Enviar búsqueda
Cargar
Analisis ocupacional y el proceso de selección de personal
•
Descargar como PPT, PDF
•
0 recomendaciones
•
1,926 vistas
Mediadores Interculturales
Seguir
Denunciar
Compartir
Denunciar
Compartir
1 de 6
Descargar ahora
Recomendados
Curso de Talento y Confiabilidad Humana - Gestión por competencias dictada en el IPEMAN por el MBA. Victor Caicedo Bustamante, catedrático de la FIIS-UNI
Analisis Ocupacional
Analisis Ocupacional
Hector Javier
Manuales organizacion y procedimientos
Manuales organizacion y procedimientos
xaviermoraa
MAPRO
1.2.9 instructivo para elaborar manuales de procedimientos
1.2.9 instructivo para elaborar manuales de procedimientos
Heliot Panduro Moreno
Entrevista preliminar
Entrevista preliminar
Melii Jirafhas
Induccion y Capacitacion
Inducción y capacitacion al personal
Inducción y capacitacion al personal
Elizabeth Perez Varels
Seleccion de personal
Seleccion de personal
basyjimenez
Definición, Categorías y Conceptos Básicos sobre el análisis y descripción de puestos en las empresas.
Análisis y Descripción de Puestos
Análisis y Descripción de Puestos
Maine Santillán
Prevision de personal
Prevision de personal
Amanda Becerra
Recomendados
Curso de Talento y Confiabilidad Humana - Gestión por competencias dictada en el IPEMAN por el MBA. Victor Caicedo Bustamante, catedrático de la FIIS-UNI
Analisis Ocupacional
Analisis Ocupacional
Hector Javier
Manuales organizacion y procedimientos
Manuales organizacion y procedimientos
xaviermoraa
MAPRO
1.2.9 instructivo para elaborar manuales de procedimientos
1.2.9 instructivo para elaborar manuales de procedimientos
Heliot Panduro Moreno
Entrevista preliminar
Entrevista preliminar
Melii Jirafhas
Induccion y Capacitacion
Inducción y capacitacion al personal
Inducción y capacitacion al personal
Elizabeth Perez Varels
Seleccion de personal
Seleccion de personal
basyjimenez
Definición, Categorías y Conceptos Básicos sobre el análisis y descripción de puestos en las empresas.
Análisis y Descripción de Puestos
Análisis y Descripción de Puestos
Maine Santillán
Prevision de personal
Prevision de personal
Amanda Becerra
ANALISIS DE PUESTOS
Analisis de puestos
Analisis de puestos
Armando de Leon
Planificacion Estrategica De Recursos Humanos
Planificacion estrategica de recursos humanos
Planificacion estrategica de recursos humanos
Lisbet Alejita Teran
Auditoria de Recursos Humanos
Auditoria de Recursos Humanos
Auditoria de Recursos Humanos
Juan Carlos Fernández
Concepto y tipos de organizaciones
2.1. PRINCIPIOS Y CONCEPTOS DE LA ORGANIZACIÓN
2.1. PRINCIPIOS Y CONCEPTOS DE LA ORGANIZACIÓN
alicecalderon
Diaporama que muestra los diversos sistemas que permiten evaluar el desempeño, así como las dificultades que presenta.
Evaluacion Desempeño
Evaluacion Desempeño
hbussenius
Módulo 2. Definición de puestos de trabajo
Módulo 2. Definición de puestos de trabajo
innovarisformacion
tema de estudio para la unidad de recursos humano y el subtema de planificacion de la misma unidad
Administracion De Recursos Humanos
Administracion De Recursos Humanos
carlito
BaSiKaMeNte AKI Se EnKuEnTRa LaS LEyEs BaSiKaS pArA lA cOnTRaTaCcIoN dEl PeRsOnAl DeNtrO dE uNa EmPrESA..
