación
Ejemplo Caso: El Juego de la negociaciónlicmarinaglez
 

Último (20)

MARKETING SENSORIAL -GABRIELA ARDON .pptx
MARKETING SENSORIAL -GABRIELA ARDON .pptxMARKETING SENSORIAL -GABRIELA ARDON .pptx
MARKETING SENSORIAL -GABRIELA ARDON .pptx
 
Presentacion III ACTIVIDADES DE CONTROL. IV UNIDAD..pdf
Presentacion III ACTIVIDADES DE CONTROL. IV UNIDAD..pdfPresentacion III ACTIVIDADES DE CONTROL. IV UNIDAD..pdf
Presentacion III ACTIVIDADES DE CONTROL. IV UNIDAD..pdf
 
Clase#3-JdlB-2011_03_28 tasa de intereses
Clase#3-JdlB-2011_03_28 tasa de interesesClase#3-JdlB-2011_03_28 tasa de intereses
Clase#3-JdlB-2011_03_28 tasa de intereses
 
informacion-finanTFHHETHAETHciera-2022.pdf
informacion-finanTFHHETHAETHciera-2022.pdfinformacion-finanTFHHETHAETHciera-2022.pdf
informacion-finanTFHHETHAETHciera-2022.pdf
 
el impuesto genera A LAS LAS lasventas IGV
el impuesto genera A LAS  LAS lasventas IGVel impuesto genera A LAS  LAS lasventas IGV
el impuesto genera A LAS LAS lasventas IGV
 
FORMAS DE TRANSPORTE EN MASA-PDF.pdf lclases
FORMAS DE TRANSPORTE EN MASA-PDF.pdf  lclasesFORMAS DE TRANSPORTE EN MASA-PDF.pdf  lclases
FORMAS DE TRANSPORTE EN MASA-PDF.pdf lclases
 
INTERESES Y MULTAS DEL IMPUESTO A LA RENTA POWER POINT.pptx
INTERESES Y MULTAS DEL IMPUESTO A LA RENTA POWER POINT.pptxINTERESES Y MULTAS DEL IMPUESTO A LA RENTA POWER POINT.pptx
INTERESES Y MULTAS DEL IMPUESTO A LA RENTA POWER POINT.pptx
 
La Cadena de suministro CocaCola Co.pptx
La Cadena de suministro CocaCola Co.pptxLa Cadena de suministro CocaCola Co.pptx
La Cadena de suministro CocaCola Co.pptx
 
TIPOS DE PLANES administracion una perspectiva global - KOONTZ.pptx
TIPOS DE PLANES administracion una perspectiva global - KOONTZ.pptxTIPOS DE PLANES administracion una perspectiva global - KOONTZ.pptx
TIPOS DE PLANES administracion una perspectiva global - KOONTZ.pptx
 
DELITOS CONTRA LA GESTION PUBLICA PPT.pdf
DELITOS CONTRA LA GESTION PUBLICA PPT.pdfDELITOS CONTRA LA GESTION PUBLICA PPT.pdf
DELITOS CONTRA LA GESTION PUBLICA PPT.pdf
 
Plan General de Contabilidad Y PYMES pdf
Plan General de Contabilidad Y PYMES pdfPlan General de Contabilidad Y PYMES pdf
Plan General de Contabilidad Y PYMES pdf
 
Buenas Practicas de Almacenamiento en droguerias
Buenas Practicas de Almacenamiento en drogueriasBuenas Practicas de Almacenamiento en droguerias
Buenas Practicas de Almacenamiento en droguerias
 
Las 10 decisiones estrategicas en administracion de operaciones
Las 10 decisiones estrategicas en administracion de operacionesLas 10 decisiones estrategicas en administracion de operaciones
Las 10 decisiones estrategicas en administracion de operaciones
 
SENTENCIA COLOMBIA DISCRIMINACION SELECCION PERSONAL.pdf
SENTENCIA COLOMBIA DISCRIMINACION SELECCION PERSONAL.pdfSENTENCIA COLOMBIA DISCRIMINACION SELECCION PERSONAL.pdf
SENTENCIA COLOMBIA DISCRIMINACION SELECCION PERSONAL.pdf
 
TEORÍAS DE LA MOTIVACIÓN Recursos Humanos.pptx
TEORÍAS DE LA MOTIVACIÓN Recursos Humanos.pptxTEORÍAS DE LA MOTIVACIÓN Recursos Humanos.pptx
TEORÍAS DE LA MOTIVACIÓN Recursos Humanos.pptx
 
diseño de redes en la cadena de suministro.pptx
diseño de redes en la cadena de suministro.pptxdiseño de redes en la cadena de suministro.pptx
diseño de redes en la cadena de suministro.pptx
 
Contabilidad universitaria Septima edición de MCGrawsHill
Contabilidad universitaria Septima edición de MCGrawsHillContabilidad universitaria Septima edición de MCGrawsHill
Contabilidad universitaria Septima edición de MCGrawsHill
 
