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Angie Lorena León Reyes
¿OIR O ESCUCHAR?
FUTURECTIC
ESCUCHAROIR
Escuchar es la capacidad que
desarrolla cada persona con el
pasar del tiempo, esta se activa
gracias al sentido auditivo pero
requiere de la interacción de
mas factores
capacidad de percibir sonidos
mediante la detección de
vibraciones a través de ese
órgano que conocemos como
oído.
No es posible denominar
sinónimos estas dos
palabras puesto cada una
requiere diversos factores
que hacen de cada una
especiales
‘’ OIR ES FACIL, ESCUCHAR ES EL PROBLEMA ’’
El sentido auditivo realiza su
función por medio de las
vibraciones, es allí de donde se
origina la capacidad de oír
Mientras oír solo requiere de
vibraciones, escuchar requiere
de disposición y
cuestionamiento
Valor es lo que se necesita para levantarse y hablar; pero
también es lo que se requiere para sentarse y escuchar.
Winston Churchill
ESCUCHAR ES…
Percibir y comprender
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desaparezca y afecte a la escucha de
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hace que la atención hacia el
discurso se vea claramente afectada.
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INFORMACION
Una razón muy frecuente de por
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decide seleccionar aquello que
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de su discurso, automáticamente
desconecta en aquellas fases del
discurso que no cree pertinentes.
DISCUTIR O BUSCAR
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Hay un tipo de personas que entiende la
escucha como una confrontación, es decir, lo
que buscan no es escuchar al otro, sino
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Oir o escuchar

  • 1. Angie Lorena León Reyes ¿OIR O ESCUCHAR? FUTURECTIC
  • 2. ESCUCHAROIR Escuchar es la capacidad que desarrolla cada persona con el pasar del tiempo, esta se activa gracias al sentido auditivo pero requiere de la interacción de mas factores capacidad de percibir sonidos mediante la detección de vibraciones a través de ese órgano que conocemos como oído. No es posible denominar sinónimos estas dos palabras puesto cada una requiere diversos factores que hacen de cada una especiales
  • 3. ‘’ OIR ES FACIL, ESCUCHAR ES EL PROBLEMA ’’ El sentido auditivo realiza su función por medio de las vibraciones, es allí de donde se origina la capacidad de oír Mientras oír solo requiere de vibraciones, escuchar requiere de disposición y cuestionamiento Valor es lo que se necesita para levantarse y hablar; pero también es lo que se requiere para sentarse y escuchar. Winston Churchill
  • 4. ESCUCHAR ES… Percibir y comprender palabras Percibir el estado de ánimo del que habla Percibir, poner atención, razonar y recordar Percibir las señales no verbales, como el lenguaje corporal, expresiones faciales, la distancia o autoestima de las personas
  • 5. ¿PORQUE ES TAN DIFICIL ESCUCHAR? HACEN SUPOSICIONES Este esfuerzo por adelantarse hace que la atención hacia el discurso desaparezca y afecte a la escucha de lo que la persona que se tiene delante está diciendo. PREPARAR COMENTARIOS En muchas ocasiones no se está pendiente de lo que se habla por la sencilla razón de que lo que ocupa tu pensamiento no es lo que se habla, sino la respuesta que quieres dar sobre aquello que escuchas
  • 6. JUZGAR Y ETIQUETAR El hecho de hacer juicios de valor de la persona que se tiene delante hace que la atención hacia el discurso se vea claramente afectada. INTERES EN UNA PARTE DE LA INFORMACION Una razón muy frecuente de por qué la gente no escucha es porque decide seleccionar aquello que quiere escuchar del otro, es decir, al saber que sólo le interesa una parte de su discurso, automáticamente desconecta en aquellas fases del discurso que no cree pertinentes. DISCUTIR O BUSCAR DESACUERDOS. Hay un tipo de personas que entiende la escucha como una confrontación, es decir, lo que buscan no es escuchar al otro, sino entablar una discusión sobre lo que dice el otro.
  • 7. ¿ QUE SE REQUIERE PARA ESCUCHAR? Concentración Percepción y pensamiento critico Empatía "Escucha y serás sabio: el comienzo de la sabiduría es el silencio" Pitágoras