Contrataccion Del Personal Power Point
Contrataccion Del Personal Power Point
guest1e4169
tipos de riesgos
Tipos de riesgos en el area de ventas
Tipos de riesgos en el area de ventas
alex lopez
Mapa mental sobre Reclutamiento y selección de personal
Mapa mental sobre Reclutamiento y selección de personal
Mapa mental sobre Reclutamiento y selección de personal
JosArmandoJan
El perfil del licenciado en administración como auditor administrativo Auditoría interna y externa, conceptualización. Auditoría administrativa interna Auditoría administrativa externa Diferencia entre auditor interno y auditor externo. Código de ética profesional en relación a la auditoría administrativa.
El licenciado en administración y la auditoría adminitrativa
El licenciado en administración y la auditoría adminitrativa
Elizabeth Espitia
Juan Carlos Cornejo Bella
Auditoría del proceso de reclutamiento
Auditoría del proceso de reclutamiento
juankcadiz
sistemas de compensaciones
sistemas de compensaciones
Nilton J. Málaga
Ergonomia unidad 4 gestión empresarial
Ergonomia unidad 4 gestión empresarial
Dulce Santiago
Analisis y Diseño de Puestos
Analisis y Diseño de Puestos
loree7
Planeación y control de plazas
Planeación y control de plazas
Luis Hernandez
Flujograma proceso capacitacion
Flujograma proceso capacitacion
Flujograma proceso capacitacion
Karen Lagos
procesos industriales
Tipos de estructura organizacional (organigramas) (4)
Tipos de estructura organizacional (organigramas) (4)
Sonia Kicaño Flores
etica y desarrollo profesional
Comportamiento organizacional tema no. tres (3)
Comportamiento organizacional tema no. tres (3)
Aurora RM
Perfil de cargo Turismo por Boyacá
Perfil del cargo septiembreeeeeeeeeeeeeeeee
Perfil del cargo septiembreeeeeeeeeeeeeeeee
TurismoporBoyac
Reclutamiento y Seleccion de Personal Elaborado por Gladys Marianela Beltran C.I: V-20.617.940
Analisis de Reclutamiento y Seleccion de Personal
Analisis de Reclutamiento y Seleccion de Personal
Marianella Beltran Rodriguez
CNO 2013
Cno2013
Cno2013
Personal
Más contenido relacionado
La actualidad más candente
ANALISIS DE PUESTOS
Analisis de puestos
Analisis de puestos
Armando de Leon
Planificacion Estrategica De Recursos Humanos
Planificacion estrategica de recursos humanos
Planificacion estrategica de recursos humanos
Lisbet Alejita Teran
Auditoria de Recursos Humanos
Auditoria de Recursos Humanos
Auditoria de Recursos Humanos
Juan Carlos Fernández
Concepto y tipos de organizaciones
2.1. PRINCIPIOS Y CONCEPTOS DE LA ORGANIZACIÓN
2.1. PRINCIPIOS Y CONCEPTOS DE LA ORGANIZACIÓN
alicecalderon
Diaporama que muestra los diversos sistemas que permiten evaluar el desempeño, así como las dificultades que presenta.
Evaluacion Desempeño
Evaluacion Desempeño
hbussenius
Módulo 2. Definición de puestos de trabajo
Módulo 2. Definición de puestos de trabajo
innovarisformacion
tema de estudio para la unidad de recursos humano y el subtema de planificacion de la misma unidad
Administracion De Recursos Humanos
Administracion De Recursos Humanos
carlito
BaSiKaMeNte AKI Se EnKuEnTRa LaS LEyEs BaSiKaS pArA lA cOnTRaTaCcIoN dEl PeRsOnAl DeNtrO dE uNa EmPrESA..
Contrataccion Del Personal Power Point
Contrataccion Del Personal Power Point
guest1e4169
tipos de riesgos
Tipos de riesgos en el area de ventas
Tipos de riesgos en el area de ventas
alex lopez
Mapa mental sobre Reclutamiento y selección de personal
Mapa mental sobre Reclutamiento y selección de personal
Mapa mental sobre Reclutamiento y selección de personal
JosArmandoJan
El perfil del licenciado en administración como auditor administrativo Auditoría interna y externa, conceptualización. Auditoría administrativa interna Auditoría administrativa externa Diferencia entre auditor interno y auditor externo. Código de ética profesional en relación a la auditoría administrativa.
