la exposición del maestro de administración Peña Puch

2. Las entidades sociales, sin importan sus
fines, requieren de la función
Financiera- Contable- Administrativa
Para cumplir con sus obligaciones legalesfiscales y llevar registros de sus
transacciones
Auxiliándose de
contadores
públicos externos

3. EVOLUCIÓN DEL ÁREA Y DEL PROFESIONAL
CONTABLE

1.Lesgislaciones fiscales y labores cada vez más complejas.

2.Disposición de tecnología en sistemas de cómputo.

3. Nuevos campos de auditoría contable-----fiscal en materia
de informática, administrativa e incluso de calidad.

4. Contratos colectivos y sistemas de compensaciones de la
fuerza de trabajo con prestaciones y beneficios.

5. Banca pública y sistemas financieros complejos por la
diversidad de instrumentos para obtener créditos.

4. 
6. Desarrollo del mercado bursátil y certificaciones
legales especiales a los estados financieros para las
empresas que cotizan en bolsa de valores.

7. Alianzas estratégicas entre competidores, así como
fusiones y adquisición de nuevas empresas.

8. Generación y evaluación de proyectos de inversión.

9.Nuevas estructuras administrativas de trabajo por
proyectos y por unidades de negocios.

10.Nuevas normas internacionales de interpretación
financiera(NIF)

5. FUNCIONES DEL ÁREA CONTABLE FINANCIERA
Finanzas:
Es la rama de la economía enfocada a la obtención
de recursos o fondos que requiere una empresa,
individuo o gobierno para realizar sus operaciones y
lograr sus objetivos.
Como área funcional en la empresa, el área de
Finanzas es la responsable de la administración y
dirección de la actividades relacionadas con la
información contable.


6. RESPONSABILIDADES:
Contabilidad: establecer el sistema de registro y de
la información contable para la elaboración de los
estados financieros
 Finanzas: analizar e interpretar los estados
financieros de la organización o empresas
 Auditoria: actividad que requiere independencia
para evitar conflictos de intereses
 Impuestos: actualización permanente en las leyes,
códigos y reglamentos.


7. AREAS DE LA CONTADURÍA APLICADAS EN LA
EMPRESA.
Contabilidad: transacciones de una entidad social
por medio de un sistema
 Finanzas: función de administrar, asignar y en su
caso obtener recursos para realizar las
operaciones de una empresa.
 Auditoria: revisión técnica de los estados
financieras de acuerdo con normas publicas.
 Impuestos: finalidad de analizar oportunamente los
efectos de las leyes fiscales, laborales, de
seguridad social, códigos y demás
reglamentaciones federales.


9. ESTADOS FINANCIEROS (EF)
Es el conjunto de instrumentos contables de
medición financiera
 Balance general
 Estado de resultados
 Aplicación de los recursos


10. BALANCE GENERAL

También llamado estado de posición o situación
financiera. Es el EF que presenta la situación de
una entidad según sus registros contables a un
momento de terminado.
Ecuación del balance:
Activo = Pasivo + Capital
Pasivo= Activo – Capital
Capital = Activo- Pasivo

11. ESTADO DE RESULTADO

12. 
En el EF que muestra los ingresos, costos y
gastos, así como la utilidad o perdida nerta del las
operaciones de la entidad durante un periodo
determinado. Muestra los resultado (utilidad o
perdida) de las operacines de la empresa durante
un periodo.

13. ESTADO DE ORIGEN Y APLICACIÓN DE LOS
RECURSOS O FONDOS
 Es
el EF que termina el origen de los
recursos financieros de una empresa en el
futuro. Muestra de donde proviene los
ingresos (ventas, financiamientos internos y
externos, etc.)
 Flujo de efectivo (cash flow):
Flujo de efectivo(ingresos)por operaciones
Mas: flujo de efectivo por recuperación de
ingresos
Mas: flujo de efectivo por financiamiento
Igual: aumento neto por falta de fondo

14. RAZONES FINANCIERAS

15. RAZONES FINANCIERAS

En un mundo globalizado como el que vivimos, no
podemos dejar de compararnos, y para eso debemos
medirnos con la competencia, con el sector comercial al
que pertenecemos, o sencillamente con períodos
pasados, para ello es indispensable utilizar indicadores
financieros que nos informen sobre:

• Liquidez,
• Endeudamiento,
• Rentabilidad,
• Productividad,
• Crecimiento y,
• Actividad del negocio.






