Tarea David Paez

1. Higiene y Seguridad
Industrial
Actividad No.2
Docente: Víctor Hugo Giraldo
Estudiante: Jeferson David Paez
Código: 131509

2. Accidente de trabajo: Suceso repentino
 Daniel es un hombre con sobrepeso que estaba corriendo por que iba de afán
a entregar unos documentos, mientras corrió con ellos, no se fijó que el piso
estaba encerado y mojado, como iba tan rápido se resbalo y cayó sobre su
espalda baja, se retorció de dolor, inmediatamente afecto su cadera y su
espalda
 Agente: Físico

3. Factor de riesgo laboral:
Psicosocial
Los riesgos psicosociales son todos los factores en el ambiente
laboral que perjudican a la salud mental y física de los
trabajadores, así como al rendimiento y a la calidad del
trabajo.
Las principales causas de estos riesgos se dan por factores
como la sobrecarga laboral, el horario, las condiciones de
trabajo, el ambiente, el salario, el reconocimiento o el apoyo
por parte de los superiores.
En la actualidad, para prevenir o minimizar los riesgos
psicosociales en el trabajo las empresas han implementado
políticas y programas que ayudan a la prevención y que
también conciencien a los empleados sobre los riesgos y cómo
enfrentarlos.

4. Causas que ocasionaron el accidente
 De primera medida en ámbito laboral
siempre las personas encargadas de el aseo
tienen que poner un aviso que diga,
CUIDADO PISO MOJADO, para hacer ver a
cada funcionario que este pasando por el
pasillo que camine despacio o que espere a
que el suelo se seque para evitar accidentes
como estos
 De segundo tiene que haber un aviso de, NO
CORRER, en los pasillos ya que es muy
peligroso por ser la empresa un lugar tan
cerrado puede pasar muchos más accidentes
parecidos, también debe haberlos en las
escaleras ya que un accidente corriendo en
escaleras puede tener graves lesiones,
fracturas y hasta incluso la muerte

5. Diferencias entre enfermedad
profesional y accidente de
trabajo
1. Accidente laboral
- Situación: Es un evento que produce lesiones leves,
graves, temporales o permanentes como consecuencia de
una acción específica dentro del entorno de trabajo.
- Plazo de tiempo: El suceso se da de forma
inmediata.
- Modalidad: Este tipo de fenómenos se producen de
manera violenta.
2. Enfermedad profesional
- Situación: Un trabajador, con tareas contractuales
asignadas, contrae una enfermedad o agrava su estado de
salud por exposición al entorno laboral.
- Plazo de tiempo: Para que haya una enfermedad
laboral, el trabajador debe estar sometido a ciertas
condiciones de forma prolongada.
- Modalidad: El fenómeno se pone de manifiesto por
causas externas que inciden de manera negativa en la
salud del empleado.