El licenciado en administración y la auditoría adminitrativa
El licenciado en administración y la auditoría adminitrativa
Elizabeth Espitia
Juan Carlos Cornejo Bella
Auditoría del proceso de reclutamiento
Auditoría del proceso de reclutamiento
juankcadiz
sistemas de compensaciones
sistemas de compensaciones
Nilton J. Málaga
Ergonomia unidad 4 gestión empresarial
Ergonomia unidad 4 gestión empresarial
Dulce Santiago
Analisis y Diseño de Puestos
Analisis y Diseño de Puestos
loree7
Planeación y control de plazas
Planeación y control de plazas
Luis Hernandez
Flujograma proceso capacitacion
Flujograma proceso capacitacion
Flujograma proceso capacitacion
Karen Lagos
procesos industriales
Tipos de estructura organizacional (organigramas) (4)
Tipos de estructura organizacional (organigramas) (4)
Sonia Kicaño Flores
etica y desarrollo profesional
Comportamiento organizacional tema no. tres (3)
Comportamiento organizacional tema no. tres (3)
Aurora RM
Perfil de cargo Turismo por Boyacá
Perfil del cargo septiembreeeeeeeeeeeeeeeee
Perfil del cargo septiembreeeeeeeeeeeeeeeee
TurismoporBoyac
La actualidad más candente
(20)
Analisis de puestos
Analisis de puestos
Planificacion estrategica de recursos humanos
Planificacion estrategica de recursos humanos
Auditoria de Recursos Humanos
Auditoria de Recursos Humanos
2.1. PRINCIPIOS Y CONCEPTOS DE LA ORGANIZACIÓN
2.1. PRINCIPIOS Y CONCEPTOS DE LA ORGANIZACIÓN
Evaluacion Desempeño
Evaluacion Desempeño
Módulo 2. Definición de puestos de trabajo
Módulo 2. Definición de puestos de trabajo
Administracion De Recursos Humanos
Administracion De Recursos Humanos
Contrataccion Del Personal Power Point
Contrataccion Del Personal Power Point
Tipos de riesgos en el area de ventas
Tipos de riesgos en el area de ventas
Mapa mental sobre Reclutamiento y selección de personal
Mapa mental sobre Reclutamiento y selección de personal
El licenciado en administración y la auditoría adminitrativa
El licenciado en administración y la auditoría adminitrativa
Auditoría del proceso de reclutamiento
Auditoría del proceso de reclutamiento
sistemas de compensaciones
sistemas de compensaciones
Ergonomia unidad 4 gestión empresarial
Ergonomia unidad 4 gestión empresarial
Analisis y Diseño de Puestos
Analisis y Diseño de Puestos
Planeación y control de plazas
Planeación y control de plazas
Flujograma proceso capacitacion
Flujograma proceso capacitacion
Tipos de estructura organizacional (organigramas) (4)
Tipos de estructura organizacional (organigramas) (4)
Comportamiento organizacional tema no. tres (3)
Comportamiento organizacional tema no. tres (3)
Perfil del cargo septiembreeeeeeeeeeeeeeeee
Perfil del cargo septiembreeeeeeeeeeeeeeeee
Destacado
Reclutamiento y Seleccion de Personal Elaborado por Gladys Marianela Beltran C.I: V-20.617.940
Analisis de Reclutamiento y Seleccion de Personal
Analisis de Reclutamiento y Seleccion de Personal
Marianella Beltran Rodriguez
CNO 2013
Cno2013
Cno2013
Personal
Campo ocupacional
Campo ocupacional
Vic Sg
AnáLisis Ocupacional
AnáLisis Ocupacional
Angel Vasquez
Análisis ocupacional norlacteos
Análisis ocupacional norlacteos
Angie Rodriguez
Presentación I Congreso Técnico de Ingeniería Industrial Cochabamba, mayo de 2012
Presentacion Garcia Dennis
Presentacion Garcia Dennis
Dennis García
Clasificacion Nacional De Las Ocupaciones 2007
Clasificacion Nacional De Las Ocupaciones 2007
UNAD
Analisis ocupacional
Analisis ocupacional
Mery Morato Santana
Análisis ocupacional
Análisis ocupacional
Carlos Bustillo Peña
Seguridad ocupacional
Seguridad ocupacional
Guadalupe Leonardo Morales
Qué es análisis de riesgo del trabajo
Qué es análisis de riesgo del trabajo
Garcia Norka
Remuneraciones
Remuneraciones
Prof. Edc. Comercial
Analisis de tareas
Analisis de tareas
brendalizcv
METODO DE DIAGNOSTICO PARA EMPRESAS
Metodo de diagnostico
Metodo de diagnostico
Jesus Sanchez
Exposición sobre Análisis ocupacional y competencias laborales.