CULTURA EN LA NEGOCIACIÓN CONCEPTOS Y DEFINICIONES
CULTURA EN LA NEGOCIACIÓN CONCEPTOS Y DEFINICIONESCULTURA EN LA NEGOCIACIÓN CONCEPTOS Y DEFINICIONES
CULTURA EN LA NEGOCIACIÓN CONCEPTOS Y DEFINICIONES
 
Ejemplo Caso: El Juego de la negociación
Ejemplo Caso: El Juego de la negociaciónEjemplo Caso: El Juego de la negociación
Ejemplo Caso: El Juego de la negociación
 
Tarea-4-Estadistica-Descriptiva-Materia.ppt
Tarea-4-Estadistica-Descriptiva-Materia.pptTarea-4-Estadistica-Descriptiva-Materia.ppt
Tarea-4-Estadistica-Descriptiva-Materia.ppt
 

Presentación 3 planificación de la evaluación

  • 1. PLANIFICACIÓN DE LA EVALUACIÓN DE LOS APRENDIZAJES: DE LA TEORÍA A LA PRÁCTICA CARMEN LOZANO DE LLAMAS
  • 2. ORGANIZACIÓN DE LAS DIAPOSITIVAS 1.PARADIGMAS 2. OBJETIVOS DE APRENDIZAJE 3. TIPOS DE APRENDIZAJES 3.1. ¿QUÉ SE DEBE EVALUAR? 4. ACTIVIDADES DE EVALUACIÓN 4.1. ¿CÓMO EVALUAR CADA TIPO DE APRENDIZAJE? 4.2. ¿CON QUÉ EVALUAR? CARMEN LLAMAS
  • 3. OBJETIVOS DE APRENDIZAJE Orientan todo el proceso de evaluación, ya que en él están implícitas las competencias que debe evidenciar el estudiante. ESTABLECEN LOS LOGROS DE APRENDIZAJE
  • 4.
  • 5. TIPOS DE APRENDIZAJE CONCEPTUALES PROCEDIMENTALES ACTITUDINALES CARMEN LLAMAS
  • 6.
  • 7.
  • 8.
  • 9.
  • 10. APRENDIZAJE DE PROCEDIMIENTOS Y SU EVALUACIÓN UN PROCEDIMIENTO ES UNA SERIE DE ACCIONES ORDENADAS, DIRIGIDAS A LA CONSECUCIÓN DE UNA META. CARMEN LLAMAS
  • 11.
  • 12.
  • 13. EVALUACIÓN DE PROCEDIMIENTOS CARMEN LLAMAS ESTRATEGIAS INSTRUMENTOS 1.OBSERVACIÓN DE: TRABAJOS DE APLICACIÓN, MANIPULACIÓN DE INSTRUMENTOS Y EQUIPOS, OTROS. 2. PRODUCCIONES DE LOS ALUMNOS COMO: MONOGRAFÍAS, INVESTIGACIONES 1.1. LISTA DE COTEJO 1.2. DIARIO DE CLASE 1.3. REGISTRO ANECDÓTICO
  • 14. EVALUACIÓN DE PROCEDIMIENTOS CARMEN LLAMAS ESTRATEGIAS INSTRUMENTOS MAPAS CONCEPTUALES, PORTAFOLIO 3. EXPOSICIONES ORALES: ENTREVISTA, PUESTAS EN COMÚN 4. PRUEBAS 3.1. LISTA DE COTEJO 3.2. DIARIO DE CLASE 3.3. REGISTRO ANECDÓTICO 4.1. REACTIVOS DE OPCIÓN MÚLTIPLE
  • 15.
  • 16.
  • 17.
  • 18. ESTRATEGIAS DE EVALUACIÓN CARMEN LLAMAS
  • 19.
  • 20.
  • 21.
  • 22.
  • 23. ESCALA DESCRIPTIVA Escala Criterios y Equipos Excelente Muy bien Bien Regular Apenas Regular A- Relevancia del tema tratado en el contexto actual 1 2 3 4 1 2 3 4 1 2 3 4 1 2 3 4 1 2 3 4 B- Dominio de los contenidos C- Relación entre la temática abordada y el curso
  • 24. ESCALA DE EVALUACIÓN Escala: E xcelente = 5 M uy b ien = 4 B ien = 3 R egular = 2 A penas r egular = 1 Aspectos Nombre Dominio concept. Compr. del tema Pert. de los recursos Pert. de los ejemplos Presenta-ción Carmen Lesvia María Mirna OBSERVACIONES:
  • 25. ESCALA DESCRIPTIVA Escala Preguntas orientadoras Muy bien Bien Aceptable ¿ Qué la pareció el desempeño del facilit? ¿El material de apoyo le resultó interesante? ¿ Los aspectos tratados son aplicables en su contexto? ¿ La discusión contribuyó al enriquecimiento de sus conocimientos?