Conducción y Desarrollo de Equipos

Coaching, Conducción y Desarrollo de Equipos Prof. Ing. MSc Ladislao Huber

Objetivos del Seminario ,[object Object]

Nada nuevo bajo el sol... ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]

Armando un Equipo de Alto Desempeño 1.Seleccionar 2.Definir objetivos 3.Observar 4.Proveer Coaching! 5.Evaluar

El comportamiento deseado ,[object Object]

High-performance teams ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]

High-performance teams ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]

3 dimensiones del EAD ,[object Object],[object Object],[object Object]

Saber + Querer + Poder ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]

Saber + Querer + Poder ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]

Las 3 caras de la efectividad ,[object Object],[object Object],[object Object]

3 roles del verdadero “líder-coach” ,[object Object],[object Object],[object Object]

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Los 8 perfiles básicos Competencia Motivación Autonomía IDR IDA IMR IMA CDR CDA CMR CMA

Desarrollo del grupo ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]

3 dimensiones del HPT ,[object Object],[object Object],[object Object]

Estilos de liderazgo ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]

Las 4 etapas en el desarrollo del grupo Autocrático Democrático “ Laissez-faire” “ Network” Coaching racional Desarrollo del grupo! ,[object Object],[object Object],Etapa I Etapa II Etapa III Etapa IV Grupo3 Líder3 Coaching emocional Coaching racional Coaching racional+emocional Coaching emocional Empowerment! t Grupo4 Grupo1 Líder1 Líder2 Grupo2 Coaching racional Coaching emocional

Analogía con el desarrollo de una persona Coaching racional Desarrollo de la persona! ,[object Object],[object Object],Infancia Adolescencia Juventud Madurez Padre2 Adolescente Coaching racional Coaching emocional Joven Padre3 Coaching emocional Coaching racional Coaching racional+emocional Coaching emocional Empowerment! t Adulto Infante Padre1

Estilos y productividad ,[object Object],10 10 10 10 10 Productividad = 10/sueldos

Estilos y productividad ,[object Object],>10 >10 >10 >10 10 >>40 Productividad > 40/sueldos’ Incremento en productividad > 400%

Liderazgo Situacional (según K.Blanchard) Dirección Soporte Dirección Tutela Soporte Delegación Formación del Grupo Empowerment I IV III II Alta motivación Baja competencia Baja motivación Mediana competencia Variable motivación Alta competencia Alta motivación Alta competencia “ Partida” “ Meta”

Evolución del estilo - Dirección ,[object Object],[object Object],Nivel de desarrollo del grupo “ Nivel” de dirección requerido tiempo Un liderazgo no adaptivo... “ Exceso” de dirección (>costo, conflictos) “ Falta” de dirección (>costo, conflictos)

Evolución del estilo - Soporte ,[object Object],[object Object],Nivel de desarrollo del grupo tiempo Un liderazgo no adaptivo... “ Nivel” de soporte requerido

Bibliografía general ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]

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