Análisis ocupacional y competencia laborales
Análisis ocupacional y competencia laborales
Carlos Ruiz Palacio
Ce numéro est consacré aux paiements innovants et apporte différents points de vue sur le sujet, notamment via le regard croisé de Pascal Augé, Directeur de Global Transaction & Payment Services à la Société Générale et de Pascal Fénart, Directeur des Systèmes d'Information au sein de la branche Supermarché du Groupe Auchan.
Balises 8 - Spécial Paiments Innovants
Balises 8 - Spécial Paiments Innovants
Stanwell2015
L'Hôtel Port-Royal, dans le Vieux-Port de Québec, vient de s'enrichir d'une suite de 3200 pieds carrés constituée de deux cuisines, de quatre chambres avec chacune sa salle de bain, ainsi que de deux puits de lumière et d'une terrasse qui embrasse la ville sur 360 degrés.
Une suite à 3500 $ la nuitée à l'hôtel port royal
Une suite à 3500 $ la nuitée à l'hôtel port royal
Yves Doyon
ES UN CUENTO CORTO IDEAL PARA NARRARLO A LOS NIÑ@S...BUENO, TAMBIÉN A LOS ADULTOS.
UN ÁNGEL CON NOSOTROS
UN ÁNGEL CON NOSOTROS
UNESR
Nuevo egipto
Nuevo egipto
romyyyani
Seminaire agriculture ecologique_2014_koutou
Seminaire agriculture ecologique_2014_koutou
PABE BENIN
Destacado
(20)
Analisis de Reclutamiento y Seleccion de Personal
Analisis de Reclutamiento y Seleccion de Personal
Cno2013
Cno2013
Campo ocupacional
Campo ocupacional
AnáLisis Ocupacional
AnáLisis Ocupacional
Análisis ocupacional norlacteos
Análisis ocupacional norlacteos
Presentacion Garcia Dennis
Presentacion Garcia Dennis
Clasificacion Nacional De Las Ocupaciones 2007
Clasificacion Nacional De Las Ocupaciones 2007
Analisis ocupacional
Analisis ocupacional
Análisis ocupacional
Análisis ocupacional
Seguridad ocupacional
Seguridad ocupacional
Qué es análisis de riesgo del trabajo
Qué es análisis de riesgo del trabajo
Remuneraciones
Remuneraciones
Analisis de tareas
Analisis de tareas
Metodo de diagnostico
Metodo de diagnostico
Análisis ocupacional y competencia laborales
Análisis ocupacional y competencia laborales
Balises 8 - Spécial Paiments Innovants
Balises 8 - Spécial Paiments Innovants
Une suite à 3500 $ la nuitée à l'hôtel port royal
Une suite à 3500 $ la nuitée à l'hôtel port royal
UN ÁNGEL CON NOSOTROS
UN ÁNGEL CON NOSOTROS
Nuevo egipto
Nuevo egipto
Seminaire agriculture ecologique_2014_koutou
Seminaire agriculture ecologique_2014_koutou
Similar a Analisis ocupacional y el proceso de selección de personal
Apt
Apt
JAVIER VERDOTE MARTIN
Apt
Apt
JAVIER VERDOTE MARTIN
Aquí se hace una breve presentación sobre el análisis de puestos de trabajo y el análisis DAFO.
