El documento describe 5 causas comunes del fracaso de las empresas: 1) falta de planes estratégicos a largo plazo, 2) presupuestos de marketing insuficientes, 3) mala gestión financiera de los beneficios, 4) falta de estrategia en recursos humanos, y 5) falta de inversión en investigación, desarrollo e innovación. También enfatiza que la mala gestión, no la crisis, es lo que realmente hace que las empresas fallen.

1. MANERAS VARIAS PARA QUEBRAR UNA
EMPRESA
TAN IMPORTANTE ES SABER LO QUE SE DEBE
HACER COMO LO QUE NO SE DEBE HACER.

2. La estadística según la cual 9 de cada 10 empresas tienen que cerrar antes de
cumplir su quinto año de vida es totalmente cierta.
CONOCER LAS CAUSAS DEL FRACASO,
TE AYUDARA A EVITARLO EN LA
MEDIDA DE LO POSIBLE

3. CAUSA 1.
NO REALIZAR PLANES ESTRÁTEGICOS A LARGO PLAZO.
Cuando llegues a darte cuenta de que el mercado ha cambiado, la
mayoría de tus competidores ya tendrán mayor experiencia
utilizando los nuevos principios y herramientas.

4. CAUSA 2
PRESUPUESTOS CONSERVADORES O INEFICACES DE
MARKETING
Tenemos a empresas muy poco implicadas con la filosofía marketing que
consideran que invertir parte de sus recursos en acciones de marca son una
pérdida de tiempo y dinero, por lo tanto sus presupuestos de marketing son siempre
insuficientes para los resultados que ellos quieren conseguir.

5. CAUSA 3
MALA GESTIÓN FINANCIERA DE LOS BENEFICIOS
La financiación propia no debería suponer, bajo ningún concepto,
menos de un 40% de los recursos financieros totales de cualquier
proyecto.

6. CAUSA 4
FALTA DE ESTRATEGIA EN RECURSOS HUMANOS
Una empresa que no perciba a sus trabajadores como su más valioso capital, está en
serios problemas. Planificar y mejorar aspectos como planes de retribución, sistema
de ascensos u otras recompensas que hagan que los trabajadores se sientan cómodos
dentro de nuestra organización va a ayudarle a mejorar sus resultados.

7. CAUSA 5
FALTA DE INVERSION EN I+D+I
(INVESTIGACION+DESARROLLO+INNOVACION)
Las empresas no pueden dejar que sus productos y servicios se estanquen. Con
bastante frecuencia, las empresas diferentes se convierten en referentes de su sector.
Y para conseguirlo, la inversión I+D+I es completamente necesaria.
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D
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8. LA CRISIS NO CIERRA LAS EMPRESAS,
LA MALA GESTIÓN SI
Albert Einstein decía que quien atribuye a la crisis sus fracasos
y penurias, violenta su propio talento y respeta más a los
problemas que a las soluciones.
Albert Einstein( 1879-1955)