1. UNIVERSIDAD CENTRAL DEL ECUADOR FACULTAD DE CIENCIAS ADMINISTRATIVAS ESCUELA DE CONTABILIDAD Y AUDITORIA LIDERAZGO Y EQUIPO DE TRABAJO GRUPO N° 6: XIMENA RODRIGUEZ ANITA TOALA CURSO: CA 9-5

2. SISTEMAS DE LIDERAZGO

4. COMPETENCIAS DEL LIDERAZGO

7. CARACTERÍSTICAS DEL LÍDER

9. DIFERENCIAS ENTRE UN JEFE Y UN LÍDER JEFE LÍDER • Existe por la autoridad • Existe por la buena voluntad • Considera la autoridad un privilegio de mando • Considera la autoridad un privilegio de servicio • Inspira miedo • Inspira confianza • Sabe cómo se hacen las cosas • Enseña cómo hacer las cosas • Le dice a uno: ¡Vaya! • Le dice a uno: ¡Vayamos! • Llega a tiempo • Llega antes • Asigna las tareas • Da el ejemplo. • Maneja a las personas como fichas • No trata a las personas como cosas

13. INTEGRACIÓN Y DESARROLLO DE UN EQUIPO EFICAZ

14. EQUIPO DE TRABAJO DE ALTO DESEMPEÑO

16. EL EQUIPO SE ENCUENTRA CON LA NECESIDAD DE UNA MEJORA CONTINUA

17. CONCLUSION Y COMPROMISOS PERSONALES Y ORGANIZACIONALES

18. GRACIAS POR SU ATENCIÓN