Análisis de Puestos de Trabajo
Análisis de Puestos de Trabajo
mafjimenez
Diseño de puesto
analisisdepuestos-Arreglado.pptx
analisisdepuestos-Arreglado.pptx
PABLO APOSTOL
subsistemas de administracion RRHH
Descipcion y-analisi.-expo-susistemas-derrhh
Descipcion y-analisi.-expo-susistemas-derrhh
Jhony Leo
nnnnn
descripcion_de_analisis_de_puesto.pdf
descripcion_de_analisis_de_puesto.pdf
JosuDavid22
Analisis y descripcion de cargos
Analisis y descripcion de cargos
Analisis y descripcion de cargos
ZulayRamirez6
expo grupal 03 05 2016 Ing María Fernanda Vargas
Descipcion y-analisi.-expo-susistemas-derrhh (1)
Descipcion y-analisi.-expo-susistemas-derrhh (1)
Nannys Ospina
Topclass
Topclass
guestb10889
Transp[1]. descripcion valoracion_puestos
Transp[1]. descripcion valoracion_puestos
Cimetrav MT
análisis de cargos
análisis de cargos presentación
análisis de cargos presentación
YeffersonHendermarLo
Ch analisis de puestos infomacion extra u2
Ch analisis de puestos infomacion extra u2
Yudii Reyes De
Análisis y Diseño de pruestos
Analisis de puestos
Analisis de puestos
DianaDC1019
Introducción y analisis puntual de aplicacion del Analisis o mapa funcional
Analisis funcional o mapa funcional julio- nancy salgado 2014
Analisis funcional o mapa funcional julio- nancy salgado 2014
Nancy Zenaida López Salgado
proceso de aplicación
Analisis funcional o mapa funcional julio- nancy salgado 2014
Analisis funcional o mapa funcional julio- nancy salgado 2014
Nancy Zenaida López Salgado
Analisis de puestos
Analisis de puestos
Analisis de puestos
cefic
Análisis Funcional-Competencias
Análisis Funcional-Competencias
Rebeca Bieberach
trabajo sobre analisis de puestos
Analisis de puestos de trabajo
Analisis de puestos de trabajo
Diana Bedoya
Descripción y análisis de cargo
Descripción y análisis de cargo
llamaranapellido
Reclutamiento y selección de personal
2.0 ANALISIS Y DESCRIPCION DE PUESTOS 01-22 (1).pptx
2.0 ANALISIS Y DESCRIPCION DE PUESTOS 01-22 (1).pptx
RAFAELANTONIODIAZMUT
Similar a Analisis ocupacional y el proceso de selección de personal
(20)
Apt
Apt
Apt
Apt
Análisis de Puestos de Trabajo
Análisis de Puestos de Trabajo
analisisdepuestos-Arreglado.pptx
analisisdepuestos-Arreglado.pptx
Descipcion y-analisi.-expo-susistemas-derrhh
Descipcion y-analisi.-expo-susistemas-derrhh
descripcion_de_analisis_de_puesto.pdf
descripcion_de_analisis_de_puesto.pdf
Analisis y descripcion de cargos
Analisis y descripcion de cargos
Descipcion y-analisi.-expo-susistemas-derrhh (1)
Descipcion y-analisi.-expo-susistemas-derrhh (1)
Topclass
Topclass
Transp[1]. descripcion valoracion_puestos
Transp[1]. descripcion valoracion_puestos
análisis de cargos presentación
análisis de cargos presentación
Ch analisis de puestos infomacion extra u2
Ch analisis de puestos infomacion extra u2
Analisis de puestos
Analisis de puestos
Analisis funcional o mapa funcional julio- nancy salgado 2014
Analisis funcional o mapa funcional julio- nancy salgado 2014
Analisis funcional o mapa funcional julio- nancy salgado 2014
Analisis funcional o mapa funcional julio- nancy salgado 2014
Analisis de puestos
Analisis de puestos
Análisis Funcional-Competencias
Análisis Funcional-Competencias
Analisis de puestos de trabajo
Analisis de puestos de trabajo
Descripción y análisis de cargo
Descripción y análisis de cargo
2.0 ANALISIS Y DESCRIPCION DE PUESTOS 01-22 (1).pptx
2.0 ANALISIS Y DESCRIPCION DE PUESTOS 01-22 (1).pptx
Más de Mediadores Interculturales
Manual definitivo
Manual definitivo
Mediadores Interculturales
Informe Anual CeiMigra 2010-2011
Informe Anual CeiMigra 2010-2011
Mediadores Interculturales
Kirikú i la filosofia
Kirikú i la filosofia
Mediadores Interculturales