16. RAZONES A CORTO PLAZO

Estas razones tratan de analizar aspectos tales
como la capacidad de pago a corto plazo, la
recuperación de la cartera de clientes, la rotación
de los inventarios, la frecuencia con que la
empresa paga sus compromisos a los proveedores,
la rentabilidad del capital de trabajo, etc.

17. RAZONES DE LIQUIDEZ

La finalidad de este grupo es analizar la capacidad de
pago de la empresa en el corto plazo y los niveles del
circulante.
Liquidez: capacidad de pago a corto plazo.
Liquidez: Se refiere a la disponibilidad de fondos
suficientes para satisfacer
los compromisos financieros de una entidad a su
vencimiento. Lo anterior está
asociado a la facilidad con que un activo es convertible en
efectivo para una
entidad. Sirve al usuario para medir la adecuación de los
recursos de la entidad
para satisfacer sus compromisos de efectivo en el corto
plazo


18. SOLVENCIA
Solvencia: Capacidad para generar ingresos en un futuro, y en
consecuencia para pagar compromisos a largo plazo.

Solvencia (estabilidad financiera): se refiere al exceso de activos sobre
pasivos y, por tanto, a la suficiencia del capital contable de las entidades.
Sirve al usuario para examinar la estructura del capital contable de la
entidad en términos de la mezcla de sus recursos financieros y de la
habilidad de la entidad para satisfacer sus compromisos a largo plazo y sus
obligaciones de inversión

• Se entiende por solvencia a la capacidad financiera (capacidad de pago)
de
la empresa para cumplir sus obligaciones de vencimiento a corto plazo y
los
recursos con que cuenta para hacer frente a tales obligaciones, o sea una
relación entre lo que una empresa tiene y lo que debe.

19. RAZÓN CAPITAL DE TRABAJO

Razón Capital de Trabajo = Activo Circulante (-)
Pasivo a corto plazo
Determina la cantidad de recursos de fácil conversión
en efectivo, que se
puede considerar propia y que mediante su rotación
se obtiene los ingresos. Este
tipo de cifras puede no servir para comparar los
resultados con otras empresas,
pero es de suma utilidad para el control interno

20. RAZÓN CIRCULANTE

Razón Circulante = Activo Circulante/Pasivo a corto
plazo
Indica la capacidad que tiene la empresa para
cubrir sus compromisos a
corto plazo, (en numero de veces, cuantas veces
cubre el activo de fácil
conversión en efectivo al pasivo de exigibilidad
menor a un año)


21. RAZÓN DE LIQUIDEZ

Razón de Liquidez = Activo Liquido/Pasivo a corto
plazo

Activo liquido = activo circulante (-) inventario.

22. RAZÓN DE PAGO INTERMEDIARIO

Razón Pago Inmediato = Activo Disponible/Pasivo
a corto plazo

Activo disponible = activo circulante (-) inventario () cuentas por cobrar

23. RAZONES DE ACTIVIDAD

Las razones de actividad se emplean para medir la
velocidad a la que diversas cuentas se convierten
en ventas o en efectivo, y su objetivo es evaluar la
recuperación de la cartera, los pagos a
proveedores y el movimiento y niveles de los
inventarios. Muestran la eficiencia de la operación
de la empresa

24. UNA RAZÓN ALTA
Indica que no se utiliza el financiamiento de los
proveedores o bien, se paga antes del vencimiento
de las facturas.

25. UNA RAZÓN BAJA

Es síntoma de que la empresa se atrasa en sus
pagos. Se corre el riesgo de perder crédito,
obligándola a operar en efectivo.

26. INTEGRANTES DE EQUIPO
Cesar Omar Ortiz Rosado
 Marco Antonio Novelo Arana
 Vanessa Vargas Rodríguez
 Melissa Jocelyn Campos
 Arlett Moo Hau
 Moises Castañeda Vasquez
