2. OBJETIVOS
★ Dotar al participante de las habilidades y práctica
necesaria para afrontar con garantías un proceso de
selección.
★ Análisis y reflexión sobre la trayectoria profesional,
detectando habilidades y/o necesidades.
★ Clarificación y generación de objetivos profesionales
concretos.
★ Elaboración y puesta en marcha de un plan de acción que
optimice la consecución de los objetivos profesionales.
3. CONTENIDOS
★ Asesoramiento y apoyo personal. Inteligencia emocional.
★ Identificación y estímulo de las principales habilidades
personales.
★ Orientación y asesoramiento sobre la trayectoria
profesional.
★ Definición de objetivos personales y diseño de una
estrategia para alcanzarlos.
★ Formación específica en diseño y confección del CV,
realización de la entrevista de selección, canales de acceso al
mercado laboral y gestión de la red de contactos.
4. METODOLOGÍA
★ En cada sesión, el consultor hará entrega del material
escrito correspondiente al contenido que se va a
trabajar.
★ Eminentemente práctica mediante la realización de
ejercicios y ensayos conductuales.
★ Se mandarán diversos ejercicios para realizar entre
sesiones, con el objetivo de consolidar lo ya visto o
preparar nuevos contenidos.
5. ESTRUCTURA
★ Formato: individual
★ Número de sesiones: 6
★ Duración: 12 horas
★ Frecuencia: semanal
★ Calendario: personalizado
6. DESTINATARIOS
Personas con iniciativa que en este momento:
estén iniciando su incorporación al mundo laboral
se hallen en situación de desempleo
después de llevar años trabajando, muchas veces en
la misma empresa, por circunstancias ajenas a ellos
necesitan una reubicación
estén pensando en cambiar de trabajo
7. QUIÉNES SOMOS
Somos un grupo de profesionales cualificados con años de
experiencia en el ámbito laboral, realizando:
procesos de selección de personas
dirección de recursos humanos
programas de mejora personal y grupal
sesiones formativas
grupos de trabajo
manejo del estrés laboral, liderazgo, resolución de
conflictos, inteligencia emocional, management,
empowerment, conciliación, transiciones laborales
(outplacement), coaching…
8. DÓNDE ESTAMOS
Grupo Penta Consultores
Tfno:
Paseo Infanta Isabel 29, bajo dcha.
656536730
28014-Madrid –Atocha
622623729
info@pentaconsultores.com