La mediación como estrategia de resolución de conflictos
La mediación como estrategia de resolución de conflictos
Mediadores Interculturales
20ideas contra la discriminacion segunda parte
20ideas contra la discriminacion segunda parte
Mediadores Interculturales
20ideas contra la discriminacion primera parte
20ideas contra la discriminacion primera parte
Mediadores Interculturales
Alimentacion interculturalidad
Alimentacion interculturalidad
Mediadores Interculturales
Resolucion conflictos
Resolucion conflictos
Mediadores Interculturales
Resolución de conflictos en marcos interculturales
Resolución de conflictos en marcos interculturales
Mediadores Interculturales
Karl jung
Karl jung
Mediadores Interculturales
Fármacos estabilizadores del estado de humor en pacientes bipolares
Fármacos estabilizadores del estado de humor en pacientes bipolares
Mediadores Interculturales
Farmacología de neurolépticos de segunda generación
Farmacología de neurolépticos de segunda generación
Mediadores Interculturales
Enfermedad bipolar y antipsicóticos atípicos
Enfermedad bipolar y antipsicóticos atípicos
Mediadores Interculturales
Mediacion on line programa curso
Mediacion on line programa curso
Mediadores Interculturales
Entrevista laboral-competencias
Entrevista laboral-competencias
Mediadores Interculturales
La motivacion laboral
La motivacion laboral
Mediadores Interculturales
Mediación de conflictos desde la perspectiva de genero
Mediación de conflictos desde la perspectiva de genero
Mediadores Interculturales
Elaborado por la fundación valenciana Ceimigra.
La persona más allá de la inmigración
La persona más allá de la inmigración
Mediadores Interculturales
Informe de la Fundación Ceimigra sobre las actitudes de la población valenciana ante la inmigración publicado en el año 2010.
Informe actitudes 2010
Informe actitudes 2010
Mediadores Interculturales
Farmacología neurolepticos de 2ª generación
Farmacología neurolepticos de 2ª generación
Mediadores Interculturales
Más de Mediadores Interculturales
(20)
Manual definitivo
Manual definitivo
Informe Anual CeiMigra 2010-2011
Informe Anual CeiMigra 2010-2011
Kirikú i la filosofia
Kirikú i la filosofia
La mediación como estrategia de resolución de conflictos
La mediación como estrategia de resolución de conflictos
20ideas contra la discriminacion segunda parte
20ideas contra la discriminacion segunda parte
20ideas contra la discriminacion primera parte
20ideas contra la discriminacion primera parte
Alimentacion interculturalidad
Alimentacion interculturalidad
Resolucion conflictos
Resolucion conflictos
Resolución de conflictos en marcos interculturales
Resolución de conflictos en marcos interculturales
Karl jung
Karl jung
Fármacos estabilizadores del estado de humor en pacientes bipolares
Fármacos estabilizadores del estado de humor en pacientes bipolares
Farmacología de neurolépticos de segunda generación
Farmacología de neurolépticos de segunda generación
Enfermedad bipolar y antipsicóticos atípicos
Enfermedad bipolar y antipsicóticos atípicos
Mediacion on line programa curso
Mediacion on line programa curso
Entrevista laboral-competencias
Entrevista laboral-competencias
La motivacion laboral
La motivacion laboral
Mediación de conflictos desde la perspectiva de genero
Mediación de conflictos desde la perspectiva de genero
La persona más allá de la inmigración
La persona más allá de la inmigración
Informe actitudes 2010
Informe actitudes 2010
Farmacología neurolepticos de 2ª generación
Farmacología neurolepticos de 2ª generación
Analisis ocupacional y el proceso de selección de personal
1.
EL ANÁLISIS OCUPACIONAL
Y EL PROCESO DE SELECCIÓN DE PERSONAL
2.
3.
4.
5.
6.
Descargar ahora